Cours Ichec-Entreprises avril 2015: le community management et les stratégies sur les réseaux sociaux. Présentation et études de cas, mise en pratique, grille d'analyse
3. 1. Votre entreprise est-elle déjà sur les réseaux
sociaux?
2. Comment et pourquoi utilisez-vous les
réseaux sociaux de manière privée?
3. Idem mais dans un contexte professionnel
4. Quels sont les next steps?
5. Quelle est la question pour laquelle vous
voudriez avoir la réponse à la fin de la
formation?
9. Mon plan?
Toujours être à la recherche d’informations
Partager les résultats de ma veille
Mettre en pratique mes connaissances
Entrer en contact avec les personnes influentes
en Belgique dans le secteur 2.0
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E-reputation > empreinte digitale
Faites le test!
Quels résultats?
Et pour vous?
Et pour votre entreprise?
16. Faites un tableau de résultats selon :
les sources
(Réseaux sociaux - Site web de l’entreprise - Blogs - Autres)
la tonalité
(initiatives propres ou venant de collaborateurs - fans)
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L’exercice a été fait pour vous/votre entreprise
mais quid de la concurrence?
Outil efficace pour analyser leur positionnement
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Première étape dans votre stratégie digitale:
auditer votre présence (officielle ou non)
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Quelle est la maturité actuelle de votre
entreprise en termes digitaux, sociaux?
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SNCB/NMBS
Veille des conversations entamées plusieurs mois
avant le lancement officiel du compte
Activité du compté liée aux pics d’activité des usages (6.00-22.00)
Tweets proactifs
750 questions-réponses types
Une team de 10 personnes recrutées en interne
Donner de l’information supplémentaire
Guideline de copywriting
23. En d’autres termes: l’empreinte digitale
Google search
Corporate website
blog - forums
Social media
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“Je n’ai jamais vu de document décrivant
le ROI des toilettes, il y a des choses que
vous devez installer parce qu’elles sont
indispensables dans une entreprise.”
J.P. Rangaswami
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« Nous sommes présents sur tous les réseaux sociaux
(Facebook,Twitter, Instagram »
« Les réseaux sociaux sont là pour créer des leads,
améliorer l’image de la marque,
être en contact avec les consommateurs, les blogueurs
pour séduire les jeunes ».
« C’est une grande oreille tournée vers l’extérieur »
« Nous avons des KPI’s, nous mesurons par rapport aux autres marques,
cela nous permet de nous positionner, de réagir,… »
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« Il s’agit d’être là où les gens s’expriment(…)
On va faire attention à notre e-reputation(…)
Nos employés sont aussi nos meilleurs ambassadeurs, raison pour
laquellenous devons avoir des guidelines. »
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1. Quelle stratégie et comment la construire?
2. Comment analyser la stratégie? ROI, KPI’s? Comment les choisir?
3. Comment intégrer la stratégie digitale dans la stratégie de
communication de l’entreprise?
4. Quelles plateformes choisir pour quelles cibles?
5. Comment créer de l’engagement et du trafic?
6. Comment faire une veille?
7. Prévoir le scénario d’un “bad buzz”
8. Quel(s) profil(s)?
Questions
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Plan
Qui?
Quelles sont les personnes qui seront en charge de
la partie sociale, de la mise en oeuvre de votre stratégie
Formations, FTE’s, …
Community Manager, Social Media Manager,…
Quel poids de décision?
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Plan
Qui?
Au sein de votre entreprise, qui va se charger de cela?
Avez-vous déjà des ressources? Externaliser en partie?
Dans quel(s) département(s) se situent ces ressources?
88. Une fonction d’avenir?
Projetez-vous dans 5/10 ans
Une fonction appelée à changer
(cf. changements continus de Facebook,Twitter, Instagram,…)
Focus sur le Community Manager
88
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1. Faire connaître votre entreprise, vos produits ou services
2. Asseoir votre image de marque
3. Développer la proximité avec vos publics cibles
4. Fédérer une communauté autour de votre univers
5. Valoriser votre Marque Employeur
6. Fidéliser votre clientèle
7. Amener du trafic sur votre blog ou site internet
8. Amener du trafic en magasin
9. Développer votre base de données
10. Gérer le SAV
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Sélectionnez vos objectifs, faites n x 2 = nombre total de
points à attribuer
Donnez une note à chaque objectif afin de les
prioritiser
source: F. Cavazza, Social Business. Comment définir une stratégie viable pour votre marque sur les réseaux sociaux. 2014, 245pp.
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Veille
Mettez en place un mécanisme d’alerte
Sur base de votre veille, faites évoluer votre stratégie
source: F. Cavazza, Social Business. Comment définir une stratégie viable pour votre marque sur les réseaux sociaux. 2014, 245pp.
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Etre prêt
Ne pas agir dans la précipitation
Agir en complément de dispositif de crise existant
Préparer des contenus génériques pré-validés
source: F. Cavazza, Social Business. Comment définir une stratégie viable pour votre marque sur les réseaux sociaux. 2014, 245pp.
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Etre présent
Réserver votre compte sur les réseaux
Ajouter sur le site web, signature email, emailing,…
source: F. Cavazza, Social Business. Comment définir une stratégie viable pour votre marque sur les réseaux sociaux. 2014, 245pp.
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Outils
digitaux
Lesquels?
Il existe une multitude de réseaux sociaux, il faut donc
choisir ceux qui correspondent à vos objectifs
Choisissez également ceux pour lesquels vous avez
une valeur ajoutée
Pensez aussi à votre charte éditoriale
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En résumé…
Vous devez maintenant être
à même de déterminer votre cible,
vos objectifs, mesurer vos activités
2.0, établir une stratégie sociale ainsi
que ses phases d’application, justifier
le choix de certaines plateformes
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Qui
Quelle personne
pour s’occuper des
réseaux sociaux?
Quel département? Poids de décision?
Plateformes Actuellement Dans le futur Pq?
Objectifs Lesquels?
Différents par
plateforme?
Cible Laquelle?
Concurrence 2.0?
Best practices dans
le secteur
Social Advertising Budget? Connaissance? ROI?
Content Ligne éditoriale
Phases Maturité
Horizon (court,
moyen, long terme)