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Revista
Vagas da Semana - Anúncios - Tutoriais - Dicas - Quadrinhos
SSEEMMAANNAA 1122 AA 1199 DDEE MMAAIIOO
22001133 -- NNÚÚMMEERROO 00
Distribuição Gratuita
DDeettaallhheess ddaa RReevviissttaa
SSuuaass cchhaanncceess ddee eennttrraarr nnoo mmeerrccaaddoo
NNuuvveemm ddee PPaallaavvrraass
VVeejjaa aaoonnddee aappoossttaarr ssuuaass ffiicchhaass
VVáárriiaass vvaaggaass
NNeessttaa eeddiiççããoo ssããoo 3388 vvaaggaass ee uummaa ppooddee sseerr ssuuaa
AAnnáálliissee ddee CCuurrrriiccuullooss
CCoonnhheeççaa oo ttrraabbaallhhoo ddoo LLeeoonnaarrddoo CCoorrrrêêaa
LÍNGUA INGLESA
Quais são seus receios de conhecer bem a língua do Tio Sam?
Segunda
Empregável
Sobre a Revista
Esta é uma publicação semanal voltada ao mercado
de informática.
Foi-se o tempo que saber uma linguagem de
programação era garantia de um bom emprego e
segurança financeira para o resto de sua vida.
Profissionais se gabavam de carreiras iniciadas como
estagiários e finalizadas como diretores da empresa.
Atualmente existe uma corrida de aprendizado em
uma área que muda na velocidade que as
percepções da realidade são alteradas e passam a
ser influenciadas por um fluxo constante de novas
informações que causam um tremendo impacto em
todo o conhecimento enraizado e aprendido a duro
custo. A empregabilidade profissional no meio da
informática passa por cinco fatores:
Formação Técnica
Marketing Pessoal
Redes de Relacionamento
Capacidade de Absorção da Informação
Capacidade de Processar a Informação
A pergunta é: Você está preparado?
Colaboradores desta edição:
Leonardo Côrrea
Corpo Editorial:
Fernando Anselmo - Editor
NNaassccee aa RReevviissttaa ddaa
EEmmpprreeggaabbiilliiddaaddee
Seja bem vindo a essa Edição Zero da Revista Segunda
Empregável, o que é isso? Quase todos os dias da semana
distribuo, nas listas que participo, inumeras vagas de várias
empresas. Resolvi organizá-las por perfis, gerar algumas
estatísticas extremamente interessantes e juntar dois ou três
artigos da área, nasce assim um material muito interessante e
que pode ser o começo de uma excelente jornada.
Não se preocupe pois não pretendo acabar com o dinamismo
de qualquer lista e continuarei a divulgar diariamente os
anúncios de vagas. Esta revista será um auxiliar para aquelas
pessoas que não possuem tempo para ver ou tem uma visão
para avaliar as vagas a disposição.
Permita-me citar um rápido exemplo e gostaria que pensasse
na seguinte questão: Deseja entrar no mercado de
informática em qual linguagem investiria seu dinheiro em
cursos e estudo?
Imagine "perder" dois anos estudando e investindo em
alguma coisa e no final seu nível de empregabilidade
permanecer exatamente o mesmo. Já estou empregado e o
que isso me serve?
Certa vez perdi meu emprego simplesmente porque achava
que Clipper (linguagem de programação em alta até idos de
2000) nunca iria me deixar na mão, não acordei para as
linguagens visuais que estavam surgindo. E finalmente para o
empreendedor que pretende lançar no mercado a sua
empresa, aonde apostar suas fichas?
Software Livre
Esta revista foi produzida com o uso de programas livre,
editada com o programa Scribus versão 1.4.2 e Gimp versão
2.8.2. Não é nenhuma paranóia em relação a isso apenas
gosto demais das empresas para necessitar da prática da
pirataria.
Colaboradores
Caso tenha ficado interessado em colaborar com a revista,
sinta-se livre para enviar email com artigos, matérias, dicas,
links interessantes entre obviamente sua crítica sobre esta
revista. Diferente do que muitas pessoas pensam, levo as
críticas e um nível de extrema importância, pois acredito que
são essas opniões, sejam positivas ou negativas, que nos
ajudam a corrigir o caminho que devemos traçar.
Espero que lhe possa ser tão proveitoso a leitura desta como
me foi entregar esta nova revista para toda uma comunidade
de pessoas que estão atrás de uma vaga no mercado de
trabalho.
Fernando Anselmo
http://about.me/fernando.anselmo
Editor
Dúvidas, sugestões, problemas, entre em contato pelo
email fernando.anselmo@dfjug.org
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 2
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 3
Vagas para o perfil:
AAddmmiinniissttrraaddoorrTotal de Vagas Publicadas: 04
A Central IT contrata colaboradores para fazer parte da
sua equipe: Administrador de Banco de Dados Júnior -
Postgre
Atividades:
• Cargas/ Criação, validação e execução de Script;
• Análise de Dados e Fontes Diversas;
• Validação de Dados;
• Criação de Scripts de importação e exportação de
dados;
• Validação de scripts encaminhados pelas fábricas;
• Importação e exportação de shapes files;
• Tratamento de informações georreferenciadas com
defeitos.
• Formação Acadêmica: Nível Superior Cursando na
área de TI.
• É necessário conhecimento em POSTGRE.
Benefícios:
• VT ou Auxílio Combustivel; VA ou VR; Plano de Saúde
e Odontológico; Seguro de Vida; Plano de Certificações
e Plano de Treinamentos.
Interessados enviar email para
pamella.cardoso@centralit.com.br com assunto DBA
Postgre.
ADMINISTRADOR DE USUÁRIOS
Imprescindível Inglês Avançado
Local: São Paulo/SP
Duração do Projeto: Indeterminado
PRINCIPAIS ATIVIDADES / RESPONSABILIDADES:
• Configuração de usuários VPN com hardware token
RSA
• Configurando tokens de software para as contas de
VPN na RSA
• Configurando tokens de On Demand
• Criação de contas VPN com IPs estáticos
• Solução de problemas de problemas de conectividade
VPN para Juniper Connect Network 7.1 e Nortel VPN
Client 5.1 clientes
• Criação de entradas DNS em ferramenta de
Gerenciamento de IP VitalQIP
Interessados enviar cv com pretensão salarial para
recrutamento@infovagas.com
Administrador de Backup
Formação: Ensino Superior completo na área de TI
Requisito(s):
Experiência com suporte ao antivírus Veritas Netbackup
Atividades:
• Instalar softwares de baixa, média e alta
complexidade;
• Monitorar disponibilidade do servidores/serviços;
• Elaborar relatórios de erros, desempenho e de
proatividades;
• Criar documentações operacionais, gerenciais e de
desempenho;
• Atender os chamados de terceiro nível;
• Acompanhar as migrações tecnológicas, novas
instalações e outras demandas junto com a área
responsável ou com empresas terceiras;
• Analisar e buscar por correções para as falhas, erros e
alertas;
• Identificar e relatar atualizações e correções
tecnológicas;
• Aplicar eventuais correções autorizadas pela(s)
área(s) demandante;
• Criar scripts de automação e de monitoração dos
servidores;
• Administrar a utilização de recursos dos servidores;
• Monitorar atividades de backup;
• Controlar/guardar/transferir as mídias de backup;
• Atender os chamados relacionados ao backup/restore;
• Executar transferência de backups de fitas ou discos
por meio de ferramenta própria;
• Substituir e alimentar unidades robóticas com mídias;
• Testar restore de mídias gravadas.
Salário: A combinar
Horário: De segunda a sexta das 8h às 18h
Benefício(s):
VT ou Auxílio Combustível; VA ou VR; Plano de saúde e
odontológico; Plano de certificações e Plano de
Treinamentos.
Enviar currículo com pretensão salarial para:
rh@centralit.com.br
A Mirante Tecnologia contrata: Arquiteto Java
Formação Acadêmica:
• Curso de graduação concluído na área de TI.
Conhecimentos Obrigatórios:
• Java SE; Java EE; SQL ANSI; DB2; SQL Server;
• JBoss/Websphere Application Server;
• Eclipse; SVN; Maven; Junit;
• Arquitetura de software;
• Design Patterns ; EJB 3; JMS;
Conhecimentos Desejáveis:
• Linux básico; Checkstyle (Sonar); PMD;
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 4
• Sonar; Nexus ; Jenkins;
• Adobe Flex; Websphere MQ
Carga Horária: 40 horas semanais.
Interessados devem enviar o currículo para
curriculos@mirante.net.br sob o título “Seleção –
Arquiteto Java”
Empresa: Teletronic
ANALISTA DE SISTEMAS JAVA
Formação Acadêmica: Curso Superior Completo
(concluído) na área de TI
Conhecimentos obrigatórios:
- mínimo de 3 anos de experiência utilizando Java
(JEE)
- POO;
- webservices;
Conhecimentos desejáveis:
- Flex
- Hibernate
- Spring
Contratação: PJ
Local: Brasília (DF)
Disponibilidade: imediata
Salário: a combinar
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial para o e-mail rh@teletronic.com.br com o
assunto [CV - ANALISTA DE SISTEMAS JAVA]
Empresa: Teletronic
ANALISTA DE SISTEMAS .NET
Descrição da vaga:
Formação Acadêmica: Curso Superior Completo
(concluído) na área de TI
Conhecimentos obrigatórios:
- mínimo de 3 anos de experiência utilizando tecnologia
C# .NET
- POO;
- webservices;
Conhecimentos desejáveis
- WCF
- ASP .NET MVC
- Entity Framework
Contratação: PJ
Local: Brasília (DF)
Disponibilidade: imediata
Salário: a combinar
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial para o e-mail rh@teletronic.com.br com o
assunto [CV - ANALISTA DE SISTEMAS .NET]
IMPORTANTE: somente entrarão neste processo
seletivo os candidatos que cumprirem todos os itens
acima, inclusive a informação da pretensão salarial
CARGO: ANALISTA DE MÉTRICAS CFPS
CTIS Tecnologia Brasília
Salário à combinar + Benefícios: VT + VR/VA - Valor:R$
14,00 + Plano de Saúde + Plano Odontológico.
Horário de trabalho: 08:00 às 18:00
Local de trabalho no cliente
Requisitos para o cargo:
- Formação de nível superior na área de TI ou
Engenharia Eletrônica ou ainda qualquer outro curso
superior com especialização na área de TI, com carga
horária mínima de 360h comprovado mediante diploma
e certificado;
- Experiência comprovada de no mínimo 3 anos como
analista de métricas de software, especificamente
Análise de Ponto por Função;
- Certificação CFPS - Certified Function Point
Specialist.
