Salir de la Zona de Confort para Innovar y Aprender

“ Zona de Confort“ ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],PELIGRO en la Docentes Innovadores

El Mundo está Cambiando ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],¿QUÉ “MILAGROS MODERNOS” JAMAS HABRIAN COMPRENDIDO NUESTROS ANTEPASADOS?

La única variable constante en el mundo ¡ES EL CAMBIO! ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

El peligro de resistirse al cambio. ,[object Object],Día con día miles de personas se quedan sin trabajo en el mundo, por no haberse adaptado al cambio .

Principales razones por las que las personas se AFERRAN a su “Zona de Confort”: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Cómo ha cambiado el mundo corporativo ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],GRANDES FUERZAS CAMBIAN LA FORMA DE HACER NEGOCIOS ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Ejemplo

MIL : Modelo Ideal de Liderazgo ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],En tiempos de cambio las organizaciones no necesitan de “jefes”: ¡Lo que requieren son “Líderes”. Peter Drucker . “ MIL” es el modelo de transformación organizacional desarrollado e impulsado por La Universidad de las Ventas.

Si usted es positivo, verá una OPORTUNIDAD en salirse de su “Zona de Confort”. ,[object Object],[object Object],[object Object],Vendedores de zapatos en un país muy pobre. Poca gente usaba zapatos. Vendedor negativo: “No puedo vender zapatos porque aquí nadie usa zapatos”. Vendedor positivo: “Mercado potencial increíble. Esto es una maravilla porque aquí nadie usa zapatos... y tengo un inmenso mercado potencial al cual venderle!”.

¿CUÁN “ A GUSTO ” SE SIENTE USTED HOY EN SU “ZONA DE CONFORT”? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Innovar para Aprender Aprender para innovar ,[object Object],[object Object],[object Object]

Docentes que innovan: Son personas inteligentes, conscientes, responsables y preocupados por su papel como transformadores sociales, y por producir nuevos recursos que faciliten los aprendizajes

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[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],97% ,[object Object],3%

El verdadero éxito le espera FUERA de su “Zona de Confort”.

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