1. Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych do 25 roku życia i osób
z wykształceniem wyższym do 27 roku życia, które ukończyły studia w okresie ostatnich
12 miesięcy oraz dla osób będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy realizowane
są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:
A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;
Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720
• Monter / konserwator urządzeń zabezpieczeń technicznych osób i mienia ( 2038)
– wykształcenie min. zawodowe ( miejsce stażu: Koszalin )
• Mistrz produkcji (1653) – wykształcenie wyższe, technolog żywności (miejsce stażu:
Koszalin)
• Konserwator (1965) – wykształcenie zawodowe (miejsce stażu: Koszalin)
Oferty pracy interwencyjnej, roboty publiczne, refundacja składek ZUS, doposażenia
i wyposażenia stanowiska pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin
realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:
A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;
Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720
• Pracownik budowlany (1994) – (miejsce pracy: Koszalin) doposażenie wyposażenie
stanowiska pracy
• Pracownik ogólnobudowlany (1986) – wykształcenie zawodowe, może być osoba do
przyuczenia ( miejsce pracy: Koszalin) – doposażenie wyposażenie stanowiska pracy
Oferty pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin
realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:
A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;
Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720
• Sprzątaczka ( 1980) – ( miejsce pracy: Koszalin )
-1-
2. • Pracownik budowlany (2036) – wykształcenie zawodowe, minimum dwa lata
doświadczenia na podobnym stanowisku, umiejętność pracy w zespole (miejsce pracy:
Sarbinowo)
• Sprzedawca – rejestrator ( 2035) – wykształcenie min. średnie, znajomość
komputera, łatwość nawiązywania kontaktów, podzielność uwagi ( miejsce pracy:
Koszalin) -
• Pracownik filetowania ręcznego ryb morskich ( 2032) – wykształcenie
podstawowe, doświadczenie zawodowe min. 3 lata na stanowisku pracownika
filetowania ręcznego w ciągu ostatnich 3 lat, znajomość anatomii ryb morskich,
praktyczna znajomość ręcznej pracy z nożami do filetowania, znajomość procesów
odgławiania, odskórzania, ościowania, patroszenia ryb morskich, książeczka zdrowia
sanepidowska ( miejsce pracy: Koszalin ) – dodatkowe informacje w pok. 102 tel.
94 3455712
• Mechanik samochodowy (2020) – wykształcenie minimum zawodowe, wymagane
doświadczenie zawodowe, mile widziane ukończone kursy obejmujące tematykę
napraw pojazdów mechanicznych w szczególności autobusów (miejsce pracy:
Koszalin)
• Spawacz w osłonie argonu metodą TIG (1983 ) –wykształcenie zawodowe, może
być osoba do przyuczenia lub po kursie spawalniczym z książeczką spawacza TIG,
umiejętność czytania technicznych rysunków konstrukcyjnych ( miejsce pracy:
Koszalin)
• Mechanik samochodowy (1951) – wykształcenie min. zawodowe, mile widziane
ukończone kursy obejmujące tematykę napraw pojazdów mechanicznych
w szczególności autobusów ( miejsce pracy: Koszalin )
Oferty pracy dla osób niepełnosprawnych tel. 94 345-57-11 (pok.101)
• Sprzedawca - rejestrator (2035) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
znajomość obsługi komputera, łatwość nawiązywania kontaktów; podzielność uwagi –
ogólny zakres obowiązków: sprzedaż okularów, rejestracja pacjentów –
wynagrodzenie: 750 zł brutto (1/2 etatu), umowa o pracę na okres próbny, praca
w systemie dwuzmianowym: 8:00-12:00, 14:00-18:00 – kontakt: tel. 608069138 –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 05.11.2012 do 04.12.2012)
• Pracownik produkcji/operator maszyn (2034) – wymagania: doświadczenie na
produkcji – ogólny zakres obowiązków: obsługa linii produkcyjnej – wynagrodzenie:
1 500 zł brutto, 8 zł/h brutto + 450 zł brutto premii, umowa o pracę na okres próbny,
praca w systemie dwuzmianowym: 6:00-14:00, 14:00-22:00 – kontakt: tel. 510 222
388, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
rekrutacjakoszalin@h2w.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od
05.11.2012 do 04.12.2012)
• Pracownik produkcji rybnej (2033) – wymagania: doświadczenie na produkcji,
książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków:
obsługa linii produkcyjnej – wynagrodzenie: 1 500 zł brutto, 8 zł/h brutto + 450 zł
brutto premii, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym:
-2-
3. 6:00-14:00, 14:00-22:00 – kontakt: tel. 510 222 388, CV i list motywacyjny należy
przesłać na adres e-mail: rekrutacjakoszalin@h2w.pl – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin (oferta ważna od 05.11.2012 do 04.12.2012)
• Referent (2031) - wymagania: wykształcenie wyższe, pozytywne podejście do
interesanta, umiejętność obsługi komputera (pakietu Office) i urządzeń biurowych,
rzetelne wykonywanie powierzonych obowiązków, gotowość do podnoszenia
kwalifikacji, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, posiadanie
przynajmniej trzyletniego okresu stażu pracy, posiadanie prawa jazdy kat. B,
znajomość przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych, umiejętność redagowania
pism urzędowych, znajomość zasad etyki zawodowej oraz tworzenie prawidłowego
wizerunku urzędu – ogólny zakres obowiązków: prace biurowe – wynagrodzenie:
1500 - 1930 zł brutto, umowa na zastępstwo, praca w systemie jednozmianowym od
07:00 do 15:00 – kontakt: Wymagane dokumenty i oświadczenia: kopia dwóch stron
dowodu osobistego, kopia dwóch stron prawa jazdy, kopie dokumentów
potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje oraz kserokopie dokumentów
potwierdzających staż pracy (świadectwo pracy lub zaświadczenie), oświadczenie
kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i niekaralności za przestępstwo
popełnione umyślnie, oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie
danych osobowych do celów rekrutacji, kopia dokumentu potwierdzającego
niepełnosprawność – dotyczy kandydatów, którzy zamierzają skorzystać
z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych
kandydatów, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (druk
kwestionariusza jest do pobrania na stronie internetowej KRUS
www.bip.krus.gov.pl). Dokumenty należy składać lub przesłać w zamkniętych
kopertach z oznaczonym nadawcą oraz dopiskiem: OA-110/126/2012/BIP-11/2012 do
14.11.2012 r., pod adresem: Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział
Regionalny w Koszalinie ul. Słowiańska 5, 75-846 Koszalin. Dodatkowe informacje
można uzyskać pod nr tel. (94) 342-77-31, w. 118 lub 145 – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (oferta ważna od 02.11.2012 do 14.11.2012)
• Palacz (2026) – ogólny zakres obowiązków: praca przy obsłudze pieca grzewczego –
wynagrodzenie: 1500,00 zł brutto miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny -
praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00, od 14:00 do 22:00 – ilość
miejsc pracy : 1 – zatrudnienie od 12.11.2012 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin
(oferta ważna od 30.10.2012 do 28.11.2012)
• Pomocnik lakiernika / impregnator (2025) – ogólny zakres obowiązków: praca przy
produkcji okien drewnianych – wynagrodzenie: 1500,00 zł brutto miesięcznie -
umowa o pracę na okres próbny - praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do
15:00, od 14:00 do 22:00 – ilość miejsc pracy : 1 – zatrudnienie od 12.11.2012 –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 30.10.2012 do 28.11.2012)
• Pilarz (2024) – ogólny zakres obowiązków: praca przy produkcji okien drewnianych
– wynagrodzenie: 1500,00 zł brutto miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny -
praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00, od 14:00 do 22:00 – ilość
miejsc pracy : 1 – zatrudnienie od 12.11.2012 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin
(oferta ważna od 30.10.2012 do 28.11.2012)
-3-
4. • Sprzątaczka (2019) – wymagania: wykształcenie podstawowe, mile widziane
doswiadczenie na wymienionym stanowisku - zakres obowiązków: sprzątanie
wewnątrz budynków – umowa o pracę na okres próbny – praca w systemie
jednozmianowym 06:00 – 14:00 – wynagrodzenie 1500, 00 zł brutto miesięcznie –
ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od 02.11.2012 – Kontakt: tel. 59 844 11 44, CV
i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: kasia_eco@wp.pl- miejsce pracy:
Koszalin (okres aktualności oferty: 29.10.2012 – 12.11.2012)
• Barman (2014) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, mile widziane
doświadczenie na wymienionym stanowisku, komunikatywna znajomość języka
angielskiego, aktualne badanie do celu sanitarno- epidemiologicznych – ogólny zakres
obowiązków: obsługa gości, obsługa urządzeń fiskalnych, obsługa baru –
wynagrodzenie: od 1500,00 zł brutto miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny -
praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: ul.
Południowa 64, Sarbinowo; tel. 602 629 313; CV i list motywacyjny należy przesłać
na adres e-mail: kadry@apartamentylido.pl – ilość miejsc pracy: 3 – zatrudnienie od
02.11.2012 - miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 29.10.2012
do 27.11.2012)
• Kucharz (2013) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe kierunkowe,
doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku minimum 2 lata, aktualne
badanie do celów sanitarno- epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków:
przygotowanie posiłków zgodnie z kartą dań, współtworzenie karty menu –
wynagrodzenie: od 1500,00 zł brutto miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny -
praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: ul.
Południowa 64, Sarbinowo; tel. 602 629 313; CV i list motywacyjny należy przesłać
na adres e-mail: kadry@apartamentylido.pl – ilość miejsc pracy: 3 – zatrudnienie od
02.11.2012 miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 29.10.2012 do
27.11.2012)
• Recepcjonista (2012) – wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie w pracy
na wymienionym stanowisku minimum 2 lata, komunikatywna znajomość języka
angielskiego, obsługa urządzeń biurowych – ogólny zakres obowiązków: prowadzenie
rozrachunków związanych z pobytem gości – wynagrodzenie: od 1500,00 zł brutto
miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny - praca w systemie dwuzmianowym od
08:00 do 16:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: ul. Południowa 64, Sarbinowo; tel. 602
629 313; CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
kadry@apartamentylido.pl – ilość miejsc pracy: 3 – zatrudnienie od 02.11.2012
miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 29.10.2012 do 27.11.2012)
• Pomoc kuchenna (2011) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe, mile
widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, aktualne badanie do
celów sanitarno- epidemiologicznych, umiejętność pracy w zespole – ogólny zakres
obowiązków: pomoc w przygotowywaniu posiłków, dbanie o czystość kuchni –
wynagrodzenie: od 1500,00 zł brutto miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny -
praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: ul.
Południowa 64, Sarbinowo; tel. 602 629 313; CV i list motywacyjny należy przesłać
na adres e-mail: kadry@apartamentylido.pl – ilość miejsc pracy: 3 – zatrudnienie od
02.11.2012 miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 29.10.2012 do
27.11.2012)
-4-
5. • Pokojowa (2010) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe , doświadczenie
w pracy w obiektach hotelowych minimum 2 lata – ogólny zakres obowiązków:
sprzątanie apartamentów, dbanie o czystość pomieszczeń, obsługa klientów –
wynagrodzenie: od 1500,00 zł brutto miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny -
praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: ul.