Desejável:
- Conhecimento de inglês;
- Certificação em APF.
Atividades realizadas no cargo:
- Definir as produtividades em ponto por função para
diferentes plataformas e paradigmas de
desenvolvimento.
- Mensurar o tamanho dos sistemas em pontos por
função.
- Mensurar o trabalho e a duração de desenvolvimento
de sistemas baseando-se no tamanho dos sistemas em
pontos por função.
INTERESSADOS DEVERÃO ENVIAR CURRÍCULOS
COM A PRETENSÃO SALARIAL PARA
luciana.barreto@ctis.com.br.
NO ASSUNTO ESCREVER "Analista de Métricas
CFPS".
"O processo seletivo estende-se a portadores de
necessidades especiais em atendimento à lei 8231/91
Art.92"
Analista de sistemas
Empresa: Montreal
Vagas para o perfil:
AAnnaalliissttaa ((AArrqquuiitteettoo))Total de Vagas Publicadas: 15
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 5
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 6
Descrição da vaga:
ANALISTA DE SISTEMAS DE INTEGRAÇÃO
Formação Acadêmica: Curso Superior Completo
(concluído) na área de TI
Conhecimentos principais:
Webservices;
Serviços de Internet/Intranet;
Análise/Modelagem de negócio;
Análise de Requisitos;
. SOA.
Conhecimentos desejáveis:
. Padrão de Interoperabilidade;
. Padrão MNI 2.1 (CNJ).
Benefícios: Ticket Refeição, Vale Transporte, Plano
Médico e Plano Odontológico.
Contratação: CLT
Local: Brasília (DF)
Disponibilidade: imediata
Salário: A combinar
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial para o e-mail
midf.recrutamento@montreal.com.br com o assunto
[MONTREAL/DF - CV - ANALISTA DE SISTEMAS DE
INTEGRAÇÃO].
IMPORTANTE: somente entrarão neste processo
seletivo os candidatos que cumprirem todos os itens
acima, inclusive a informação da pretensão salarial.
Analista de Infraestrutura Sr
Analista de suporte SOLARIS - com experiência mínima
de 05 anos, Superior Completo. Desejável: Pós-
graduação, ITIL Foundation
Especialista
Analista de suporte para administração de soluções de
SAN (Storage Area Network), com experiência mínima
de 05 anos, Superior Completo - desejável Pós-
Graduação e Certificação ITIL
Interessados, favor enviar currículo para
rogerio.rsr@gmail.com, com o assunto VAGA e no
corpo do e-mail a descrição da vaga a qual deseja
concorrer.
Analista de Infraestrutura Pl
Analista de suporte para administração de soluções de
backup (silos robóticos e virtualizadores de fitas) -
experiência mínima de 03 anos.
Competência Obrigatória: Suporte a ambiente
mainframe e armazenamento, Superior Completo.
Desejável - Pós-graduação, ITIL Foundation
Especialista (experiencia: 5 anos) / Analista de
Infraestrutura Pl (experiencia: 3 anos)
Analista de suporte para rede de telecomunicações em
roteadores, balanceadores de carga e switch de rede.
Superior Completo - desejável ITIL.
Interessados, favor enviar currículo para
rogerio.rsr@gmail.com, com o assunto VAGA e no
corpo do e-mail a descrição da vaga a qual deseja
concorrer.
Analista BPM Automação Pleno
Local: Brasília
Principais atribuições: Elaborar Arquitetura de soluções;
Modelar Processo no BPM Suite; Definir data
objects/business objects do processo; Análise e
Identificação de Serviços; Criar Contrato de Serviço;
Programação e Design Patterns (Implementar Telas e
Serviços); Supervisionar arquiteturas e soluções
propostas; Implantação e Monitoramento de Serviços;
Liderar Equipe.
Conhecimetos básicos: UML, BPM, SOA, BPMN,
Jdeveloper e BPM Suite, XML, Web Services, Java -
JSF, EJB 3 e JPA, Java – ADF, Javascript / HTML /
CSS, , SOA Suite, BPEL, Linguagem SQL. Certificação
OCEB Fundamental
Conhecimento intermediário: Pattern MVC utilizando
Java ADF
Conhecimeto (noções): Portal, GED
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial e título “Analista Automação” para o e-mail:
gabriela.santos@cds.com.br
Analista SOA Júnior
Local: Brasília
Principais atribuições: Construir componentes
corporativos; Realizar integração de sistemas; Elaborar
estrutura de dados; Auxiliar na tomada de decisões de
projetos SOA.
Requisitos necessários: Cursando último ano da
graduação ou formado;
Conhecimentos: XML, JAVA 3, Web services (noções),
Linux (noções), Algoritmos complexos,
componetização, estruturação de dados;
Requisitos desejáveis: Inglês avançado (foco em
conversação)
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial e título “Analista SOA” para o e-mail:
gabriela.santos@cds.com.br .
Analista de Documentação
Atividades:
• Criar os processos de documentação;
• Criar a documentação dos procedimentos;
• Elaborar o layout da documentação;
• Adequar a documentação ao layout estabelecido;
• Revisar os documentos;
• Classificar e organizar os documentos;
• Publicar os documentos no sistema;
• Documentar as reuniões realizadas por meio da ata.
Formação Acadêmica:
Nível Superior Cursando na área de TI.
É necessário conhecimento em Requisitos.
Benefícios:
VT ou Auxílio Combustivel; VA ou VR; Plano de Saúde
e Odontológico; Seguro de Vida; Plano de Certificações
e Plano de Treinamentos.
Interessados enviar email para
pamella.cardoso@centralit.com.br com assunto
Analista de Documentação.
Analista Programador
Formação: Superior completo ou em andamento em
áreas da Tecnologia da Informação.
Conhecimentos específicos: ASP / ASP.Net / C# / HTML
/ Java Script / Microsoft SQL Server
Conhecimentos desjáveis: VB.Net / CSS / Jquery
Remuneração: R$ 2.500,00
Benefícios: Vale Transporte sem custo na carteira +
Vale Refeição de R$ 14,00 por dia trabalhado + Plano
de Saúde + Plano Odontológico + Seguro de Vida +
Auxílio Universitário
*Necessário ter experiência com os conhecimentos
citados*
Interessados deverão encaminhar o currículo para
curriculoscmbsb@gmail.com indicando no assunto do
e-mail "Analista Programador"
Cargo: Analista de Métricas PLENO
Formação Acadêmica: Curso Superior Completo
(concluído) nas áreas de Tecnologia da Informação.
Atividades:
Realização de contagens e aferições de contagens
estimadas e detalhadas utilizando o CPM 4.3.1;
Participação de reuniões de consenso sobre contagens
divergentes;
Confecção de relatórios de aferição de contagens.
Conhecimentos Obrigatórios:
Domínio em contagens de Pontos de Função
estimadas e detalhadas utilizando o CPM 4.3.1;
Experiência em aferição de contagens de Pontos de
Função;
Engenharia de software;
Interpretação de casos de uso, documentação
complementar, regras de negócio.
Conhecimentos Desejáveis:
Contagens de Data Warehouse (grande diferencial);
Contagens de Ponto de Função seguindo o roteiro
SISP 2.0 e NESMA;
Certificação CFPP - Certified Function Point Practitioner
- vigente e conferida pelo site do IFPUG.
Benefícios: Plano de saúde, Plano Odontológico,
Seguro de Vida, Vale Transporte, Vale Refeição /
Alimentação, Reembolso de Certificações.
Contratação: CLT
Local: Brasília (DF)
Disponibilidade: Imediata
Salário: A combinar
Colocar no assunto do email: [MONTREAL/DF - CV -
METRICAS PLENO]
Currículos com certificação CFPP também serão
avaliados e considerados no processo.
Analista de Requisitos
Empresa: Ctis;
Descrição da vaga:
- Superior Completo na área de TI;
- Experiência comprovada acima de 3 anos na função.
Conhecimentos necessários para o cargo:
- Conhecimento em Processos de Software;
- Engenharia de Software;
- Técnicas de Levantamento de Requisitos;
- Gerenciamento de Requisitos;
- Diagramas da UML;
- Conhecimento em Análise de Ponto de função;
- Conhecimento em modelo conceitual de dados.
- Desejável: Conhecimento de metodologia ágil.
Atenção: O processo seletivo estende-se aos
portadores de necessidades especiais.
Os interessados deverão enviar o currículo com
pretensão salarial para luciana.barreto@ctis.com.br e
cadastrá-lo no nosso portal www.ctis.com.br – Link
Trabalhe Conosco.
*Colocar no campo Assunto “Analista de Requisitos”.
Analista de Planejamento
Empresa: Globalweb
Descrição da vaga:
Vaga: Analista de Planejamento da Produção Sr
Requisitos Técnicos:
- Telecom;
- ITIL;
- Control-M;
- Shell Script, Perl, S.O Unix/Linux, Banco de dados e
redes;
- Regras de Negócio e Processos da OI;
- Conhecimento da linguagem ABAP.
Atividades a serem desenvolvidas:
- Capacidade de elaborar, desenvolver e executar o
planejamento estratégico;
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 7
- Geração de relatórios;
- Capacidade de analisar relatórios e efetuar ajustes
para acompanhamento dos resultados alcançados e
implementação de melhorias;
- Capacidade para administrar custos diretos e indiretos
da área, visando otimizar recursos disponíveis para
realização dos serviços;
- Capacidade de gerir os aspectos administrativos dos
projetos.
Formação Acadêmica:
- Ensino superior completo na área de TI
- Benefícios: Ticket Refeição, Vale Transporte,
Assistência médica, Assistência odontológica, Seguro
de vida, convênios com instituições de ensino superior,
escolas de idiomas, academias, entre outros.
Interessados enviar currículo para
nayara.batista@globalweb.com.br com o assunto do e-
mail Analista de Planejamento da Produção Sr.
