Media 28.03.2012

Koszalin, 28.03.2012

Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych do 25 roku życia oraz
osób z wykształceniem wyższym do 27 roku życia, które ukończyły studia w okresie
ostatnich 12 miesięcy realizowane są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie
z pierwszą literą nazwiska:
A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;
Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720

• Referent ds. administracyjno-biurowych ( 0440) – preferowane wykształcenie wyższe
ekonomiczne, prawo jazdy kat.B

• Referent ( 0439) –Wykształcenie min. średnie techniczne lub inne ( staż w Koszalinie)

• Pomoc kuchenna (0429) – wykształcenie zawodowe, średnie ( staż w Koszalinie)

• Referent ( 0427) – wykształcenie średnie administracyjne, umiejętność pracy w zespole,
dyspozycyjność ( staż w Koszalinie)

• Sekretarka ( 0422) – wykształcenie średnie, obsługa komputera ( staż w Koszalinie)

• Pracownik ds. marketingu i handlu ( 0416) – wykształcenie wyższe, obsługa
komputera, znajomość j. angielskiego, sumienność, pracowitość ( staż w Koszalinie)

• Pomoc wychowawcy ( 0414) – wykształcenie min. średnie, wyższe ( staż w Koszalinie)

• Asystent radcy prawnego (0412) – wykształcenie wyższe ( staż w Koszalinie )

• Opiekun osoby niepełnosprawnej (0409) – wykształcenie min. średnie (staż
w Koszalinie)

• Operator urządzeń biurowych (0406) – wykształcenie min. zawodowe (staż
w Koszalinie)

• Referent ds. księgowości ( 0403) – wykształcenie średnie ( staż w Koszalinie)

• Referent (0401) – wykształcenie wyższe administracyjne, ekonomiczne lub pokrewne

• Pomoc administracyjna (0385) - wykształcenie wyższe, znajomość obsługi komputera
(staż w Koszalinie)

• Pomoc administracyjna (0385) - wykształcenie minimum średnie, znajomość obsługi
komputera
( staż w Koszalinie)

• Instruktor K.O (0382) – wykształcenie wyższe humanistyczne lub artystyczne,
znajomość obsługi komputera ( staż w Koszalinie)

-1-

• Inspektor ds. przygotowania i rozliczania inwestycji (0382) – wykształcenie wyższe
budowlane, ekonomiczne lub administracyjne, znajomość obsługi komputera (staż
w Koszalinie)

• Stażysta (0390) – wykształcenie wyższe biolog lub analityk medyczny, umiejętność
pracy w zespole ( staż Koszalinie)

• Kasjer – sprzedawca (0389)-wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe (staż
w Koszalinie)

• Fakturzystka (0386)–wykształcenie średnie, znajomość obsługi komputera (staż
w Koszalinie)

• Informatyk (0358)–wykształcenie min. średnie informatyczne, obsługa komputera(staż
w Koszalinie)

Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych będących w szczególnej
sytuacji na rynku pracy to znaczy: osób długotrwale bezrobotnych, kobiet, które nie
podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka, osób powyżej 50 roku życia, bez kwalifikacji
zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego, samotnie
wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia, bezrobotnych, którzy po
odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia oraz bezrobotnych
niepełnosprawnych realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie
z pierwszą literą nazwiska:
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;

Elektryk samochodowy ( 0418) – wykształcenie min. zawodowe, znajomość elektryki i
elektroniki samochodowej ( staż w Koszalinie)

• Tokarz – frezer ( 0418) – wykształcenie min. zawodowe, znajomość zawodu tokarz –
frezer ( staż w Koszalinie)

• Mechanik ( 0418) – wykształcenie min. zawodowe, znajomość mechaniki pojazdów
( staż w Koszalinie )

Oferty pracy interwencyjnej, roboty publiczne, doposażenia i wyposażenia stanowiska
pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin
realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;

• Konsultant telefoniczny (10/0930) - wykształcenie minimum podstawowe (miejsce
pracy: Koszalin) - doposażenie wyposażenie stanowiska pracy

-2-

• Przedstawiciel handlowy (10/1148) – wykształcenie min. zawodowe, mile widziane
doświadczenie
w handlu (miejsce pracy: Koszalin) - doposażenie wyposażenie stanowiska pracy

• Nauczyciel przedszkola (0254) – wykształcenie wyższe pedagogiczne pedagogika
wczesnoszkolna - prace interwencyjne

• Przedstawiciel handlowy (10/1840) – wykształcenie średnie, prawo jazdy kat. B,
niekaralność, doświadczenie w obsłudze klienta w branży finansowej (miejsce pracy:
Koszalin) - doposażenie wyposażenie stanowiska pracy

• Przedstawiciel handlowy (10/0958) – wykształcenie średnie / wyższe, prawo jazdy kat.
B, doświadczenie na podobnym stanowisku (miejsce pracy: Koszalin) - doposażenie
wyposażenie stanowiska pracy

Oferty pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin
realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;

• Pielęgniarka ( 0393) – wykształcenie średnie, uprawnienie do wykonywania zawodu
(miejsce pracy: Sarbinowo)

• Pracownik ręcznego filetowania ryb morskich (00362) – wykształcenie podstawowe,
doświadczenie na stanowisku pracownika filetowania ryb morskich, znajomość technik
pracy z nożem filetującym, patroszenie, ościowania, odskórzanie, pożądana książeczka
sanepidowska (miejsce pracy: Koszalin)

• Pielęgniarka (0337) – wykształcenie średnie/pomaturalne + prawo do wykonywania
zawodu, doświadczenie zgodnie z przepisami dla pielęgniarek, wskazane dodatkowe
uprawnienia (miejsce pracy: Koszalin)

• Psycholog (0335) – wykształcenie wyższe, umiejętność pracy z pacjentami
psychiatrycznymi (miejsce pracy: Koszalin)

• Ogrodnik – konserwator Sportowej Doliny ( 0332) – wykształcenie zawodowe,
doświadczenie zawodowe w zawodzie ogrodnik terenów zielonych – 2 lata, konserwacja
nasadzeń, znajomość procedur nawożenia i technik i zwalczania chorób i chwastów
(miejsce pracy: Koszalin)

• Przedstawiciel handlowy (0248) – wykształcenie min. średnie, minimum 2 lata
doświadczenia zawodowego, obsługa komputera, prawo jazdy kat. B (miejsce pracy:
Koszalin)

Oferty pracy dla osób niepełnosprawnych tel. 94 34-55-711 (pok.101)

-3-

• Sprzątaczka (0425) – zakres obowiązków: utrzymanie czystości terenów zewnętrznych i
wewnętrznych – wysokość wynagrodzenia: 700zł – 1200zł brutto/miesięcznie – umowa
zlecenie – system pracy jednozmianowej: od godz. 06:00 do godz. 14:00 – kontakt
telefoniczny: 795 533 992 – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin (okres ważności oferty od 26.03.2012 do 09.04.2012)

• Akustyk (0396) – wymagania: wykształcenie min. średnie techniczne – zakres
obowiązków: praca przy nagłaśnianiu – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto – umowa
na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 08:00 do godz. 16:00 – ilość
miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od
21.03.2012 do 19.04.2012)

• Kierowca (0368) – wymagania: wykształcenie min. średnie zawodowe lub techniczne,
prawo jazdy kat. B, mile widziane doświadczenie w przetwórstwie tworzyw sztucznych –
zakres obowiązków: prowadzenie pojazdu + segregacja folii – umowa o pracę na czas
określony – godziny pracy 6.00 – 14.00, 14.00 – 22.00, 22.00 – 6.00 – wynagrodzenie
1500,00 zł brutto miesięcznie + premia uznaniowa – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie
od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 16.03.2012 – 13.04.2012)

• Operator maszyn i urządzeń do przetwórstwa tworzyw sztucznych (0310) –
wymagania: wykształcenie średnie zawodowe lub techniczne, mile widziane
doświadczenie w przetwórstwie tworzyw sztucznych - zakres obowiązków: obsługa
maszyn i urządzeń, doświadczenie w podobnej branży – umowa o pracę na czas określony
– godziny pracy 6.00 – 14.00, 14.00 – 22.00, 22.00 – 6.00 – wynagrodzenie 1500,00 zł
brutto miesięcznie + premia uznaniowa – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz –
miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 12.03.2012 – 10.04.2012)

• Sprzątacz/sprzątaczka (0312) – wymagania: orzeczenie o stopniu niepełnosprawności
(mile widziany umiarkowany stopień niepełnosprawności) – zakres obowiązków:
utrzymanie czystości we wskazanym obiekcie – umowa o pracę na okres próbny –
godziny pracy: 7.00-19.00; 19.00-7.00 – wynagrodzenie 1500,00 zł brutto miesięcznie –
ilość miejsc pracy: 5 – zatrudnienie od 01.04.2012r. – Kontakt: P. Spółdzielnia „UNIA”;
ul. Lechicka 23; Koszalin; P. Małgorzata Bodnar - Torbińska, tel. 94 342 40 35 wew. 337
(okres aktualności oferty: 12.03.2012 – 10.04.2012)

• Pracownik ochrony (0312) – wymagania: orzeczenie o stopniu niepełnosprawności (mile
widziany umiarkowany stopień niepełnosprawności) – zakres obowiązków: ochrona
fizyczna powierzonego mienia – obiektu przemysłowego – umowa o pracę na okres
próbny – godziny pracy: 7.00-19.00; 19.00-7.00 – wynagrodzenie 1500,00 zł brutto
miesięcznie – ilość miejsc pracy: 5 – zatrudnienie od 01.04.2012r. – Kontakt: P.
Spółdzielnia „UNIA”; ul. Lechicka 23; Koszalin; P. Małgorzata Bodnar - Torbińska, tel.
94 342 40 35 wew. 337 (okres aktualności oferty: 12.03.2012 – 10.04.2012)

• Sprzątaczka (0283) – wymagania: wykształcenie podstawowe – zakres obowiązków:
sprzątanie pomieszczeń biurowych – umowa o pracę na czas określony – godziny pracy
do ustalenia – wynagrodzenie 1500,00 zł brutto miesięcznie za pełen etat – ilość miejsc
pracy: 4 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Sianów, Polanów, Manowo, Mielno.