Południowa 64, Sarbinowo; tel. 602 629 313; CV i list motywacyjny należy przesłać
na adres e-mail: kadry@apartamentylido.pl – ilość miejsc pracy: 3 – zatrudnienie od
02.11.2012 miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 29.10.2012 do
27.11.2012)
• Kelner (2009) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie
w pracy na wymienionym stanowisku minimum 2 lata, komunikatywna znajomość
języka angielskiego, aktualne badanie do celów sanitarno- epidemiologicznych,
komunikatywność – ogólny zakres obowiązków: obsługa gości, serwowanie dań
i napojów, nakrywanie do stołu i dbałość o standardy gastronomiczne –
wynagrodzenie: od 1500,00 zł brutto miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny -
praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do 15:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: ul.
Południowa 64, Sarbinowo; tel. 602 629 313; CV i list motywacyjny należy przesłać
na adres e-mail: kadry@apartamentylido.pl – ilość miejsc pracy: 3 – zatrudnienie od
02.11.2012 miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 29.10.2012 do
27.11.2012)
• Monter stolarki PCV – pilarz (2006) – zakres obowiązków: praca w fabryce okien
przy rozkroju folii PCV – umowa o pracę na okres próbny – godziny pracy 7.00 –
15.00 – wynagrodzenie: 1500,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 –
zatrudnienie od 19.11.2012 – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty:
26.10.2012 – 23.11.2012)
• Monter stolarki PCV – operator do rozkrawania folii PCV (2005) – zakres
obowiązków: praca w fabryce okien przy rozkroju folii PCV – umowa o pracę na
okres próbny – godziny pracy 7.00 – 15.00 – wynagrodzenie: 1500,00 zł brutto
miesięcznie – ilość miejsc pracy: 2 – zatrudnienie od 03.12.2012 – miejsce pracy
Koszalin (okres aktualności oferty: 26.10.2012 – 23.11.2012)
• Pracownik fizyczny (2004) – wymagania: wykształcenie podstawowe , mile widziane
doświadczenie, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: utrzymanie terenów
zewnętrznych placów, chodników, prace pielęgnacyjne – wynagrodzenie: 1500 zł.
brutto/miesięcznie - umowa o pracę na okres próbny - praca w systemie
jednozmianowym od 06:00 do 14:00 – kontakt: tel. 59 844 11 44; CV i list
motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: kasia_eco@wp.pl – zatrudnienie od
02.11.2012 r. - ilość miejsc pracy: 1 - miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
aktualności oferty od 26.10.2012 do 09.11.2012)
• Kierowca (1984) – wymagania: orzeczenie o niepełnosprawności, prawo jazdy kat. B
(mile widziane prawo jazdy kat. C oraz uprawnienia na wózek widłowy) - zakres
obowiązków: prowadzenie samochodu, przyjmowanie i rozładunek towarów, kontrola
stanu magazynowego – umowa o pracę na okres próbny – godziny pracy: 6.00 –
14.00; 14.00 – 22.00; 22.00 – 6.00 – wynagrodzenie 1500,00 zł brutto – ilość miejsc
pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty:
24.10.2012 – 22.11.2012)
-5-
6. • Pracownik produkcji szyb zespolonych (1962) – zakres obowiązków: praca przy
produkcji okien PCV – umowa o pracę na okres próbny – godziny pracy 7.00 – 15.00
– wynagrodzenie: 1500,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie
od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 19.10.2012 – 16.11.2012)
• Pracownik ochrony (1937) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe,
niekaralność, odpowiedzialność, dyspozycyjność - ogólny zakres obowiązków: dozór
mienia, ewidencja pojazdów i osób – wynagrodzenie: 1500 zł brutto- umowa o pracę
na okres próbny - praca w systemie dwuzmianowym 07:00 – 19:00 , 19:00 – 07:00 –
ilość miejsc pracy: 6 - miejsce wykonywania pracy: Koszalin: Kontakt: CV i list
motywacyjny można przesłać na adres e-mail: barbara.zdulska@bumar.pl lub
info@bumar.pl (oferta ważna od 16.10.2012 do 14.11.2012)
• Sprzątaczka (1936) – zakres obowiązków: prace porządkowe w salonie
samochodowym – umowa o pracę na okres próbny – praca w systemie
dwuzmianowym 07:00 – 13:00 , 14:00 – 20:00 (0,75 etatu) – wynagrodzenie 1130, 00
zł brutto – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy: Stare Bielice-
Kontakt: tel. 91 4200 457, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail:
kadry.szczecin@bemo-motors.pl (okres aktualności oferty: 16.10.2012 – 14.11.2012)
• Agent ubezpieczeniowy (1934) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
doświadczenie zawodowe związane z pozyskiwaniem i obsługą klientów,
kreatywność, odporność na stres – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie
i obsługa klientów – wynagrodzenie: ok. 2000 zł brutto, umowa agencyjna, godz.
pracy do uzgodnienia – kontakt: Allianz Polska Koszalin ul. Piłsudskiego 43, tel.
609 370 402, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail:
maria.filipczak@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: województwo
zachodniopomorskie (oferta ważna od 16.10.2012 do 14.11.2012)
• Sprzątaczka (1913) – ogólny zakres obowiązków: mycie okien, pranie wykładzin,
dywanów, polimeryzacja – umowa o pracę na okres próbny – godziny pracy do
ustalenia – wynagrodzenie 1500,00 zł brutto miesięcznie za pełen etat – ilość miejsc
pracy: 3 – zatrudnienie od 01.11.2012 – miejsce pracy: województwo
zachodniopomorskie, Kontakt: P. Władysława Niemczyk, tel. 697 777 980 (okres
aktualności oferty: 12.10.2012 – 09.11.2012)
• Pracownik ochrony (1896) – ogólny zakres obowiązków: dozór na obiekcie,
ewidencja pojazdów i osób – wynagrodzenie: 1500 zł brutto- umowa o pracę na czas
określony - praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt:
669 473 494 – ilość miejsc pracy: 5 - zatrudnienie od 01.11.2012 - miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 10.10.2012 do 08.11.2012)
• Specjalista ds. informacji i promocji (1891) – wymagania: wykształcenie wyższe;
znajomość sektora Ekonomii Społecznej (odbyte co najmniej jedno szkolenie w tym
zakresie); doświadczenie w realizacji zadań informacyjnych i promocyjnych;
uczestnictwo w min. 1 projekcie związanym z problematyką ekonomii społecznej –
kadra projektu, wolontariat, staż; doświadczenie w zakresie świadczenia usług
informacyjnych, opracowywania informacji do mediów (w tym internetowych);
doświadczenie w obsłudze klienta oraz w zakresie realizacji zadań związanych
z promocją – w szczególności w tematyce związanej z ekonomią społeczną, w tym
-6-
7. zadań mających na celu aktywizację zawodową i społeczną osób zagrożonych
wykluczeniem; inne uprawnienia, osiągnięcia istotne przy realizacji działań
informacyjno – promocyjnych – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie
i wdrażanie planu promocji Ośrodka Wspierania Ekonomii Społecznej; prowadzenie
analizy potrzeb promocyjnych podmiotów ekonomii społecznej; udzielanie informacji
klientom na temat ekonomii społecznej oraz o zakresie oferty OWES; promowanie
działań OWES poprzez opracowywanie informacji na temat jego działań i regularne
przesyłanie ich do mediów; przygotowywanie narzędzi informacyjno – promocyjnych,
takich jak newsletter, mailing, pod kątem ich wykorzystania w promocji produktów
i usług PES; dokumentowanie działań promocyjnych i informacyjnych – artykuły
i ogłoszenia prasowe, informacje na stronach www; samokształcenie w zakresie
ekonomii społecznej – wynagrodzenie: 3200 zł brutto, umowa o pracę na okres
próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:30 do 15:30 – kontakt: Koszalińska
Agencja Rozwoju Regionalnego Koszalin ul. Przemysłowa 8 (w godz. od 09:00 do
15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail:
a.szczepanska@karrsa.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od
10.10.2012 do 08.11.2012)
• Agent ubezpieczeniowy (1888) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
doświadczenie związane z pozyskiwaniem i obsługą klientów, znajomość obsługi
komputera, prawo jazdy kat. B, odporność na stres, kreatywność, łatwość
nawiązywania kontaktów – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa
klientów – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa agencyjna, godz. pracy do
uzgodnienia – kontakt: tel. 504 026 397, CV i lit motywacyjny można przesłać na
adres e-mail: anna.potentas@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin
i okolice (oferta ważna od 10.10.2012 do 08.11.2012)
Pozostałe oferty ogólnodostępne, realizowane w pośrednictwie umożliwiającym
identyfikację danych pracodawcy, tel. (94) 34 – 55 – 712 (pok. 102)
• Strażnik działu ochrony (12/2046) – wymagania: osoba posiadająca obywatelstwo
polskie, osoba posiadająca uregulowany stosunek do służby wojskowej, korzystająca
z pełni praw publicznych, która daje rękojmię prawidłowego wykonywania
powierzonych zadań, nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo
umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany
prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo,
a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo, osoba
dająca rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych
w przepisach o ochronie informacji niejawnych, osoba posiadająca co najmniej
średnie wykształcenie, posiadająca zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia służby
– ogólny zakres obowiązków: praca w systemie zmianowym, z bronią,
w bezpośrednim kontakcie z osadzonymi, pozwalająca zapewnić realizację
praworządnego wykonania kary pozbawienia wolności przez osadzonych, praca na
tym stanowisku nie ma charakteru pracy biurowej – wynagrodzenie: 2 400 zł brutto,
praca zmianowa 12/24 w godzinach: 7:00 – 19:00, 19:00 – 7:00 – kontakt: Osoby
zainteresowane, do dnia 09 listopada 2012 roku, winne złożyć następujące
dokumenty: podanie o przyjęcie do służby kierowane do Dyrektora Zakładu Karnego
w Starem Bornem ze wskazaniem stanowiska, o które kandydat się ubiega, aktualną
-7-
8. fotografię w formacie wymaganym do dowodu osobistego, wypełnioną ankietę
personalną, która stanowi załącznik nr 1 do rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości
z dnia 20 września 2010 roku w sprawie postępowania kwalifikacyjnego do Służby
Więziennej ( Dz. U. Nr 186, poz. 1247) - wzór ankiety personalnej dostępny jest na
stronie internetowej: http://www.sw.gov.pl/pl/praca/zasady-przyjecia-do-sluzby-
wieziennej/ - miejsce wykonywania pracy: Stare Borne (oferta ważna od 07.11.2012
do 09.11.2012) /poz. 962/
• Pomocnik głównego kucharza (12/2040) – wymagania: ukończona szkoła
zawodowa, technikum (kierunek kucharz), absolwent szkoły gastronomicznej –
ogólny zakres obowiązków: wszelkie czynności w kuchni – wynagrodzenie: 1 500 zł
brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym
w godzinach od 10:00 do 22:00, praca w soboty i niedziele – kontakt: CV i list
motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: lotoskoszalin@wp.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 06.11.2012 do 05.12.2012) /poz.960/
• Specjalista ds. wycen i przygotowania produkcji (12/2037) – wymagania:
wykształcenie wyższe, mile widziane doświadczenie w branży stolarki otworowej,
zmysł techniczny, umiejętność czytania rysunków technicznych, chęć uczenia się,
dobra organizacja czasu pracy, umiejętności komunikacyjne, umiejętność słuchania,
nastawienie na rezultat, efektywność pracy, samodzielność, odpowiedzialność,
umiejętność rozwiązywania problemów, dobra znajomość języka angielskiego –
ogólny zakres obowiązków: projektowanie stolarki okiennej, wycena stolarki
okiennej, opracowywanie zamówień dla produkcji – wynagrodzenie: 2 100 zł brutto,
umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 7:00 do 15:00 –
kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
office@drewexim.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od
06.11.2012 do 05.12.2012) /poz. 959/
• Pracownik produkcji/operator maszyn (12/2034) – wymagania: doświadczenie na
produkcji – ogólny zakres obowiązków: obsługa linii produkcyjnej – wynagrodzenie:
1 500 zł brutto, 8 zł/h brutto + 450 zł brutto premii, umowa o pracę na okres próbny,
praca w systemie dwuzmianowym: 6:00-14:00, 14:00-22:00 – kontakt: tel.