A empresa CTIS está com a seguinte vaga em aberto:
Analista de ponto por Função;
Atividades:
Definir as produtividades em ponto por função para
diferentes plataformas e paradigmas de
desenvolvimento;
Mensurar o tamanho dos sistemas em pontos por
função;
Mensurar o trabalho e a duração de desenvolvimento
de sistemas baseando-se no tamanho do sistemas em
pontos por função;
Descrição:
Formação de nível superior na área de informática ou
Engenharia Eletrônica ou ainda qualquer outro curso
superior com especialização na área de TI (360 hrs
comprovadas por certificado);
Experiência como analista de métricas de software,
especificamente Analise de Ponto por Função;
Certificação CFPS - Certified Function Point Specialist;
Desejável: Conhecimento de inglês;
Benefícios: Salário: A combinar + VT + VR/VA + Plano
de Saúde + Plano Odontológico
Local de trabalho: Brasília - DF
Interessados favor encaminhar currículo com o título:
CFPS - Analista de Ponto por Função para:
rodrigo.novais@ctis.com.br
Comunicamos que estamos iniciando o processo de
recrutamento e seleção para a vaga de Analista de
Requisitos
Perfil:
• Curso Superior completo na área de TI
• Experiência de no mínimo 2 anos;
Principais Habilidades:
• Bom relacionamento;
• Facilidade de trabalho em equipe;
• Organização
Interessados encaminhar currículo para
oportunidadesti2013@gmail.com com o título "Analista
de Requisitos"
Gentileza enviar currículos com pretensão salarial.
Consultor de ODI e OBIEE
Local: Região Central de SP
Requisitos necessários: Experiência em projetos de
DW/ Datamart; Experiência em Projetos e domínio em
construção de ETL; Experiência e sólidos
conhecimentos nas ferramentas Business Intelligence
(OBIEE e ODI); Experiência em Gestão de Projetos e
de equipes; Experiência em Modelagem de dados
dimensional; Experiência em Levantamento de
Requisitos; Domínio em Banco de Dados Oracle.
Formação: Superior Completo/ Desejável
Especialização.
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial e título “Analista BI Senior” para
cinthia.luz@cds.com.br
Consultor de Hyperion Essbase
Local: Brasília
Principais atribuições: Domínio da instalação,
configuração e administração do produto Hyperion
Essbase. Experiência sólida em projetos Hyperion
Essbase, desenho das soluções multidimensionais,
estruturação de arquitetura para implantação de
solução MOLAP, análise de Performance nos
ambientes Hyperion Essbase.
Requisitos necessários: Conhecimento das ferramentas
Hyperion Essbase;
Sistemas Windows e Unix/Linux.
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial e título “Consultor Hyperion” para o e-mail:
nise.lledo@cds.com.br .
Vagas para o perfil:
CCoonnssuullttoorrTotal de Vagas Publicadas: 02
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 8
Desenvolvedor Pleno/ Sênior (2 vagas)
Local: Brasília
Principais atribuições: Verificar demandas e associá-las
ao melhor recurso; Tomar decisões técnicas
relacionadas ao formato técnico da solução para
melhor atender os prazos solicitados:
Acompanhar o estado das demandas para priorizar e
alterar os recursos quando necessários; Dimensionar
de forma planejada as demandas; Verificar os impactos
de novas solicitações; Apoiar os desenvolvedores nas
soluções adotadas e ainda problemas enfrentados,
visando simplificar e atender com qualidade a
necessidade presente.
Requisitos necessários: Técnicas de Programação;
Conhecimentos: Java SE, JSF, Java EE(EJB) 3,
JPA/Hibernate, REST/WebService, Javascript,
Javascript Orientado a Protótipos, CSS 3, HTML 5,
PHP, Zend Framework, Bancos de dados (Oracle/
MySQL), SQL, UML, Design Patterns; Arquitetura de
Software
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial e título “Analista Desenvolvimento” para o e-
mail: capacitarh@cds.com.br
A Montreal foi fundada em 1987 e desde então vem
trazendo ao mercado a sua marca de criatividade. Hoje
posicionada entre as 15 maiores empresas de
tecnologia do Brasil, como integradora, a Montreal
sempre se destacou pela inovação.
Estamos selecionando profissionais para
preenchimento de vaga com as seguintes
características e requisitos:
Desenvolvedor BPMS Sênior
Formação Acadêmica: Curso Superior Completo
(concluído) na área de TI
Mínimo de 5 anos de experiência em desenvolvimento
Conhecimentos obrigatórios:
. JAVA WEB
. Javascript
. JQuery
. XML SCHEMA
. CSS
. JasperReport (ou similar)
. SOA (foco em desenvolvimento de WebServices)
. Banco de Dados (SQL Server, PostgreSQL, Oracle)
Conhecimentos desejáveis:
. Intalio|BPP
. BPMN
. BPM
. RUP
. General Interface
. FlexGrid.
Benefícios: Ticket Refeição, Vale Transporte, Plano
Médico e Plano Odontológico.
Contratação: CLT
Local: Brasília (DF)
Disponibilidade: imediata
Salário: A combinar
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial para o e-mail
<midf.recrutamento@montreal.com.br> com o assunto
[MONTREAL/DF - CV - Desenvolvedor BPMS Sênior].
IMPORTANTE: somente entrarão neste processo
seletivo os candidatos que cumprirem todos os itens
acima, inclusive a informação da pretensão salarial.
A SUPERA CONTRATA
Programador Cobol:
Descrição: Analista de desenvolvimento com
experiência em ambiente cobol.
Atuação: Goiânia/GO
Interessados devem ter o currículo cadastrado no site
da Supera e se candidatar a vaga desejada.
Para mais informações, entre no site
http://www.supera.com.br
Cargo: Desenvolvedor de Interfaces Front-end (web-
developer)
Perfil: Estamos procurando profissionais que saibam
trabalhar bem em equipe, que seja comunicativo,
proativo, criativo e com boas ideias e com
bastante desejo de crescimento profissional.
Escolaridade: Ensino superior completo ou cursando na
área de TI
Atividades:
Implementar e testar aplicações Web em Ambientes
Cross-browser (Chrome, Firefox, Internet Explorer,
Safari e Opera);
Implementar a Estrutura de Layout através dos
WIREFRAMES;
Implementar as funcionalidades e interatividades
definidas em documentação;
Propor melhorias nas interfaces visando usabilidade e
uma melhor interatividade do usuário;
Conhecimento necessário:
- Conhecimento em Javascript, JSON, AJAX, HTML e
CSS;
Conhecimentos desejáveis:
- Noções de Frameworks Javascript ExtJS e jQuery;
Vagas para o perfil:
DDeesseennvvoollvveeddoorr ((PPrrooggrraammaaddoorr))Total de Vagas Publicadas: 04
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 9
- Noções de otimização de páginas e segurança de
aplicações web;
- Noções em desenvolvimento de webapps para
dispositivos móveis;
- Noções de Novas tecnologias e padrões: HTML5,
CSS3, design responsivo e modelos de aplicações
MV*;
- Entendimento ou Experiência em Projetos
gerenciados seguindo o PMBOK (Você participará de
uma equipe conhecedora destas ferramentas)
- Entendimento ou Experiência em Projetos
gerenciados seguindo o Scrum (Você participará de um
time que utiliza Scrum)
Interessados enviar currículo com o CARGO no
assunto e pretensão salarial para
anderson.cardoso@mondoprice.com. Analistas de teste
enviar com cópia para leandro.rocha@mondoprice.com.
Vagas para o perfil:
EEssttaaggiiáárriiooTotal de Vagas Publicadas: 04
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 10
Vagas na área de TI - Estagiário
Para atuar em pré ou pós venda com Redes (Brocade),
Armazenamento (NetApp), Virtualização (VMware) e
Aceleração WAN (Riverbed).
Requisitos
• Conclusão da graduação (em áreas relacionadas à TI
– Eng. da Computação, Ciência da
Computação,Sistemas de Informação, Eng. de Redes,
etc) entre Dezembro de 2013 e Dezembro de 2014
• Disponibilidade para estagiar, preferencialmente de
segunda a sexta-feira, 30 horas semanais
• Inglês será considerado diferencial
Benefícios
• Bolsa Auxílio de R$ 1.500,00
• Treinamentos de especialização
• Vale refeição
• Seguro de vida
• Auxílio Transporte/Estacionamento
Interessados deverão enviar o currículo para
pedro.rocha@servix.com ou luciano.freitas@servix.com
Estagiário em TI (30 vagas)
Local: Brasília
Requisitos necessários: Cursando partir do 4º semestre
bacharelado e 3º semestre tecnólogo nas áreas de TI e
Geografia. Disposição e vontade de aprender. Domínio
do pacote Office. Inglês intermediário.
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial e título “Estágio” para o e-mail:
estagio@cds.com.br .
Estágioem TI
A vaga é destinada para uma pessoa que participará do
processo de implementação de serviços do Google
Apps em clientes e dará o suporte aos mesmos. Além
da implementação de solução própria de Single Sing-
On que provém integração do Google Apps com o
diretório LDAP do cliente (Active Directory e
OpenLDAP).
Conhecimentos obrigatórios: Internet, Gmail, Google
Docs/Drive, Google Agenda, Google Groups, redes,
DNS, Outlook.
Conhecimentos desejáveis: Diretório LDAP (Active
Directory e OpenLDAP), servidores de e-mail (Microsoft
Exchange, Zimbra, Lotus Notes, etc).
Em caso de dúvidas, encontro-me à disposição.
Enviem os currículos para: rh@wikinetti.com.br
Oportunidade de Estágio - CGU
Atuação: modelagem e desenvolvimento de sistema de
informação gerencial com banco de dados MySQL e
SQL Server para geração de painéis de gestão
georeferenciados e estatísticos na plataforma Microsoft
Reporting Service, incluindo serviços de ETL;
desenvolvimento de aplicações de departamentais com
ferramentas livres e homologadas; modelagem e
programação de intranet na plataforma Zope Plone e
ferramentas HTML.
Condições: 20h semanais, preferencialmente no turno
vespertino, negociável em função do período de aulas.
Excelente ambiente de trabalho e envolvimento com os
temas de prevenção da corrupção, controle social,
acesso a informação e governo aberto. Férias
proporcionais.
Bolsa: R$ 364,00 + auxílio-transporte de R$ 6,00/dia.
Requisitos: 50% do curso concluído, conhecimento em
modelagem relacional de dados em Structured Query
Language (SQL), programação web e Excel,
capacidade de trabalho em equipe.
Processo de Seleção: enviar currículo para
fulvio.fonseca@cgu.gov.br até o dia 21/05.
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 11
Gerente de Projetos (2 vagas)
Local: Brasília
Principais atribuições: Criar e gerenciar canal de
comunicação com os clientes, tornando este processo
simples e confiável; Liderar e desenvolver equipes
multifuncionais, orientando-as na aplicação de
tecnologias e metodologias; Controlar alocação de
recursos, definir prioridades, coordenar interações entre
clientes e usuários e manter a equipe de projeto focada
nos objetivos; Direcionar a equipe para uso das
melhores práticas na implementação de solução;
Planejar e controlar as atividades técnicas, durante
todo projeto; Implantar rotinas de gestão de riscos e
controlá-las, atuar na solução de conflitos e problemas;
Elaborar relatórios de andamento dos projetos
semanalmente, para o cliente direto e a gestão interna
da empresa; Garantir qualidade total dos entregáveis.
