La crise force chaque demandeur d'emploi a devenir plus performant.
Un des points clefs est la présentation, l'emballage diraient les spécialistes du Marketing. Ce document propose des astuces au demandeur d'emploi basées sur les méthodes de Packaging.
9. +
PackagingEMPLOI
TIPS &
WARNINGS
- Il connaît qui?
- Il se déplace
comment?
- Sagittaire?
- Ses précédentes
déconvenues?
- De l’humour?
- Son rapport à
l’actu, aux
TICS…
11. +
PackagingEMPLOI
Les 5 axes du C-
BEHAVIOUR
Buys: ce qu’il achète;
Uses: ses habitudes;
Decides: Ce qu’il
prend comme
décisions et comment;
Influences: ce qu’il
aime, ce qui
l’influence, …
Initiates: ce qu’il a fait
comme projet,
produit…
17. +
PackagingEMPLOI
Les étapes
industrielles du
calibrage d’un
packaging
1- Analyse du secteur
2 – Identifier la cible
3 – Caractéristiques du produit
4 – Contrainte de distribution et
de production
5 – Ce que le client veut
19. +
PackagingEMPLOI
Packaging
1– Analyse du
secteur
2 – Identifier la cible
3 – Caractéristiques
du produit
4 – Contrainte de
distribution et de
production
5 – Ce que le client
désire
Postuler
1 –
2 –
3 –
4 –
5 –
20. +
PackagingEMPLOI
De l’essence pour nos
tondeuse en canette
dans nos
supermarchés?
Ne pas innover trop
tôt…
On ne fait pas le
bonheur du client
« malgré lui »
34. +
PackagingEMPLOI
Le BRAND, mode
d’emploi
1 Le rationnel se
décline dans la
personnalité visuelle
2 Le Brand fait ressentir
3 Le Brand fait voir
4 Les valeurs ajoutées
du Brand
5 L’underline
6 Le noyau
36. +
PackagingEMPLOI
Packaging
1 Le rationnel se
décline dans la
personnalité visuelle
2 Le Brand fait ressentir
3 Le Brand fait voir
4 Les valeurs ajoutées
du Brand
5 L’underline, la phrase
qui donne sens
6 Le noyau: un mot, un
adjectif, un objectif, un
rêve…
Emploi
1
2
3
4
5
6
51. +
PackagingEMPLOI
3 Tips
Proximité
- être proche (physiquement /
de la région)
- être accessible
- être connu ou connaître
quelqu’un qui vous connait
Sympathie
- Sourire
- Codes partagés
- Brise glace, marronnier p.e.
52. +
PackagingEMPLOI
Plus on est proche
de quelqu’un,
plus on s’en méfie,
mais, #paradoxe,
plus on lui
ressemble,
plus on lui fait
confiance.
53. +
PackagingEMPLOI
3 Tips
Expertise
- ne pas sourire de son
expertise
- soutenir sans broncher
- être reconnu
Une histoire
visuelle
- Laisser des indices qui
racontent
- Intégrer des avantages
- Faire des liens avec
l’histoire de l’entreprise
55. +
PackagingEMPLOI
3 Tips
Signes relevant
- Attirer par des détails qui
ont du sens
- Provoquer la question
- Attiser une curiosité positive
Savoir se placer
- Parking, accueil & couloir
- Internet, UGC, RS…
- Que l’on parle de moi!
63. +
PackagingEMPLOI
Des contraintes
fortes
1. Sources d’inspiration
2. Créer une histoire du
produit
3. Générer des liens
multicanaux: « pitch,
explications, mais aussi
démarches, traits de
comportement & de
langage
4. Homogénéité globale
5. Pertinence par rapport
aux « univers-Client »