Ein Telefongespräch. Ein Telefongespräch. Ein Telefongespräch
Ist e-learning im supermarkt möglich
1. Ist E-Learning im Supermarkt möglich? Einführung von E-Learning in der REWE-Group
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11. Zusammenfassung Kernaussagen Pilotbetrieb Mir ist der Umgang mit dem PC leicht gefallen. Durchschnittliche Lernzeit am Stück Ich habe die Inhalte der Online Schulung (Hygieneschulung) verstanden. Ich hatte genug Zeit zum Lernen. Ich konnte alle Fragen und Probleme selber mit der Hilfefunktion und Bedienungsanleitung lösen. Mir gefällt das „neue Lernen“ am Computer sehr gut. 30 Minuten 99 % 93 % Zustimmung 81% 93 % 91% Aussage Ergebnisse PENNY
12. Technik Mir ist der Umgang mit dem PC leicht gefallen. Ergebnisse PENNY
15. Lernzeit Gelernt habe ich meistens … * Durchschnitt aus allen genannten Lernzeiten: Ergebnisse REWE durchschnittlich 30 Minuten am Stück*.
16. Gesamt Mir gefällt das „neue Lernen“ am Computer sehr gut. Ergebnisse PENNY
17. Phasen des Projekts E-Learning PE-Konzern Einführung in den Verwaltungsstandorten für 2012 geplant. Auswahl E-Learning Management-System Fach- und IT-Konzept E-Learning Erstellung E-Learning Plattform E-Learning Pilot REWE und PENNY Rollout der E-Learning Plattform im Herbst 2010 in den REWE- und PENNY-Märkten Pilotphase Phase I Phase II Phase III
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19. Anforderungen des Projekts E-Learning PE-Konzern Das LMS muss einfach und selbsterklärend sein. Das Lernen muss jederzeit unterbrochen werden können. Für jeden Mitarbeiter muss ein individueller Lernstand dokumentiert werden. Das Reporting muss über alle Hierarchieebenen erfolgen. Das Lernen von zu Hause muss möglich sein. Stammdaten und Bildungshistorie müssen aus/in SAP übertragen werden. Support und Kommunikation müssen ohne E-Mail funktionieren.