510 222 388, CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
rekrutacjakoszalin@h2w.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna
od 05.11.2012 do 04.12.2012) /poz. 958/
• Pracownik produkcji rybnej (12/2033) – wymagania: doświadczenie na produkcji,
książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków:
obsługa linii produkcyjnej – wynagrodzenie: 1 500 zł brutto, 8 zł/h brutto + 450 zł
brutto premii, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym:
6:00-14:00, 14:00-22:00 – kontakt: tel. 510 222 388, CV i list motywacyjny należy
przesłać na adres e-mail: rekrutacjakoszalin@h2w.pl – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin (oferta ważna od 05.11.2012 do 04.12.2012) /poz. 957/
• Referent (12/2031) - wymagania: wykształcenie wyższe, pozytywne podejście do
interesanta, umiejętność obsługi komputera (pakietu Office) i urządzeń biurowych,
rzetelne wykonywanie powierzonych obowiązków, gotowość do podnoszenia
kwalifikacji, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, posiadanie
przynajmniej trzyletniego okresu stażu pracy, posiadanie prawa jazdy kat. B,
znajomość przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych, umiejętność redagowania
-8-
9. pism urzędowych, znajomość zasad etyki zawodowej oraz tworzenie prawidłowego
wizerunku urzędu – ogólny zakres obowiązków: prace biurowe – wynagrodzenie:
1500 - 1930 zł brutto, umowa na zastępstwo, praca w systemie jednozmianowym od
07:00 do 15:00 – kontakt: Wymagane dokumenty i oświadczenia: kopia dwóch stron
dowodu osobistego, kopia dwóch stron prawa jazdy, kopie dokumentów
potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje oraz kserokopie dokumentów
potwierdzających staż pracy (świadectwo pracy lub zaświadczenie), oświadczenie
kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i niekaralności za przestępstwo
popełnione umyślnie, oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie
danych osobowych do celów rekrutacji, kopia dokumentu potwierdzającego
niepełnosprawność – dotyczy kandydatów, którzy zamierzają skorzystać
z pierwszeństwa w zatrudnieniu, w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych
kandydatów, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (druk
kwestionariusza jest do pobrania na stronie internetowej KRUS
www.bip.krus.gov.pl). Dokumenty należy składać lub przesłać w zamkniętych
kopertach z oznaczonym nadawcą oraz dopiskiem: OA-110/126/2012/BIP-11/2012 do
14.11.2012 r., pod adresem: Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział
Regionalny w Koszalinie ul. Słowiańska 5, 75-846 Koszalin. Dodatkowe informacje
można uzyskać pod nr tel. (94) 342-77-31, w. 118 lub 145 – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (oferta ważna od 02.11.2012 do 14.11.2012) /poz. 956/
• Młodszy handlowiec (12/2030) – wymagania: wykształcenie min. średnie; mile
widziane doświadczenie w handlu; bardzo dobra znajomość języka polskiego, pakietu
MS Office oraz narzędzi do komunikacji na odległość; komunikatywność; sprawne
poruszanie się w środowisku internetowym; umiejętność pracy w grupie; dobra
organizacja czasu pracy; mile widziane zainteresowanie modą; dobra znajomość
języka angielskiego w mowie i piśmie w zakresie biznesowym – ogólny zakres
obowiązków: praca administracyjna – wynagrodzenie: 1800 zł brutto, umowa
zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list
motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: praca@intymna.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 31.10.2012 do 29.11.2012) /poz. 955/
• Kierowca kat. C+E (12/2028) – wymagania: doświadczenie w pracy na
wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. C+E, kurs na przewóz rzeczy, karta
kierowcy, badania lekarskie, orzeczenie psychologiczne, komunikatywna znajomość
języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: kierowca w transporcie
międzynarodowym i krajowym – wynagrodzenie: 6000 zł brutto, umowa o pracę na
okres próbny, praca wg karty kierowcy – kontakt: „WI-TRANS” Karnice ul. 11-go
Marca 12/4, tel. 609 090 276, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail:
wi_trans@vp.pl – miejsce wykonywania pracy: kraje Unii Europejskiej (oferta ważna
od 31.10.2012 do 28.11.2012) /poz. 954/
• Młodszy magazynier (12/2029) – wymagania: wykształcenie min. średnie, mile
widziane doświadczenie w handlu i logistyce, dokładność, dobra komunikacja, wysoki
stopień odpowiedzialności – ogólny zakres obowiązków: przyjmowanie i wydawanie
towarów – wynagrodzenie: 1500 zł brutto + premia, umowa zlecenie, praca
w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny
należy wysłać na adres e-mail: praca@intymna.pl – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin (oferta ważna od 30.10.2012 do 28.11.2012) /poz. 953/
-9-
10. • Montażysta serwisant (12/2023) – wymagania: kilkuletnie doświadczenie w pracy na
terenie Niemiec, komunikatywna znajomość języka niemieckiego lub bardzo dobra
angielskiego, preferowane uprawnienia – ogólny zakres obowiązków: montaż
systemów przenośnikowych – wynagrodzenie: 6000 zł brutto, umowa o pracę na okres
próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list
motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: karina.koszalin@poczta.fm – miejsce
wykonywania pracy: Niemcy (oferta ważna od 30.10.2012 do 28.11.2012) /poz. 951/
• Przedstawiciel finansowy, doradca klienta (12/2017) – wymagania: wykształcenie
min. średnie - preferowane wyższe, doświadczenie w sprzedaży i w kontakcie
z klientem lub w marketingu bądź reklamie, prawo jazdy kat. B, niekaralność, dobra
komunikacja i organizacja pracy, pewność siebie, wysoka kultura osobista – ogólny
zakres obowiązków: aktywne poszukiwanie klientów indywidualnych i firmowych,
realizacja zamierzonych celów i planów sprzedażowych, budowanie
długoterminowych relacji z klientami ING, profesjonalne zarządzanie portfelem
klientów, utrzymywanie bardzo wysokiego poziomu świadczonych usług,
raportowanie wyników sprzedaży – wynagrodzenie: 3000 zł – 4000 zł brutto, umowa
współpracy na czas nieokreślony, nienormowany czas pracy – kontakt: tel.
694 505 054, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail:
piotr.liszewski@ingfinanse.pl w temacie wiadomości wpisując „Kontakt PUP +
miasto” - miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 30.10.2012 do
27.11.2012) /poz. 950/
• Kierowca samochodu ciężarowego (12/2007) – wymagania: prawo jazdy kat. C,
ukończony kurs na przewóz rzeczy, aktualne badania psychologiczne – ogólny zakres
obowiązków: prowadzenie samochodu ciężarowego – wynagrodzenie: 2500 zł brutto,
umowa o pracę na czas nieokreślony, godz. pracy wg karty kierowcy – kontakt: tel.
795 468 518, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail:
pthamaro@poczta.onet.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od
26.10.2012 do 23.11.2012) /poz. 948/
• Osoba do pakowania przesyłek – sklep internetowy (12/1996) – wymagania: osoba
energiczna z zapałem do pracy oraz poczuciem estetyki – ogólny zakres obowiązków:
wyszukiwanie przedmiotów oraz pakowanie ich do przesyłek. Do obowiązków osób
pakujących przesyłki dochodzi również dodatkowo mierzenie odzieży –
wynagrodzenie: 1500 zł brutto, umowa zlecenie, możliwość uzgodnienia godz. pracy
– kontakt: osoby zainteresowane proszone są o składanie CV wraz ze zdjęciem
osobiście w siedzibie firmy od poniedziałku do piątku w godzinach 15:00-16:00 oraz
w soboty w godzinach 13:00-14:00 „Eleganceshop”, C.H. Jowisz ul. Zwycięstwa 40,
II piętro lok. 66, 75-031 Koszalin (CV BEZ ZDJĘCIA NIE BĘDĄ
KWESTIONOWANE). Zdjęcie w CV nie musi być zdjęciem paszportowym,
dowodowym – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, C.H. Jowisz ul. Zwycięstwa
40, II piętro lok. 66 (oferta ważna od 25.10.2012 do 23.11.2012) /poz. 945/
• Doradca Klienta (12/1988) – wymagania: wykształcenie minimum średnie;
doświadczenie w sprzedaży i obsłudze produktów hipotecznych, inwestycyjnych
i finansowych; znajomość lokalnego rynku finansowego; komunikatywność
i swoboda w budowaniu relacji długoterminowych; chęć do nauki i podwyższania
swoich kompetencji; umiejętność poszukiwania kreatywnych rozwiązań;
przedsiębiorczość; umiejętność planowania – ogólny zakres obowiązków:
- 10 -
11. pozyskiwanie i obsługa klientów – wynagrodzenie: 3000 zł – 8000 zł brutto, umowa
agencyjna, praca w systemie jednozmianowym od 10:00 do 18:00 – kontakt: CV i list
motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: rekrutacja_koszalin@aspiro.net.pl –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 25.10.2012 do 22.11.2012)
/poz. 944/
• Zbrojarz/betoniarz/cieśla (12/1992) – wymagania: doświadczenie w budownictwie –
ogólny zakres obowiązków: prace zbrojarskie, betoniarskie i ciesielskie –
wynagrodzenie: 11,68 zł brutto/godz., umowa o dzieło, praca w systemie
jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt: Sarbinowo ul. Leśna, tel. 600 325 873
– miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (oferta ważna od 25.10.2012 do
23.11.2012) /poz. 943/
• Specjalista ds. zaopatrzenia i ekspedycji (12/1982) – wymagania: wykształcenie
średnie, znajomość języka angielskiego oraz obsługi komputera – ogólny zakres
obowiązków: należyta gospodarka powierzonymi materiałami, dbałość o towar,
wydawanie i przyjmowanie przesyłek towarowych, zamawianie towaru –
wynagrodzenie: 1870,35 zł – 2671,93 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie
jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać
na adres e-mail: kadry@faragebride.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin
(oferta ważna od 23.10.2012 do 21.11.2012) /poz. 941/
• Handlowiec (12/1980) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe,
doświadczenie w handlu, mile widziane doświadczenie w sprzedaży artykułów
technicznych oraz znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków:
sprzedaż wyposażenia magazynowego i biurowego dla firm, sprzedaż wysyłkowa –
wynagrodzenie: 1500 zł – 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca
w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny
można przesłać na adres e-mail: telemarketing-rekrutacja@wp.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 23.10.2012 do 21.11.2012) /poz. 940/
• Mechanik samochodowy (12/1978) – wymagania: mile widziana znajomość
lakierowania - ogólny zakres obowiązków: naprawa pojazdów ciężarowych –
wynagrodzenie: 1500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie
jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: „CM-MOBILE” Koszalin ul.
