Charla inaugural de las XVI Jornadas de Residentes y JMF de Semfyc. Madrid Mayo 2012. La necesidad de renovación. Que nos aportan los jóvenes, que aportamos los seniors, hacia donde vamos, grupos de trabajo semfyc y la importancia de su participación en ellos
3. Un profesor daba cursos a padres sobre
como ser buenos padres. El curso se
llamaba: “10 mandamientos para
padres”. Conoció a la mujer de su vida,
se casó y tuvo un hijo. Al año le cambió
el nombre al curso: “5 sugerencias para
padres”. Tuvo un segundo hijo y le
llamó: “3 pistas provisionales para
padres”
Al año siguiente tuvo un tercer hijo y
dejo de darlos.
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4. "Los residentes y los
JMF, o un yanqui en la
corte del Rey Arturo"
Jose Antonio Prados Castillejo
Especialista en Medicina Familiar y
Comunitaria
UGC Lucano. Córdoba
sábado 12 de mayo de 2012
5. Porqué yo...
• Por Senior... Como te ves, me vi... Como
me ves, te verás...
• Por haber sido el “tonto” de ...
• Por haber sido el “tonto” de los GdT junto
con Paco Camarelles, antes de Ana Pastor y
Emilia Bailón
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6. Porqué vosotras/os...
• Sois jóvenes
• Tenéis mucho que aportar
• La organización cree en vosotros
• Como Hank, el protagonista de Mark Twain,
vuestros conocimientos y vuestra capacidad de
aprendizaje tienen el potencial de revolucionar
el mundo, de abrir las Mentes a las nuevas
ideas, de cambiar las cosas.
• Tenéis una responsabilidad...
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7. Y ese título?
• Un yanqui en la corte del Rey Arturo (1989). Mark
Twain (1835-1910)
• Joven norteamericano siglo XIX golpe en la cabeza,
es transportado hacia al mítico siglo VI inglés y lleva
el conocimiento tecnológico del siglo XIX y su
ideología
• El joven es condenado a morir en la hoguera. Se
salva por eclipse de sol. Creyendo que tiene
poderes mágicos, le dejan libre y le nombran
"ministro y ejecutivo perpetuo" del rey
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8. Y ese título?
• Sugerente, una forma de mandaros un mensaje: estáis
por delante de nuestra época
• Mark Twain tenía ALMA DE MF (trabaja imprenta,
piloto de un barco de vapor, caballería del ejército
Confederado, fortuna en las minas de plata, periodista y
escritor, viajero...)
• Ademas, la inversión en una imprenta automática le
endeudó.
• Dr. Honoris Causa Oxford 1907. Falleció el 21 de abril
de 1910 en Nueva York.
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9. Y la charla?
• Jóvenes vs séniors
• Cada uno tiene su papel...
• La necesidad que tenemos de
vosotros
• Pero antes algunas ideas...
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10. Curva de aprendizaje
Una pendiente resbaladiza
r = -0.54
Conocimientos . .. p<0.001
actualizados . . .... . ..
sobre el ...
... .... ...
mejor
tratamiento .... ..
Años desde la graduación
JAMA
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11. Y además...
• Un MF tendría que leer ? h diarias para ver
lo más importante publicado.... (400.000 art/
año)
• “Los que les enseño hoy tiene una caducidad
de 5 años”
• En los últimos X años se ha avanzado igual
que...
• Nuevas tecnologías
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12. Y además...
• Crisis!! Recortes!!!
• Cambios modelo de relación. Acceso
universal al conocimiento
• Cambios en las competencias, en las
habilidades, y en los valores
• Cambios en los sistemas de Gestión
• Nuevas tecnologías: redes, telemedicina,
tablet...
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13. PREVENCION
PROMOCION AUTOCUIDADO
SALUD
Mind Mapping MF siglo XXI
CONCIENCIA HOLISTICA
ECOLOGIA
DESARROLLO PROFESIONAL
PENSAMIENTO CIENTIFICO
TECNOLOGIA
COMUNICACION
SOLIDARIDAD
RESPETO DEC
COMPROMISO PROF TOMA DECISIONES COMPART
MODELOS RELACION
CCP
GESTOR/DEFENSOR PACIENTE
VALORES A POTENCIAR MICROGESTIÓN
COMPETENCIAS A
MOTIVACION DESARROLLAR
AUTOGESTION
EQUIPO
AUTOESTIMA
PROFESIONALISMO QUE NECESITA
EL MdF s.XXI?