Requisitos necessários: Nível superior completo na
área da Administração ou Tecnologia da Informação;
Experiência sólida e comprovada em gerenciamento de
projetos; Experiência em gestão de equipes; Domínio
de gerenciamento de projeto e metodologia de
desenvolvimento de sistemas. Requisitos desejáveis:
Pós-graduação; Certificação PMP, com 2 ou mais anos.
Interessados devem enviar currículo com pretensão
salarial e título “Gerente de Projetos” para o e-mail:
capacitarh@cds.com.br .
Vaga: gerente de projetos.
Requisito: ser certificado PMP e possuir no mínimo 5
anos de experiência em gestão de projetos.
Salário: por volta de R$ 9.000,00 (PODE SER MAIOR
DE ACORDO COM A EXPERIÊNCIA)
Contratação: PJ
Enviar curriculo para: lehosilver@hotmail.com
Vagas para o perfil:
IInnssttrruuttoorrTotal de Vagas Publicadas: 01
Vagas para o perfil:
GGeerreenntteeTotal de Vagas Publicadas: 02
A Dissemine Treinamento é uma empresa inovadora
que procura surpreender todos os seus clientes, com
atendimento personalizado e de alta qualidade, que se
comprovam através da sua metodologia diferenciada
atestada em diversos treinamentos,
palestras e minicursos já realizados, tanto In Company
quanto no mercado de trabalho. Somos especializados
em realizar cursos avançados em TI, e treinamentos
profissionalizantes. O objetivo é proporcionar uma
capacitação diferenciada que permite melhores
oportunidades de emprego e, consequentemente,
salários mais atraentes.
Vaga: 1 Instrutor EPM Microsoft( Customização,
implantação e administração de ferramenta EPM, assim
como na customização do sharepoint e sua integração
com o EPM).
Local: Brasília DF
Contratação: Horista
Horário: A combinar
Os interessados enviar currículo para:
felipe.afonso@dissemine.com.br
Vagas para o perfil:
SSuuppoorrtteeTotal de Vagas Publicadas: 03
Empresa na área educacional seleciona: Suporte Técnico em TI
Atribuições: Monitoramento de sistema e suporte de usuários - Garantir o
cumprimento dos requisitos dos usuários (SLA/nível de serviço) no que se refere à
disponibilidade dos recursos de informática através do atendimento, registro,
resolução das solicitações, administração das plataformas de tecnologia em
operação.
Conhecimento técnico: Sistemas Windows; Noções de Redes de Computadores;
Noções de Segurança da Informação.
Formação acadêmica: Ensino médio completo (cursando superior na área será um
diferencial)
Habilidades/Perfil: Comunicação; Boa relação interpessoal; Trabalho em equipe;
Flexibilidade; Organização e Planejamento; Criatividade; Saber trabalhar sob
pressão; Iniciativa e pró-atividade.
Carga horária: 44 horas semanais.
Benefícios: R$ 800,00 + VR + VT.
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 12
Interessados encaminhar currículo com o nome da
vaga no assunto para selecao.vagasdf@gmail.com
SUPERVISOR DE SUPORTE - TI
Graduação completa em TI
Experiência com supervisão de equipes
Domínio dos processo de suporte ao usuário.
Benefícios: VT, alimentação no local, plano de saúde e
plano odontológico.
Interessados enviar currículo COM PRETENSÃO
SALARIAL para rede.hospital@gmail.com no campo
assunto colocar o nome da vaga.
Cisco CCNA
Empresa: KW Consult;
Descrição da vaga:
- Experiência de 1 ano na área de redes, profissionais
CCNA com certificação ou com curso realizado
(obrigatório), conhecimento em Routing, Switch e
telefonia IP.
Conhecimentos:
- Roteadores 2951, Switch 2960, Call Manager
Express, Telefones IP 7925, AP’s e Controladoras WIFI,
ISE, IPS, Firewall, USC Storage.
Localidades:
- Rio de Janeiro, Recife, Brasilia, Belo Horizonte,
Fortaleza e Salvador
O salário será informado individualmente.
E-mail para envio de cv’s:
camila.terranova@kwconsult.com.br .
Vagas para o perfil:
TTééccnniiccooTotal de Vagas Publicadas: 02
A NWI Telecom contrata
Cargo: 2 vagas para Técnico Interno
Formação: Ensino Médio completo.
Conhecimento: Informática Básica.
Salário: 790,00 R$ turno do dia
790,00 R$ + Adicional noturno, para o plantão
da madrugada
Benefícios: Refeição, transporte, Assistência Médica e
Odontológica (após período de experiência).
Jornada de Trabalho: segunda a sábado 44 horas
semanal no turno do dia.
dias intercalados no plantão da madrugada 1/1
Atividades: Atendimento ao cliente por telefone, abrir
ordens de serviços, monitorar links dedicados.
Não é necessário ter experiência no cargo.
Enviar email para oportunidade@nwi.com.br com o
Assunto Suporte Interno
Empresa: Universidade Paulista - (UNIP)
Vaga: (01) Auxiliar Técnico de Informática
Regime de contratação: CLT (Efetivo)
Salário Fixo: R$ 1.036.00
Horário: De 14:00hs às 23:00hs de Segunda à Sexta e
Sábado de 09:00hs às 13:00hs.
Benefícios: Vale-transporte + Após 6 meses de
Trabalho, Bolsa de 70% de desconto em qualquer curso
da Universidade.
Dados da Vaga:
- Atuar com a manutenção de computadores.
- Experiência na área de TI com manutenção de
computadores e Rede Básico.
Exigido: Curso de Montagem e configuração de Micro.
Por favor enviar currículo para o email:
infobsbunip@gmail.com, com o Assunto: AUXILIAR
TÉCNICO DE INFORMÁTICA.
Vagas para o perfil:
TTeesstteeTotal de Vagas Publicadas: 01
Vagas em aberto em Goiânia na MONDOPRICE:
Cargo: Analista de Teste
Perfil: Estamos a procura de profissionais com ótimo
relacionamento interpessoal, bastante comunicativo,
proativo, ágil, criativo, com boas ideias,
comprometido e com bastante desejo de crescimento
profissional.
Escolaridade: Ensino superior completo ou cursando na
área de TI
Atividades:
- Elaborar os planos de testes;
- Executar testes funcionais e não funcionais;
- Elaborar documentação de testes;
Conhecimentos desejáveis:
- Entendimento ou Experiência em Projetos
gerenciados seguindo o PMBOK (você vai participar de
um Time conhecedor desta metodologia)
- Entendimento ou Experiência em Projetos
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 13
gerenciados seguindo o Scrum (você vai participar de
um Time que utiliza SCRUM)
- Noções em modelos de qualidade de software e em
implantação de processos de desenvolvimento de
software
- Noções em arquitetura de sistemas web
Diferenciais:
- Conhecimento em linux
- Conhecimento em ferramentas de teste como Mantis,
Testlink e Redmine
Interessados enviar currículo com o CARGO no
assunto e pretensão salarial para
anderson.cardoso@mondoprice.com. Analistas de teste
enviar com cópia para leandro.rocha@mondoprice.com.
Direto no Site:
TTII OOppoorrttuunniiddaaddeessTotal de Vagas Publicadas: 31
Administrador de Banco de Dados Júnior – Postgre /
Brasília /http://so.ee/3mJ
Analista BPM Automação Pleno / Brasília /
http://so.ee/SOr
Analista BPM Automação Pleno / Brasília /
http://so.ee/SZws
Analista de Documentação / Brasília / http://so.ee/RzF
Analista de Sistemas DOT NET (Pleno/Sênior) / Brasília
/http://so.ee/wS8
Analista de Métricas / Brasília / http://so.ee/Ir6
Analista de Requisitos / Brasília / http://so.ee/m6z
Arquiteto Java / Brasília / http://so.ee/DEt
Auxiliar Técnico Suporte / Brasília / http://so.ee/7wK
Consultor de ODI e OBIEE / São Paulo /
http://so.ee/ah8
Consultor de Hyperion Essbase / Brasília /
http://so.ee/keKr
Desenvolvedor Asp.Net e C# / Brasília / http://so.ee/o8K
Desenvolvedor BPMS Jr / Brasília / http://so.ee/SN5G
Desenvolvedor Pleno/ Sênior – Java / Brasília /
http://so.ee/qcw
Desenvolvedor .Net Pleno / Brasília / http://so.ee/ge7
Desenvolvedor PHP / Brasília / http://so.ee/7Pt
Desenvolvedor Ja / Brasília / http://so.ee/dUe
Documentador de Sistemas / Brasília / http://so.ee/cl8
Engenheiro de Software / Brasília / http://so.ee/G5sT
Estagiário em TI / Brasília / http://so.ee/xjdo
Estagiário / Brasília / http://so.ee/Yao
Gerente de Projetos / Brasília / http://so.ee/b8nh
Instrutor EPM Microsoft / Brasília / http://so.ee/t7S
Líder de Projetos / Brasília / http://so.ee/O7N
Programador cakephp com noções de design /
Qualquer lugar /http://so.ee/i1fL
Programador COBOL / Goiânia / http://so.ee/eHs
Programador PHP Sênior / Goiânia / http://so.ee/9hk8
Projetista de Sistemas (Pleno) / Brasília /
http://so.ee/9hK2
Técnico de Suporte / Brasília / http://so.ee/n4X
Técnico Suporte Aplicações e Negócios / Brasília /
http://so.ee/p0B
Web designer / Campinas / http://so.ee/MFCa
Se está em busca de um local onde possa se
desenvolver profissionalmente, criar raízes, fazer uma
carreira e mais que isso, construir uma história!
Atualmente, isso é muito difícil de acontecer pois as
empresas (grande maioria) nos veem apenas como um
"número de matrícula" e não como pessoas. Falta algo
chamado "Gestão por Competências" nas empresas.
Falta olhar para os "recursos" e observar suas
características, e explorar o que eles podem oferecer
de melhor. Quando somos "reconhecidos", "vistos", isso
é mais incentivador do que salário e benefícios, mas as
empresas não entendem isso.
