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Se dice que hay dos tipos de
actitudes en los equipos y por
lógica en las personas:




                       Pesimistas
 Optimistas
                       En cada problema
Ven los problemas      ven una derrota y
y los desaciertos      solo los recrean en
como fuentes de        vez de buscar una
inspiración            solución
El resultado más trascendente o
  significativo para un equipo, que
  mantiene convicciones como:
  compromiso, entrega, competencia,
  adaptabilidad y corresponsabilidad
  entre otras es que……
Los vuelve comprometidos y preparados
  para dedicar el tiempo necesario al
  logro del proyecto compartido
Tener y Visualizar la misión como un
  todo, por todos es indispensable
Trabajo Cooperativo
Es una metodología educativa que se
  basa en el trabajo en pequeños
  grupos, generalmente heterogéneos,
  EN EL CUAL LOS ALUMNOS
  trabajan juntos, para mejorar su
  propio aprendizaje y el de los demás.
PRESENTACION DEL CURSO: APRENDIZAJE COOPERATIVO

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PRESENTACION DEL CURSO: APRENDIZAJE COOPERATIVO

  • 1.
  • 2. Se dice que hay dos tipos de actitudes en los equipos y por lógica en las personas: Pesimistas Optimistas En cada problema Ven los problemas ven una derrota y y los desaciertos solo los recrean en como fuentes de vez de buscar una inspiración solución
  • 3. El resultado más trascendente o significativo para un equipo, que mantiene convicciones como: compromiso, entrega, competencia, adaptabilidad y corresponsabilidad entre otras es que…… Los vuelve comprometidos y preparados para dedicar el tiempo necesario al logro del proyecto compartido Tener y Visualizar la misión como un todo, por todos es indispensable
  • 4. Trabajo Cooperativo Es una metodología educativa que se basa en el trabajo en pequeños grupos, generalmente heterogéneos, EN EL CUAL LOS ALUMNOS trabajan juntos, para mejorar su propio aprendizaje y el de los demás.