O documento descreve as experiências do autor com práticas ágeis, como Scrum. Inicialmente, houve tentativas fracassadas de implementar Scrum sem mudança cultural. Mais tarde, através de palestras, discussões e coaching, o autor ajudou a promover uma mudança no mindset que levou a melhores resultados, como autonomia e propósito. O autor encoraja os leitores a se tornarem exemplos e líderes na promoção de uma cultura ágil.