Muitas vezes, o culpado pode ser um currículo que não
expressa de forma clara e fidedigna tudo o que o
profissional tem e sabe fazer de melhor. Por este
mesmo motivo muitos bons profissionais e estudantes
se quer são chamados para a primeira fase de um
processo seletivo. O currículo é seu cartão de visitas, e
deve ser um "espelho" da sua trajetória e
competências.
Não pode ser cansativo, genérico, nem deixar dúvidas
quanto ao seu real objetivo (direcionamento de
carreira). Se está vivendo essa situação, talvez esteja
precisando de uma Consultoria Especializada em
Análise e Reformulação de Currículos.
Meu nome é Leonardo Corrêa, criador e moderador do
Grupo LEONARDO TI. Sou profissional da área de
tecnologia desde 1999, e desde 2008 venho
colaborando para que muitos profissionais de Brasília e
de outros Estados encontrem seu "lugar ao sol" no
mercado de trabalho. Em 2008 comecei a reformular
currículos de forma amadora e gratuita, para ajudar
alguns amigos que tinham dificuldade de escrever no
momento de elaborar um currículo, desde então não
parei mais. Tomei gosto pela atividade e comecei a
investir em conhecimento sobre o assunto, adquirindo
livros, participando de seminários e palestras sobre
carreira e gestão de carreiras, assistindo reportagens
sobre o assunto, e buscando informações com vários
amigos e amigas psicólogos/analistas de RH. O
conhecimento sobre da área que atuamos (TI), somado
a prática da elaboração de currículos profissionais, me
outorgam a experiência necessária e reconhecida por
muitos clientes para exercer essa Consultoria
Especializada.
O resultado deste trabalho? Hoje contabilizo mais de
400 currículos profissionais reescritos em meu portfólio.
Veja alguns depoimentos de clientes postados no meu
perfil na Rede Linkedin. Caso você esteja precisando
deste serviço, saiba que não se trata de um "gasto",
mas sim de um "investimento", além de ser mais
acessível do que muito pensam.
Contato: leonardocorrea.santos@gmail.com
Twitter: @leonardoti_bsb
Linkedin: br.linkedin.com/in/leonardocsantos
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 14
Coluna do Leonardo Corrêa
AAnnáálliissee ddee CCuurrrriiccuulloossConsiderado por muitas empresas como o cartão postal do futuro funcionário,
muitos currículos não mostram ao empregador um retrato fiel do candidato.
Resumo da Semana
PPaarraa oonnddee vvoouu??Todos esses avisos de emprego formam um
interessante nuvem de palavras que pode ser
utilizada por qualquer um que esteja buscando
oportunidades no mercado. Gerada pelo TagCrowd
(tagcrowd.com).
Quanto maior a palavra mais ela apareceu nos avisos, palavras sem relevância foram retiradas, tais como: enviar, currículo,
email, VR, VT, vale, entre outras. Recomendo que estude seriamente esta lista.
Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 15
Os profissionais brasileiros têm um dos piores níveis de
inglês do mundo, segundo um estudo da GlobalEnglish
que mediu a habilidade com o idioma de mais de 200
mil funcionários de empresas nacionais e
multinacionais ao redor do mundo que não têm o inglês
como língua materna. O estudo foi divulgado nesta
terça-feira, 23/04, no jornal Valor.
Dentre os 78 países analisados pela empresa de
cursos de inglês corporativo, o Brasil ficou na 70ª
posição. De 1 a 10, o país ficou com a nota 3,27, o que
representa uma leve melhora em relação ao ano
passado, quando registrou 2,95. A média deixa o Brasil
entre os índices “iniciante” e “básico” – abaixo,
inclusive, da América Latina, que ficou com a média de
3,38.
O Brasil fica bem atrás de outros emergentes como a
China e de vizinhos como o Uruguai, ambos com nota
5,03, além de ficar longe de outros países lusófonos,
como Portugal, com nota 5,47, e Angola, com 4,40.
“Estamos muito aquém. Isso pode afetar incrivelmente
a capacidade do Brasil de continuar atraindo
investimentos de fora”, diz o diretor da GlobalEnglish no
Brasil, José Ricardo Noronha.
Outro problema está na capacidade de expansão de
empresas brasileiras que crescem globalmente. “A
gente enxerga que a falta de inglês impacta
diretamente na produtividade e no aproveitamento dos
talentos. Uma empresa que não fala a língua mundial
dos negócios tem o seu potencial muito mais limitado”,
diz. O ranking é liderado pelas Filipinas, com nota 7,95.
A média mais baixa é a de Honduras, 2,92.
Em todo o mundo, apenas 7% dos profissionais
apresentam fluência no idioma, porcentagem similar à
registrada no Brasil. Mesmo assim, eles sabem a
importância de apostar na língua – 91% consideram a
proficiência no inglês necessária para avançar na
carreira e 94% consideram o “business English”
fundamental para conseguir uma promoção.
No Brasil, Noronha percebe mais profissionais e
empresas preocupadas com a situação, mas acha que
a execução ainda é falha – os profissionais ainda são
muito reativos, esperando que a iniciativa parta da
empresa, e as companhias acabam treinando poucos
talentos, por causa do alto custo. “A falta de inglês
ainda é um problema sistêmico, e precisa ser tratada de
forma mais estratégica por todos”, completa.
Fonte:
http://convergenciadigital.uol.com.br/cgi/cgilua.exe/sys/s
tart.htm?infoid=33569&sid=46#.UZPVmrXvtHh
BBrraassiilleeiirroo tteemm uumm ddooss ppiioorreess nníívveeiiss ddee
iinnggllêêss nnoo mmuunnddooPublicado em Convergência Digital - Carreira
:: Convergência Digital - 23/04/2013
Palavras Finais
AAttéé aa pprróóxxiimmaa sseemmaannaa
Espero que você tenha aproveitado este lançamento, e
gostaria de avisar a empresas que estamos com
espaços abertos para anúncio e divulgação de vagas
como também a profissionais autônomos que queiram
divulgar seu serviço. Peço que entrem em contato.
As áreas que mais tiveram ofertas de emprego:
Analista (15 publicações)
Desenvolvedor (4 publicações)
Administrador (4 publicações)
Estagiário (4 publicações)

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Vagas e Artigos da TI

  • 1. Revista Vagas da Semana - Anúncios - Tutoriais - Dicas - Quadrinhos SSEEMMAANNAA 1122 AA 1199 DDEE MMAAIIOO 22001133 -- NNÚÚMMEERROO 00 Distribuição Gratuita DDeettaallhheess ddaa RReevviissttaa SSuuaass cchhaanncceess ddee eennttrraarr nnoo mmeerrccaaddoo NNuuvveemm ddee PPaallaavvrraass VVeejjaa aaoonnddee aappoossttaarr ssuuaass ffiicchhaass VVáárriiaass vvaaggaass NNeessttaa eeddiiççããoo ssããoo 3388 vvaaggaass ee uummaa ppooddee sseerr ssuuaa AAnnáálliissee ddee CCuurrrriiccuullooss CCoonnhheeççaa oo ttrraabbaallhhoo ddoo LLeeoonnaarrddoo CCoorrrrêêaa LÍNGUA INGLESA Quais são seus receios de conhecer bem a língua do Tio Sam? Segunda Empregável
  • 2. Sobre a Revista Esta é uma publicação semanal voltada ao mercado de informática. Foi-se o tempo que saber uma linguagem de programação era garantia de um bom emprego e segurança financeira para o resto de sua vida. Profissionais se gabavam de carreiras iniciadas como estagiários e finalizadas como diretores da empresa. Atualmente existe uma corrida de aprendizado em uma área que muda na velocidade que as percepções da realidade são alteradas e passam a ser influenciadas por um fluxo constante de novas informações que causam um tremendo impacto em todo o conhecimento enraizado e aprendido a duro custo. A empregabilidade profissional no meio da informática passa por cinco fatores: Formação Técnica Marketing Pessoal Redes de Relacionamento Capacidade de Absorção da Informação Capacidade de Processar a Informação A pergunta é: Você está preparado? Colaboradores desta edição: Leonardo Côrrea Corpo Editorial: Fernando Anselmo - Editor NNaassccee aa RReevviissttaa ddaa EEmmpprreeggaabbiilliiddaaddee Seja bem vindo a essa Edição Zero da Revista Segunda Empregável, o que é isso? Quase todos os dias da semana distribuo, nas listas que participo, inumeras vagas de várias empresas. Resolvi organizá-las por perfis, gerar algumas estatísticas extremamente interessantes e juntar dois ou três artigos da área, nasce assim um material muito interessante e que pode ser o começo de uma excelente jornada. Não se preocupe pois não pretendo acabar com o dinamismo de qualquer lista e continuarei a divulgar diariamente os anúncios de vagas. Esta revista será um auxiliar para aquelas pessoas que não possuem tempo para ver ou tem uma visão para avaliar as vagas a disposição. Permita-me citar um rápido exemplo e gostaria que pensasse na seguinte questão: Deseja entrar no mercado de informática em qual linguagem investiria seu dinheiro em cursos e estudo? Imagine "perder" dois anos estudando e investindo em alguma coisa e no final seu nível de empregabilidade permanecer exatamente o mesmo. Já estou empregado e o que isso me serve? Certa vez perdi meu emprego simplesmente porque achava que Clipper (linguagem de programação em alta até idos de 2000) nunca iria me deixar na mão, não acordei para as linguagens visuais que estavam surgindo. E finalmente para o empreendedor que pretende lançar no mercado a sua empresa, aonde apostar suas fichas? Software Livre Esta revista foi produzida com o uso de programas livre, editada com o programa Scribus versão 1.4.2 e Gimp versão 2.8.2. Não é nenhuma paranóia em relação a isso apenas gosto demais das empresas para necessitar da prática da pirataria. Colaboradores Caso tenha ficado interessado em colaborar com a revista, sinta-se livre para enviar email com artigos, matérias, dicas, links interessantes entre obviamente sua crítica sobre esta revista. Diferente do que muitas pessoas pensam, levo as críticas e um nível de extrema importância, pois acredito que são essas opniões, sejam positivas ou negativas, que nos ajudam a corrigir o caminho que devemos traçar. Espero que lhe possa ser tão proveitoso a leitura desta como me foi entregar esta nova revista para toda uma comunidade de pessoas que estão atrás de uma vaga no mercado de trabalho. Fernando Anselmo http://about.me/fernando.anselmo Editor Dúvidas, sugestões, problemas, entre em contato pelo email fernando.anselmo@dfjug.org Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 2
  • 3. Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 3