-4-

Kontakt: P. Władysława Niemczyk, tel. 697 777 980 (okres aktualności oferty:
07.03.2012 – 05.04.2012)

• Sprzątaczka (0255) – wymagania: wykształcenie podstawowe – zakres obowiązków:
sprzątanie pomieszczeń biurowych – umowa o pracę na czas określony – godziny pracy
do ustalenia – wynagrodzenie 1500,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 9 –
zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin. Kontakt: P. Barbara Paplewska, tel.
601 194 468 (okres aktualności oferty: 02.03.2012 – 30.03.2012)

• Kierowca kat. C+E (0229) – wymagania: doświadczenie zawodowe, mile widziane w
branży przewozu drewna, uprawnienia dźwigowe, prawo jazdy kat. C+E – zakres
obowiązków: przewóz drewna – wysokość wynagrodzenia: 3000zł brutto/miesięcznie –
umowa o pracę na okres próbny – system pracy do uzgodnienia: godziny pracy do
ustalenia (wg karty kierowcy) – kontakt telefoniczny: 509 290 617 – ilość wolnych miejsc
pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (okres ważności oferty od
29.02.2012 do 29.03.2012)

• Pozostałe oferty ogólnodostępne, realizowane w pośrednictwie umożliwiającym
identyfikację danych pracodawcy, tel. (94) 34 – 55 – 712 (pok. 102)

• Pokojowa (12/07442)- wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, mile widziane
doświadczenie- zakres obowiązków: utrzymanie czystości w obiekcie noclegowym-
wysokość wynagrodzenia: 2000 zł. brutto miesięcznie, umowa zlecenie- praca w systemie
dwuzmianowym w godz.: od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00 - kontakt osobisty Mileno
ul. Cicha 9, telefon: 883 342 000, CV i list motywacyjny można również wysłać na adres
e - mail: p.majcherczyk@tribag.pl – miejsce wykonywania pracy: Mielno /poz.234/

• Recepcjonista (12/0443)- wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane
doświadczenie zawodowe, znajomość obsługi komputera, fax, drukarki i skanera, miel
widziana znajomość języka angielskiego lub niemieckiego- zakres obowiązków: obsługa
gości - wysokość wynagrodzenia: 2000 zł. brutto miesięcznie, umowa zlecenie- praca w
systemie trzyzmianowym w godz.: od 06:00 do 14:00, od 14:00 do 22:00, 22:00 do 06:00-
kontakt osobisty Mileno ul. Cicha 9, telefon: 883 342 000, CV i list motywacyjny można
również wysłać na adres e - mail: p.majcherczyk@tribag.pl – miejsce wykonywania
pracy: Mielno /poz.234/

• Młodszy wychowawca działu penitencjarnego (12/0437)- wymagania: obywatelstwo
polskie, niekaralność, korzystanie z pełni praw publicznych, wykształcenie wyższe
magisterskie humanistyczne mające zastosowanie w resocjalizacji, zdolność fizyczna i
psychiczna do służby w formacjach uzbrojonych
uregulowany stosunek do służby wojskowej, dyspozycyjność, umiejętność pracy w
zespole,
dokładność – wysokość wynagrodzenie: 2800 zł. brutto / miesięcznie ( mianowanie),
praca w systemie jednozmianowym, od 07:00-15:00- zakres obowiązków: praca w
bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności – kontakt: Osoby
zainteresowane, do dnia 30 marca 2012 roku, (decyduje data wpłynięcia dokumentów)
winny złożyć następujące dokumenty: podanie o przyjęcie do służby; wypełnioną ankietę
personalną, która stanowi załącznik nr 1 do rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z

-5-

dnia 20 września 2010 roku w sprawie postępowania kwalifikacyjnego do Służby
Więziennej ( Dz. U. Nr 186, poz. 1247) - wzór ankiety personalnej dostępny jest na
stronie internetowej: http://sw.gov.pl/praca/ankieta-personalna-kandydata-do-sluzby-
wieziennej.doc , w przypadku zakwalifikowania do II etapu postępowania osoby
zainteresowane zobowiązane są do dostarczenia w wyznaczonym terminie wymaganych
dokumentów, o których mowa w art. 39 ust. 2 ustawy z dnia 09 kwietnia 2010 roku o
Służbie Więziennej ( Dz. U. z 2010r. Nr 79, poz.523 ze zm.) : świadectw pracy lub służby
z poprzednich miejsc pracy lub służby; dokumentów potwierdzających posiadane
wykształcenie; dokumentów potwierdzające kwalifikacje zawodowe i specjalistyczne;
kserokopię dowodu osobistego; kserokopię książeczki wojskowej; odpis skrócony aktu
urodzenia własny, małżonka i dzieci oraz odpis skrócony aktu małżeństwa; inne
dokumenty potwierdzające dodatkowe umiejętności i osiągnięcia zawodowe i naukowe.-
miejsce wykonywania pracy: Koszalin /poz.233/

• Brukarz (12/0434)- wymagania: wykształcenie podstawowe, doświadczenie w układaniu
kostki brukowej- zakres obowiązków: układanie kostki brukowej- wysokość
wynagrodzenia: 1500 - 2000 zł. brutto/ miesięcznie, umowa na okres próbny, praca w
systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00- kontakt: CV i list motywacyjny należy
wysłać na adres e - mail: krzysztof.gomulka@wp.pl – miejsce wykonywania pracy: teren
województwa zachodniopomorskiego /poz.232/

• Elektryk z uprawnieniami do 1 KV (12/0435) - wymagania: wykształcenie
podstawowe, doświadczenie w zakresie wykonawstwa sieci elektrycznych, uprawnienia
elektryczne do 1 KV- zakres obowiązków: wykonywanie zewnętrznych instalacji
oświetleniowych - wysokość wynagrodzenia: 1500-2000 zł. Brutto / miesięcznie, umowa
na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 07:00 do 15:00- kontakt: CV i
list motywacyjny należy wysłać na adres e - mail: krzysztof.gomulka@wp.pl – miejsce
wykonywania pracy: teren województwa zachodniopomorskiego /poz.231/

• Ekspedientka (12/0436) – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe – handlowe
lub średnie handlowe, albo doświadczenie w handlu ( 3 lata), umiejętność obsługi kasy
fiskalnej, komputera, samodzielność, dobry kontakt z klientem, książeczka zdrowia do
celów sanitarno- epidemiologicznych- zakres obowiązków: obsługa klienta, kontrola
dostaw, przygotowanie i składanie zamówień oraz bieżące inwentaryzacje – wysokość
wynagrodzenia: 1700 zł. brutto/miesięcznie + premia uznaniowa, umowa zlecenie -
kontakt: CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e - mail:
mariusz.dominik@konkol.pl – miejsce wykonywania pracy: Sianów /poz.230/

• Stolarz (12/0430) – wymagania: wykształcenie zawodowe, znajomość ogólna zawodu –
zakres obowiązków: prace stolarskie – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/
miesięcznie – umowa o prace na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz.
07:00 do godz. 15:00 – kontakt telefoniczny: 501 382 945 – ilość wolnych miejsc pracy: 1
– miejsce wykonywania pracy: Manowo (okres ważności oferty od 26.03.2012 do
24.04.2012) /poz. 229/

• Telemarketer (12/0426) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, minimalne
doświadczenie: mniej niż 1 rok, doświadczenie w kontraktach z Klientem, silna orientacja
na wynik i realizację celów, umiejętność pracy w zespole, podstawowa obsługa
komputera, znajomość pakietu Office – zakres obowiązków: telefoniczne przedstawienie
ofert Telekomunikacji Polskiej, umawianie wizyt handlowych, kompleksowa obsługa

-6-

zamówień, realizacja celów sprzedażowych, raportowanie wyników do przełożonego,
przestrzeganie procedur obowiązujących w firmie – wysokość wynagrodzenia: 150zł –
1500zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy dwuzmianowej: pn/pt: I
zmiana od godz. 09:00 do godz. 13:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 18:00, sobota:
możliwość pracy – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
r.kotarski@protrade.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin (okres ważności oferty od 26.03.2012 do 24.04.2012) /poz. 228/

• Sprzątaczka (12/0425) – zakres obowiązków: utrzymanie czystości terenów
zewnętrznych i wewnętrznych – wysokość wynagrodzenia: 700zł – 1200zł
brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: od godz. 06:00 do
godz. 14:00 – kontakt telefoniczny: 795 533 992 – ilość wolnych miejsc pracy: 2 –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin(okres ważności oferty od 26.03.2012 do
09.04.2012) /poz. 227/

• Handlowiec (12/0420) – wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie zawodowe 2
lata, umiejętność obsługi komputera - zakres obowiązków: obsługa klientów – sklep ze
stolarką budowlaną – wysokość wynagrodzenia: 2800zł brutto/miesięcznie – umowa o
pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 09:00 do godz. 17:00 –
kontakt osobisty: Przedsiębiorstwo handlowo – Ogólnobudowlane ''TOM – SAN'' ul.
Franciszkańska 22, Koszalin (środa, czwartek i piątek w godzinach od 11:00 do 13:00) –
ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności
oferty od 22.03.2012 do 20.04.2012) /poz. 226/

• Starszy księgowy (12/0419) – wymagania: wykształcenie minimum średnie ekonomiczne
(finanse i rachunkowość), doświadczenie zawodowe 4 lata, doświadczenie w pracy na
stanowisku księgowego – zakres obowiązków: prowadzenie księgowości materiałowej,
ewidencjonowanie i księgowanie faktur – wysokość wynagrodzenia: 1500zł
brutto/miesięcznie + 5% premii za wysługę lat – umowa na zastępstwo – system pracy
jednozmianowej: od godz. 07:30 do godz. 15:30 - kontakt osobisty: Centralny Ośrodek
Szkolenia Straży Granicznej ul. Piłsudskiego 92, Koszalin lub kontakt telefoniczny: 94 34
44 073 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty od 22.03.2012 do 20.04.2012) /poz. 225/

• Pomoc kuchenna (12/0417) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe – kucharz
– zakres obowiązków: przygotowywanie produktów żywnościowych do obróbki wstępnej
i termicznej, przygotowywanie posiłków – wysokość wynagrodzenia: 1500zł
brutto/miesięcznie – umowa na zastępstwo – system pracy dwuzmianowej: I zmiana od
godz. 06:00 do godz. 14:00, II zmiana od godz. 12:00 do godz. 20:00 – kontakt osobisty:
Centralny Ośrodek Szkolenia Straży Granicznej ul. Piłsudskiego 92, Koszalin lub kontakt
telefoniczny: 94 34 44 073 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 22.03.2012 do 20.04.2012) /poz. 224/

• Automatyk – elektronik (12/0413) – wymagania: wykształcenie minimum średnie/mile
widziane wyższe, minimum 1 rok doświadczenia zawodowego w Dziale Utrzymanie
Ruchu, aktualne uprawnienie SEP do 1kV – zakres obowiązków: zapewnienie
bezawaryjnej pracy urządzeń w zakresie automatyki, wykonywanie prac eksploatacyjnych
i remontowych linii technologicznych, naprawa maszyn, współpraca z serwisami,
zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne – wysokość wynagrodzenia: 1500zł
brutto/miesięcznie – umowa o prace na okres próbny – system pracy dwuzmianowej: I

-7-

zmiana od godz. 07:0 do godz. 15:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00 – kontakt
osobisty: ''PUFF' ul. Różana 5, Koszalin – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 22.03.2012 do 20.04.2012) /poz.
222/

• Nauczyciel w przedszkolu (12/0411) – wymagania: wykształcenie pedagogia
wczesnoszkolna i przeszklona lub zintegrowane, praca z dziećmi, prowadzenie grupy
przedszkolnej – zakres obowiązków: opieka na grupą dzieci, organizacja zajęć –
wysokość wynagrodzenia: 1400zł brutto/miesięcznie - umowa o pracę na czas określony –
system pracy jednozmianowej: od godz. 08:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty:
Towarzystwo Przyjaciół dzieci ul. M.J. Piłsudskiego 11- 15, Koszalin w godzinach od
09:00 do 15:00 lub kontakt telefoniczny: 94 342 56 27 lub CV i list motywacyjny przesłać
na adres e – mail: tpd@zeto.koszalin.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
wykonywania pracy: Dąbrowa, gmina Sianów (okres ważności oferty od 22.03.2012 do
20.04.2012) /poz. 221/