Batalionów Chłopskich 24-26, tel. 602 330 988, CV i list motywacyjny można
przesłać na adres e-mail: cm-mobile@o2.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin
(oferta ważna od 23.10.2012 do 21.11.2012) /poz. 938/
• Stolarz – montażysta (12/1977) – wymagania: doświadczenie w stolarstwie – ogólny
zakres obowiązków: montaż mebli – wynagrodzenie: 1500 zł brutto, umowa o pracę
na czas nieokreślony, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 –
kontakt: „EMC Design” Koszalin ul. Batalionów Chłopskich 16, tel. 662 654 143, CV
i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail: biuro@emcdesign.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 22.10.2012 do 20.11.2012) /poz. 937/
• Menedżer zespołu sprzedaży (12/1970) – wymagania: preferowane wykształcenie
wyższe (min. licencjat), mile widziana licencja KNF – ogólny zakres obowiązków:
rekrutacja, selekcja, wdrażanie i szkolenie doradców – wynagrodzenie: od 3000 zł
brutto, umowa agencyjna, godz. pracy do ustalenia – kontakt: „AVIVA” Koszalin ul.
- 11 -
12. Zwycięstwa 152 (wtorek i środa w godz. od 10:00 do 16:00), tel. 790 739 609, CV
i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: wojcik.patrycja@aviva.com.pl –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin i powiat koszaliński (oferta ważna od
19.10.2012 do 16.11.2012) /poz. 935/
• Doradca ds. ubezpieczeń i inwestycji (12/1968) – wymagania: wykształcenie min.
średnie, preferowane wyższe – ogólny zakres obowiązków: profesjonalne doradztwo
w zakresie produktów ubezpieczeniowych, sprzedaż produktów finansowych,
pozyskiwanie klientów – wynagrodzenie: od 2400 zł brutto, umowa agencyjna, godz.
pracy do ustalenia – kontakt: „AVIVA” Koszalin ul. Zwycięstwa 152 (wtorek i środa
w godz. od 10:00 do 16:00), tel. 790 739 609, CV i list motywacyjny należy przesłać
na adres e-mail: wojcik.patrycja@aviva.com.pl – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin i powiat koszaliński (oferta ważna od 19.10.2012 do 16.11.2012) /poz. 934/
• Kierowca autobusu (12/1952) – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile
widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. D,
świadectwo kwalifikacji, ukończony kurs kwalifikacyjny lub okresowy, ważne
badania psychologiczne, niekaralność – ogólny zakres obowiązków: przewóz
pasażerów na określonej trasie wg rozkładu jazdy, sprzedaż biletów jednorazowych –
wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie
dwuzmianowym od 05:00 do 15:00 lub od 12:00 do 21:00 – kontakt: PKS Koszalin –
dworzec autobusowy ul. Zwycięstwa 1, tel. 947192019, CV i list motywacyjny można
przesłać na adres e-mail: przewozy.dyrektor@pkskoszalin.eu – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.10.2012 do 15.11.2012) /poz. 928/
• Pracownik segregacji folii (12/1948) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe
lub techniczne, mile widziane doświadczenie w przetwórstwie tworzyw sztucznych –
ogólny zakres obowiązków: praca przy segregacji i sortowaniu folii – wynagrodzenie:
1500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie trzyzmianowym od
06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, od 22:00 do 06:00 – kontakt: Hurtownia „Bastek”
Koszalin ul. Szczecińska 32 (poniedziałek, wtorek, czwartek, piątek od 09:00 do
15:00) lub „Recyklon” Koszalin ul. Słowiańska 17A (środa od 09:00 do 15:00) –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.10.2012 do 15.11.2012)
/poz. 926/
• Pilarz (12/1945) – wymagania: doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku
– ogólny zakres obowiązków: cięcie na pile formatowej płyt laminowanych, cięcie
klejonki – wynagrodzenie: 2200 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie
na czas określony 1 rok), praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 –
kontakt: P.P.H.U „Chwostek” Koszalin ul. Strażacka 1, tel. 509 780 850, CV i list
motywacyjny można przesłać na adres e-mail: biuro@chwostek.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.10.2012 do 15.11.2012) /poz. 925/
• Stolarz meblowy (12/1944) – wymagania: min. 5-letnie doświadczenie w pracy na
wymienionym stanowisku, umiejętność cięcia na pile formatowej – ogólny zakres
obowiązków: składanie i montaż mebli, obsługa wiertarki wielowrzecionowej –
wynagrodzenie: 2500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny (następnie na czas
określony 1 rok), praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00 – kontakt:
P.P.H.U „Chwostek” Koszalin ul. Strażacka 1, tel. 509 780 850, CV i list
- 12 -
13. motywacyjny można przesłać na adres e-mail: biuro@chwostek.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 17.10.2012 do 15.11.2012) /poz. 924/
• Customer Service Specialist with Czech Language (12/1941) – wymagania: bardzo
dobra znajomość języka czeskiego, obsługi komputera oraz Internetu; łatwość
w nawiązywaniu kontaktów; umiejętność pracy w zespole; dobra organizacja pracy
i umiejętność zarządzania czasem; nastawienie na realizację celów; odpowiedzialność
i samodzielność; dyspozycyjność; odporność na stres; mile widziana komunikatywna
znajomość języka angielskiego – ogólny zakres obowiązków: internetowa obsługa
klientów – wynagrodzenie: 2000 zł – 2500 zł brutto, umowa o pracę na czas
określony, praca w systemie dwuzmianowym od 08:00 do 16:00, od 14:00 do 22:00 –
kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
adam.gruda@viwa.me – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od
17.10.2012 do 15.11.2012) /poz. 923/
• Konsultant (12/1942) – wymagania: wykształcenie min. średnie, mile widziani
studenci studiów zaocznych ekonomii; mile widziane doświadczenie w obsłudze
klienta oraz produktów finansowych; biegła znajomość obsługi programów pakietu
Office i Internetu; prawo jazdy kat. B; komunikatywność; znajomość technik
negocjacji z klientami; wysoka kultura osobista; pracowitość; preferowane osoby
z Koszalina – ogólny zakres obowiązków: praca w biurze ubezpieczeń –
wynagrodzenie: od 1500 zł, umowa na okres próbny, praca w systemie
jednozmianowym od 08:30 do 16:30 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać
na adres e-mail: eurocasco@gmail.com – miejsce wykonywania pracy: Koszalin
(oferta ważna od 17.10.2012 do 15.11.2012) /poz. 922/
• Pracownik działu sprzedaży (12/1938) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, znajomość branży reklamowej –
ogólny zakres obowiązków: sprzedaż wyrobów i usług, obsługa klientów –
wynagrodzenie: 2200 zł brutto, umowa o pracę na czas nieokreślony, praca
w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny
należy przesłać na adres e-mail: ewasad@haftkom.pl – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin i okolice (oferta ważna od 16.10.2012 do 14.11.2012) /poz. 920/
• Agent ubezpieczeniowy (12/1935) – wymagania: wykształcenie średnie,
komunikatywność – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie nowych klientów –
wynagrodzenie: 3000 zł brutto, umowa agencyjna, godz. pracy do ustalenia – kontakt:
Pośrednictwo Ubezpieczeniowe Anna Chrzan Koszalin ul. Zwycięstwa 134, tel.
509 250 661, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail:
achrzan@agentpzu.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna
od 16.10.2012 do 14.11.2012) /poz. 919/
• Agent ubezpieczeniowy (12/1934) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
doświadczenie zawodowe związane z pozyskiwaniem i obsługą klientów,
kreatywność, odporność na stres – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie
i obsługa klientów – wynagrodzenie: ok. 2000 zł brutto, umowa agencyjna, godz.
pracy do uzgodnienia – kontakt: Allianz Polska Koszalin ul. Piłsudskiego 43, tel. 609
370 402, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail:
maria.filipczak@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: województwo
zachodniopomorskie (oferta ważna od 16.10.2012 do 14.11.2012) /poz. 918/
- 13 -
14. • Rzeźnik – masarz (12/1932) – wymagania: wykształcenie podstawowe,
doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, umiejętność rozbioru półtusz
wieprzowych i wołowych oraz produkcja kiełbas – ogólny zakres obowiązków:
rozbioru półtusz wieprzowych i wołowych, produkcja kiełbas – wynagrodzenie: 2500
zł brutto (na okresie próbnym), umowa o pracę na czas określony (5 lat), praca
w systemie jednozmianowym od 06:00 do 14:00 – kontakt: „TEKEL” Koszalin ul.
