1. Accélérateur de mobilité

2. NOTRE CLIENT ET SON
SECTEUR D’ACTIVITE
Un groupe international de services
PROBLEMATIQUES:
Trouver une solution de reclassement à
des salariés déclarés en restriction
d’aptitudes ou en inaptitude à leur poste
Accompagner à la mobilité externe les
salariés en inaptitude à leur poste, en
l’absence de solution de reclassement
interne
LE TYPE
D’ INTERVENTION
MENEE
Bilan d’orientation
Aide à la mobilité
externe
Vous accompagner
dans la mise en œuvre
de solutions opérationnelles

3. •Mise en place et animation
d’un « groupe d’analyse
commune », composé du
salarié, du médecin du travail,
des managers, du responsable
emploi régional et de la mission
Handicap, pour co-construire la
solution de reclassement.
•Construction d’un projet
professionnel validé
médicalement et au plus proche
des opportunités et besoins du
groupe.
•Accompagnement à la mise en
œuvre du projet et gestion de la
médiation.
•Exploration du profil de la
personne et définition d’un
projet réaliste et réalisable
•Préparation au marché de
l’emploi : connaissance des
règles, travail des outils de
recherche d’emploi.
•Accompagnement au
déploiement du projet : aide à la
mise en place de formations,
détection et proposition de
postes, mise en relation avec les
entreprises, suivi de la sélection.
•Suivi du parcours de formation
ou de l’intégration au nouveau
poste.
Expertises Mobilisées :
Bilans d’évolution
professionnelle, Projets de
reconversion
Démarche, Méthodes Utilisées et Travaux
Effectués

4. •Gestion des
problématiques de maintien
au sens large, centralisée
par un seul prestataire au
national
•Connaissance des
environnements de travail
(référentiel métier et
compétences) et du marché
du travail hors groupe
•Accompagnement à la mise
en œuvre selon les besoins :
parcours de formation,
relais avec Cap Emploi…
•Accompagnement
individuel
Contacts pour en savoir plus :
contact@handiexperh.com
APPORTS AU CLIENT