Webinar-Serie: Social Recruiting anwenden (Teil II)

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Vielen Dank für Ihre Teilnahme bei der LinkedIn Webinar-Serie: Social Recruiting verstehen, anwenden und clever einsetzen. Bei Rückfragen melden Sie sich gerne direkt bei unseren Spezialisten, die sich umgehend bei Ihnen zürckmelden: http://bit.ly/RecruiterKontaktLNKD
Wenn Sie noch nicht registriert sind, melden Sie sich gern für die weiteren Webinare an unter: http://bit.ly/socialrecruiting-webinare

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Webinar-Serie: Social Recruiting anwenden (Teil II)

  1. 1. Webinar-Serie (3) - Social Recruiting verstehen (19.05.), anwenden (26.05.), clever einsetzen (02.06.) #HiretoWin 30 Minuten
  2. 2. Noch ein bisschen Housekeeping: • Sollten Sie keinen Ton haben, empfehlen wir Ihnen, sich erneut über Telefon einzuwählen. Ihre IT kann Ihnen weiterhelfen. • Jeder Teilnehmer ist auf stumm geschaltet. Bitte geben Sie jegliche Fragen in die Chatbox ein (nicht Q&A!) und stellen Sie diese an “alle Teilnehmer” (“All Panelist”). • Wir laden Sie ein über das Webinar zu twittern: Nutzen Sie dafür gerne #hiretowin oder #linkedindach • Nach dem letzten Webinar erhalten Sie dies Präsentationen und eine Aufzeichnung des Webinars via Email.
  3. 3. Timo Bock Customer Success Consultant, LinkedIn tbock@linkedin.com Twitter: @socialtimo Philipp Muehlenkord Enterprise Marketing, D-A-CH LinkedIn pmuehlenkord@linkedin.com Twitter: @philmuehle
  4. 4. Webinar-Serie Employer Branding – so finden die besten Talente zu Ihrem Unternehmen #HiretoWin Data Driven Recruitment – Mit datengestützten Suchfiltern die richtigen Kandidaten für Ihr Unternehmen finden am Beispiel von Siemens Produkt-Updates im LinkedIn Recruiter – Tipps und Tricks für die Suche und Direktansprache 1 2 3 19.05. / 10:00 26.05. / 10:00 02.06. / 10:00 Jetzt anmelden: http://bit.ly/socialrecruiting-webinare
  5. 5. Talent Solutions LinkedIn Produkt Updates Mai 2015
  6. 6. Was ist neu bei LinkedIn Recruiter?
  7. 7. Visualisierung Kultureller FitPersonalisierung Verbesserung in der Suche
  8. 8. Die neue InMail Politik • 150 Inmails / Monat (vorher: 50) • Gutschrift bei Antwort (vorher: Gutschrift bei Nicht- Antwort) • Verbesserung der Antwortrate um 25%
  9. 9. Email Signatur Komplette Profil- sicht- barkeit Top 5 Templates Mini- mieren Anzeigen von Gemein- sam- keiten Zeichenzähler Anrede Das neue InMail Erlebnis
  10. 10. Erin Nicholas Kelly Gilbert xyzCo xyzCo · San Francisco Bay Area Sponsored XYZ Co Mountain View, CA xyzCo Recruiter Mobile Kostenlos erhältlich im Apple & Android Appstore
  11. 11. Weitere interessante Leitfäden für Recruiter und Personalverantwortliche - Mobile Recruiting Leitfaden – Alles für einen gelungenen Start in die mobile Personalbeschaffung http://bit.ly/mobile-leitfaden - 6 Schritter für den Aufbau Ihrer Recruiter-Marke http://bit.ly/6-schritte-recruiterbrand Besuchen Sie uns auf de.talent.linkedin.com und lernen Sie mehr über die LinkedIn Lösungen für die Personalbeschaffung mit weiteren Rezensionen, Fallstudien und Aufzeichnungen von Webinaren. Treten Sie gerne direkt mit uns in Kontakt. Ein Experte für die Lösungen der Personalbeschaffung auf LinkedIn wird Sie innerhalb von 1-2 Tagen kontaktieren http://bit.ly/RecruiterKontaktLNKD Ressourcen

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