Okulickiego 24, tel. 94 340 90 90, CV i list motywacyjny można przesłać na adres
e-mail: koszalin@intermarche.pl – miejsce wykonywania pracy: Karnieszewice
(oferta ważna od 15.10.2012 do 13.11.2012) /poz. 917/
• Młodszy mechanik maszyn (12/1931) – wymagania: wykształcenie zawodowe
elektryczne lub techniczne, - ogólny zakres obowiązków: konserwacja oraz naprawa
maszyn i urządzeń – wynagrodzenie: 1850 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny
(potem na czas określony – 3 lata), praca w systemie dwuzmianowym od 07:00 do
15:00, od 15:00 do 23:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres
e-mail: kadry@dega.pl – miejsce wykonywania pracy: Karnieszewice (oferta ważna
od 15.10.2012 do 13.11.2012) /poz. 916/
• Customer Service Specialist with German Language (12/1930) – wymagania:
bardzo dobra znajomość języka niemieckiego – ogólny zakres obowiązków:
internetowa obsługa klientów – wynagrodzenie: 13,36 zł – 15,07 zł brutto/godz.,
umowa o pracę na okres próbny (1 miesiąc), praca w soboty i niedziele w systemie
dwuzmianowym od 08:00 do 16:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list
motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: adam.gruda@viwa.me – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.10.2012 do 13.11.2012) /poz. 915/
• Specjalista ds. sprzedaży (12/1929) – wymagania: wykształcenie wyższe, mile
widziane doświadczenie w handlu, bardzo dobra znajomość języka niemieckiego
w mowie i piśmie, obsługa programów komputerowych (WORD, EXCEL), czynne
prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: sprzedaż towarów znajdujących się
w ofercie, umieszczanie ofert w serwisach ogłoszeniowych – wynagrodzenie: 2000 zł
brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00
do 16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
anna.rychlewska@op.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, teren całego kraju
(oferta ważna od 15.10.2012 do 13.11.2012) /poz. 914/
• Specjalista ds. utrzymania ruchu (12/1927) – wymagania: wykształcenie o profilu
mechanicznym, elektromechanicznym lub elektronicznym; mile widziane
doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku; umiejętność czytania rysunków
konstrukcyjnych, schematów elektrycznych, pneumatycznych; znajomość budowy
i działania maszyn przemysłowych, układów mechanicznych, elektrycznych,
pneumatycznych; uprawnienia elektryczne do 1kV; prawo jazdy kat. B, znajomość
języka angielskiego w stopniu komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków:
wykonywanie prac konserwacyjnych związanych z utrzymaniem ruchu;
wprowadzanie i instalowanie nowych maszyn i urządzeń; dbanie o infrastrukturę
budynków; zarządzanie dokumentacją techniczną maszyn i urządzeń; wykonywanie
kompleksowych prac serwisowych – wynagrodzenie: 2500 zł – 3500 zł brutto, umowa
zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 –
kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: nho@gipo.eu –
- 14 -
15. miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.10.2012 do
13.11.2012) /poz. 910/
• Operator lasera (12/1925) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe kierunkowe
(mechanik) lub średnie kierunkowe (mechanik); mile widziane doświadczenie w pracy
na podobnym stanowisku; umiejętność obsługi programu CAD 2D; znajomość
rysunku technicznego, narzędzi pomiarowych; min. podstawowa znajomość obsługa
komputera; mile widziana znajomość języka angielskiego w stopniu
komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: obsługa laserowej wycinarki
Trumph, wpisywanie programu i korekt, dbanie o maszynę, rozliczanie materiału
wykorzystywanego na dziale cięcia laserem – wynagrodzenie: 2000 zł – 4000 zł
brutto, umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 18:00, od
18:00 do 06:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
nho@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.10.2012
do 13.11.2012) /poz. 909/
• Operator/Programista CNC (12/1923) – wymagania: wykształcenie min. średnie
kierunkowe (mechanik); doświadczenie przy obsłudze tokarki lub frezerki CNC;
umiejętność programowania w systemie sterowania FANUC, HEIDENHAIN; obsługa
programów SOLIDCAM, MASTERCAM; znajomość rysunku technicznego oraz
narzędzi pomiarowych; mile widziana znajomość języka angielskiego – ogólny zakres
obowiązków: programowanie, obsługa i ustawianie maszyn CNC z wykorzystaniem
prawidłowych narzędzi, nadzór nad przebiegiem procesów technologicznych w toku
produkcji – wynagrodzenie: 2000 zł – 4000 zł brutto, umowa zlecenie, praca
w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 18:00, od 18:00 do 06:00 – kontakt: CV i list
motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: nho@gipo.eu – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.10.2012 do 13.11.2012) /poz. 908/
• Operator prasy (12/1922) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe kierunkowe
(mechanik) lub średnie kierunkowe (mechanik), mile widziane doświadczenie w pracy
na podobnym stanowisku, umiejętność czytania rysunku technicznego – ogólny zakres
obowiązków: obsługa prasy krawędziowej – wynagrodzenie: 2000 zł – 4000 zł brutto,
umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 18:00, od 18:00 do
06:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: nho@gipo.eu
– miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.10.2012 do
13.11.2012) /poz. 907/
• Szlifierz (12/1921) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, mile widziane
doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, umiejętność czytania rysunku
technicznego – ogólny zakres obowiązków: obsługa urządzeń szlifierskich –
wynagrodzenie: 1500 zł – 2300 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie
dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list
motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: nho@gipo.eu – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.10.2012 do 13.11.2012) /poz. 906/
• Spawacz MIG/TIG (12/1920) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe,
doświadczenie w spawaniu podzespołów do maszyn ze stali czarnej bądź nierdzewnej,
umiejętność spawania metodą MIG lub TIG, znajomość rysunku technicznego, mile
widziane uprawnienia do obsługi suwnicy oraz do obsługi wózka widłowego – ogólny
zakres obowiązków: wykonywanie prac spawalniczych w oparciu o rysunek
- 15 -
16. techniczny – wynagrodzenie: 2000 zł – 3800 zł brutto, umowa zlecenie, praca
w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list
motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: nho@gipo.eu – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.10.2012 do 13.11.2012) /poz. 905/
• Monter (12/1919) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, mile widziane
doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, znajomość rysunku technicznego,
uprawnienia elektryczne do 1kV, mile widziana znajomość języka angielskiego –
ogólny zakres obowiązków: montaż urządzeń i maszyn przemysłowych –
wynagrodzenie: 1500 zł – 2300 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie
dwuzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list
motywacyjny należy przesłać na adres e-mail: nho@gipo.eu – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.10.2012 do 13.11.2012) /poz. 904/
• Ślusarz (12/1918) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, mile widziane
doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, znajomość rysunku technicznego –
ogólny zakres obowiązków: obsługa tokarek, wiertarek – wynagrodzenie: 1500 zł –
2300 zł brutto, umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym od 06:00 do 14:00,
od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
nho@gipo.eu – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 15.10.2012
do 13.11.2012) /poz. 903/
• Menedżer zespołu (12/1917) – wymagania: wykształcenie min. średnie, mile
widziane doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, komunikatywność –
ogólny zakres obowiązków: rekrutacja, coaching, wspieranie, motywowanie –
wynagrodzenie: ok. 5000 zł (w zależności od wysokości sprzedaży), umowa
agencyjna, praca w systemie jednozmianowym od 08:30 do 17:30 – kontakt: tel.
601 821 959 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (oferta ważna od
15.10.2012 do 13.11.2012) /poz. 902/
• Przedstawiciel handlowy (12/1910) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
wymagane doświadczenie w handlu, prawo jazdy kat. B, komunikatywność,
niekaralność – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie nowych klientów –
gastronomia, opakowania, chemia gospodarcza i AGD – wynagrodzenie: 1500 zł
brutto, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym od 08:00 do 16:00 –
kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
biuro.praca1387@wp.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od
12.10.2012 do 09.11.2012) /poz. 900/
• Customer Service Specialist with Italian Language (12/1906) – wymagania: bardzo
dobra znajomość języka włoskiego, bardzo dobra znajomość obsługi komputera
i Internetu, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, umiejętność pracy w zespole, dobra
organizacja pracy, umiejętność zarządzania czasem, nastawienie na realizację celów,
odpowiedzialność, samodzielność, dyspozycyjność, odporność na stres – ogólny
zakres obowiązków: internetowa obsługa klientów – wynagrodzenie: 2300 zł – 3000
zł brutto, umowa o pracę na czas określony, praca w systemie dwuzmianowym od
08:00 do 16:00, od 14:00 do 22:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać
na adres e-mail: adam.gruda@viwa.me – miejsce wykonywania pracy: Koszalin
(oferta ważna od 11.10.2012 do 09.11.2012) /poz. 899/
- 16 -
17. • Customer Service Specialist with Portugese Language (12/1905) – wymagania:
bardzo dobra znajomość języka portugalskiego szczególnie pisanego, bardzo dobra
znajomość obsługi komputera i Internetu, łatwość w nawiązywaniu kontaktów,
umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, umiejętność zarządzania
czasem, nastawienie na realizację celów, odpowiedzialność, samodzielność,
dyspozycyjność, odporność na stres – ogólny zakres obowiązków: internetowa
obsługa klientów – wynagrodzenie: 2500 zł – 3000 zł brutto, umowa o pracę na okres
próbny, praca w systemie trzyzmianowym od 08:00 do 16:00, od 14:00 do 22:00,
22:00 do 06:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
adam.gruda@viwa.me – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od
11.10.2012 do 09.11.2012) /poz. 898/
• Customer Service Specialist with German and English Language (12/1904) –
wymagania: bardzo dobra znajomość języka niemieckiego i angielskiego, bardzo
dobra znajomość obsługi komputera i Internetu, łatwość w nawiązywaniu kontaktów,
umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, umiejętność zarządzania
czasem, nastawienie na realizację celów, odpowiedzialność, samodzielność,
dyspozycyjność, odporność na stres – ogólny zakres obowiązków: internetowa
obsługa klientów – wynagrodzenie: 2200 zł – 2700 zł brutto, umowa o pracę na czas
określony, praca w systemie trzyzmianowym od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00,
22:00 do 06:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
adam.gruda@viwa.me – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od
11.10.2012 do 09.11.2012) /poz. 897/
• Pracownik budowlano – montażowy (12/1900) – wykształcenie zasadnicze
zawodowe lub średnie; doświadczenie w pracach budowlanych, stolarskich lub
ślusarskich; prawo jazdy kat. B; zdolności manualne; sumienność; odpowiedzialność –
ogólny zakres obowiązków: prace budowlane, montaż drewnianych i metalowych
elementów na place zabaw; prace produkcyjne – wynagrodzenia: 10 zł brutto/godz.,
umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do
16:00 – kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e-mail:
praca@astrus.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od 11.10.2012
do 09.11.2012) /poz. 896/
• Osoba do fotografowania odzieży na manekinie (12/1893) – wymagania:
wykształcenie zawodowe, osoba energiczna z zapałem do pracy oraz poczuciem
estetyki, znajomość podstaw obsługi aparatu cyfrowego – ogólny zakres obowiązków:
ubieranie manekina w pojedyncze elementy odzieży, dopasowywanie odzieży (upięcie
oraz ułożenie rzeczy aby odzwierciedlała swój rzeczywisty krój) oraz na końcowym
etapie sfotografowanie ubranego manekina – wynagrodzenie: ok. 2500 zł brutto +
premia,umowa o pracę na czas określony (umowa zlecenie próbna na okres 3 miesięcy
z wypłatą 1500 brutto – po okresie próbnym zmiana na umowę o pracę na czas
określony 2 lata oraz wypłaty ok. 2500 zł brutto + premia), możliwość uzgodnienia
godz. pracy – kontakt: osoby zainteresowane proszone są o składanie CV wraz ze
zdjęciem osobiście w siedzibie firmy od poniedziałku do piątku w godzinach 15:00-
18:00 „Eleganceshop”, C.H. Jowisz ul. Zwycięstwa 40, II piętro lok. 66, 75-031
Koszalin (CV BEZ ZDJĘCIA NIE BĘDĄ KWESTIONOWANE). Zdjęcie w CV nie
musi być zdjęciem paszportowym, dowodowym – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin, „Eleganceshop”, C.H. Jowisz ul. Zwycięstwa 40, II piętro lok. 66 (oferta
ważna od 10.10.2012 do 08.11.2012) /poz. 895/
- 17 -
18. • Specjalista ds. informacji i promocji (12/1891) – wymagania: wykształcenie
wyższe; znajomość sektora Ekonomii Społecznej (odbyte co najmniej jedno szkolenie
w tym zakresie); doświadczenie w realizacji zadań informacyjnych i promocyjnych;
uczestnictwo w min. 1 projekcie związanym z problematyką ekonomii społecznej –
kadra projektu, wolontariat, staż; doświadczenie w zakresie świadczenia usług
informacyjnych, opracowywania informacji do mediów (w tym internetowych);
doświadczenie w obsłudze klienta oraz w zakresie realizacji zadań związanych
z promocją – w szczególności w tematyce związanej z ekonomią społeczną, w tym
zadań mających na celu aktywizację zawodową i społeczną osób zagrożonych
wykluczeniem; inne uprawnienia, osiągnięcia istotne przy realizacji działań
