2. Coach RRHHFormação Lic. Lilia María GonçalvesPortela 15 anos de experiênciana área de RRHH a nível Internacional Coach certificada em Portugal pela ICC. Março2009 Voluntária Centro ComunitárioemOeiras
3. Coaching É definido de muitas maneiras. A essência do coaching é acompanhar a pessoa a mudar na forma que ela deseja, ajudando a caminhar na direcção que ela quer ir.
4. Os beneficios do Coaching Para umapessoa Adquire confiança Adquire clareza em relação as suas metas e valores Torna-se mais criativo Transforma-se mais na pessoa que quer ser Torna-se um modelo para os outros. 03/10/2009 4
5. Diferentes Tipos de Coaching LifeCoahing O coach ajuda a identificar habilidades e competências focadas em objectivos da vida pessoal. 03/10/2009 5
6. Diferentes Tipos de Coaching Business Coaching O coach de negócios lida com questões relacionadas com o desempenho no âmbitoempresarial. 03/10/2009 6
7. Diferentes Tipos de Coaching Executivo Coaching orientado para a alta Gerência para melhorar as tomadas de decisões estratégicas e a liderança. 03/10/2009 7
8. Diferentes Tipos de Coaching Desportivo O coaching no desporto desenvolve atletas para um elevado desempenho na sua modalidade. 03/10/2009 8
16. Insight Nósperguntamo-nos, “Quemsoueu para ser brilhante, interessante, talentoso e fabuloso? Narealidade, quem é você para não ser? Marianne Williamson