Webinare als Kommunikations- und
Weiterbildungsturbo

25.11.2013

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Folgende Punkte möchte ich mit Ihnen besprechen…

Warum sind Webinare ein
Kommunikationsturbo?
Wo ist der Einsatz von Webi...
Eine Frage vor dem Start

Setzen Sie bereits Webinare ein?

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Argumente gegen Webinare
• Unzuverlässige Technik
• Fehlender persönlicher Kontakt
• Technik schreckt ab (Berührungsängste...
Die Welt hat sich gedreht…
die Bedingungen haben sich geändert
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Bandbreite
Verbesserte Software
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Herausforderungen für die HR-Abteilung
Niederlassungen
verbinden

Dezentralisierte
Mitarbeiter

Mitarbeiter
schulen/ -info...
Und was spricht für den Einsatz von
Webinaren?

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Webinare
• Eignen sich insbesondere für „one to many“
Kommunikation.
• Information/Kommunikation von dezentralen
Gruppen
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Mögliche und Unmögliche Einsatzfelder

Einsatzfelder:
Meeting & Besprechungen
Information & Weiterbildung

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Ein Frage an Sie…

Was sind die Hauptkritikpunkte an Meetings?

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Kritikpunkte an Meetings

Argument Nr. 1 gegen Meetings:
„Zeitverschwendung
und
es kommt zu wenig bei rum“

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Webinar als Meeting-Plattform

• Gut geplant und strukturiert sein.
• Mitarbeitern Lust und neugierig machen
teilzunehmen....
Meeting & Besprechungen
Teambesprechungen,
Mitarbeiterinformationen
können gut im Webinar erfolgen.

Mitarbeitergespräche,...
Was macht Webinare als Meeting form attraktiv?
• Teilnahme ist bequem vom
Arbeitsplatz möglich.
• Einbindung per Telko, lä...
Webinare in der Weiterbildung
Webinar vs. Seminar
Webinar vs. E-Learning

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Die Bedeutung von Webinaren in der beruflichen
Weiterbildung wird steigen.

Quelle: Webinar-Studie 2011 Karriere und Weite...
Noch eine Frage an Sie…

Was sind die Hauptargumente gegen
Weiterbildung?

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Argumente gegen Weiterbildung

„Teuer“
„Zeitaufwendig“

„Kommt zu wenig bei
rum“

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Anforderungen an Webinare in der beruflichen
Weiterbildung

! Erwartungen:
1. Hoher Nutzen
2. Aktuelle Themen
3. Vertiefen...
Webinare sind…

kurze online-Präsentationen

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Webinare eignen sich….
…für laufende, informative Weiterbildung, z.B. neueste Entwicklungen in
der Pay-Roll, Änderungen im...
Webinar vs. E-Learning
• Webinare sind live Veranstaltungen
• Sie sehen kein zeitunabh., eigenständiges
Arbeiten auf der o...
Fazit
• Webinare als Real time Angebot bieten die
Chance auf die schnelle und effektive
Information Ihrer Mitarbeiter.
• J...
Wie gelingt die Einführung?
• Nehmen Sie den Bedenkenträgern die
Argumente!
• Machen Sie den Mitarbeitern Lust
teilzunehme...
Achten Sie bei der Präsentation

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Auf eine direkte Ansprache
Regelmäßige Einbindung/Interaktion
Fordern Sie Feedba...
Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit

Ich freue mich auf Ihre Fragen

Meike Heidorn v. Koschitzky
Tel.: +49 (0)4195/ 99 02 ...
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Webinare als kommunikationsturbo