informacyjno – promocyjnych – ogólny zakres obowiązków: przygotowywanie
i wdrażanie planu promocji Ośrodka Wspierania Ekonomii Społecznej; prowadzenie
analizy potrzeb promocyjnych podmiotów ekonomii społecznej; udzielanie informacji
klientom na temat ekonomii społecznej oraz o zakresie oferty OWES; promowanie
działań OWES poprzez opracowywanie informacji na temat jego działań i regularne
przesyłanie ich do mediów; przygotowywanie narzędzi informacyjno – promocyjnych,
takich jak newsletter, mailing, pod kątem ich wykorzystania w promocji produktów
i usług PES; dokumentowanie działań promocyjnych i informacyjnych – artykuły
i ogłoszenia prasowe, informacje na stronach www; samokształcenie w zakresie
ekonomii społecznej – wynagrodzenie: 3200 zł brutto, umowa o pracę na okres
próbny, praca w systemie jednozmianowym od 07:30 do 15:30 – kontakt: Koszalińska
Agencja Rozwoju Regionalnego Koszalin ul. Przemysłowa 8 (w godz. od 09:00 do
15:00), CV i list motywacyjny można przesłać na adres e-mail:
a.szczepanska@karrsa.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (oferta ważna od
10.10.2012 do 08.11.2012) /poz. 894/
• Agent ubezpieczeniowy (12/1888) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
doświadczenie związane z pozyskiwaniem i obsługą klientów, znajomość obsługi
komputera, prawo jazdy kat. B, odporność na stres, kreatywność, łatwość
nawiązywania kontaktów – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie i obsługa
klientów – wynagrodzenie: 2000 zł brutto, umowa agencyjna, godz. pracy do
uzgodnienia – kontakt: tel. 504 026 397, CV i lit motywacyjny można przesłać na
adres e-mail: anna.potentas@port.allianz.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin
i okolice (oferta ważna od 10.10.2012 do 08.11.2012) /poz. 893/
Oferty pracy przesłane z innych Powiatowych Urzędów Pracy
• Kierownik działu produkcji – wymagania: wykształcenie minimum średnie,
preferowane techniczne, minimum 3 lata stażu pracy na stanowisku kierowniczym
w firmie produkcyjnej, umiejętność obsługi komputera, podstawowa znajomość prawa
pracy i przepisów BHP, znajomość zasad Lean Manufactoring, dodatkowym atutem
będzie dobra znajomość języka angielskiego lub niemieckiego – ogólny zakres
obowiązków: zarządzanie linią produkcyjną, realizacja wyznaczonych planów
produkcyjnych (jakościowych, ilościowych), kierowanie zespołem pracowników,
planowanie i rozliczanie czasu pracy – wynagrodzenie: do 5 000 zł brutto, umowa na
okres próbny, praca w systemie jednozmianowym, godziny pracy do uzgodnienia –
kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail:
psocha@k-t-p.com.pl - miejsce wykonywania pracy: Białogard /poz. 234/
- 18 -
19. • Kadrowa – wymagania: wykształcenie średnie ekonomiczne, preferowane wyższe
ekonomia, prawo, rok stażu pracy na samodzielnym stanowisku w obszarze kadr
i płac, znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, znajomość MS Office,
znajomość programu Płatnik, mile widziana znajomość programu Symfonia,
komunikatywność, systematyczność, bardzo dobra organizacja pracy własnej – ogólny
zakres obowiązków: rekrutacja, obsługa kadrowa, udzielanie pracownikom informacji
dotyczących przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, wprowadzanie
danych do systemu, ewidencja czasu pracy i absencji – wynagrodzenie: 2 000 zł
brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV i
list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail: psocha@k-t-p.com.pl - miejsce
wykonywania pracy: Białogard /poz. 233/
• Tokarz – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziany staż pracy, stopień
niepełnosprawności – ogólny zakres obowiązków: toczenie półfabrykatów –
wynagrodzenie: 1 500 zł brutto, umowa na czas określony, praca w systemie
jednozmianowym – kontakt: tel. 94 310 03 40 - miejsce wykonywania pracy:
Białogard /poz. 232/
• Frezer – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziany staż pracy, stopień
niepełnosprawności – ogólny zakres obowiązków: toczenie, frezowanie półfabrykatów
– wynagrodzenie: 1 500 zł brutto, umowa na czas określony, praca w systemie
jednozmianowym – kontakt: tel. 94 310 03 40 - miejsce wykonywania pracy:
Białogard /poz. 231/
• Referent ds. gospodarki opakowaniami – wymagania: wykształcenie minimum
średnie, preferowane wyższe kierunkowe (logistyka, towaroznawstwo,
materiałoznawstwo, ekonomia i pokrewne), pożądane doświadczenie na podobnym
stanowisku w firmie produkcyjnej, komunikatywna znajomość języka angielskiego
i niemieckiego, umiejętność obsługi pakietu MS Office, umiejętności organizacyjne,
wyobraźnia przestrzenna, komunikacja interpersonalna, praca zespołowa – ogólny
zakres obowiązków: zarządzanie linią produkcyjną i realizacją planów produkcyjnych,
zapewnienie bezpieczeństwa pracy – wynagrodzenie: 2 500 zł brutto, umowa na okres
próbny, indywidualny rozkład czasu pracy – kontakt: CV należy wysłać na adres
e-mail: psocha@k-t-p.com.pl - miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz. 230/
• Przedstawiciel handlowy – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe
techniczne, prawo jazdy kat. B, mile widziany własny samochód, doświadczenie
w motoryzacji, znajomość branży motocyklowej – ogólny zakres obowiązków:
reprezentowanie firmy, pozyskiwanie dealerów i rozwijanie sprzedaży B2B –
wynagrodzenie: 1500 zł brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie
jednozmianowym – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail:
kadry@poloniacup.com.pl – miejsce wykonywania pracy: woj. wielkopolskie i woj.
zachodniopomorskie /poz. 229/
• Specjalista ds planowania – wymagania: wykształcenie minimum średnie, bardzo
dobra znajomość MS Office (Excel), znajomość języka niemieckiego lub angielskiego
na poziomie średniozawansowanym, zdolność analitycznego myślenia,
komunikatywność, asertywność, umiejętność pracy pod presją czasu – ogólny zakres
obowiązków: planowanie zleceń produkcyjnych – wynagrodzenie: 2300 zł brutto,
- 19 -
20. umowa na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: „Homanit”
Karlino ul. Kołobrzeska 17 – 19 – miejsce wykonywania pracy: Karlino /poz. 228/
• Brukarz – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok doświadczenia
zawodowego, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym – ogólny
zakres obowiązków: prace brukarskie – wynagrodzenie: około 8000 zł brutto, umowa
na czas określony, możliwość zakwaterowania – kontakt: CV należy wysłać na adres
e-mail: praca4@wp.pl, tel. 74 840 15 44, 724 648 328 – miejsce wykonywania pracy:
teren Niemiec /poz. 226/
• Murarz – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok doświadczenia
zawodowego, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym – ogólny
zakres obowiązków: prace murarskie w budownictwie – wynagrodzenie: około 8000
zł brutto, umowa na czas określony, możliwość zakwaterowania – kontakt: CV należy
wysłać na adres e-mail: praca4@wp.pl, tel. 74 840 15 44, 724 648 328 – miejsce
wykonywania pracy: teren Niemiec /poz. 225/
• Tynkarz – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok doświadczenia
zawodowego, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym – ogólny
zakres obowiązków: prace tynkarskie w budownictwie – wynagrodzenie: około 8000
zł brutto, umowa na czas określony, możliwość zakwaterowania – kontakt: CV należy
wysłać na adres e-mail: praca4@wp.pl, tel. 74 840 15 44, 724 648 328 – miejsce
wykonywania pracy: teren Niemiec /poz. 224/
• Stolarz budowlany – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok
doświadczenia zawodowego, znajomość języka niemieckiego w stopniu
komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: prace stolarskie w budownictwie –
wynagrodzenie: około 8000 zł brutto, umowa na czas określony, możliwość
zakwaterowania – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: praca4@wp.pl, tel.
74 840 15 44, 724 648 328 – miejsce wykonywania pracy: teren Niemiec /poz. 223/
• Blacharz budowlany – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok
doświadczenia zawodowego, znajomość języka niemieckiego w stopniu
komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: prace blacharskie w budownictwie –
wynagrodzenie: około 8000 zł brutto, umowa na czas określony, możliwość
zakwaterowania – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: praca4@wp.pl, tel.
74 840 15 44, 724 648 328 – miejsce wykonywania pracy: teren Niemiec /poz. 222/
• Dekarz – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok doświadczenia
zawodowego, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym – ogólny
zakres obowiązków: prace dekarskie w budownictwie – wynagrodzenie: około 8000 zł
brutto, umowa na czas określony, możliwość zakwaterowania – kontakt: CV należy
wysłać na adres e-mail: praca4@wp.pl, tel. 74 840 15 44, 724 648 328 – miejsce
wykonywania pracy: teren Niemiec /poz. 221/
• Malarz /tapeciarz – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok
doświadczenia zawodowego, znajomość języka niemieckiego w stopniu
komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: prace wykończeniowe –
wynagrodzenie: około 8000 zł brutto, umowa na czas określony, możliwość
- 20 -
21. zakwaterowania – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: praca4@wp.pl, tel.
74 840 15 44, 724 648 328 – miejsce wykonywania pracy: teren Niemiec /poz. 220/
• Przedstawiciel handlowy – wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie
w branży B2B, prawo jazdy kat. B, znajomość obsługi komputera, komunikatywność,
mile widziana znajomość branży telemetrii i monitoringu – ogólny zakres
obowiązków: pozyskiwanie klientów, przedstawianie ofert, raportowanie,
przygotowywanie planów sprzedażowych, tworzenie ofert – wynagrodzenie: 1500 zł
brutto + prowizja, umowa o pracę na okres próbny, zadaniowy system pracy –
kontakt: tel. 509 760 740 (w godz. 09:00 do 15:00), CV i list motywacyjny można
przesłać na adres e-mail: rekrutacja@edz.com.pl – miejsce wykonywania pracy: teren
Polski Południowej /poz. 219/
• Windykator terenowy – wymagania: wykształcenie minimum średnie, dobra
organizacja czasu pracy, odporność na stres, inicjatywa, zaangażowanie, mile
widziane doświadczenie w windykacji terenowej w dziedzinach pokrewnych typu
finanse – ogólny zakres obowiązków: kontakty z dłużnikiem, sporządzanie notatek do
zleceń – wynagrodzenie: 2000 zł. brutto, umowa zlecenie, system wynagradzania
prowizyjny, nienormowany czas pracy – kontakt: CV można wysłać na adres e-mail:
monika.bujko@adimo-egze.pl – miejsce wykonywania pracy: praca w rejonie
zamieszkania /poz. 218/
• Kierowca kat. C+E – wymagania: wykształcenie zawodowe, 2-letnie doświadczenie
w pracy na wymienionym stanowisku, prawo jazdy kat. C+E, aktualne uprawnienia na
przewóz rzeczy – ogólny zakres obowiązków: przewóz rzeczy na terenie Unii
Europejskiej – wynagrodzenie: 3500 zł brutto, umowa o pracę na czas określony,
praca wg karty kierowcy – kontakt: Białogard ul. Batalionów Chłopskich 23 w godz.
od 08:00 do 16:00 – miejsce wykonywania pracy: teren Unii Europejskiej /poz. 217/
• Trener zawodu – sprzedawca z obsługą kasy fiskalnej – wymagania: wykształcenie
wyższe kierunkowe oraz ukończone studia podyplomowe lub staż pracy,
doświadczenie w prowadzeniu szkoleń na w w. temat – ogólny zakres obowiązków:
prowadzenie zajęć z zakresu metod handlowych, sprzedaży, obsługi klienta, obsługi
komputera, fakturowania, obsługi kas fiskalnych, programów komputerowych
Subiekt/ Symfonia – wynagrodzenie: od 2000 do 3000 zł brutto, umowa zlecenie,
praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail:
rekrutacja@consultor.pl – miejsce wykonywania pracy: Szczecinek /poz. 216/
• Pośrednik pracy – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe oraz ukończone
studia podyplomowe, doświadczenie w pracy w projektach POKL, doświadczenie
zawodowe – ogólny zakres obowiązków: prowadzenie warsztatów aktywizacji
zawodowej, nauka poruszania się po rynku pracy, przygotowywanie dokumentów
aplikacyjnych – wynagrodzenie: wysokość wynagrodzenia do uzgodnienia
z pracodawcą, umowa zlecenie, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV
należy wysłać na adres e-mail: rekrutacja@consultor.pl – miejsce wykonywania
pracy: Szczecinek /poz. 215/
• Doradca zawodowy – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe oraz
ukończone studia podyplomowe, doświadczenie w pracy w projektach POKL,
doświadczenie zawodowe – ogólny zakres obowiązków: prowadzenie indywidualnych
- 21 -
22. zajęć z uczestnikami, wyznaczanie ścieżki zawodowej, diagnoza predyspozycji
zawodowych, tworzenie IPD, przygotowywanie dokumentów aplikacyjnych –
wynagrodzenie: wysokość wynagrodzenia do uzgodnienia z pracodawcą, umowa
zlecenie, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: CV należy wysłać na adres
e-mail: rekrutacja@consultor.pl – miejsce wykonywania pracy: Szczecinek /poz. 214/
• Handlowiec – wymagania: wykształcenie wyższe, minimum 5 lat doświadczenia
zawodowego, biegła znajomość języka angielskiego, znajomość obsługi komputera –
wynagrodzenie: 2000 zł. brutto, umowa na okres próbny, praca w godzinach od 08:00
do 16:00 – kontakt: CV należy wysłać na adres e-mail: t.mroczkowski@uniset.pl –
miejsce wykonywania pracy: Słupsk /poz. 213/
• Pracownik produkcyjny – wymagania: prawo jazdy kat. B, solidność, pracowitość,
sprawność manualna – ogólny zakres obowiązków: pakowanie ciastek –
wynagrodzenie: 20 zł. brutto za godzinę, umowa na okres próbny praca w godzinach
od 05:00 do 13:00, od 13:00 do 21:00, bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie –
kontakt: P. Anna Świerczyńska tel. 598 624 067, 660 413 417 – miejsce wykonywania
pracy: praca w Belgii /poz.211/
• Przedstawiciel handlowy – wymagania: wykształcenie rolnicze, minimum 3 lata
doświadczenia zawodowego – wynagrodzenie: 1500 zł. brutto, umowa na czas
określony, praca w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: Rolmasz Słupsk ul.
