Présentation de l'engagement de Colas envers le commerce équitable avec des tenues de travail en coton équitable.

1. TENUES DE ROUTE 2014
12 mai 2014
Première remise des nouvelles tenues de travail
Agence Sacer de Rennes – Colas Centre Ouest

2. COLAS par nature d’activités
2
13,0
Pipeline
(Spac)
2%
Sécurité signalisation
(Aximum)
2%
Ferroviaire
(Colas Rail)
5%
Vente de produits
raffinés
4%
Etanchéité
(Smac)
6%
en milliards €
10,5 81%
ROUTES
2,5 19%
SPÉCIALITÉS
8,5 66%
Construction routière
(y.c génie civil et bâtiment)
2,0 15%
Vente de matériaux
de construction
Chiffres 2013

3. Le chemin parcouru, l’évolution des lignes
 1995 : Première ligne Image (Jaune et gris)
 2000 : Relooking par un styliste
 2012 : 150 logos et 25 compositions coloris
tiques
 2012 : Appel d’offres Bureau de style
 2013 : Appel d’offres Confectionneurs + tests
au porté
 2014 : Le maillot
 Entrepreneur, Créateur, Responsable
3
12 mai 2014 > Lancement des nouvelles Tenues de Travail

4. Qui équipe-t-on en France?
 20 000 compagnons
 6 900 personnels d’encadrement
 1 100 managers
Soit 28 000 personnes (hors intérimaires)
4
12 mai 2014 > Lancement des nouvelles Tenues de Travail

5. 5
12 mai 2014 > Lancement des nouvelles Tenues de Travail
Créateur de nouvelles tenues

6. Ecoconception
• Composition de la tenue :
• 65% de Coton bio-équitable du Mali :
peu gourmand en eau - pas d’utilisation de pesticides - juste
prix - labellisé Fairetrade / Max Havelaar
• 35% de Polyester dont 50% recyclé
• Confection
• Un tissu plus léger et aussi résistant (280g/m2 / 300g/m2)
satisfaisant aux normes Oeko-tex 100 (catégorie 2)
• Des tisseurs ISO14001 et audités par Colas
• Des ateliers d’assemblage audités par SGS
>Mars 2013 > Présentation Tenues de Travail6
Responsable dans l’achat

7. Qu’est ce que le coton bio-équitable ?
 La garantie des droits
fondamentaux des personnes
- Organisations des producteurs
transparentes et démocratiques.
- Droits individuels.
 Un coton respectueux de
l’environnement
- Culture du coton sur le modèle pluvial.
- Interdiction de plus de 118 pesticides.
- Non OGM
- Ramassage manuel
 Un prix juste pour le producteur
- Prix minimum garanti basé sur les
coûts effectifs de production.
 Une prime de développement
pour la coopérative
(14% du prix minimum garanti)
- Une utilisation de la prime décidée
démocratiquement.
- Investissement dans les équipements
de la communauté: écoles, puits,
routes…

8. Dialogue Nord-Sud
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9. Travail au secteur aidé
• Intégration d’ Etablissement et Service d’Aide pour le Travail
(ESAT) pour :
• Le nettoyage en fonction des possibilités
Recyclage en fin de vie
• Récupération des anciennes tenues pour être effilochées
et redonner de nouveaux matériaux
9
Responsable dans l’achat

10. Rana Plaza: 1127 morts le 24 avril 2013
>Mars 2013 > Présentation Tenues de Travail10

11. Merci de votre attention!
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