  1. 1. Webinare als Kommunikations- und Weiterbildungsturbo 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 1
  2. 2. Folgende Punkte möchte ich mit Ihnen besprechen… Warum sind Webinare ein Kommunikationsturbo? Wo ist der Einsatz von Webinaren sinnvoll? Wo eher nicht? Tipps & Tricks für die Einführung 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 2
  3. 3. Eine Frage vor dem Start Setzen Sie bereits Webinare ein? 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 3
  4. 4. Argumente gegen Webinare • Unzuverlässige Technik • Fehlender persönlicher Kontakt • Technik schreckt ab (Berührungsängste der Mitarbeiter) 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 4
  5. 5. Die Welt hat sich gedreht… die Bedingungen haben sich geändert • • • • • • • Bandbreite Verbesserte Software Generationswechsel Social Media Kostenbewusstsein Effizienz Klimawandel…. 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 5
  6. 6. Herausforderungen für die HR-Abteilung Niederlassungen verbinden Dezentralisierte Mitarbeiter Mitarbeiter schulen/ -informieren Social Media 25.11.2013 Wichtige Informationen Sollten Real time kommuniziert Werden! Leistungsfähigkeit www.hvk-conferences.com 6
  7. 7. Und was spricht für den Einsatz von Webinaren? 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 7
  8. 8. Webinare • Eignen sich insbesondere für „one to many“ Kommunikation. • Information/Kommunikation von dezentralen Gruppen • Da Webinare live sind, können Verständnisfragen und Anregungen gleich geklärt werden. 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 8
  9. 9. Mögliche und Unmögliche Einsatzfelder Einsatzfelder: Meeting & Besprechungen Information & Weiterbildung 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 9
  10. 10. Ein Frage an Sie… Was sind die Hauptkritikpunkte an Meetings? 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 10
  11. 11. Kritikpunkte an Meetings Argument Nr. 1 gegen Meetings: „Zeitverschwendung und es kommt zu wenig bei rum“ 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 11
  12. 12. Webinar als Meeting-Plattform • Gut geplant und strukturiert sein. • Mitarbeitern Lust und neugierig machen teilzunehmen. • Ansprechpartner und Technischen Test im Vorfeld anbieten. 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 12
  13. 13. Meeting & Besprechungen Teambesprechungen, Mitarbeiterinformationen können gut im Webinar erfolgen. Mitarbeitergespräche, wie Leistungsbeurteilungen und Trennungsgespräche sollten möglichst persönlich geführt werden. 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 13
  14. 14. Was macht Webinare als Meeting form attraktiv? • Teilnahme ist bequem vom Arbeitsplatz möglich. • Einbindung per Telko, lässt jeden zu Wort kommen. • Bequemes Protokoll: fehlende Teilnehmer können sich den Mitschnitt ansehen… 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 14
  15. 15. Webinare in der Weiterbildung Webinar vs. Seminar Webinar vs. E-Learning 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 15
  16. 16. Die Bedeutung von Webinaren in der beruflichen Weiterbildung wird steigen. Quelle: Webinar-Studie 2011 Karriere und Weiterbildung (Management Circle AG) 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 16
  17. 17. Noch eine Frage an Sie… Was sind die Hauptargumente gegen Weiterbildung? 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 17
  18. 18. Argumente gegen Weiterbildung „Teuer“ „Zeitaufwendig“ „Kommt zu wenig bei rum“ 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 18
  19. 19. Anforderungen an Webinare in der beruflichen Weiterbildung ! Erwartungen: 1. Hoher Nutzen 2. Aktuelle Themen 3. Vertiefende Infos Quelle: Webinar-Studie 2011 Karriere und Weiterbildung (Management Circle AG) 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 19
  20. 20. Webinare sind… kurze online-Präsentationen 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 20
  21. 21. Webinare eignen sich…. …für laufende, informative Weiterbildung, z.B. neueste Entwicklungen in der Pay-Roll, Änderungen im Reisekostenrecht, rechtsichere Auslandsentsendungen, das optimale Medium. …Infos schnell weiterzuleiten und Fragen aus der Praxis sowie Verständnisfragen gleich aufgreifen zu können …Selbst praktische Elemente können per Webinar vermittelt werden, z.B. wird in der Ausbildung der Medizinstudenten und auch auf Kongressen, die Übertragung von Operationen eingesetzt. => Webinare sind das optimale Medium, um Just-In Time die Leistungsfähigkeit Ihrer Fachleute sicher zu stellen! 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 21
  22. 22. Webinar vs. E-Learning • Webinare sind live Veranstaltungen • Sie sehen kein zeitunabh., eigenständiges Arbeiten auf der online Plattform vor • Es sind keine Aufgaben- und Prüfungsmodule integriert. • In vielen Blended-Learning und E-Learning Angeboten sind Webinare integriert. 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 22
  23. 23. Fazit • Webinare als Real time Angebot bieten die Chance auf die schnelle und effektive Information Ihrer Mitarbeiter. • Just-In Time Informationen werden zunehmend wichtiger • Das kommunikative Element zeichnet Webinare als den Kommunikationskanal der neuen Generation aus. 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 23
  24. 24. Wie gelingt die Einführung? • Nehmen Sie den Bedenkenträgern die Argumente! • Machen Sie den Mitarbeitern Lust teilzunehmen • Sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf. – Legen Sie einen Ansprechpartner fest, – bieten Sie die Möglichkeit im Vorfeld zu testen. 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 24
  25. 25. Achten Sie bei der Präsentation • • • • Auf eine direkte Ansprache Regelmäßige Einbindung/Interaktion Fordern Sie Feedback!! Lebendigen Vortragsstil 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 25
  26. 26. Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit Ich freue mich auf Ihre Fragen Meike Heidorn v. Koschitzky Tel.: +49 (0)4195/ 99 02 35 koschitzky@hvk-conferences.com 25.11.2013 www.hvk-conferences.com 26

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