Grunwaldzka 1, w godzinach od 08:00 do 16:00 – miejsce wykonywania pracy:
Słupsk /poz.210/
• Spawacz MAG 135 – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe
mechaniczne, uprawnienia MAG 135, podstawowe (spoiny pachwinowe) lub
ponadpodstawowe (spoiny czołowe), umiejętność organizowania własnego czasu
pracy, rzetelność, sumienność, dokładność – ogólny zakres obowiązków:
wykonywanie prac spawalniczych – wynagrodzenie: od 1500 do 2000 zł. brutto,
umowa na okres próbny, praca w systemie trzyzmianowym – kontakt: CV można
wysłać na adres e-mail: praca@molton.com w temacie maila należy wpisać nr ref.
311/10/12 – miejsce wykonywania pracy: Chorzów /poz. 201/
• Ślusarz z uprawnieniami na palnik acetylenowo – tlenowy – wymagania:
wykształcenie zasadnicze zawodowe mechaniczne, umiejętność posługiwania się
narzędziami pomiarowymi, doświadczenie w pracy z palnikiem acetylenowo –
tlenowym, doświadczenie w podgrzewaniu i prostowaniu / wyginaniu elementów do
określonego kształtu, uprawnienia na palnik acetylenowo – tlenowy, umiejętność
posługiwania się narzędziami pomiarowymi – ogólny zakres obowiązków:
prostowanie elementów w celu nadania im odpowiedniego kształtu – wynagrodzenie:
od 1500 do 2000 zł. brutto, umowa na okres próbny, praca w systemie
trzyzmianowym – kontakt: CV można wysłać na adres e-mail: praca@molton.com w
temacie maila należy wpisać nr ref. 311/10/12 – miejsce wykonywania pracy:
Chorzów /poz. 200/
• Opiekun/ opiekunka osób starszych – wymagania: wykształcenie podstawowe,
doświadczenie w opiece nad osobami starszymi, znajomość języka niemieckiego
w stopniu komunikatywnym – ogólny zakres obowiązków: pomoc domowa oraz
opieka nad osobami starszymi – wynagrodzenie: od 3000 do 5000 zł brutto, umowa
- 22 -
23. zlecenie – kontakt: CV można wysłać na adres e-mail: koszalin@promedica24.pl , tel.
94 711 20 07 – miejsce wykonywania pracy: Niemcy, Polska /poz. 199/
• Specjalista do spraw rekrutacji pracowników – wymagania: wykształcenie wyższe,
2 lata doświadczenia w administracji projektami POKL – ogólny zakres obowiązków:
prowadzenie rekrutacji uczestników szkoleń, weryfikacja i ocena zgłoszeń
uczestników, kontakt z uczestnikami szkoleń oraz koordynatorem projektu, ewolucja,
realizacja wskaźników – wynagrodzenie: 1500 zł brutto, umowa o pracę na czas
określony, praca w systemie jednozmianowym – kontakt: tel. 65 575 85 00 lub
65 575 85 16 – miejsce wykonywania pracy: Myślibórz /poz. 197/
• Kierowca w transporcie międzynarodowym – wymagania: minimum 5 lat
doświadczenia zawodowego, znajomość języka rosyjskiego, angielskiego w stopniu
podstawowym – wynagrodzenie: od 4000 do 5000 zł brutto, umowa na czas
nieokreślony, czas pracy kierowcy – kontakt: tel. 603 133 454, 094 312 78 55 –
miejsce wykonywania pracy: zgodne ze zleceniem transportowym realizowanym
przez pracodawcę /poz.195/
• Inżynier elektryk – wymagania: wyższe w branży elektrycznej/AKPiA (Aparatura
Kontrolno- Pomiarowa i Automatyka) umiejętność czytania rysunku technicznego,
obsługa komputera w środowisku Windows i MS Office, znajomość języka
angielskiego, prawo jazdy kat. B, warunki zdrowotne umożliwiające uzyskanie
uprawnień do pracy na wysokości powyżej 3m i SEP w zakresie urządzeń i instalacji
elektroenergetycznych, mile widziana znajomość drugiego języka obcego – ogólny
zakres obowiązków: praca w Dziale Badań i Rozwoju – wynagrodzenie: 1500 zł.
brutto z możliwością negocjacji, umowa o pracę na 3- miesięczny okres próbny, praca
na pełny etat w systemie jednozmianowym w godzinach 8:00-16:00 – kontakt: osoby
zainteresowane ofertą proszone są o wysyłanie CV i listu motywacyjnego na adres
e-mail: justyna.myrcik@rafako.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Pszczyna /poz.
192/
• Asystent z biegłą znajomością języka tureckiego – wymagania: wykształcenie
wyższe (preferowane kierunkowe), biegła znajomość języka tureckiego, prawo jazdy
kat. B, dyspozycyjność, mile widziana znajomość języka angielskiego – ogólny zakres
obowiązków: tłumaczenie dokumentów, uczestnictwo w naradach, przygotowywanie
pism w uzgodnieniu z kierownikiem budowy – wynagrodzenie: 1600 zł brutto, umowa
o prace na czas określony od ok. 01.10.2012r. do 30.06.2013r., praca 8 godz. dziennie
– kontakt: CV i list motywacyjny należy wysłać na adres e-mail:
justyna.myrcik@rafako.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Elektrociepłownia
SOMA w Turcji /poz. 191/
• Kierownik projektu – wymagania: wykształcenie wyższe preferowane techniczne
(elektrotechniczne, elektryczne), konieczna znajomość języka angielskiego lub
niemieckiego w stopniu biegłym, mile widziana znajomość języka francuskiego
w stopniu dobrym, minimum 2 - letnie doświadczenie w pracy na podobnym
stanowisku pracy, bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office, wysoko
rozwinięte umiejętności interpersonalne prowadzenia rozmów i negocjacji, budowa
długotrwałych relacji z klientem, umiejętności kierowania zespołami ludzkimi,
umiejętność współpracy – ogólny zakres obowiązków: zarządzanie projektem we
wszystkich jego wymiarach – wynagrodzenie: od 5000 zł brutto z możliwością
- 23 -
24. uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym
w godz. od 08:00 do 15:00 – kontakt: Czaplinek ul. Pławieńska 5, CV można wysłać
na adres e-mail: psocha@k-tp.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Czaplinek /poz.
181/
• Kupiec strategiczny – wymagania: wykształcenie wyższe (preferowane
ekonomiczne, techniczne, prawnicze), biegła znajomość języka angielskiego, bardzo
dobra znajomość komputera i pakietu MS Office – zwłaszcza Excela, mile widziana
znajomość systemów klasy ERP, umiejętność prowadzenia negocjacji handlowych –
ogólny zakres obowiązków: nawiązywanie współpracy i kształtowanie trwałych
relacji z dostawcami Spółki, negocjowanie cen zakupu materiałów i warunków
dostaw, kontrola faktur i wyjaśnianie niezgodności – wynagrodzenie: od 3000 zł
brutto – do uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie
jednozmianowym – kontakt: ”Kabel- Technik” ul. Pławieńska 5 Czaplinek, tel.
94 375 50 16 w. 222, CV można przesłać na adres e-mail: psocha@k-t-p.com.pl –
miejsce wykonywanej pracy: Czaplinek /poz. 169/
• Kupiec – asystent projektu – wymagania: wykształcenie wyższe (preferowane
ekonomiczne, techniczne, prawnicze), biegła znajomość języka angielskiego, bardzo
dobra znajomość komputera i pakietu MS Office – zwłaszcza Excela, min. roczne
doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w pionie produkcyjnym lub
łańcuchu dostaw w firmie produkcyjnej – ogólny zakres obowiązków: współpraca
z kierownikiem projektu i kupcem strategicznym w zakresie zaopatrzenia dla projektu,
składanie zamówień, bieżąca kontrola realizacji zamówień, raportowanie poziomu
realizacji dostaw, terminowości i zgodności z zakontraktowanymi warunkami –
wynagrodzenie: od 2500 zł brutto – do uzgodnienia, umowa o pracę na okres próbny,
praca w systemie jednozmianowym – kontakt: ”Kabel- Technik” ul. Pławieńska 5
Czaplinek, tel. 94 375 50 16 w. 222, CV można przesłać na adres e-mail: psocha@k-t-
p.com.pl – miejsce wykonywanej pracy: Czaplinek /poz. 166/
• Kierowca kat. C+E – wymagania: wykształcenie zawodowe, min. roczne
doświadczenie na stanowisku kierowcy, prawo jazdy kat. C + E, kurs na przewóz
rzeczy, aktualne badania lekarskie i orzeczenie psychologiczne – ogólny zakres
obowiązków: transport towarów – wynagrodzenie: 4000 zł brutto, umowa o pracę na
czas określony – kontakt: tel. 606 321 961, CV i list motywacyjny można przesłać na
adres e-mail: franczak@sped-trans.com.pl – miejsce wykonywania pracy: teren
kraju /poz. 143/
• Tynkarz maszynowy – wymagania: min. 5 – letnie doświadczenie w zawodzie, mile
widziana znajomość języka francuskiego w stopniu komunikatywnym (osoba ze
znajomością języka będzie pełniła rolę tłumacza dla reszty pracowników) – ogólny
zakres obowiązków: tynkowanie maszynowo (agregatem) budynków użyteczności
publicznej lub budynków mieszkalnych (tynki tradycyjne lub gipsowe), docieplanie
elewacji styropianem – wynagrodzenie: 5600 zł brutto – kontakt: CV i list
motywacyjny można przesłać na adres e-mail: beata.witaszek@workexpress.pl, tel.
