Auszubildende des Radlader-Herstellers Weidemann GmbH haben den Weg eines Produkts von der Bestellung bis zur Auslieferung simuliert - um den Blick für die Abläufe im eigenen Unternehmen zu schärfen

2. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Ablauf der zweitägigen Fabrik im Seminarraum (FiS)
Tag 1
Tag 2
Begrüßung
Rückblick auf Tag 1 und Reflektion
Rundgang und Wertstrom
Gruppenarbeit + Umbau zur Simulationsrunde 3
Simulationsrunde 1
Simulationsrunde 3
Spaghettidiagramm + Kennzahlenerfassung
Kennzahlenerfassung
Gruppenarbeit + Umbau zur Simulationsrunde 2
Gruppenarbeit + Umbau zu Simulationsrunde 4
Simulationsrunde 2
Kennzahlenerfassung
Kennzahlenerfassung
Feedback
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3. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Einstimmung - Die Kombisteckdosen GmbH & Co. KG
Die Kombisteckdosen GmbH & Co. KG wurde im Jahre 1964 von Konrad Steck in Dosenstadt gegründet.
Mit heute rund 270 Mitarbeitern ist das Unternehmen einer der wichtigsten Arbeitgeber in der Region.
Das Unternehmen ist auf die Montage von Industriesteckvorrichtungen und Kleinverteilern spezialisiert.
In den letzten Jahren konnte sich das Unternehmen rasch weiterentwickeln und zählt zu den weltweit
führenden Anbietern von CCE-Steckvorrichtungen in seiner Branche. Die Exportquote beträgt 60%.
Das verfügbare Sortiment wird laufend ergänzt und umfasst derzeit rund 1.200 Artikel für verschiedenste
Anwendungsbereiche der Elektroindustrie. Hohes Qualitätsniveau (ISO 9001:2000), Flexibilität und ständige
Innovationsbereitschaft zählen zu den wichtigsten Erfolgsfaktoren der kundenorientierten Strategie.
Schnelligkeit ist dabei oberstes Gebot! Rasche Lieferzeiten und Termintreue durch rationelle Montagemethoden
und unkomplizierte Auftragsabwicklung haben hohe Priorität.
Laufende Innovationstätigkeit in Bezug auf Produkt und Verfahren ist eines der größten Anliegen der
Geschäftsführung!
Die Produkte stehen für gute, solide Qualität. Der Kontakt zu den Endverbrauchern wird über ein weltweites
Vertriebsnetzwerk gewährleistet. Durch eine flexible Montage sollen Kundenwünsche innerhalb von zwei Tagen
befriedigt werden.
Durch zuverlässigen Service, gut ausgebildete, hochmotivierte Mitarbeiter und langjährige Zugehörigkeit der
Mitarbeiter, ein optimales Preis-Leistungsverhältnis soll die Wettbewerbsfähigkeit nachhaltig gesichert werden.
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4. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Der Kunde
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5. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Der Lieferant
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6. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Die Belegschaft
Montage 1
Rechnungswesen
Montage 2
Lagerist
Montage 3
Logistik
PPS
Beobachter

7. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Konrad Steck
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8. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Aufbau und
Erstellung des Wertstrom
Wissen lässt sich nicht installieren!
lä
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9. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Simulationsrunde 1
Jedermann ist gleichzeitig Kunde und Lieferant!
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10. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Kennzahlen und
Spaghettidiagramm
Weiter, weiter, nicht müde werden, nicht aufhören!
mü
aufhö
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11. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Gruppenarbeit und
Umbau zur Simulationsrunde 2
Erstellen des Wertstrom
Einhundertmal hören ist weniger gut als einmal sehen.
hö
Einhundertmal sehen ist weniger gut als einmal tun!
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12. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Simulationsrunde 2
Ein Platz für jede Sache und jede Sache an ihrem Platz!
fü
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13. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Kennzahlenvergleich
Einen Plan zu ersinnen und ihn erfolgreich
auszuführen, ist eine der lebhaftesten
auszufü
Befriedigungen, die ein kluger Mensch
empfinden kann und zugleich einer der
kräftigsten Anreize.
krä
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14. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Wertstrom zu Simulation 3
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15. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Simulationsrunde 3
Bildung ist Lehren,
was man nicht weiß
und Training ist
wiederholtes Üben,
von dem was man
weiß.
Wir brauchen nicht
nur Bildung sondern
auch Training!
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16. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Kennzahlenvergleich
Kein Problem welches entdeckt worden ist, sollte auf
seine Behebung länger als bis morgen früh warten!
lä
frü
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17. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Simulationsrunde 4
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18. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
Kennzahlenvergleich
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19. 14. Oktober bis 15. Oktober 2013
… die gesamte Belegschaft der
und Ralf Volkmer möchte sich bei Euch bedanken!
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