"Em tudo, te dá por exemplo de boas obras; na doutrina, mostra incorrupção, gravidade, sinceridade." (Tt 2.7)

7.  INTRODUÇÃO
 Nesta lição estudaremos o segundo
capítulo da epístola de Tito. Veremos
os vários conselhos práticos de Paulo
a respeito dos idosos, das mulheres,
jovens e servos. Veremos também
que o pastor deve ser um exemplo de
viver íntegro na igreja.

9.  1. "Fala o que convém à sã doutrina" (v.
1). O líder deve ter a sua fala sempre
fundamentada na Palavra de Deus, e para
isso precisa conhecê-la e nela meditar
diariamente. Precisa reconhecer e
valorizar a Bíblia, sabendo que ela é
especial para a formação de um caráter
cristão. O estudo bíblico contribui para que
o pastor e o obreiro tenham sempre uma
boa mensagem. Jesus certa vez afirmou
que falamos do que há em abundância em
nosso coração (Mt 12.34). Então um
coração cheio da Palavra de Deus vai

11. 2. Saber falar e saber ouvir. Tiago,
apóstolo de Jesus, deixou precioso ensino
sobre o saber falar: "Sabeis isto, meus
amados irmãos; mas todo o homem seja
pronto para ouvir, tardio para falar, tardio
para se irar" (Tg 1.19). Há pessoas, nas
igrejas, que falam demais. E dizem o que
não deveriam, causando problemas de
relacionamentos. Ser "tardio para falar" e
"pronto para ouvir" é sinal de sabedoria, de
maturidade emocional e espiritual. Quem
lidera tem que desenvolver a capacidade de
escutar as pessoas, ainda que não concorde
com elas.

13.  3. Integridade no falar. O obreiro deve ter uma
linguagem sempre sã e irrepreensível (Tt 2.8).
Jesus ensinou: "Seja, porém, o vosso falar: Sim,
sim; não, não, porque o que passa disso é de
procedência maligna" (Mt 5.37). Quando
alguém, na igreja local, diz uma coisa e faz
outra ou, quando mente, torce a mensagem, por
motivos pessoais ou para agradar alguém, está
sendo usado pelo maligno. É "de procedência
maligna". Isso não convém à sã doutrina.
Integridade é fazer o que diz (Tg 2.12). O que
falamos deve contribuir para edificação de vidas
(Ef 4.29).


16.  1. Como os idosos devem portar-se. "Os velhos que
sejam sóbrios, graves, prudentes, sãos na fé, na
caridade e na paciência" (v. 2). O crente deve
permanecer fiel ao Senhor e dar um bom testemunho
até os últimos dias de sua vida. Muitos acreditam que,
pelo fato de já terem passado dos sessenta anos,
podem fazer e falar o que bem entenderem na igreja. Os
mais idosos devem ser exemplo para os mais jovens,
por isso, Paulo diz que estes devem ser moderados,
sérios, prudentes, firmes na fé, no amor e na esperança.
Acerca dos velhos crentes, disse o salmista: "Os que
estão plantados na Casa do Senhor florescerão nos
átrios do nosso Deus. Na velhice ainda darão frutos;
serão viçosos e florescentes, para anunciarem que o
Senhor é reto; ele é a minha rocha, e nele não há
injustiça" (Sl 92.13-15). Os mais jovens precisam
aprender com os mais idosos, por isso, estes precisam
ser exemplo em tudo.

18.  2. As mulheres idosas devem ser exemplo
para as mais novas. "As mulheres idosas,
semelhantemente, que sejam sérias no seu
viver, como convém a santas, não caluniadoras,
não dadas a muito vinho, mestras no bem" (v.
3). Mulher idosa tem vivência e experiência, seja
como mãe e esposa, seja como serva de Deus,
por isso podem ensinar as irmãs mais novas.
Devem ser mulheres santas, "sérias no viver",
que não andem com atitudes e maus exemplos,
na igreja, ou fora dela. Não devem ser
caluniadoras (gr. diabolos), ou que se deem a
costumes carnais de falar dos outros, de criticar,
ou murmurar.

20.  3. Os jovens cristãos (v. 6). Paulo
chama a atenção para o
comportamento juvenil, exortando os
jovens a serem "moderados", ou seja,
controlados. O jovem cristão precisa
ser moderado no falar, no agir e em
todas as áreas da sua vida,
procurando em tudo exaltar e
glorificar o nome do Senhor.

22.  4. O comportamento dos servos cristãos (vv.
9,10). Paulo escreveu em uma época onde
havia a escravidão humana. Em Creta, assim
como em todo o império romano, havia muitos
escravos. Na igreja existia senhores e escravos
que se converteram a Cristo, por isso, Paulo
mostra como devia ser o relacionamento, a
conduta dos servos e dos senhores. O apóstolo
mostra que os servos deveriam agradar seus
senhores "em tudo", pois um senhor crente não
daria ordens que fossem incompatíveis com a fé
cristã e com a Palavra de Deus. Os escravos
que tinham senhores crentes deveriam manter
uma atitude de submissão.

25.  1. Bom exemplo (vv. 7,8). O líder
precisa ser exemplo. Se Deus lhe
confiou a autoridade e a
responsabilidade de um rebanho,
você precisa ter uma vida
irrepreensível. Ser irrepreensível não
significa ser perfeito, dessa forma
nenhum ser humano poderia assumir
tal posição. Ser irrepreensível
significa ter um padrão de conduta
elevado e maduro, segundo os

28.  2. Incorrupção da doutrina. Tito deveria
ter muito cuidado com a doutrina, para
que sua pregação e ensino fossem de
modo correto, com fundamento na Palavra
de Deus, na "doutrina dos apóstolos" (At
2.42). Jesus advertiu seus discípulos a se
resguardarem da "doutrina dos fariseus"
(Mt 16.6,12). Hoje, temos visto igrejas que
"vendem" bênçãos por dinheiro; utilizam
manipulação psicológica para arrecadar
mais recursos das pessoas; fazem "curas"
e milagres, em troca do vil metal.

30.  3. Gravidade e sinceridade. São
atitudes que equivalem à seriedade.
Um obreiro deve ser sério, honesto,
com postura que honre a Deus e ao
seu ministério. Completando a lista
de recomendações, Paulo diz que
Tito deve ter "linguagem sã e
irrepreensível, para que o adversário
se envergonhe, não tendo nenhum
mal que dizer". É conduta exemplar,
exigida de todos os que querem ser
obreiros, dedicados à obra do

33. Conclusão.
 As exortações de Paulo a Tito são de
grande valor para os obreiros, em todos
os lugares e em todos os tempos. Ele
especifica como tratar as pessoas, por
suas diversas faixas etárias. Destaca o
valor do exemplo cristão, como forma de
evitarem-se os escândalos que tanto
comprometem o bom nome do evangelho
e da Igreja de Cristo. São ensinamentos
perfeitamente atualizados, não obstante
terem sido escritos há tanto tempo.

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Produção dos slides
Pr. Ismael Pereira de Oliveira
&
Lourinaldo Serafim