• Montażysta (12/0343) – wymagania: wykształcenie zawodowe, umiejętności
ogólnobudowlane, prawo jazdy kat. B – zakres obowiązków: montaż podłóg drewnianych
i paneli – wysokość wynagrodzenia: 2800zł brutto/miesięcznie – umowa o prace na okres
próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 08:00 do godz. 16:00 – kontakt
osobisty: ''TOM – SAN'' ul. Franciszkańska 22, Koszalin w godzinach od 10:00 do 13:00
– ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (okres

• Kurier (12/0400) – wymagania: wykształcenie średnie, umiejętność obsługi komputera,
prawo jazdy kat. B – zakres obowiązków: dowóz umów do klientów – wysokość
wynagrodzenia: 1000zł brutto – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: pn/pt:
od godz. 14:00 do godz. 18:00, sobota: od godz. 10:00 do godz. 14:00 – CV i list
motywacyjny przesłać na adres e – mail: szczecin@protrade.pl – ilość wolnych miejsc
pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (okres ważności oferty od
20.03.2012 do 18.04.2012) /poz. 219/

• Ekspedientka (12/0394) – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie
zawodowe pracy w sklepie spożywczym – zakres obowiązków: sprzedaż w sklepie
spożywczym – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie –
system pracy dwuzmianowej: od godz. 06:30 do godz. 21:00 – kontakt telefoniczny: 886
534 731 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin,
również praca w soboty i niedziele (okres ważności oferty od 20.03.2012 do 18.04.2012)
/poz. 217/

• Spawacz CO2 – ślusarz (12/0378) – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 2
letnie doświadczenie zawodowe, umiejętność spawania konstrukcji stalowych i bardzo
dobra umiejętność czytania rysunku technicznego, CO2 – zakres obowiązków: spawanie
konstrukcji metalowych, umiejętność czytania rysunku technicznego – wysokość
wynagrodzenia: 2300zł brutto/miesięcznie – umowa na okres próbny – system pracy
jednozmianowej: pn/pt: od godz. 07:00 do godz. 15:00, sobota: od godz. 08:00 do godz.
14:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: spawsystem@wp.pl – ilość
wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty
od 19.03.2012 do 17.04.2012) /poz. 216/

-8-

• Główny księgowy (12/0379) – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe,
znajomość 5 lat doświadczenia na stanowisku księgowej w jednostce budżetowej,
znajomość ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości oraz ustawy o
odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, praktyczna wiedza z
zakresu prawa podatkowego, finansowego, rachunkowości, ubezpieczeń społecznych,
budżetu zadaniowego oraz kontroli zarządczej w jednostce budżetowej, umiejętność
sporządzania sprawozdań finansowych, budżetowych oraz sprawozdań do GUS,
umiejętność naliczania płac i sporządzania deklaracji ZUS DRA, PIT – 4, PIT – 11, PIT –
R, znajomość obsługi programu kadrowo – księgowego SFINKS i UNIKAP, programu
Płatnik, systemów Ministerstwa Finansów TREZOR oraz aplikacji MS Office (Word i
Excel), umiejętność analitycznego myślenia, pracy w zespole, dyspozycyjność, odporność
na stres, bardzo dobra organizacja pracy – zakres obowiązków: przestrzeganie ustawy o
finansach publicznych, o rachunkowości oraz o odpowiedzialności za naruszenie
dyscypliny finansów publicznych, opracowywanie projektów budżetu, prowadzenie
dokumentacji finansowo – księgowej, sporządzanie list płac, deklaracji rozliczeniowych
do ZUS – u, urzędu skarbowego, GUS – u, obsługa programów Płatnik, Trezor, NBP,
SFINKS i UNIKAP oraz MS Office – wysokość wynagrodzenia: minimalna 1250zł
brutto/miesięcznie, maksymalna 2700zł brutto/miesięcznie – umowa na zastępstwo –
system pracy jednozmianowej: godziny pracy do ustalenia – osoba do kontaktu:
Magdalena Ejsymont, tel. 94 342 83 32 – wymagane dokumenty: list motywacyjny, CV,
kopia dowodu osobistego, kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
kwalifikacje zawodowe, kopie świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy
lub zaświadczenie o zatrudnieniu, zawierające okres zatrudnienia, w przypadku
pozostawania w stosunku pracy, podpisywanie przez kandydata oświadczenie o braku
przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na w/w stanowisku, podpisane przez
kandydata oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni
praw publicznych, podpisywanie przez kandydata oświadczenie o wyrażaniu zgody na
przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji. Dokumenty należy składać
osobiście w siedzibie Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Koszalinie, ul.
Andersa 34, pokój 248 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin (okres ważności oferty od 19.03.2012 do 17.04.2012) /poz. 215/

• Operator konfekcjonowania (12/0375) – wymagania: doświadczenie w obsłudze i
regulacji maszyn lub linii produkcyjnych, mile widziane uprawnienia na wózek widłowy
– zakres obowiązków: dostarczanie komponentów do linii konfekcjonujących, wspieranie
pracy konfekcjonerek w realizacji niektórych zaleceń produkcyjnych, obsługa owijarki
palet, prowadzenie dokumentacji produkcyjnej – wysokość wynagrodzenia: 10zł – 12zł
brutto/godzinę (w zależności od doświadczenia) – umowa o prace na okres próbny –
system pracy trzyzmianowej: I zmiana od godz. 06:00 do godz. 14:00, II zmiana od godz.
14:00 do godz. 22:00, III zmiana od godz. 22:00 do godz. 06:00 – CV i list motywacyjny
przesłać na adres e – mail: jagoda.batogowska@mps.koszalin.pl lub zostawić na portierni
MPS – u ul. Bohaterów Warszawy 30, Koszalin – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce
214/

• Specjalista ds kluczowego klienta (12/0373) – wymagania: wykształcenie minimum
średnie, doświadczenie zawodowe na stanowisku przedstawiciela handlowego,
umiejętność nawiązywania długotrwałych relacji handlowych, znajomość branży ''Zrób
To Sam'' – zakres obowiązków: nawiązywanie i utrzymanie stałych kontraktów i
kluczowych klientów, aktywna sprzedaż produktów oferowanych przez firmę, dbanie o

-9-

wysoki poziom satysfakcji klienta – wysokość wynagrodzenia: od 2000zł
brutto/miesięcznie + prowizja – umowa o pracę na czas określony – system pracy
jednozmianowej: od godz. 08:00 do godz. 16:00 – CV i list motywacyjny przesłać na
adres e – mail: kier@koszal.nomi.com.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
213/

• Menedżer zespołu sprzedaży (12/0371) – wymagania: wykształcenie preferowane
wyższe (minimum licencjat), mile widziana licencja KNF – zakres obowiązków:
rekrutacja, selekcja, wdrażanie i szkolenie doradców – wysokość wynagrodzenia: od
3000zł brutto do bez ograniczeń – umowa agencyjna, staż menedżerski - normowany czas
pracy: godziny pracy do ustalenia – kontakt osobisty: ''AVIVA'' ul. Zwycięstwa 152,
Koszalin w godzinach od 10:00 do 16:00 (wtorek i środa) lub kontakt telefoniczny: 790
739 609 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
wojcik.patrycja@aviva.com.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 5 – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin, powiat Koszaliński, szkolenie na koszt pracodawcy (50 lub152 godz.)
(okres ważności oferty od 19.03.2012 do 17.04.2012) /poz. 212/

• Doradca ds ubezpieczeń i inwestycji (12/0370) – wymagania: wykształcenie minimum
średnie preferowane wyższe, bez doświadczenia – zakres obowiązków: profesjonalne
doradztwo w zakresie produktów ubezpieczeniowych, sprzedaż produktów finansowych,
pozyskiwanie klientów – wysokość wynagrodzenia: od 2400zł brutto do bez ograniczeń –
umowa agencyjna – normowany czas pracy: godziny pracy do ustalenia – kontakt
osobisty: ''AVIVA'' ul. Zwycięstwa 152, Koszalin w godzinach od 10:00 do 16:00 (wtorek
i środa) lub kontakt telefoniczny: 790 739 609 lub CV i list motywacyjny przesłać na
adres e – mail: wojcik.patrycja@aviva.com.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 5 – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin, powiat Koszaliński, szkolenie na koszt pracodawcy (152
godz.) (okres ważności oferty od 19.03.2012 do 17.04.2012) /poz. 211/

• Sprzątaczka (12/0367) – zakres obowiązków: sprzątanie domków i obiektów w ośrodku
wczasowym – wysokość wynagrodzenia: 1500zł – 1600zł brutto/miesięcznie – umowa
zlecenie – system pracy jednozmianowej: wtorek – piątek: od godz. 08:00 do godz. 16:00,
sobota: od godz. 08:00 do godz. 16:00, niedziela: od godz. 08:00 do godz. 16:00 - kontakt
osobisty: Firma Handlowa ''Handlotex'' ul. Chmielna 4, 76 – 032 Mielno lub kontakt
telefoniczny: 604 647 235 – ilość wolnych miejsc pracy: 3 – miejsce wykonywania pracy:
Mielno, praca sezonowa, może być na miesiąc, oferta też dla studentów, oferta
skierowana do osób z okolic Koszalina, Milena i okolic – brak możliwości nocowania

• Koordynator pracy (12/0365) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, minimum
2 lata doświadczenia zawodowego, doświadczenie z zakresu obróbki metali, umiejętność
zarządzania zespołem, dobra organizacja pracy, znajomość obsługi komputera,
kreatywność, prawo jazdy kat. B – zakres obowiązków: obsługa administracyjna biura
(wystawianie faktur, przyjmowanie zleceń, zamówień, nadzorowanie produkcji –
wysokość wynagrodzenia: 3000zł brutto/miesięcznie – umowa na okres próbny – system
pracy dwuzmianowej: godziny pracy do ustalenia – CV i list motywacyjny przesłać na
adres e – mail: j.polomska@wp.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
209/

- 10 -

• Operator tokarek numerycznych (12/0364) – wymagania: wykształcenie techniczne,
uprawnienia operatora, możliwość przyuczenia – zakres obowiązków: praca na tokarce
numerycznej – wysokość wynagrodzenia: 2700zł brutto/miesięcznie – umowa na okres
próbny - system pracy dwuzmianowej: godziny pracy do ustalenia – kontakt osobisty:
PZK MET PRAS ul. Kosynierów 16, Koszalin lub CV i list motywacyjny przesłać na
adres e – mail: j.polomska@wp.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
208/

• Referent księgowy + obsługa kadr (12/0353) – wymagania: wykształcenie
średnie/wyższe, doświadczenie zawodowe minimum 3 lata na stanowisku Referenta
Księgowego, umiejętność księgowania, analityka finansowa, rejestry VAT, PIT, CIT,
ZUS, Kurs księgowego, dobra znajomość programów księgowych oraz bankowej
płatności elektronicznej – zakres obowiązków: przygotowywanie dokumentów do
zewnętrznego biura rachunkowego, prowadzenie księgowości, obsługa kadr, realizowanie
płatności elektronicznych – wysokość wynagrodzenia: 2220zł brutto/miesięcznie –
umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 09:00 do godz.
17:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: beamarket@wp.pl – ilość
od 15.03.2012 do 13.04.2012) /poz. 205/