501 750 122 – miejsce wykonywania pracy: Francja lub Belgia /poz. 142/
• Pomoc domowa z funkcją opieki – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe,
prawo jazdy kat. B, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym –
ogólny zakres obowiązków: opieka nad pacjentem z określonymi dolegliwościami,
- 24 -
25. stanami chorobowymi; pomoc w codziennych czynnościach; wykonywanie prostych
prac domowych (gotowanie itp.); dotrzymywanie towarzystwa – wynagrodzenie: 3200
zł brutto, umowa o pracę na czas określony – kontakt: CV i list motywacyjny można
przesłać na adres e-mail: k.napierala@workexpress.pl – miejsce wykonywania pracy:
Niemcy /poz. 141/
EURES - zagraniczne oferty pracy
tel. (94) 34 – 55 – 712 (pok. 102)
FRANCJA:
• Rozbieracz wołowiny, wykrawacz wieprzowiny – wymagania: wykształcenie
zawodowe, minimum dwa lata doświadczenia na stanowisku rzeźnik-wykrawacz,
rozbieracz, prawo jazdy kat. B /poz.448/ - oferta ważna do odwołania
SŁOWENIA:
• Lekarz Psychiatra – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe – specjalizacja
w psychiatrii, znajomość języka słoweńskiego w stopniu bardzo dobrym, podstawowa
znajomość pakietu MS Office (Word, Excel) i praca z bazami danych /poz. 447/ -
oferta ważna do dnia: 20.12.2012
HISZPANIA:
• Animatorzy młodzieży – wymagania: biegła znajomość języka angielskiego,
konieczna znajomość jednego z języków europejskich, mile widziana znajomość
języka niemieckiego, doświadczenie w organizacji zajęć sportowych dla młodzieży,
mile widziane profesjonalne szkolenia i kursy /poz. 439/ - oferta ważna do
odwołania
• Animatorzy dziecięcy – wymagania: biegła znajomość języka angielskiego,
konieczna znajomość jednego z języków europejskich, mile widziana znajomość
języka niemieckiego, doświadczenie w pracy z dziećmi, mile widziane profesjonalne
szkolenia i kursy /poz. 438/ - oferta ważna do odwołania
• Animatorzy sportowi – wymagania: biegła znajomość języka angielskiego,
konieczna znajomość jednego z języków europejskich, mile widziana znajomość
języka niemieckiego, doświadczenie sportowe /poz. 437/ - oferta ważna do
odwołania
• Animator, DJ, Technik przy przedstawieniach – wymagania: biegła znajomość
języka angielskiego, konieczna znajomość jednego z języków europejskich, mile
widziana znajomość języka niemieckiego, doświadczenie przy obsłudze światła
i dźwięku, mile widziane profesjonalne szkolenia i kursy /poz. 436/ - oferta ważna do
odwołania
- 25 -
26. CZECHY:
• Windykator – wymagania: wykształcenie średnie, znajomość jeżyka angielskiego
w stopniu komunikatywnym, znajomość obsługi komputera, umiejętności
komunikacyjne, duża motywacja do pracy, preferowane doświadczenie w call
center /poz. 423/ - oferta ważna do odwołania
AUSTRIA:
• Menedżer ds. transportu – wymagania: mile widziane wykształcenie handlowe
(ekonomiczne lub pokrewne) oraz doświadczenie w pracy w logistyce; bardzo dobra
znajomość języka niemieckiego, angielskiego oraz co najmniej 1 języka
wschodnioeuropejskiego (słowacki, czeski i/lub polski); mile widziane dokumenty
potwierdzające kwalifikacje językowe i zawodowe; zdolności oraz wyczucie
negocjacyjne, zaangażowanie /poz. 374/ - oferta ważna do odwołania
• Operator maszyn i urządzeń przy produkcji wyrobów z drewna – wymagania:
wykształcenie w zawodzie elektrotechnik, wymagane duże doświadczenie w pracy
w firmie o podobnym profilu produkcyjnym; pożądana znajomość branży, dobra
znajomość środowiska SPS S5/S7 lub Allen Bradley; elastyczność i niezawodność w
pracy, dobra znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B /poz. 339/ - oferta
ważna do odwołania
• Elektromechanik/elektronik przemysłowy – wymagania: wykształcenie oraz
doświadczenie w pracy w zawodzie elektrotechnik, dobra znajomość środowiska SPS
S5/S7 lub Allen Bradley; elastyczność i niezawodność w pracy, dobra znajomość
języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B /poz. 337/ - oferta ważna do odwołania
• Stolarz – wymagania: wykształcenie w zawodzie stolarza lub pokrewnym,
elastyczność i niezawodność w pracy; doświadczenie zawodowe wymagane
w przypadku braku odpowiedniego wykształcenia; dobra znajomość języka
niemieckiego, prawo jazdy kat. B /poz. 336/ - oferta ważna do odwołania
HOLANDIA:
• Rozbieracz wołowiny, wykrawacz wieprzowiny – wymagania: wykształcenie
zawodowe, minimum dwa lata doświadczenia na stanowisku rzeźnik-wykrawacz,
rozbieracz, prawo jazdy kat. B /poz.448/ - oferta ważna do odwołania
• Asystent w supermarkecie – wymagania: wykształcenie minimum średnie z maturą,
mile widziane wykształcenie wyższe, znajomość języka angielskiego w stopniu
dobrym, mile widziane wcześniejsze doświadczenie w supermarkecie, umiejętność
pracy z żywnością w sklepach spożywczych, umiejętność liczenia, umiejętność
uczenia się, umiejętność pracy w zespole, umiejętność pracy pod presją /poz. 349/ -
oferta ważna do odwołania
• Pracownik produkcyjny – wymagania: znajomość języka angielskiego w stopniu
dobrym, dyspozycyjność przez okres co najmniej 6 miesięcy, mile widziane
doświadczenie zawodowe /poz. 236/ - oferta ważna do odwołania
- 26 -
27. BELGIA:
• Rozbieracz wołowiny, wykrawacz wieprzowiny – wymagania: wykształcenie
zawodowe, minimum dwa lata doświadczenia na stanowisku rzeźnik-wykrawacz,
rozbieracz, prawo jazdy kat. B /poz.448/ - oferta ważna do odwołania
• Senior analyst developer Java – wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne;
min. 2 lata doświadczenia w pracy z oprogramowaniem Java; świadomość
najnowszych osiągnięć w dziedzinie technologii Java i J2EE; znajomość
standardowych metod i technik rozwoju (np. UML); dobra znajomość norm
i standardów ergonomii interfejsu użytkownika; bardzo dobra znajomość kilku
platform programistycznych; dobra znajomość zasad baz danych takich jak
normalizacja, optymalizacja zapytań, indeks; umiejętność wsparcia innych członków
zespołu; prawo jazdy kat. B; znajomość języka angielskiego w stopniu
komunikatywnym /poz. 313/ - oferta ważna do odwołania
• Senior analyst developer – wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne;
wymagane min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku; mile widziane
doświadczenie w co najmniej 1 z następujących elementów: - ASP.Net - C # Net lub
VB.Net - WinForms lub WPF - WCF - Visual Studio 2008/2010 Silverlight i / lub
Sharepoint; samodzielność i inicjatywa; prawo jazdy kat. B.; znajomość języka
angielskiego w stopniu komunikatywnym /poz. 312/ - oferta ważna do odwołania
• Junior Java developer – wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne, min.
roczne doświadczenie w pracy nad tworzeniem i rozwojem języka oprogramowania
Java, świadomość najnowszych osiągnięć w dziedzinie technologii Java i J2EE,
znajomość standardowych metod i technik rozwoju (np. UML), dobra znajomość
norm i standardów ergonomii interfejsu użytkownika, bardzo dobra znajomość kilku
platform programistycznych, dobra znajomość zasad baz danych (normalizacja,
optymalizacja zapytań, indeks), elastyczność, odporność na stres, prawo jazdy kat. B,
znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym /poz. 311/ - oferta
ważna do odwołania
• Junior developer – wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne, roczne
doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, znajomość najnowszych osiągnięć
w dziedzinie Net i Net Framework, znajomość standardowych metod i technik
rozwoju, chęć do nauki, ogólna wiedza z kilku platform programistycznych, bardzo
dobra znajomość zasad ogólnych baz danych i obowiązujących standardów,
elastyczność, odporność na stres, prawo jazdy kat. B, znajomość języka angielskiego
w stopniu komunikatywnym /poz. 310/ - oferta ważna do odwołania
NORWEGIA:
• Stolarz budowlany/monter – wymagania: mile widziane wykształcenie kierunkowe
w zawodzie stolarz/monter, min. 5-letnie udokumentowane doświadczenie w pracy na
wymienionym stanowisku, dobra znajomość języka skandynawskiego i/lub
angielskiego, dokumenty potwierdzające kwalifikacje i doświadczenie zawodowe,
umiejętność montażu systemowych sufitów typu Armstrong oraz karton - gipsów na
stalowych profilach /poz. 442/ - oferta ważna do odwołania
- 27 -
28. • Inżynier budownictwa okrętowego – wymagania: wykształcenie wyższe
kierunkowe, doświadczenie w pracy na wymienionym stanowisku, bardzo dobra
znajomość języka angielskiego, prawo jazdy kat. B /poz. 422/ - oferta ważna do
odwołania
• Koordynator ds. personalnych – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe,
wcześniejsze doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, bardzo dobra
znajomość języka angielskiego oraz biegła polskiego, prawo jazdy kat. B /poz. 421/ -
oferta ważna do odwołania
• Zbrojarz/Cieśla szalunkowy – wymagania: wykształcenie kierunkowe,
doświadczenie w zawodzie, komunikatywna znajomość języka angielskiego,
norweskiego lub szwedzkiego, prawo jazdy kat. B /poz. 295/ - oferta ważna do
odwołania
NIEMCY:
• Rozbieracz wołowiny, wykrawacz wieprzowiny – wymagania: wykształcenie
zawodowe, minimum dwa lata doświadczenia na stanowisku rzeźnik-wykrawacz,
rozbieracz, prawo jazdy kat. B /poz.448/ - oferta ważna do odwołania
• Technik dentystyczny – wymagania: wykształcenie kierunkowe, minimum 3 lata
doświadczenia na wymienionym stanowisku, znajomość języka niemieckiego
w stopniu komunikatywnym /poz. 443/ - oferta ważna do odwołania
• Mechanik- technik ogrzewania, hydrauliki, klimatyzacji – wymagania:
wykształcenie kierunkowe lub kilkuletnie doświadczenie na wymienionym
stanowisku, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym, motywacja
do pracy, umiejętność pracy w zespole /poz. 441/ - oferta ważna do odwołania
• Operator maszyn do rozlewania asfaltu – wymagania: wykształcenie zawodowe,
wymagane doświadczenie w obsłudze maszyn związanych z kładzeniem nawierzchni
asfaltowej, znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. B, D, sumienność, mile
widziany własny samochód /poz. 440/ - oferta ważna do odwołania
• Frezer/Tokarz CNC – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie
w zawodzie frezera, znajomość języka niemieckiego w stopniu dobrym, prawo jazdy
kat. B, własny samochód, umiejętność programowania i ustawiania maszyn firmy
Siemens, samodzielność w obsłudze /poz. 427/ - oferta ważna do odwołania
• Drukarz w sitodruku – wymagania: wykształcenie i doświadczenie kierunkowe
w zawodzie drukarza, komunikatywna znajomość języka niemieckiego w mowie
i piśmie, umiejętność wykonywania pracy na szkle, prawo jazdy kat. B, własny
samochód /poz. 425/ - oferta ważna do odwołania
• Obsługa serwisowa – catering – wymagania: wykształcenie kierunkowe, co najmniej
3 letnie doświadczenie w pracy na ww stanowisku, w pracy na kasie i przy
zamówieniach, wymagane min. 2 lata doświadczenia w pracy z pieniędzmi oraz
podstawowa znajomość księgowości, znajomość języka niemieckiego w stopniu
komunikatywnym /poz. 409/ - oferta ważna do odwołania
- 28 -