El documento habla sobre la inclusión como clave para el desarrollo municipal y local. Propone tres ejes de trabajo: 1) con la comunidad, validando las decisiones a través de la participación ciudadana, 2) con los medios de comunicación como aliados en la causa ambiental mediante una agenda constante, y 3) con instituciones y organizaciones para aprovechar programas de cooperación que promuevan la educación ambiental. También menciona el derecho humano al agua según las Naciones Unidas y el potencial de las redes para generar sinergia entre líder

1. Florida International University
XIX Conferencia de Alcaldes y Autoridades Locales
Junio 19, 2013.
DERECHOS, INCLUSION
Y RESPONSABILIDAD
SOCIAL.
Lara
Bersano, Universidad
Central de Arkansas

2. INCLUSION ES LA PALABRA CLAVE PARA EL DESARROLLO
Eje del Trabajo de Inclusión Municipal y Local
1) Trabajo con la Comunidad
2) Trabajo con los Medios
3) Trabajo con las Instituciones y
Organizaciones Sociales

3. EL TRABAJO CON LA COMUNIDAD VALIDA LAS DECISIONES
Eje del Trabajo de Inclusión Municipal y
Local
1) Trabajo con la Comunidad
1) La PARTICIPACION comunitaria valida las
decisiones.
2) Permite identificar mejor los problemas
3) Nos acerca a la comunidad con temas
innovadores
4) Nos permite “gestionar “ la agenda de temas
importantes.

4. Fuente: Revista ADN Agua y Medioambiente. Todos los Derechos Registrado.

5. Fuente: Revista ADN Agua y Medioambiente. Todos los Derechos Registrado.

6. Fuente: Revista ADN Agua y Medioambiente. Todos los Derechos Registrado.

7. El Programa de Educación de
Aguas Bonaerenses SA
•El Uso Solidario del recurso es
fundamental y se trabaja a través
de la educación y la formación.
•La Sustentabilidad del Recurso
implica antes que nada, la
correcta participación de la gente.
•La Importancia de la Educación y
la Información a toda la Sociedad.
Fuente: Programa Planeta Agua de ABSA www.aguasbonaerenses.com.ar

8. DERECHO HUMANO AL ACCESO AL AGUA - ONU 2010
Eje del Trabajo de Inclusión Municipal y Local
1)Los Líderes Municipales deben conocer y
compartir el conocimiento respecto de los
Derechos de los Ciudadanos.
2)Como el Derecho Humano al Acceso al
agua y saneamiento determinado por las
Naciones Unidas en 2010.

9. LOS MEDIOS SOCIALES SON HERRAMIENTAS. PUEDEN SER
USADOS. NO TEMIDOS. SON ALIADOS.
Eje del Trabajo de Inclusión Municipal y Local
1) Trabajo con los Medios
1) En todos los casos los “medios” son
amigables con los líderes locales
comprometidos verdaderamente con la
causa medioambiental.

10. https://www.un.org/spanish/waterforlifedecade/human_right_to_water.shtml

12. ES FUNDAMENTAL MANTENER UNA AGENDA CONSTANTE
CON LOS MEDIOS. EQUIPO. OBJETIVOS. RESULTADOS.
Eje del Trabajo de Inclusión Municipal y Local
1) Trabajo con los Medios.
1) Identificar medios y periodistas
especializados en temas
medioambientales.
2) Trabajar en una agenda común de temas
y eventos.
3) Constante información.

13. Fuente: Revista ADN Agua y Medioambiente. Todos los Derechos Registrado.

14. Fuente: Revista ADN Agua y Medioambiente. Todos los Derechos Registrado.

15. Fuente: Revista ADN Agua y Medioambiente. Todos los Derechos Registrado.

16. LAS INSTITUCIONES Y LOS PROGRAMAS YA EXISTEN.
Eje del Trabajo de Inclusión Municipal y Local
1) Trabajo con las Instituciones
1) Para conocer los programas de
cooperación, intercambio, desarrollo, y
estudio en toda la región.
2) Programa de la Universidad Central de
Arkansas que beca a estudiantes
talentosos de bachillerato para estudios
medioambientales que puedan volcar en
sus comunidades.

17. LAS REDES CREAN SINERGIA Y LA SINERGIA FUERZA.
Eje del Trabajo de Inclusión Municipal y Local
1) Trabajo con las Instituciones
1) El trabajo con otros lideres y con
instituciones puede desarrollarse
mediante redes.
2) Los medios sociales, la tecnología y las
comunicaciones favorecen este trabajo
cooperativo. Es cuestión de organización
y objetivos claros.

18. Fuente: Revista ADN Agua y Medioambiente. Todos los Derechos Registrado.

19. Fuente: Revista ADN Agua y Medioambiente. Todos los Derechos Registrado.

20. Lic Lara Bersano Calot
Universidad Central de
Arkansas
Especialista América Latina.
lbersano@gmail.com
Twitter @larabersano
Tel .en USA
(1) 305 671 3566