• Przedstawiciel finansowy (12/0352) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe,
mile widziane doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta, komunikatywność,
dyspozycyjność – zakres obowiązków: obsługa klientów spółki w terenie, prowadzenie
dokumentacji służbowej, udział w zebraniach 1 raz w tygodniu, działania marketingowe –
wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/prowizja – umowa zlecenie – system pracy oraz
godziny pracy do ustalenia – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
aplikacjemj@provident.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 5 – miejsce wykonywania pracy:
Polanów i okolice (okres ważności oferty od 15.03.2012 do 13.04.2012) /poz. 204/

• Fryzjer (12/0346) – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie w zakresie
usług fryzjerskich – zakres obowiązków: usługi fryzjerskie – wysokość wynagrodzenia:
1500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy
dwuzmianowej: I zmiana od godz. 08:00 do godz. 16:00, II zmiana od godz. 12:00 do
godz. 20:00 – kontakt osobisty: Salon Fryzjerski ''IRENA'' ul. Sikorskiego 2L, Koszalin –
ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, również praca w
soboty od godz. 08:00 do godz. 15:00 (okres ważności oferty od 14.03.2012 do
12.04.2012) /poz. 202/

• Ogrodnik sprzedawca roślin ozdobnych (12/0339) – wymagania: wykształcenie wyższe
ogrodnicze lub rolnicze, umiejętność obsługi kasy fiskalnej, dobra znajomość roślin oraz
ich pielęgnacja – zakres obowiązków: sprzedaż roślin ozdobnych, art. ogrodniczych
(kamieni ozdobnych, kostka, mała architektura, ziemia, nawozy, nasiona) – wysokość
wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony (6-7
miesięcy) – system pracy jednozmianowej: od godz. 10:00 do godz. 18:00 - kontakt
osobisty: Zakład Urządzania i Renowacji Terenów ul. Zwycięstwa 190, pok. 210 w
godzinach od 08:0 do 15:00 lub kontakt telefoniczny: 94 347 12 70 – ilość wolnych
miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od
14.03.2012 do 12.04.2012) /poz. 198/

- 11 -

• Ogrodnik kierowca (12/0338) – wymagania: prawo jazdy kat. B, znajomość obsługi
sprzętu ogrodniczego, kosiarka, wykaszarka, listwa żywopłotowa – zakres obowiązków:
koszenie trawników, przycinanie żywopłotu, sadzenie, prace porządkowe – wysokość
wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa o prace na czas określony (6 –
miesięcy) – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt
osobisty: Zakład Urządzania i Renowacji Terenów ul. Zwycięstwa 190, pok. 210 w
godzinach od 08:0 do 15:00 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania

• Kierowca kat. C+E (12/0330) – wymagania: wykształcenie podstawowe, doświadczenie
zawodowe w kierowaniu zestawem ciężarowym: plandeka + laweta, praca przy
przewiertach sterowanych – zakres obowiązków: transport na lawecie wiertnicy, praca
przy przewiertach sterowanych – wysokość wynagrodzenia: 3000zł brutto/miesięcznie –
15:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: krzysztof.gomulka@wp.pl –
ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: woj. zachodniopomorski

• Kucharz (12/0326) – wymagania: wykształcenie średnie, wymagane doświadczenie
zawodowe, umiejętność gotowania, ważne badania lekarskie dopuszczające do pracy w
zawodzie kucharza – zakres obowiązków: prace związane z produkcją potraw – wysokość
wynagrodzenia; 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy
dwuzmianowej: godziny pracy do ustalenia w godz. 12-23 – kontakt osobisty: ul. Dzieci
Wrzesińskich 29 Koszalin bądź CV i list motywacyjny przesłać na adres e - mail:
a_szymkowiak@interia.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin, praca w soboty, niedziele (okres ważności oferty od 13.03.2012 do 11.03.2012)
/poz. 193/

• Kelner (12/0325) – wymagania: wykształcenie średnie, mile widziane doświadczenie
zawodowe, komunikatywność, znajomość podstaw obsługi konsumenta, ważne badania
lekarskie dopuszczające do pracy w gastronomii – zakres obowiązków: obsługa
konsumentów – wysokość wynagrodzenia; 1200zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie –
system pracy dwuzmianowej: godziny pracy do ustalenia w godz. 12-23 – kontakt
osobisty: ul. Dzieci Wrzesińskich 29 Koszalin bądź CV i list motywacyjny przesłać na
adres e - mail: a_szymkowiak@interia.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin, praca w soboty, niedziele (okres ważności oferty od
13.03.2012 do 11.03.2012) /poz. 192/

• Pracownik ochrony (12/0327) – wymagania: odpowiedzialność, sumienność,
niekaralność – zakres obowiązków: dozór mienia – wysokość wynagrodzenia: 8.89zł
brutto/godzinę – umowa o pracę na czas nieokreślony – system pracy: ruch ciągły od
godz. 7:00 do godz. 19:00 i od godz. 19:00 do godz. 7:00 – kontakt osobisty ul. Strefowa
9, kontakt telefoniczny: 691744094 lub 0225605000 bądź CV i list motywacyjny przesłać
na adres e - mail: d.sawicki@konsalnet.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 10 – miejsce
191/

• Kucharz/ka (12/0301) – wymagania: doświadczenie zawodowe, umiejętność gotowania,
książeczka do celów sanitarno – epidemiologicznych – zakres obowiązków:
przygotowywanie posiłków, umiejętność produkcji potraw – wysokość wynagrodzenia;

- 12 -

ok 2000zł brutto/miesięcznie – umowa na czas wykonywania określonej pracy (praca
sezonowa) – system pracy dwuzmianowej: godziny pracy do ustalenia – kontakt
telefoniczny: 515 618 950 lub 507 754 150 – ilość wolnych miejsc pracy: 3 – miejsce
wykonywania pracy: Mielno, praca w soboty, niedziele, pracodawca zapewnia
wyżywienie i nocleg (okres ważności oferty od 09.03.2012 do 06.04.2012) /poz. 188/

• Koordynator biura (12/0299) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, minimum
roczne doświadczenie zawodowe z zakresu ubezpieczeń oraz w rekrutacji i coachingu,
umiejętność zarządzaniem zespołem pracowników, praca w zespole, analityczne oraz
interpersonalne, bardzo dobra organizacja pracy własnej, otwartość na zmiany – zakres
obowiązków: rekrutacja pracowników do biura, nadzór i koordynacja prac przedstawicieli
handlowych, szkolenia przedstawicieli handlowych – wysokość wynagrodzenia: 1500zł
brutto/miesięcznie + wysokie premie – umowa o dzieło - system pracy jednozmianowej:
koszalin@mig.erb.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 10 – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin i Kołobrzeg, firma przygotowuje pracowników do egzaminów państwowych
bezpłatnie (okres ważności oferty od 09.03.2012 do 06.04.2012) /poz. 187/

• Doradca ubezpieczeniowo – finansowy (12/0298) – wymagania: wykształcenie
minimum średnie, osoby do przyuczenia, kreatywność, dobry kontakt z klientami,
umiejętność pracy w zespole – zakres obowiązków: sporządzanie Indywidualnych Analiz
Potrzeb Finansowych Klienta oraz ich obsługa – wysokość wynagrodzenia: 1500zł
brutto/miesięcznie + premia minimum 2000zł - umowa o dzieło – system pracy
jednozmianowej: godziny pracy do ustalenia – CV i list motywacyjny przesłać na adres e
– mail: koszalin@mig.erb.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 10 – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin i okolice, firma przygotowuje pracowników do egzaminów państwowych

• Doradca emerytalny (12/0297) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, osoby do
przyuczenia, kreatywność, dobry kontakt z klientami, umiejętność pracy w zespole –
zakres obowiązków: podpisywanie umów z klientami dotyczących indywidualnych kont
zabezpieczenia emerytalnego – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie +
premia minimum 2000zł z wyż – umowa o dzieło – system pracy jednozmianowej:
koszalin@mig.erb.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 10 – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin i okolice, firma przygotowuje pracowników do egzaminów państwowych

• Przedstawiciel handlowy (12/0293) – wymagania: wykształcenie mile widziane wyższe,
doświadczenie w aktywnej sprzedaży, minimum roczne doświadczenie na stanowisku
Przedstawiciela Handlowego, komunikatywność, umiejętności sprzedażowe,
zaangażowanie, bardzo dobra organizacja pracy, własna działalność gospodarcza lub
gotowość do jej założenia, posiadanie własnego samochodu – zakres obowiązków:
sprzedaż oprogramowania i dostępu do branżowych portali internetowych (produkt
skierowany do jednostek samorządowych: starostwa, urzędy gminy, urzędy miasta;
jednostki budżetowe), nawiązywanie i utrzymywanie stałych relacji z klientami, rozwój
rynku sprzedaży wymagamy: mile widziana znajomość rynku public, minimum roczne
doświadczenie na stanowisku Przedstawiciela Handlowego, doświadczenie w aktywnej
sprzedaży, własna działalność gospodarcza lub gotowość do jej założenia, posiadanie
własnego samochód, komunikatywność, umiejętność sprzedażowe, zaangażowanie,

- 13 -

bardzo dobra organizacja pracy – wysokość wynagrodzenia: 3200zł – 4200zł brutto –
umowa inna: samozatrudnienie – system pracy odraz godziny pracy do ustalenia
indywidualnego – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
agalkowski@hrorecruitment.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin, pracodawca oferuje szkolenia produktowe, narzędzia pracy: laptop,
telefon (okres ważności oferty od 09.03.2012 do 06.04.2012) /poz. 181/

• Recepcjonistka (12/0291) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, mile widziane
doświadczenie zawodowe, obsługa komputera, znajomość języka angielskiego lub języka
niemieckiego w stopniu komunikatywnym – zakres obowiązków: obsługa recepcji –
wysokość wynagrodzenia: 1680zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy
dwuzmianowej: godziny pracy: od 07:00 do 22:00 od poniedziałku do niedzieli (godziny
pracy do ustalenia) – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
kadry@apartamentylido.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania
pracy: Sarbinowo (okres ważności oferty od 08.03.2012 do 06.04.2012) /poz. 180/

• Sprzedawca (12/0286) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe techniczne,
minimum 1 rok doświadczenia zawodowego, bardzo dobra znajomość obsługi komputera,
znajomość branży technicznej lub motoryzacyjnej, prawo jazdy kat. B – zakres
obowiązków: sprzedawca branży technicznej – wysokość wynagrodzenia: 2500zł
brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas nieokreślony – system pracy
jednozmianowej: pn/pt: od godz. 08:00 do godz. 16:00, sobota: od godz. 09:00 do godz.
14:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: marek@makrohurt.pl – ilość
od 07.03.2012 do 05.04.2012) /poz. 177/

