Weitere ähnliche Inhalte
Ähnlich wie Module Arbeidsmarkt
Ähnlich wie Module Arbeidsmarkt (20)
Module Arbeidsmarkt
- 1. Module Arbeidsmarkt
Locatie: Rabobank Bedrijven – Geldersepoort
© GIEK Consultancy - Menselijk – Fris – Pragmatisch - Resultaatgericht
• 13:30 Voorbereiding Kracht van Arnhem
• 14:00 Gesprek met René Jansen – Rabobank
• 15:00 Arbeidsmarktinformatie
• 15:45 Terugblik vorige sessies en opdrachten
- 4. Abstract
Deelmarkten
© GIEK Consultancy - Menselijk – Fris – Pragmatisch - Resultaatgericht
Regio
Beroepsgroep
Bedrijfstak
Branche
Opleidingsniveau
Werkzaamheden • Productiefactor Arbeid
Etniciteit
Leeftijd
- 5. Partijen op de markt
© GIEK Consultancy - Menselijk – Fris – Pragmatisch - Resultaatgericht
• Werkenden die van baan willen veranderen
• Niet werkenden die willen toetreden
• Werkgevers die arbeid zoeken voor uitbreiding
• Werkgevers die arbeid zoeken voor vervanging
• Intermediairs die aanbod van en vraag naar arbeid
bij elkaar brengen (profit & not for profit)
- 6. Twee belangrijke begrippen
© GIEK Consultancy - Menselijk – Fris – Pragmatisch - Resultaatgericht
• Krappe markt • Ruime markt
• Veel vraag naar • Weinig vraag naar
arbeid maar weinig arbeid maar veel
aanbod van arbeid. aanbod van arbeid.
• Hoog conjunctuur • Laag conjunctuur
- 10. Arbeidsmarktinformatie
• De economie
© GIEK Consultancy - Menselijk – Fris – Pragmatisch - Resultaatgericht
• Beroepsbevolking
• Werkloosheid • Standcijfers
• Vestigingen • Stroomcijfers
• Werkzame personen • Trends
• Vacatures
• Onderwijs
• Uitkeringen
- 11. Trends / Ontwikkelingen
© GIEK Consultancy - Menselijk – Fris – Pragmatisch - Resultaatgericht
• In de economie
• In de samenleving / maatschappij
• In een branche
• In een beroepsgroep
• In de bevolkingssamenstelling
• In de relatie centrale- decentrale overheid
• In relatie tot werk in algemene zin
- 13. Wat doe je met die kennis
• Informatie verbinden
© GIEK Consultancy - Menselijk – Fris – Pragmatisch - Resultaatgericht
• Inzichtelijk maken van de regionale c.q. lokale
arbeidsmarkt.
• De arbeidsmarkt vormt de externe variabele op
de SWOT analyse voor jullie klanten. Te weten
de: Opportunities en Threats
• Beleidskeuzes maken, plannen en realiseren
- 14. Een voorbeeld
Werkzame personen - vestigingen
© GIEK Consultancy - Menselijk – Fris – Pragmatisch - Resultaatgericht
Labour Turnover
Personeelsverloop
- 15. Bepaling groeipotentieel
werkzame personen i.r.t.
© GIEK Consultancy - Menselijk – Fris – Pragmatisch - Resultaatgericht
gemiddeld personeelsverloop =
Indicatie omvang vacaturemarkt
61 vacatures
Het Economisch Instituut voor de Bouw stelt
dat het dieptepunt van de recessie in de
bouwnijverheid is aangekomen. Voor 2011
verwacht het EIB dan ook een lichte
productiestijging van 1% ten opzichte van
2010. Na 2012 zal er weer sprake zijn van
steviger herstel, gestuwd door de woningmarkt.
"We krabbelen wel op vanaf een zeer laag
niveau", licht Taco van Hoek, directeur van het
EIB, toe op het jaarlijkse congres in de RAI.