  • 4. Vagas para o perfil: AAddmmiinniissttrraaddoorrTotal de Vagas Publicadas: 04 A Central IT contrata colaboradores para fazer parte da sua equipe: Administrador de Banco de Dados Júnior - Postgre Atividades: • Cargas/ Criação, validação e execução de Script; • Análise de Dados e Fontes Diversas; • Validação de Dados; • Criação de Scripts de importação e exportação de dados; • Validação de scripts encaminhados pelas fábricas; • Importação e exportação de shapes files; • Tratamento de informações georreferenciadas com defeitos. • Formação Acadêmica: Nível Superior Cursando na área de TI. • É necessário conhecimento em POSTGRE. Benefícios: • VT ou Auxílio Combustivel; VA ou VR; Plano de Saúde e Odontológico; Seguro de Vida; Plano de Certificações e Plano de Treinamentos. Interessados enviar email para pamella.cardoso@centralit.com.br com assunto DBA Postgre. ADMINISTRADOR DE USUÁRIOS Imprescindível Inglês Avançado Local: São Paulo/SP Duração do Projeto: Indeterminado PRINCIPAIS ATIVIDADES / RESPONSABILIDADES: • Configuração de usuários VPN com hardware token RSA • Configurando tokens de software para as contas de VPN na RSA • Configurando tokens de On Demand • Criação de contas VPN com IPs estáticos • Solução de problemas de problemas de conectividade VPN para Juniper Connect Network 7.1 e Nortel VPN Client 5.1 clientes • Criação de entradas DNS em ferramenta de Gerenciamento de IP VitalQIP Interessados enviar cv com pretensão salarial para recrutamento@infovagas.com Administrador de Backup Formação: Ensino Superior completo na área de TI Requisito(s): Experiência com suporte ao antivírus Veritas Netbackup Atividades: • Instalar softwares de baixa, média e alta complexidade; • Monitorar disponibilidade do servidores/serviços; • Elaborar relatórios de erros, desempenho e de proatividades; • Criar documentações operacionais, gerenciais e de desempenho; • Atender os chamados de terceiro nível; • Acompanhar as migrações tecnológicas, novas instalações e outras demandas junto com a área responsável ou com empresas terceiras; • Analisar e buscar por correções para as falhas, erros e alertas; • Identificar e relatar atualizações e correções tecnológicas; • Aplicar eventuais correções autorizadas pela(s) área(s) demandante; • Criar scripts de automação e de monitoração dos servidores; • Administrar a utilização de recursos dos servidores; • Monitorar atividades de backup; • Controlar/guardar/transferir as mídias de backup; • Atender os chamados relacionados ao backup/restore; • Executar transferência de backups de fitas ou discos por meio de ferramenta própria; • Substituir e alimentar unidades robóticas com mídias; • Testar restore de mídias gravadas. Salário: A combinar Horário: De segunda a sexta das 8h às 18h Benefício(s): VT ou Auxílio Combustível; VA ou VR; Plano de saúde e odontológico; Plano de certificações e Plano de Treinamentos. Enviar currículo com pretensão salarial para: rh@centralit.com.br A Mirante Tecnologia contrata: Arquiteto Java Formação Acadêmica: • Curso de graduação concluído na área de TI. Conhecimentos Obrigatórios: • Java SE; Java EE; SQL ANSI; DB2; SQL Server; • JBoss/Websphere Application Server; • Eclipse; SVN; Maven; Junit; • Arquitetura de software; • Design Patterns ; EJB 3; JMS; Conhecimentos Desejáveis: • Linux básico; Checkstyle (Sonar); PMD; Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 4
  • 5. • Sonar; Nexus ; Jenkins; • Adobe Flex; Websphere MQ Carga Horária: 40 horas semanais. Interessados devem enviar o currículo para curriculos@mirante.net.br sob o título “Seleção – Arquiteto Java” Empresa: Teletronic ANALISTA DE SISTEMAS JAVA Formação Acadêmica: Curso Superior Completo (concluído) na área de TI Conhecimentos obrigatórios: - mínimo de 3 anos de experiência utilizando Java (JEE) - POO; - webservices; Conhecimentos desejáveis: - Flex - Hibernate - Spring Contratação: PJ Local: Brasília (DF) Disponibilidade: imediata Salário: a combinar Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial para o e-mail rh@teletronic.com.br com o assunto [CV - ANALISTA DE SISTEMAS JAVA] Empresa: Teletronic ANALISTA DE SISTEMAS .NET Descrição da vaga: Formação Acadêmica: Curso Superior Completo (concluído) na área de TI Conhecimentos obrigatórios: - mínimo de 3 anos de experiência utilizando tecnologia C# .NET - POO; - webservices; Conhecimentos desejáveis - WCF - ASP .NET MVC - Entity Framework Contratação: PJ Local: Brasília (DF) Disponibilidade: imediata Salário: a combinar Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial para o e-mail rh@teletronic.com.br com o assunto [CV - ANALISTA DE SISTEMAS .NET] IMPORTANTE: somente entrarão neste processo seletivo os candidatos que cumprirem todos os itens acima, inclusive a informação da pretensão salarial CARGO: ANALISTA DE MÉTRICAS CFPS CTIS Tecnologia Brasília Salário à combinar + Benefícios: VT + VR/VA - Valor:R$ 14,00 + Plano de Saúde + Plano Odontológico. Horário de trabalho: 08:00 às 18:00 Local de trabalho no cliente Requisitos para o cargo: - Formação de nível superior na área de TI ou Engenharia Eletrônica ou ainda qualquer outro curso superior com especialização na área de TI, com carga horária mínima de 360h comprovado mediante diploma e certificado; - Experiência comprovada de no mínimo 3 anos como analista de métricas de software, especificamente Análise de Ponto por Função; - Certificação CFPS - Certified Function Point Specialist. Desejável: - Conhecimento de inglês; - Certificação em APF. Atividades realizadas no cargo: - Definir as produtividades em ponto por função para diferentes plataformas e paradigmas de desenvolvimento. - Mensurar o tamanho dos sistemas em pontos por função. - Mensurar o trabalho e a duração de desenvolvimento de sistemas baseando-se no tamanho dos sistemas em pontos por função. INTERESSADOS DEVERÃO ENVIAR CURRÍCULOS COM A PRETENSÃO SALARIAL PARA luciana.barreto@ctis.com.br. NO ASSUNTO ESCREVER "Analista de Métricas CFPS". "O processo seletivo estende-se a portadores de necessidades especiais em atendimento à lei 8231/91 Art.92" Analista de sistemas Empresa: Montreal Vagas para o perfil: AAnnaalliissttaa ((AArrqquuiitteettoo))Total de Vagas Publicadas: 15 Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 5
  • 6. Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 6 Descrição da vaga: ANALISTA DE SISTEMAS DE INTEGRAÇÃO Formação Acadêmica: Curso Superior Completo (concluído) na área de TI Conhecimentos principais: Webservices; Serviços de Internet/Intranet; Análise/Modelagem de negócio; Análise de Requisitos; . SOA. Conhecimentos desejáveis: . Padrão de Interoperabilidade; . Padrão MNI 2.1 (CNJ). Benefícios: Ticket Refeição, Vale Transporte, Plano Médico e Plano Odontológico. Contratação: CLT Local: Brasília (DF) Disponibilidade: imediata Salário: A combinar Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial para o e-mail midf.recrutamento@montreal.com.br com o assunto [MONTREAL/DF - CV - ANALISTA DE SISTEMAS DE INTEGRAÇÃO]. IMPORTANTE: somente entrarão neste processo seletivo os candidatos que cumprirem todos os itens acima, inclusive a informação da pretensão salarial. Analista de Infraestrutura Sr Analista de suporte SOLARIS - com experiência mínima de 05 anos, Superior Completo. Desejável: Pós- graduação, ITIL Foundation Especialista Analista de suporte para administração de soluções de SAN (Storage Area Network), com experiência mínima de 05 anos, Superior Completo - desejável Pós- Graduação e Certificação ITIL Interessados, favor enviar currículo para rogerio.rsr@gmail.com, com o assunto VAGA e no corpo do e-mail a descrição da vaga a qual deseja concorrer. Analista de Infraestrutura Pl Analista de suporte para administração de soluções de backup (silos robóticos e virtualizadores de fitas) - experiência mínima de 03 anos. Competência Obrigatória: Suporte a ambiente mainframe e armazenamento, Superior Completo. Desejável - Pós-graduação, ITIL Foundation Especialista (experiencia: 5 anos) / Analista de Infraestrutura Pl (experiencia: 3 anos) Analista de suporte para rede de telecomunicações em roteadores, balanceadores de carga e switch de rede. Superior Completo - desejável ITIL. Interessados, favor enviar currículo para rogerio.rsr@gmail.com, com o assunto VAGA e no corpo do e-mail a descrição da vaga a qual deseja concorrer. Analista BPM Automação Pleno Local: Brasília Principais atribuições: Elaborar Arquitetura de soluções; Modelar Processo no BPM Suite; Definir data objects/business objects do processo; Análise e Identificação de Serviços; Criar Contrato de Serviço; Programação e Design Patterns (Implementar Telas e Serviços); Supervisionar arquiteturas e soluções propostas; Implantação e Monitoramento de Serviços; Liderar Equipe. Conhecimetos básicos: UML, BPM, SOA, BPMN, Jdeveloper e BPM Suite, XML, Web Services, Java - JSF, EJB 3 e JPA, Java – ADF, Javascript / HTML / CSS, , SOA Suite, BPEL, Linguagem SQL. Certificação OCEB Fundamental Conhecimento intermediário: Pattern MVC utilizando Java ADF Conhecimeto (noções): Portal, GED Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial e título “Analista Automação” para o e-mail: gabriela.santos@cds.com.br Analista SOA Júnior Local: Brasília Principais atribuições: Construir componentes corporativos; Realizar integração de sistemas; Elaborar estrutura de dados; Auxiliar na tomada de decisões de projetos SOA. Requisitos necessários: Cursando último ano da graduação ou formado; Conhecimentos: XML, JAVA 3, Web services (noções), Linux (noções), Algoritmos complexos, componetização, estruturação de dados; Requisitos desejáveis: Inglês avançado (foco em conversação) Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial e título “Analista SOA” para o e-mail: gabriela.santos@cds.com.br . Analista de Documentação Atividades: • Criar os processos de documentação; • Criar a documentação dos procedimentos; • Elaborar o layout da documentação; • Adequar a documentação ao layout estabelecido; • Revisar os documentos; • Classificar e organizar os documentos; • Publicar os documentos no sistema;