EL ERROR ENSEÑA
LIDERAZGO TOLERANCIA
AUTOCRITICA
NQUISTAR ROL
DESARROLLO PERSONAL
TECNOLOGIAS
MODELO
INTEGRACION Influyente
Genera confianza
ABIERTO AL CAMBIO
PROCESOS
INTEGRADO EN COMUNIDAD
NUEVO ROL
Flexible MODELOS
Da ayuda
REFERENTE
Versatil
Multicanal Accesible VALORES
Autocritico
Proactivo
EMPÁTICO Humano Otra perspectiva:
PACIENTES Critico
Humanista
Resolutivo
Polifacético
PERSONA COMPLETA PROFESIONAL COMPLETO
Calido
Creativo
Buena base
Activo
Adaptable
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14. Qué necesitamos...
• Adaptación
• Creatividad/Innovación
• Capacidad de aprender
• Capacidad de ilusionarse/ilusionar
Quién?
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15. Quién...
• aprende cada día algo? Curiosidad por
aprender?
• sabe inglés?
• tiene twitter? facebook?
• estudia online?
• se iría a SingapurMF? Conferencia
Internacional de
a una
• Y quién estaría en el Congreso?
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16. Qué podéis aportar...
• Ilusión
• Creer
• Competencia
• Nativos informáticos
• Era web 2.0 (generosidad del
conocimiento, conocimiento global...)
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17. Tenéis una responsabilidad
• Ser los “tontos” de algo...
• Ver adónde vamos. Tener iniciativa
• Tirar del carro tecnológico
• Renovar al paciente
• Renovar la gestión
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18. Qué os podemos
aportar los MF séniors...
• Dónde nos equivocamos...
• Cómo aplicar los conocimientos...
• Trabajo, dinámicas, relaciones...
• Cómo seguir ilusionados después de...
• Cómo mantener nuestra competencia...
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20. Cómo os puede ayudar
la semFYC...
• Desarrollo Profesional
• GdT
• Programas
• Internacional
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21. GdT semFYC
• Nº de Grupos: 34
• Nº Miembros: 471 miembros
• Cuántos Resis y JMF?
• Menos de la mitad tienen alguno
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22. Programas semFYC
• PAPPS: 102 miembros (23 no socios)
• PACAP: 40 miembros (12 no socios)
• Comunicación y Salud. 650? miembros
(muy activos en torno a 250) (40 % no
socios?)
• Cuántos Resis y JMF?
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23. Porqué? Posibles causas
• Conciliación familiar, búsqueda de empleo,
cambio de ciudad, guardias...
• Entrada vs aceptación SSFF (seniors
esperando?)
• Incorporación previa a la SSFF (puede que
hayan dejado de ser resis o JMF)
• Desconocimiento significa estar en GdT
• Y... alguna mas?
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24. GdT semFYC
• “Alma mater” de la organización
• Nacional y SSFF
• Producción científica
• Solidaridad con el colectivo
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26. GdT semFYC (34)
• Abordaje al tabaquismo • Calidad
• Actividad física y salud • Cirugía menor y
Dermatología
• Atención a la mujer
• Cuidados paliativos
• Atención al adolescente
• Demencias
• Atención al Mayor
• Diabetes
• Atención Familiar
• Dislipemias
• Bioética
• Ecografia
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27. GdT semFYC (34)
• Enfermedades • Grupo de Intervención en
Cardiovasculares drogas
• Enfermedades Infecciosas • Hipertensión Arterial
• Enfermedades • Inmigración y Salud
Respiratorias
• Medicina Basada en la
• Enfermedades Evidencia
Reumatológicas
• Medicina rural
• Genética clínica y
enfermedades raras • Nefrourología
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28. GdT semFYC (34)
• Neurología
• Nutrición y Alimentación
• Utilización de fármacos
• Salud Mental
• VIH Sida
• Seguridad del paciente
• PROGRAMAS: GPCYS,
• Sistemas de información PAPPS, PACAP, Dimensión
Humana
• Tercer y Cuarto Mundo
• Internacional***
• Urgencias y Atencion
Continuada (GUAC)
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29. Nuestros GdT...
• Alto nivel. Altas personas
• Normativa
• Coordinación con GdT de SSFF
• Sistema incentivación y reconocimiento
• Sinergías
• Como participar
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30. Como apuntarse...
• Objetivo: 20 % Residentes y JMF
• Como
✴ A través de los GdT
✴ A través de vuestro representante
✴ A través de vuestra SSFF
✴ A través de semFYC
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31. Que podéis sacar...
• Mantener la Motivación
• Trabajo en equipo
• Mantener o mejorar tu nivel de
competencia conjugando potencial,
creatividad, con experiencia acumulada de
grandes profesionales para juntos conseguir
renovación de lo que somos y de nuestra
practica por el bien de nuestra especialidad
y de nuestros pacientes
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32. Quién se apuntaría
ahora a algún GdT o
Programa semFYC?
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