• Programista PHP (12/0276) – wymagania: wykształcenie wyższe inżynierskie IT,
doświadczenia zawodowego 2 lata, bardzo dobra znajomość PHP i programowania
obiektowego, znajomość HTML, JavaScript, CSS i technologi AJAX, znajomość baz
danych MySQL, znajomość Zend Framework, dobra znajomość języka angielskiego na
poziomie czytania dokumentacji technicznej, umiejętność pracy w zespole,
komunikatywność, umiejętności analityczne, bardzo dobra znajomość języka angielskiego
– zakres obowiązków: programowanie – wysokość wynagrodzenia: 4000zł
brutto/miesięcznie – umowa na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz.
08:00 do godz. 16:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
rekrutacja@level77.eu – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin lub Blagoevgrad (Bułgaria) (okres ważności oferty od 06.03.2012 do
04.04.2012) /poz. 173/

• Specjalista ds Obsługi klienta (12/0275) – wymagania: wykształcenie średnie,
doświadczenia zawodowego 1 rok, bardzo dobra znajomość języka hiszpańskiego lub
włoskiego, dobra znajomość komputera, bardzo dobra znajomość Internetu, dobra
znajomość języka angielskiego (szczególnie pisanego), łatwość w nawiązywaniu
kontaktów, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy i umiejętność
zarządzania czasem, nastawienie na realizację celów, odpowiedzialność i samodzielność,
dyspozycyjność (praca także w weekendy), wysoka odporność na stres, umiejętność pracy
pod presją czasu, zaawansowana znajomość języka angielskiego i hiszpańskiego lub
włoskiego – zakres obowiązków: internetowa obsługa klienta (branża internetowa) –
wysokość wynagrodzenia: 2500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony
(1 rok) – system pracy trzyzmianowy: I zmiana od godz. 06:00 do godz. 14:00, II zmiana

- 14 -

od godz. 14:00 do godz. 22:00, III zmiana od godz. 22:00 do godz. 06:00 – CV i list
motywacyjny przesłać na adres e – mail: rekrutacja@level77.eu – ilość wolnych miejsc
pracy: 6 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin lub Blagoevgrad (Bułgaria) (okres

• Agent ubezpieczeniowy (12/0272) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, mile
widziana praca w ubezpieczeniach, wymagana praca w obsłudze klienta, umiejętności
negocjacyjne, sprzedażowe, interpersonalne, empatia, łatwość w nawiązywaniu
kontaktów, sumienność – zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie klientów, sprzedaż,
serwis po sprzedażowy czynności administracyjne – wysokość wynagrodzenia: 1600zł
brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony – system pracy jednozmianowej:
od godz. 10:00 do godz. 18:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
dalecka.kamila@fidelitylife.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania

• Konserwator elektryk (12/0262) – wymagania: wykształcenie średnie o profilu
elektrycznym lub elektronicznym z podstawami automatyki, minimum 3 lata
doświadczenia zawodowego w zawodzie, uprawnienia Sep typu E do 1 kV (wskazane
byłyby uprawnienia do 15 kV) z uprawnieniami do obsługi agregatów prądotwórczych
powyżej 50kW – zakres obowiązków: usuwanie bieżących awarii elektrycznych,
wykonywanie nowych instalacji elektrycznych w budynkach Szpitala Wojewódzkiego w
Koszalinie – wysokość wynagrodzenia: 1500zł – 1600zł brutto/miesięcznie (w zależności
od stażu pracy) – umowa o pracę na okres próbny – system pracy dwuzmianowej: I
zmiana od godz. 07:00 do godz. 19:00, II zmiana od godz. 19:00 do godz. 07:00 – kontakt
osobisty: terminy od poniedziałku do piątku od 07:25 do 15:00, Szpital Wojewódzki im.
Mikołaja Kopernika w Koszalinie ul. T. Chałubińskiego 7, Koszalin lub kontakt
telefoniczny: 94 34 88 266 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
katarzyna.jantos@swk.med.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania

• Pracownik produkcji – Aparatowy rozlewu (12/0257) – wymagania: wykształcenie
minimum zawodowe, doświadczenie zawodowe przy pracy z urządzeniami
produkcyjnymi, mile widziane uprawnienia do obsługi wózków, książeczka badań
sanitarno – epidemiologicznych – zakres obowiązków: praca przy urządzeniach w pełni
zautomatyzowanych na linii rozlewu puszkowego/butelkowego – wysokość
wynagrodzenia: 1900zł – 2000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony
(okres 3 miesiące – 2 lata) – system pracy trzyzmianowej: I zmiana od godz. 06:00 do
godz. 14:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00, III zmiana od godz. 22:00 do godz.
06:00 – kontakt osobisty: od godz. 09:00 do godz. 15:00 ''VAN PUR'' ul. Spółdzielcza 8,
Koszalin lub kontakt telefoniczny: 94 344 62 27 lub CV i list motywacyjny przesłać na
adres e – mail: k.turek@vanpur.com.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 3 – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin, również praca w soboty (okres ważności oferty od
05.03.2012 do 03.04.2012) /poz. 168/

• Frezer CNC (12/0246) – wymagania: wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe,
minimum 2 lata doświadczenia w pracy frezera CNC, umiejętność czytania rysunku
technicznego, samodzielność, sumienność, precyzja – zakres obowiązków: praca w
narzędziowni przy produkcji form wtryskowych, zaawansowana obsługa frezarki
sterowanie numerycznie – wysokość wynagrodzenia: od 2700zł do 3000zł
brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy trzyzmianowej: I

- 15 -

zmiana od godz. 06:00 do godz. 14:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00, III
zmiana od godz. 22:00 do godz. 06:00 – kontakt osobisty: marzec w godzinach od 07:00
do 15:00, Zakład Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych ul. Szczecińska 63, 75 – 122
Koszalin lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: maria.koza@jesobczak.pl
– ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, również praca w
soboty w przypadku szczególnych potrzeb pracodawcy (okres ważności oferty od
01.03.2012 do 30.03.2012) /poz. 163/

• Ślusarz narzędziowy (12/0245) – wymagania: wykształcenie minimum zasadnicze
zawodowe, minimum 2 lata doświadczenia w pracy jako ślusarz narzędziowy,
umiejętność czytania rysunku technicznego, samodzielność, sumienność, precyzja –
zakres obowiązków: praca w narzędziowni przy produkcji form wtryskowych,
podstawowa obsługa frezarki, tokarki, szlifierki na płasko – wysokość wynagrodzenia: od
2700zł do 3000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy
jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: marzec w godzinach
od 07:00 do 15:00, Zakład Przetwórstwa Tworzyw Sztucznych ul. Szczecińska 63, 75 –
122 Koszalin lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
maria.koza@jesobczak.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy:
Koszalin, również praca w soboty w przypadku szczególnych potrzeb pracodawcy (okres

• Asystent sędziego (12/0244) - Kandydatem na stanowisko asystenta sędziego, zgodnie z
art. 155 § 2 ustawy z dnia 27 lipca 2001 roku Prawo o ustroju sądów powszechnych
( Dz. U. nr 98, poz. 1070 z późn. zm. ), może być osoba, która: jest obywatelem
Rzeczypospolitej Polskiej i korzystanie z pełni praw cywilnych i obywatelskich; jest
nieskazitelnego charakteru; ukończył wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskał tytułu
magistra lub zagraniczne uznane w Polsce; ukończyła aplikację ogólną prowadzoną przez
Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury lub zdała egzamin sędziowski lub
prokuratorski albo ukończyła aplikację notarialną, adwokacką lub radcowską i złożyła
odpowiedni egzamin lub spełnia warunki określone w art. 66 ust. 2 ustawy z dnia 23
stycznia 2009 roku o Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury ( Dz.U. nr 26 poz. 157
z późn. zm ) tj. dniu wejścia w życie niniejszej ustawy była zatrudniona na stanowisku
asystenta sędziego, oraz osoba, która na podstawie przepisów obowiązujących przed
dniem wejścia w życie niniejszej ustawy odbyła aplikację referendarską i złożyła egzamin
referendarski albo odbyła aplikację sądową lub prokuratorską bądź złożyła egzamin
referendarski - zakres obowiązków: sporządzanie projektów orzeczeń, uzasadnień,
sporządzanie projektów zarządzeń – wysokość wynagrodzenia: ok 3000zł
od godz. 07:00 do godz. 15:00 - Wymagane dokumenty: wniosek o zatrudnienie na
stanowisku asystenta sędziego; życiorys i informację o przebiegu kariery zawodowej;
dokument potwierdzający ukończenie odpowiedniej aplikacji i złożenia egzaminu;
oryginał lub urzędowo poświadczony odpis dyplomu ukończenia wyższych studiów
prawniczych w Polsce i uzyskania tytułu magistra prawa lub zagranicznych studiów
prawniczych uznanych w Polsce albo zaświadczenie o zdanym egzaminie magisterskim;
oświadczenie kandydata, że przeciwko niemu nie jest prowadzone postępowanie o
przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe;
kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie; oświadczenie
kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby
niniejszego konkursu; 3 aktualne fotografie zgodne z wymaganiami stosowanymi przy
wydawaniu dowodów osobistych; oświadczenie kandydata, że jest obywatelem

- 16 -

Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich. Ponadto
zgłoszenie kandydata może zawierać dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i
osiągnięcia. Oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie przez kandydata. Konkurs
zostanie przeprowadzony w oparciu o przepisy rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości
z dnia 3 września 2008 roku w sprawie przeprowadzania konkursów na stanowisko
asystenta sędziego ( Dz.U. nr 167, poz. 1037 ).Wymagane dokumenty należy przesłać na
adres: Sąd Rejonowy w Koszalinie Oddział Kadr, ul. Gen. Andersa 34, 75-950 Koszalin z
podaniem sygnatura konkursu lub złożyć bezpośrednio w biurze podawczym Sądu
Rejonowego w Koszalinie, w zaklejonej kopercie – adresowanej jw. w terminie do dnia
11 kwietnia 2012 roku. W przypadku nadania dokumentów drogą pocztową, za datę ich
złożenia uważa się datę stempla pocztowego. Lista kandydatów zakwalifikowanych do
udziału w konkursie na stanowisko asystenta sędziego umieszczona zostanie na stronie
internetowej Sądu Okręgowego w Koszalinie – w zakładce oferty pracy
(www.koszalin.so.gov.pl). Konkurs na stanowisko asystenta sędziego w Sądzie
Rejonowym w Koszalinie odbędzie się w dniu 8 maja 2012 roku o godzinie 12.00 w sali
konferencyjnej Sądu Rejonowego w Koszalinie przy ul. Gen. Andersa 34. - ilość
od 01.03.2012 do 11.04.2012) /poz. 161/

• Stolarz (12/0236) - wymagania: wykształcenie minimum zawodowe, minimum 2 lata w
zawodzie stolarz, mile widziane znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego
w stopniu komunikatywnym – zakres obowiązków: praca przy składaniu okien, montażu
schodów, kładzeniu podłóg– wysokość wynagrodzenia: ok. 6000zł brutto/miesięcznie –
15:00 – kontakt osobisty: ''EURO – WINDOWS'' ul. Różana 5, 75 – 212 Koszalin – ilość
wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Belgia, pracodawca zapewnia
dojazd oraz zakwaterowanie na terenie Belgi (okres ważności oferty od 29.02.2012 do
29.03.2012) /poz. 158/