  • 7. • Documentar as reuniões realizadas por meio da ata. Formação Acadêmica: Nível Superior Cursando na área de TI. É necessário conhecimento em Requisitos. Benefícios: VT ou Auxílio Combustivel; VA ou VR; Plano de Saúde e Odontológico; Seguro de Vida; Plano de Certificações e Plano de Treinamentos. Interessados enviar email para pamella.cardoso@centralit.com.br com assunto Analista de Documentação. Analista Programador Formação: Superior completo ou em andamento em áreas da Tecnologia da Informação. Conhecimentos específicos: ASP / ASP.Net / C# / HTML / Java Script / Microsoft SQL Server Conhecimentos desjáveis: VB.Net / CSS / Jquery Remuneração: R$ 2.500,00 Benefícios: Vale Transporte sem custo na carteira + Vale Refeição de R$ 14,00 por dia trabalhado + Plano de Saúde + Plano Odontológico + Seguro de Vida + Auxílio Universitário *Necessário ter experiência com os conhecimentos citados* Interessados deverão encaminhar o currículo para curriculoscmbsb@gmail.com indicando no assunto do e-mail "Analista Programador" Cargo: Analista de Métricas PLENO Formação Acadêmica: Curso Superior Completo (concluído) nas áreas de Tecnologia da Informação. Atividades: Realização de contagens e aferições de contagens estimadas e detalhadas utilizando o CPM 4.3.1; Participação de reuniões de consenso sobre contagens divergentes; Confecção de relatórios de aferição de contagens. Conhecimentos Obrigatórios: Domínio em contagens de Pontos de Função estimadas e detalhadas utilizando o CPM 4.3.1; Experiência em aferição de contagens de Pontos de Função; Engenharia de software; Interpretação de casos de uso, documentação complementar, regras de negócio. Conhecimentos Desejáveis: Contagens de Data Warehouse (grande diferencial); Contagens de Ponto de Função seguindo o roteiro SISP 2.0 e NESMA; Certificação CFPP - Certified Function Point Practitioner - vigente e conferida pelo site do IFPUG. Benefícios: Plano de saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida, Vale Transporte, Vale Refeição / Alimentação, Reembolso de Certificações. Contratação: CLT Local: Brasília (DF) Disponibilidade: Imediata Salário: A combinar Colocar no assunto do email: [MONTREAL/DF - CV - METRICAS PLENO] Currículos com certificação CFPP também serão avaliados e considerados no processo. Analista de Requisitos Empresa: Ctis; Descrição da vaga: - Superior Completo na área de TI; - Experiência comprovada acima de 3 anos na função. Conhecimentos necessários para o cargo: - Conhecimento em Processos de Software; - Engenharia de Software; - Técnicas de Levantamento de Requisitos; - Gerenciamento de Requisitos; - Diagramas da UML; - Conhecimento em Análise de Ponto de função; - Conhecimento em modelo conceitual de dados. - Desejável: Conhecimento de metodologia ágil. Atenção: O processo seletivo estende-se aos portadores de necessidades especiais. Os interessados deverão enviar o currículo com pretensão salarial para luciana.barreto@ctis.com.br e cadastrá-lo no nosso portal www.ctis.com.br – Link Trabalhe Conosco. *Colocar no campo Assunto “Analista de Requisitos”. Analista de Planejamento Empresa: Globalweb Descrição da vaga: Vaga: Analista de Planejamento da Produção Sr Requisitos Técnicos: - Telecom; - ITIL; - Control-M; - Shell Script, Perl, S.O Unix/Linux, Banco de dados e redes; - Regras de Negócio e Processos da OI; - Conhecimento da linguagem ABAP. Atividades a serem desenvolvidas: - Capacidade de elaborar, desenvolver e executar o planejamento estratégico; Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 7
  • 8. - Geração de relatórios; - Capacidade de analisar relatórios e efetuar ajustes para acompanhamento dos resultados alcançados e implementação de melhorias; - Capacidade para administrar custos diretos e indiretos da área, visando otimizar recursos disponíveis para realização dos serviços; - Capacidade de gerir os aspectos administrativos dos projetos. Formação Acadêmica: - Ensino superior completo na área de TI - Benefícios: Ticket Refeição, Vale Transporte, Assistência médica, Assistência odontológica, Seguro de vida, convênios com instituições de ensino superior, escolas de idiomas, academias, entre outros. Interessados enviar currículo para nayara.batista@globalweb.com.br com o assunto do e- mail Analista de Planejamento da Produção Sr. A empresa CTIS está com a seguinte vaga em aberto: Analista de ponto por Função; Atividades: Definir as produtividades em ponto por função para diferentes plataformas e paradigmas de desenvolvimento; Mensurar o tamanho dos sistemas em pontos por função; Mensurar o trabalho e a duração de desenvolvimento de sistemas baseando-se no tamanho do sistemas em pontos por função; Descrição: Formação de nível superior na área de informática ou Engenharia Eletrônica ou ainda qualquer outro curso superior com especialização na área de TI (360 hrs comprovadas por certificado); Experiência como analista de métricas de software, especificamente Analise de Ponto por Função; Certificação CFPS - Certified Function Point Specialist; Desejável: Conhecimento de inglês; Benefícios: Salário: A combinar + VT + VR/VA + Plano de Saúde + Plano Odontológico Local de trabalho: Brasília - DF Interessados favor encaminhar currículo com o título: CFPS - Analista de Ponto por Função para: rodrigo.novais@ctis.com.br Comunicamos que estamos iniciando o processo de recrutamento e seleção para a vaga de Analista de Requisitos Perfil: • Curso Superior completo na área de TI • Experiência de no mínimo 2 anos; Principais Habilidades: • Bom relacionamento; • Facilidade de trabalho em equipe; • Organização Interessados encaminhar currículo para oportunidadesti2013@gmail.com com o título "Analista de Requisitos" Gentileza enviar currículos com pretensão salarial. Consultor de ODI e OBIEE Local: Região Central de SP Requisitos necessários: Experiência em projetos de DW/ Datamart; Experiência em Projetos e domínio em construção de ETL; Experiência e sólidos conhecimentos nas ferramentas Business Intelligence (OBIEE e ODI); Experiência em Gestão de Projetos e de equipes; Experiência em Modelagem de dados dimensional; Experiência em Levantamento de Requisitos; Domínio em Banco de Dados Oracle. Formação: Superior Completo/ Desejável Especialização. Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial e título “Analista BI Senior” para cinthia.luz@cds.com.br Consultor de Hyperion Essbase Local: Brasília Principais atribuições: Domínio da instalação, configuração e administração do produto Hyperion Essbase. Experiência sólida em projetos Hyperion Essbase, desenho das soluções multidimensionais, estruturação de arquitetura para implantação de solução MOLAP, análise de Performance nos ambientes Hyperion Essbase. Requisitos necessários: Conhecimento das ferramentas Hyperion Essbase; Sistemas Windows e Unix/Linux. Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial e título “Consultor Hyperion” para o e-mail: nise.lledo@cds.com.br . Vagas para o perfil: CCoonnssuullttoorrTotal de Vagas Publicadas: 02 Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 8
  • 9. Desenvolvedor Pleno/ Sênior (2 vagas) Local: Brasília Principais atribuições: Verificar demandas e associá-las ao melhor recurso; Tomar decisões técnicas relacionadas ao formato técnico da solução para melhor atender os prazos solicitados: Acompanhar o estado das demandas para priorizar e alterar os recursos quando necessários; Dimensionar de forma planejada as demandas; Verificar os impactos de novas solicitações; Apoiar os desenvolvedores nas soluções adotadas e ainda problemas enfrentados, visando simplificar e atender com qualidade a necessidade presente. Requisitos necessários: Técnicas de Programação; Conhecimentos: Java SE, JSF, Java EE(EJB) 3, JPA/Hibernate, REST/WebService, Javascript, Javascript Orientado a Protótipos, CSS 3, HTML 5, PHP, Zend Framework, Bancos de dados (Oracle/ MySQL), SQL, UML, Design Patterns; Arquitetura de Software Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial e título “Analista Desenvolvimento” para o e- mail: capacitarh@cds.com.br A Montreal foi fundada em 1987 e desde então vem trazendo ao mercado a sua marca de criatividade. Hoje posicionada entre as 15 maiores empresas de tecnologia do Brasil, como integradora, a Montreal sempre se destacou pela inovação. Estamos selecionando profissionais para preenchimento de vaga com as seguintes características e requisitos: Desenvolvedor BPMS Sênior Formação Acadêmica: Curso Superior Completo (concluído) na área de TI Mínimo de 5 anos de experiência em desenvolvimento Conhecimentos obrigatórios: . JAVA WEB . Javascript . JQuery . XML SCHEMA . CSS . JasperReport (ou similar) . SOA (foco em desenvolvimento de WebServices) . Banco de Dados (SQL Server, PostgreSQL, Oracle) Conhecimentos desejáveis: . Intalio|BPP . BPMN . BPM . RUP . General Interface . FlexGrid. Benefícios: Ticket Refeição, Vale Transporte, Plano Médico e Plano Odontológico. Contratação: CLT Local: Brasília (DF) Disponibilidade: imediata Salário: A combinar Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial para o e-mail <midf.recrutamento@montreal.com.br> com o assunto [MONTREAL/DF - CV - Desenvolvedor BPMS Sênior]. IMPORTANTE: somente entrarão neste processo seletivo os candidatos que cumprirem todos os itens acima, inclusive a informação da pretensão salarial. A SUPERA CONTRATA Programador Cobol: Descrição: Analista de desenvolvimento com experiência em ambiente cobol. Atuação: Goiânia/GO Interessados devem ter o currículo cadastrado no site da Supera e se candidatar a vaga desejada. Para mais informações, entre no site http://www.supera.com.br Cargo: Desenvolvedor de Interfaces Front-end (web- developer) Perfil: Estamos procurando profissionais que saibam trabalhar bem em equipe, que seja comunicativo, proativo, criativo e com boas ideias e com bastante desejo de crescimento profissional. Escolaridade: Ensino superior completo ou cursando na área de TI Atividades: Implementar e testar aplicações Web em Ambientes Cross-browser (Chrome, Firefox, Internet Explorer, Safari e Opera); Implementar a Estrutura de Layout através dos WIREFRAMES; Implementar as funcionalidades e interatividades definidas em documentação; Propor melhorias nas interfaces visando usabilidade e uma melhor interatividade do usuário; Conhecimento necessário: - Conhecimento em Javascript, JSON, AJAX, HTML e CSS; Conhecimentos desejáveis: - Noções de Frameworks Javascript ExtJS e jQuery; Vagas para o perfil: DDeesseennvvoollvveeddoorr ((PPrrooggrraammaaddoorr))Total de Vagas Publicadas: 04 Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 9