• Elektryk (12/0235) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe, minimum 2 lata w
zawodzie elektryk, mile widziane znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego
w stopniu komunikatywnym – zakres obowiązków: praca przy okablowaniu hal
produkcyjnych – wysokość wynagrodzenia: ok. 6000zł brutto/miesięcznie – umowa o
pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 –
kontakt osobisty: ''EURO – WINDOWS'' ul. Różana 5, 75 – 212 Koszalin – ilość wolnych
miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Belgia, pracodawca zapewnia dojazd oraz
zakwaterowanie na terenie Belgi (okres ważności oferty od 29.02.2012 do 29.03.2012)
/poz. 156/

• Malarz (12/0234) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe,minimum 2 lata w
zawodzie malarz, mile widziane znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego
w stopniu komunikatywnym – zakres obowiązków: praca na terenie Belgi przy pracach
malarskich – wysokość wynagrodzenia: ok. 6000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę
na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt
osobisty: ''EURO – WINDOWS'' ul. Różana 5, 75 – 212 Koszalin – ilość wolnych miejsc
pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Belgia, pracodawca zapewnia dojazd oraz
zakwaterowanie na terenie Belgi (okres ważności oferty od 29.02.2012 do 29.03.2012)
/poz. 155/

- 17 -

• Operator prasy krawędziowej (12/0230) – wymagania: wykształcenie zasadnicze
zawodowe, średnie – zakres obowiązków: obsługa prasy krawędziowej sterowanej
numerycznie – wysokość wynagrodzenia: 2200zł – 2600zł brutto/miesięcznie – umowa o
pracę na czas określony – system pracy trzyzmianowej: I zmiana od godz. 06:00 do godz.
14:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00, III zmiana od godz. 22:00 do godz. 06:00
– CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: nho@gipo.eu - ilość wolnych miejsc
pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 29.02.2012
do 29.03.2012) /poz. 154/

• Kierowca kat. C+E (12/0229) – wymagania: doświadczenie zawodowe w branży
przewozu drewna, uprawnienia dźwigowe, prawo jazdy kat. C+E – zakres obowiązków:
przewóz drewna – wysokość wynagrodzenia: 3000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę
na okres próbny – system pracy do uzgodnienia: godziny pracy do ustalenia (wg karty
kierowcy) – kontakt telefoniczny: 509 290 617 – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin i okolice (okres ważności oferty od 29.02.2012 do
29.03.2012) /poz. 153/

• Oferty pracy przesłane z innych Powiatowych Urzędów Pracy

• Kucharz – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, mile widziane doświadczenie
zawodowe, pracodawca przewiduje możliwość przyuczenia do samodzielnej pracy-
wysokość wynagrodzenia: 1500 zł. brutto/ miesięcznie - umowa o pracę na czas
określony z możliwością zatrudnienia na stałe – kontakt telefoniczny: 501 833 936 –
miejsce wykonywania pracy: Dziwnów, województwo zachodniopomorskie /poz. 72/
• Malarz - piaskarz – wymagania: minimum 3 lata doświadczenia zawodowego- zakres
obowiązków: wykonywanie prac antykorozyjnych, praca natryskiem hydraulicznym - –
wysokość wynagrodzenia: 1500 zł. brutto/ miesięcznie, umowa na czas określony –
system pracy jednozmianowej: godziny pracy: od 06:30 do 14:30 – kontakt: e- mail:
biuro@termo-kar.com.pl – miejsce wykonywania pracy: cała Polska oraz delegacje
zagraniczne /poz. 71/
• Monter izolacji termicznej – wymagania: minimum 2 lata doświadczenia zawodowego -
zakres obowiązków: montaż izolacji termicznych – wysokość wynagrodzenia: 1500 zł.
brutto/ miesięcznie, umowa na czas określony – system pracy jednozmianowej: godziny
pracy: od 06:30 do 14:30 – kontakt: e- mail: biuro@termo-kar.com.pl – miejsce
wykonywania pracy: cała Polska oraz delegacje zagraniczne /poz. 70/
• Doradca zawodowy – wymagania: wykształcenie wyższe zawodowe licencjat, mile
widziane doświadczenie zawodowe, znajomość języka niemieckiego na poziomie
komunikatywnym, komunikatywność, łatwość przekazywania informacji, obsługa
komputera, prawo jazdy, mile widziane doświadczenie w pracy w doradztwie
zawodowym dla osób niepełnosprawnych – zakres obowiązków: pośrednictwo pracy
doradztwa w wyborze zawodu, przeprowadzanie testów, obsługa bazy danych (w tym
doradztwo dla osób niepełnosprawnych) – wysokość wynagrodzenia: 2000zł
brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od
godz. 08:00 do godz. 15:30 – kontakt osobisty: Zachodniopomorskie Centrum Szkoleń i
Wspierania Przedsiębiorczości ul. budowlana 27, Kołobrzeg w godzinach od 08:00 do
15:30 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
szkolenia@zachodniopomorskie.edu.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
wykonywania pracy: Kołobrzeg /poz. 69/

- 18 -

• Księgowa/wy – wymagania: wykształcenie wyższe, doświadczenie zawodowe,
umiejętności z zakresu rozliczania podatku dochodowego, podatek VAT, znajomość
prawa podatkowego – zakres obowiązków: prowadzenie kadr, rozliczanie podatku
dochodowego i VAT – wysokość wynagrodzenia: 3500zł brutto/miesięcznie – umowa o
pracę na czas nieokreślony – system pracy jednozmianowej: godziny pracy do ustalenia –
kontakt telefoniczny: 094 35 555 03 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
marketing@maxhotel.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy:
Ustronie Morskie /poz. 68/
• Bankowy doradca klienta – wymagania: wykształcenie minimum średnie, dodatkowym
atutem będzie doświadczenie w sprzedaży produktów finansowych, podstawowa
znajomość prawa bankowego, prawa handlowego, technik sprzedaży i negocjacji,
znajomość lokalnego rynku biznesowego, bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
(Word, Excel) oraz swobodne poruszanie się w środowisku Internetu, prawo jazdy kat. B
(czynne) – zakres obowiązków: kreatywne i efektywne pozyskiwanie Klientów
Indywidualnych oraz sektora MSP, analiza potrzeb Klientów oraz doradztwo w zakresie
oferowanych usług i produktów bankowych, budowanie długofalowej współpracy i
dobrych relacji z Klientami, obsługa rachunków bieżących i kredytowych Klientów MPS i
Indywidualnych, kształtowanie pozytywnego wizerunku banku – wysokość
wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie + premia uznaniowa – umowa o pracę na okres
próbny (po pozytywnym okresie próbnym gwarantowane zatrudnienie na czas określony 5
lat - system pracy jednozmianowej: od godz. 09:00 do godz. 17:00 – CV i list przesłać na
adres e -mail: fhupartner@mertiumbank.pl w tytule proszę wpisać KOI lub
infopartner@home.pl w tytule proszę wpisać KOI – ilość wolnych miejsc pracy: 3 –
miejsce wykonywania pracy: Kołobrzeg /poz. 67/
• Kierownik dowożenia pieczywa – wymagania: wykształcenie podstawowe,
doświadczenie zawodowe 5 lat, prawo jazdy kat. B – zakres obowiązków: rozwożenie
pieczywa, pozyskiwanie nowych odbiorców – wysokość wynagrodzenia: 1800zł
brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: od godz.: 04:00 do
godz: 09:00 – kontakt telefoniczny: 022 727 55 44 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 –
miejsce wykonywania pracy: Baniocha (mazowieckie) /poz. 66/
• Technik elektroradiolog - wykształcenie kierunkowe, umiejętność interpersonalne
połączone z wysoką kulturą osobistą, znajomość programu MS Office, dyspozycyjność,
punktualność, prawo jazdy kat. B, wskazane doświadczenie zawodowe – zakres
obowiązków: sprawowanie kontroli i obsługa aparatury elektromedycznej, wykonanie
badań mammograficznych, współpraca z zespołem, komunikacja z pacjentem,
prowadzenie dokumentacji medycznej (ankiety, testy). Praca Mammobus woj. Lubuskie –
wysokość wynagrodzenia: od 2450zł brutto/miesięcznie – umowa agencyjna –
zmianowość: inna – kontakt telefoniczny: 068 452 77 19, 68 452 77 19 – ilość wolnych
miejsc pracy: 3 – miejsce wykonywania pracy: woj. Lubuskie (Mammobus), woj.
Wielkopolskie, woj. Zachodniopomorskie, woj. Dolnośląskie /poz. 65/
• Kierownik zmiany – wymagania: wykształcenie wyższe inż. Technolog żywności lub
pokrewne, 1 rok stażu pracy w zawodzie, praktyczna i teoretyczna znajomość produkcji
mleczarskiej, systemu zarządzania jakością HACCP, aktualna książeczka zdrowia do
celów sanitarno – epidemiologicznych- zakres obowiązków: organizacja i nadzór
procesów technologicznych, odpowiedzialność za właściwy przebieg procesu
produkcyjnego, kierowanie zespołem ludzkim – wysokość wynagrodzenia: od 2200zł
brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy trzyzmianowej: I
zmiana od godz. 06:00 do godz. 14:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00, III
zmiana od godz. 22:00 do godz. 06:00 – kontakt osobisty: od godz. 08:00 do godz. 16:00,

- 19 -

''STARCO'' Zakład Mleczarski ul. Barnima 5, 73 – 110 Stargard Szczeciński lub kontakt
telefoniczny: od godz. 08:00 do godz. 16:00 nr 91 578 48 71 w. 35 – ilość wolnych miejsc
pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Stargard szczeciński, dokumenty wymagane
przez pracodawcę od osoby kierowanej w dniu wizyty: dyplom, świadectwo pracy,
książeczka zdrowia /poz. 64/
• Fizjoterapeuta – wymagania: wykształcenie licencjat/wyższe fizjoterapia, mile widziane
doświadczenie w pracy, dodatkowym atutem ukończone kursy i szkolenia w zakresie
fizjoterapii, dyspozycyjność, rzetelność, uczciwość, praca przez sezon (marzec –
październik) – zakres obowiązków: prowadzenie obowiązującej dokumentacji leczniczej
fizjoterapeutycznej, ustalenie indywidualnego programu ćwiczeń, organizowanie i
nadzorowanie terapii zajęciowej, wykonywanie zabiegów fizjoterapeutycznych na
zlecenie lekarza – wysokość wynagrodzenia: 1600zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie
– system pracy jednozmianowej – kontakt e – mail: m.luczak@resurs.pl – ilość wolnych
miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Mrzeżyno, Sarbinowo /poz. 63/
• Pomoc kuchenna – wymagania: mile widziany staż pracy, książeczka zdrowia do celów
sanitarno – epidemiologicznych, odpowiedzialność – zakres obowiązków:
przygotowywanie posiłków (obiady) – kuchnia polska – wysokość wynagrodzenia:
2000zł netto/miesięcznie – umowa o prace tymczasową (praca sezonowa – od VI.2012 do
VIII.2012) – system pracy jednozmianowej: godziny pracy do ustalenia – kontakt
telefoniczny: od godz. 10:00 do 20:00 tel. 509 844 887 – ilość wolnych miejsc pracy: 2 –
miejsce wykonywania pracy: Międzywodzie, możliwość zakwaterowania + wyżywienie
/poz. 62/
• Przedstawiciel handlowy – kredytowy – wymagania: prawo jazdy kat. B – zakres
obowiązków: zdobywanie i obsługa klientów, dbałość o wizerunek firmy – wysokość
wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – samozatrudnienie – praca w ruchu ciągłym –
kontakt telefoniczny: 666 494 444 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
katarzyna@kredytum.pl, marcin@kredytum.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 5 – miejsce
wykonywania pracy: Cała Polska /poz. 61/
• Fizjoterapeuta – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe kierunkowe, mile
widziane doświadczenie zawodowe, umiejętność prowadzenia zajęć z aerobiku,
pracownicza książeczka zdrowia, dyspozycyjność - wysokość wynagrodzenia: od 1500zł
brutto/miesięcznie – umowa zleceni – system pracy dwuzmianowej: godziny pracy do
ustalenie wg stanowiska pracy – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
magdalena.kondras@panorama-morska.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce
wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 60/
• Masażysta – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie
zawodowe, pracownicza książeczka zdrowia, dyspozycyjność - wysokość wynagrodzenia:
od 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zleceni – system pracy dwuzmianowej: godziny
pracy do ustalenie wg stanowiska pracy – CV i list motywacyjny przesłać na adres e –
mail: magdalena.kondras@panorama-morska.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce
• Kosmetyczka – wymagania: średnie lub wyższe kierunkowe, mile widziane
doświadczenie zawodowe, predyspozycje do pracy w wellness & spa, pracownicza
książeczka zdrowia, dyspozycyjność - wysokość wynagrodzenia: od 1500zł

- 20 -

• Ratownik WOPR, ratownik wodny pływalni – wymagania: doświadczenie zawodowe
mile widziane, kurs w zakresie kwalifikacji pierwszej pomocy, legitymacja OPR z
aktualnymi wpisami, dyspozycyjność - wysokość wynagrodzenia: od 1500zł
• Pracownik wellness – spa – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane
doświadczenie zawodowe, pracownicza książeczka zdrowia, dyspozycyjność - wysokość
wynagrodzenia: od 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zleceni – system pracy
dwuzmianowej: godziny pracy do ustalenie wg stanowiska pracy – CV i list motywacyjny
przesłać na adres e – mail: magdalena.kondras@panorama-morska.pl – ilość wolnych
miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 56/
• Pracownik fitness (aerobik) – wymagania: wykształcenie minimum średnie –
kierunkowe, doświadczenie mile widziane, pracownicza książeczka zdrowia,
dyspozycyjność – wysokość wynagrodzenia: od 1500zł brutto/miesięcznie – umowa
zleceni – system pracy dwuzmianowej: godziny pracy do ustalenie wg stanowiska pracy –
CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: magdalena.kondras@panorama-
morska.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec
/poz. 55/
• Kierownik składowiska odpadów – wymagania: wykształcenie wyższe (preferowane
kierunki techniczne, mile widziane – związane z ochroną środowiska), umiejętność dobrej
organizacji własnej pracy i pracy podległych pracowników, umiejętność pracy z osobami
na różnych stanowiskach, umiejętności analitycznego i syntetycznego myślenia oraz
zdolności wyciągania wniosków, samodzielność w prowadzeniu projektów, koordynacja
pracy innych osób , nastawienia na jakość, rzetelność i sumienność, proponowania
nowych rozwiązań, dobrej znajomości obsługi komputera (Pakiet Office), mile widziane
świadectwo kwalifikacji zawodowych w zakresie gospodarowania odpadami – zakres
obowiązków: nadzór nad przyjęciem odpadów, nadzór nad zagospodarowaniem odpadów
na składowisku, monitoring składowiska odpadów zgodnie z procedurami i
pozwoleniami, analiza wykonywanych badań, niezwłoczne powiadomienie
bezpośredniego przełożonego o stwierdzonych zmianach obserwowanych parametrów,
wskazujących na możliwość wystąpienia lub powstanie zagrożeń dla środowiska,
prowadzenie dokumentacji w zakresie przyjmowania odpadów i ochrony środowiska,
udział w kontrolach prowadzonych przez właściwe organy oraz w kontrolach
wewnętrznych, planowanie i koordynowanie działań związanych z utrzymaniem stanu
technicznego i przeglądem sprzętu, budynków i instalacji w oddziale, kierowanie osobami
podległymi, bezwzględne przestrzeganie przepisów P.Poż i BHP – wysokość
wynagrodzenia: 3500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system
pracy jednozmianowej: od godz. 08:00 do godz. 16:00 – kontakt telefoniczny: 91 4835
589 wew. 116 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres: SITA JANTRA Sp. z o. o., ul.
Księżnej Anny 11, 70 – 671 Szczecin lub na adres e – mail:
kadry.jantra@sitapolska.com.pl – ilość wolnych miejsc pracy1 – miejsce wykonywania
pracy: Mirowo, Gm. Rumań /poz. 54/
• Kucharz – wymagania: wykształcenie średnie lub zawodowe, 3 lata stażu pracy,
uprawnienia dotyczące stanowiska – wysokość wynagrodzenia: 1500zł – 3500zł
brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony – system pracy dwuzmianowy –
kontakt osobisty: ''AUTO CENTER'' ul. I – go Maja 74, 78-200 Białogard – ilość wolnych
miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Białogard /poz. 53/

- 21 -

• Technolog produkcji naczep – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne o kierunku
budowa maszyn lub podobne, 3 lata stażu pracy przy produkcji naczep, znajomość
programów, AutoCAD, SOLID, znajomość języka angielskiego biegle w mowie i piśmie
– zakres obowiązków: sprawdzenie poprawności rysunków technicznych, zlecenie i
nadzór produkcji naczep, prowadzenie rozmów w sprawie naczep specjalistycznych z
kontrahentami zagranicznymi w języku angielskim – wysokość wynagrodzenia: 5500zł
brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od
godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: ''KUCA'' ul. i brygady 35, 73 – 110
Stargard Szczeciński w godzinach od 07:00 do 15:00 lub kontakt telefoniczny: 510 006
480 w godzinach od 07:00 do 18:00 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
stargard@kuca.com.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy:
Stargard Szczeciński, wymagane dokumenty przez pracodawcę od osoby kierowanej w
dniu wizyty: dyplom, CV, inne dokumenty potwierdzające kwalifikację /poz. 51/
• Przedstawiciel handlowy – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe o kierunku
handel, minimum 1 rok doświadczenia zawodowego, znajomość języka angielskiego oraz
języka hinduskiego na poziomie zaawansowanym w mowie i piśmie – zakres
obowiązków: znajomość specyfiki obrotu złomu, doświadczenie zawodowe w sprzedaży
złomu, gotowość do wyjazdów służbowych, wiedza o rynku złomu, cała Azja,
umiejętność analitycznego myślenia – wysokość wynagrodzenia: 1500zł
od godz. 08:00 do godz. 17:00 – kontakt telefoniczny: 661 850 046 – ilość wolnych
miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Sielsko /poz. 50/
• Windykator terenowy – wymagania: wykształcenie minimum średnie, umiejętności
negocjatora, windykacji – zakres obowiązków: kontakt z dłużnikami, przypominanie
dłużnikom o ich zobowiązaniach, motywowanie klientów do spłaty zobowiązań,
sporządzanie notatek do zleceń – wysokość wynagrodzenia: od 1zł do 2000zł
brutto/prowizja – umowa zlecenie – dowolny system pracy oraz godziny pracy – kontakt
telefoniczny: Monika Bujko 022 412 48 14 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e
– mail: monika.bujko@adimo-egze.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
wykonywania pracy: wybrane przez zleceniobiorcę /poz. 35/
• Asystent dyrektora technicznego – wymagania: wykształcenie minimum średnie, prawo
jazdy kat. B + paszport ważny minimum 1 rok, znajomość języka angielskiego i języka
niemieckiego w mowie i w piśmie – zakres obowiązków: koordynacja prac montażowych
przy budowie turbin wiatrowych – wysokość wynagrodzenia: od 2500zł
brutto/miesięcznie – umowa o prace na okres próbny – system pracy jednozmianowej:
godziny pracy nie normowane - PHU "Am- Wind" 78-600 Wałcz, Chwiram 51 , kontakt
telefoniczny: 665666321 lub 722333666 lub CV i list motywacyjny można przesłać na
adres e - mail: biuro@am-wind.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
wykonywania pracy: kraj i zagranica, również praca w wolne dni, zapewnione
zakwaterowanie oraz wyżywienie /poz. 18/

EURES - zagraniczne oferty pracy
tel. (94) 34 – 55 – 712 (pok. 102)

SZWECJA:

• Pracownik fizyczny w leśnictwie – wymagania: wymagane doświadczenie w
podobnej pracy, znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
(wystarczy jeśli jedna osoba w zespole zna język), jedna osoba w zespole musi

- 22 -

posiadać prawo jazdy i własny samochód /poz. 125/ - oferta ważna do dnia
08.04.2012

• Programista komputerowy – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe, od 2
do 5 lat doświadczenia zawodowego, minimum 3 lata doświadczenia z językiem
programowania Java, mile widziana znajomość C++, oraz systemu operacyjnego
Kudos i metodologii Scrum, biegła znajomość języka angielskiego /poz. 124/ - oferta
ważna do odwołania

IRLANDIA :

• Programista aplikacji internetowych – wymagania: minimum licencjat z
informatyki, minimum 2 letnie doświadczenie na stanowisku. Odpowiedni kandydat
powinien być ekspertem w rozwoju interfejsu. Powinien używać HTML, CSS, JAVA
SCRIPT, ANAX, jQUERY, JAVA SCRIPT. Powinien posiadać doświadczenie w
języku programowania aplikacji internetowych oraz systemów baz danych takich jak
PHP/MySQL. Udokumentowane doświadczenie z Drupal, Joomla lub Moodle będzie
dodatkowym atutem, znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym
/poz. 113/ - oferta ważna do odwołania

FINLANDIA :

• Pracownik na farmie drobiu i trzody chlewnej – wymagania: doświadczenie w
pracy na dużych farmach zwierzęcych, znajomość języka angielskiego na poziomie
komunikatywnym, mile widziane uprawnienia do prowadzenia traktorów /poz. 112/ -
oferta ważna do odwołania

CZECHY :

• Post – Doktorant w Instytucie nanomateriałów, Zaawansowanych Technologii i
Innowacji (zaawansowane technologie przemysłowe) – wymagania: wykształcenie
wyższe w zakresie zaawansowanej technologii inżynierskiej – studia doktoranckie
ukończone nie wcześniej niż 29 Marca 2008r., doświadczenie w zarządzaniu i
realizacji projektów badawczo – rozwojowych w sferze przemysłowej i/lub
akademickiej, doświadczenie w działalności badawczej i naukowej, znajomość języka
angielskiego na poziomie bardzo dobrym (poziom CAE), mile widziana znajomość
języka czeskiego, mile widziane posiadanie prawo jazdy kat. B, należy dołączyć do
CV kopie certyfikatu językowego lub innego dokumentu poświadczającego
znajomość języka angielskiego /poz. 93/ - oferta ważna do odwołania

Innowacji (procesy i technologie cięcia) – wymagania: wykształcenie wyższe
elektrycznej i informatyce – studia doktoranckie ukończone nie wcześniej niż 29
Marca 2008r., doświadczenie w zarządzaniu i realizacji projektów badawczo –
rozwojowych w sferze przemysłowej i/lub akademickiej, doświadczenie w
działalności badawczej i naukowej, znajomość języka angielskiego na poziomie
bardzo dobrym (poziom CAE), mile widziana znajomość języka czeskiego, mile
widziane posiadanie prawo jazdy kat. B, należy dołączyć do CV kopie certyfikatu
językowego lub innego dokumentu poświadczającego znajomość języka
angielskiego /poz. 92/ - oferta ważna do odwołania

- 23 -

Innowacji (napędy elektryczne i serwomechanizmy) – wymagania: wykształcenie
wyższe elektrycznej i informatyce – studia doktoranckie ukończone nie wcześniej niż
29 Marca 2008r., doświadczenie w zarządzaniu i realizacji projektów badawczo –

Innowacji (badania materiałowe – ocena nanowarstw) – wymagania:
wykształcenie wyższe w dziedzinie nauk przyrodniczych skupiających się na
inżynierii materiałowej – studia doktoranckie ukończone nie wcześniej niż 29 Marca
2008r., doświadczenie w zarządzaniu i realizacji projektów badawczo – rozwojowych
w sferze przemysłowej i/lub akademickiej, doświadczenie w działalności badawczej i
naukowej, znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym (poziom CAE),
mile widziana znajomość języka czeskiego, mile widziane posiadanie prawo jazdy kat.
B, należy dołączyć do CV kopie certyfikatu językowego lub innego dokumentu
poświadczającego znajomość języka angielskiego /poz. 90/ - oferta ważna do
odwołania

Innowacji (badania materiałowe – procesy chemicznego odkażania) – wymagania:
wykształcenie wyższe w dziedzinie chemii i w naukach pokrewnych – studia
doktoranckie ukończone nie wcześniej niż 29 Marca 2008r., doświadczenie w
zarządzaniu i realizacji projektów badawczo – rozwojowych w sferze przemysłowej
i/lub akademickiej, doświadczenie w działalności badawczej i naukowej, znajomość
języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym (poziom CAE), mile widziana
znajomość języka czeskiego, mile widziane posiadanie prawo jazdy kat. B, należy
dołączyć do CV kopie certyfikatu językowego lub innego dokumentu
odwołania

Innowacji (badania materiałowe – mechanika płynów) – wymagania:
wykształcenie wyższe w zakresie pomiarów naukowych, inżynierii i mechaniki
doświadczalnej płynów– studia doktoranckie ukończone nie wcześniej niż 29 Marca
2008r., doświadczenie w zarządzaniu i realizacji projektów badawczo – rozwojowych
w sferze przemysłowej i/lub akademickiej, doświadczenie w działalności badawczej i
odwołania

Innowacji (testowanie i projektowanie maszyn w laboratorium
hydrodynamicznych) – wymagania: wykształcenie wyższe techniczne – studia

- 24 -

doktoranckie ukończone nie wcześniej niż 29 Marca 2008r., doświadczenie w
zarządzaniu i realizacji projektów badawczo – rozwojowych w sferze przemysłowej
i/lub akademickiej, doświadczenie w działalności badawczej i naukowej, znajomość
języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym (poziom CAE), mile widziana
znajomość języka czeskiego, mile widziane posiadanie prawo jazdy kat. B, należy
dołączyć do CV kopie certyfikatu językowego lub innego dokumentu
odwołania

Innowacji (badanie materiałowe - biotechnologia) – wymagania: wykształcenie
wyższe w zakresie technologii wody – studia doktoranckie ukończone nie wcześniej
niż 29 Marca 2008r., doświadczenie w zarządzaniu i realizacji projektów badawczo –

Innowacji (badanie materiałowe – fizyczne i chemiczne właściwości materiałów)
– wymagania: wykształcenie wyższe w chemii, fizyce, naukach biologicznych lub
dziedzinach technicznych – studia doktoranckie ukończone nie wcześniej niż 29
Marca 2008r., doświadczenie w zarządzaniu i realizacji projektów badawczo –

Innowacji (badanie materiałowe – zastosowanie nanomateriałów) – wymagania:
wykształcenie wyższe w inżynierii fizyko – chemicznej koncentrującej się na
materiałach włóknistych kompozytów polimerowych i metodach oceny ich
właściwości – studia doktoranckie ukończone nie wcześniej niż 29 Marca 2008r.,
doświadczenie w zarządzaniu i realizacji projektów badawczo – rozwojowych w
sferze przemysłowej i/lub akademickiej, doświadczenie w działalności badawczej i
odwołania

AUSTRIA :

• Pracownik Leśny – wymagania: doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
posługiwanie się piłą mechaniczną oraz obsłudze kolejki liniowej, znajomość języka

- 25 -

niemieckiego na poziomie komunikatywnym, prawo jazdy kat. B /poz. 109/ - oferta

• Regipsiarz - wymagania: wykształcenie w branży budowlanej, wymagane
doświadczenie, umiejętność pracy samodzielnej i pracy w grupach, punktualność,
niezawodność, znajomość języka niemieckiego na poziomie rozumienia,
porozumiewania się, pisania, umiejętność stawiania ścian, szpachlowania,
podwieszania sufitów, montaż sufitów metalowych, elewacje / poz. 57/- oferta ważna
do odwołania

• Stolarz/Cieśla – wymagania: wykształcenie kierunkowe w zawodzie cieśla/stolarz,
tworzenie i montaż wiązarów dachowych, konstrukcja elementów ( prefabrykaty),
konstrukcja fasad, wymagane doświadczenie zawodowe, samodzielność i umiejętność
pracy w grupie, punktualność, niezawodność, znajomość języka niemieckiego na
poziomie rozumienia, porozumienia się, pisania /poz.58/ - oferta ważna do
odwołania

• Brukarz/Glazurnik – wymagania: wykształcenie kierunkowe w zawodzie
płytkarz/glazurnik, układanie płytek ceramicznych i płyt z naturalnego kamienia,
sztucznego kamienia na ścianach i podłogach w budynkach mieszkalnych i
przemysłowych, uszczelnianie kabin prysznicowych, renowacje i naprawy, układanie
grubo- i cienkowarstwowe, wymagane doświadczenie zawodowe, znajomość języka
niemieckiego na poziomie rozumienia, porozumiewania się, pisania, umiejętność
pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność / poz.59/ - oferta ważna
do odwołania

• Pracownik w metalu – wymagane doświadczenie w branży metalurgicznej,
doświadczenie w zawodach przy obróbce metali mile widziane, znajomość języka
niemieckiego na poziomie rozumienia, porozumiewania się, pisania, umiejętność
pracy samodzielnie i pracy w grupie, punktualność i niezawodność / poz. 60/ - oferta

NORWEGIA:

• Specjalista IT (JAVA Developer/Software Engineer) – wymagania: wykształcenie
wyższe kierunkowe, 3 – letnie doświadczenie w pracy na stanowisku JAVA
Developer, znajomość języka angielskiego na poziomie biegłym, znajomość
programów: Java 5+, HTML, Javascript, CSS, Spring Core 3.x, Spring Security 3.x,
Spring – WS 2.x, Spring MVC 3.x, Maven 3, Subversion, MySQL/ExtraDB, mile
widziana znajomość programów: GWT/SmartGWT/other client-side, C#,
MongoDB /poz. 108/ - oferta ważna do dnia 01.07.2012

• Operator CNC – wymagania: doświadczenie jako operator CNC oraz umiejętność
programowania, znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym (język
techniczny)/poz. 98/ - oferta ważna do dnia 30.03.2012

• Inżynier mechanik – wymagania: kandydat powinien posiadać ogólne doświadczenie
w dopasowaniu, spawaniu i posiadać podstawową wiedzę z zakresu elektroniki,
doświadczenie w podobnej pracy przy traktorach, ciężarówkach, przemyśle
wydobywczym, leśnym byłoby dodatkowym atutem, znajomość języka angielskiego

- 26 -

na poziomie komunikatywnym, jeśli kandydat zna słabo język angielski oczekuje się
jego zgody na uczestnictwo w wieczornych zajęciach językowych /poz. 45/ - oferta

FRANCJA:

• Pracownicy do obsługi parku - wymagania: mile widziane doświadczenie zawodowe
w obsłudze klientów, znajomość języka francuskiego oraz języka angielskiego na
poziomie dobrym, zdolności komunikacyjny /poz. 52/ - oferta ważna do dnia
06.04.2012

• Recepcjonista - wymagania: doświadczenie zawodowe w obsłudze klientów,
znajomość języka francuskiego oraz języka angielskiego na poziomie dobrym,
zdolności komunikacyjny /poz. 51/ - oferta ważna do dnia 06.04.2012

• Sprzedawca - wymagania: wymagane w przyjmowaniu należności pieniężnych, mile
widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku sprzedawca, znajomość języka
francuskiego oraz języka angielskiego na poziomie dobrym, zdolności komunikacyjny
/poz. 50/ - oferta ważna do dnia 06.04.2012

• Barman/ka - wymagania: mile widziane doświadczenie zawodowe w pracy z
klientami lub/i na stanowisku barmana, znajomość języka francuskiego oraz języka
angielskiego na poziomie dobrym, zdolności komunikacyjny /poz. 49/ - oferta ważna
do dnia 06.04.2012

• Kelner/ka – wymagania: wykształcenie kierunkowe (osoby bez doświadczenia jako
kelner), doświadczenie zawodowe w zawodzie kelner (osoby bez wykształcenia
kierunkowego), znajomość języka francuskiego oraz języka angielskiego na poziomie
dobrym, zdolności komunikacyjny /poz. 48/ - oferta ważna do dnia 06.04.2012

• Kucharz – wymagania: wykształcenie kierunkowe (osoby bez doświadczenia jako
kucharz), doświadczenie zawodowe w zawodzie kucharz (osoby bez wykształcenia
kierunkowego), znajomość języka francuskiego oraz języka angielskiego na poziomie
dobrym, zdolności komunikacyjny /poz. 47/ - oferta ważna do dnia 06.04.2012

NIEMCY:

• Pracownicy do załadunku aut na statki – wymagania: prawo jazdy kat. B od
przynajmniej 2 lat i praktyka w jeździe samochodem. Kandydaci muszą posiadać
umiejętność bardzo dokładnego parkowania różnych modeli aut blisko siebie,
znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym, gotowość do pracy
zmianowej oraz w soboty, elastyczność, sumienność, predyspozycje do pracy w
zespole, niezbędna jest znajomość języka niemieckiego w stopniu umożliwiającą
swobodne porozumienie się w czasie pracy (polecenia dotyczące sposobu załadunku,
sposobu mocowania aut, rozumienia otrzymywanych poleceń) /poz. 111/ - oferta

• Kierowca Testowy – wymagania: udokumentowany zawód mechanika
samochodowego, prawo jazdy kat. B o przynajmniej 7 lat, znajomość języka
niemieckiego na poziomie dobrym w mowie i piśmie (słownictwo branżowe),

- 27 -

Media 28.03.2012

Empfohlen

Empfohlen

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Was ist angesagt? (19)

Ähnlich wie Media 28.03.2012

Ähnlich wie Media 28.03.2012 (20)

Mehr von infokosz

Mehr von infokosz (17)

Media 28.03.2012