  • 10. - Noções de otimização de páginas e segurança de aplicações web; - Noções em desenvolvimento de webapps para dispositivos móveis; - Noções de Novas tecnologias e padrões: HTML5, CSS3, design responsivo e modelos de aplicações MV*; - Entendimento ou Experiência em Projetos gerenciados seguindo o PMBOK (Você participará de uma equipe conhecedora destas ferramentas) - Entendimento ou Experiência em Projetos gerenciados seguindo o Scrum (Você participará de um time que utiliza Scrum) Interessados enviar currículo com o CARGO no assunto e pretensão salarial para anderson.cardoso@mondoprice.com. Analistas de teste enviar com cópia para leandro.rocha@mondoprice.com. Vagas para o perfil: EEssttaaggiiáárriiooTotal de Vagas Publicadas: 04 Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 10 Vagas na área de TI - Estagiário Para atuar em pré ou pós venda com Redes (Brocade), Armazenamento (NetApp), Virtualização (VMware) e Aceleração WAN (Riverbed). Requisitos • Conclusão da graduação (em áreas relacionadas à TI – Eng. da Computação, Ciência da Computação,Sistemas de Informação, Eng. de Redes, etc) entre Dezembro de 2013 e Dezembro de 2014 • Disponibilidade para estagiar, preferencialmente de segunda a sexta-feira, 30 horas semanais • Inglês será considerado diferencial Benefícios • Bolsa Auxílio de R$ 1.500,00 • Treinamentos de especialização • Vale refeição • Seguro de vida • Auxílio Transporte/Estacionamento Interessados deverão enviar o currículo para pedro.rocha@servix.com ou luciano.freitas@servix.com Estagiário em TI (30 vagas) Local: Brasília Requisitos necessários: Cursando partir do 4º semestre bacharelado e 3º semestre tecnólogo nas áreas de TI e Geografia. Disposição e vontade de aprender. Domínio do pacote Office. Inglês intermediário. Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial e título “Estágio” para o e-mail: estagio@cds.com.br . Estágioem TI A vaga é destinada para uma pessoa que participará do processo de implementação de serviços do Google Apps em clientes e dará o suporte aos mesmos. Além da implementação de solução própria de Single Sing- On que provém integração do Google Apps com o diretório LDAP do cliente (Active Directory e OpenLDAP). Conhecimentos obrigatórios: Internet, Gmail, Google Docs/Drive, Google Agenda, Google Groups, redes, DNS, Outlook. Conhecimentos desejáveis: Diretório LDAP (Active Directory e OpenLDAP), servidores de e-mail (Microsoft Exchange, Zimbra, Lotus Notes, etc). Em caso de dúvidas, encontro-me à disposição. Enviem os currículos para: rh@wikinetti.com.br Oportunidade de Estágio - CGU Atuação: modelagem e desenvolvimento de sistema de informação gerencial com banco de dados MySQL e SQL Server para geração de painéis de gestão georeferenciados e estatísticos na plataforma Microsoft Reporting Service, incluindo serviços de ETL; desenvolvimento de aplicações de departamentais com ferramentas livres e homologadas; modelagem e programação de intranet na plataforma Zope Plone e ferramentas HTML. Condições: 20h semanais, preferencialmente no turno vespertino, negociável em função do período de aulas. Excelente ambiente de trabalho e envolvimento com os temas de prevenção da corrupção, controle social, acesso a informação e governo aberto. Férias proporcionais. Bolsa: R$ 364,00 + auxílio-transporte de R$ 6,00/dia. Requisitos: 50% do curso concluído, conhecimento em modelagem relacional de dados em Structured Query Language (SQL), programação web e Excel, capacidade de trabalho em equipe. Processo de Seleção: enviar currículo para fulvio.fonseca@cgu.gov.br até o dia 21/05.
  • 11. Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 11 Gerente de Projetos (2 vagas) Local: Brasília Principais atribuições: Criar e gerenciar canal de comunicação com os clientes, tornando este processo simples e confiável; Liderar e desenvolver equipes multifuncionais, orientando-as na aplicação de tecnologias e metodologias; Controlar alocação de recursos, definir prioridades, coordenar interações entre clientes e usuários e manter a equipe de projeto focada nos objetivos; Direcionar a equipe para uso das melhores práticas na implementação de solução; Planejar e controlar as atividades técnicas, durante todo projeto; Implantar rotinas de gestão de riscos e controlá-las, atuar na solução de conflitos e problemas; Elaborar relatórios de andamento dos projetos semanalmente, para o cliente direto e a gestão interna da empresa; Garantir qualidade total dos entregáveis. Requisitos necessários: Nível superior completo na área da Administração ou Tecnologia da Informação; Experiência sólida e comprovada em gerenciamento de projetos; Experiência em gestão de equipes; Domínio de gerenciamento de projeto e metodologia de desenvolvimento de sistemas. Requisitos desejáveis: Pós-graduação; Certificação PMP, com 2 ou mais anos. Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial e título “Gerente de Projetos” para o e-mail: capacitarh@cds.com.br . Vaga: gerente de projetos. Requisito: ser certificado PMP e possuir no mínimo 5 anos de experiência em gestão de projetos. Salário: por volta de R$ 9.000,00 (PODE SER MAIOR DE ACORDO COM A EXPERIÊNCIA) Contratação: PJ Enviar curriculo para: lehosilver@hotmail.com Vagas para o perfil: IInnssttrruuttoorrTotal de Vagas Publicadas: 01 Vagas para o perfil: GGeerreenntteeTotal de Vagas Publicadas: 02 A Dissemine Treinamento é uma empresa inovadora que procura surpreender todos os seus clientes, com atendimento personalizado e de alta qualidade, que se comprovam através da sua metodologia diferenciada atestada em diversos treinamentos, palestras e minicursos já realizados, tanto In Company quanto no mercado de trabalho. Somos especializados em realizar cursos avançados em TI, e treinamentos profissionalizantes. O objetivo é proporcionar uma capacitação diferenciada que permite melhores oportunidades de emprego e, consequentemente, salários mais atraentes. Vaga: 1 Instrutor EPM Microsoft( Customização, implantação e administração de ferramenta EPM, assim como na customização do sharepoint e sua integração com o EPM). Local: Brasília DF Contratação: Horista Horário: A combinar Os interessados enviar currículo para: felipe.afonso@dissemine.com.br Vagas para o perfil: SSuuppoorrtteeTotal de Vagas Publicadas: 03 Empresa na área educacional seleciona: Suporte Técnico em TI Atribuições: Monitoramento de sistema e suporte de usuários - Garantir o cumprimento dos requisitos dos usuários (SLA/nível de serviço) no que se refere à disponibilidade dos recursos de informática através do atendimento, registro, resolução das solicitações, administração das plataformas de tecnologia em operação. Conhecimento técnico: Sistemas Windows; Noções de Redes de Computadores; Noções de Segurança da Informação. Formação acadêmica: Ensino médio completo (cursando superior na área será um diferencial) Habilidades/Perfil: Comunicação; Boa relação interpessoal; Trabalho em equipe; Flexibilidade; Organização e Planejamento; Criatividade; Saber trabalhar sob pressão; Iniciativa e pró-atividade. Carga horária: 44 horas semanais. Benefícios: R$ 800,00 + VR + VT.
  • 12. Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 12 Interessados encaminhar currículo com o nome da vaga no assunto para selecao.vagasdf@gmail.com SUPERVISOR DE SUPORTE - TI Graduação completa em TI Experiência com supervisão de equipes Domínio dos processo de suporte ao usuário. Benefícios: VT, alimentação no local, plano de saúde e plano odontológico. Interessados enviar currículo COM PRETENSÃO SALARIAL para rede.hospital@gmail.com no campo assunto colocar o nome da vaga. Cisco CCNA Empresa: KW Consult; Descrição da vaga: - Experiência de 1 ano na área de redes, profissionais CCNA com certificação ou com curso realizado (obrigatório), conhecimento em Routing, Switch e telefonia IP. Conhecimentos: - Roteadores 2951, Switch 2960, Call Manager Express, Telefones IP 7925, AP’s e Controladoras WIFI, ISE, IPS, Firewall, USC Storage. Localidades: - Rio de Janeiro, Recife, Brasilia, Belo Horizonte, Fortaleza e Salvador O salário será informado individualmente. E-mail para envio de cv’s: camila.terranova@kwconsult.com.br . Vagas para o perfil: TTééccnniiccooTotal de Vagas Publicadas: 02 A NWI Telecom contrata Cargo: 2 vagas para Técnico Interno Formação: Ensino Médio completo. Conhecimento: Informática Básica. Salário: 790,00 R$ turno do dia 790,00 R$ + Adicional noturno, para o plantão da madrugada Benefícios: Refeição, transporte, Assistência Médica e Odontológica (após período de experiência). Jornada de Trabalho: segunda a sábado 44 horas semanal no turno do dia. dias intercalados no plantão da madrugada 1/1 Atividades: Atendimento ao cliente por telefone, abrir ordens de serviços, monitorar links dedicados. Não é necessário ter experiência no cargo. Enviar email para oportunidade@nwi.com.br com o Assunto Suporte Interno Empresa: Universidade Paulista - (UNIP) Vaga: (01) Auxiliar Técnico de Informática Regime de contratação: CLT (Efetivo) Salário Fixo: R$ 1.036.00 Horário: De 14:00hs às 23:00hs de Segunda à Sexta e Sábado de 09:00hs às 13:00hs. Benefícios: Vale-transporte + Após 6 meses de Trabalho, Bolsa de 70% de desconto em qualquer curso da Universidade. Dados da Vaga: - Atuar com a manutenção de computadores. - Experiência na área de TI com manutenção de computadores e Rede Básico. Exigido: Curso de Montagem e configuração de Micro. Por favor enviar currículo para o email: infobsbunip@gmail.com, com o Assunto: AUXILIAR TÉCNICO DE INFORMÁTICA. Vagas para o perfil: TTeesstteeTotal de Vagas Publicadas: 01 Vagas em aberto em Goiânia na MONDOPRICE: Cargo: Analista de Teste Perfil: Estamos a procura de profissionais com ótimo relacionamento interpessoal, bastante comunicativo, proativo, ágil, criativo, com boas ideias, comprometido e com bastante desejo de crescimento profissional. Escolaridade: Ensino superior completo ou cursando na área de TI Atividades: - Elaborar os planos de testes; - Executar testes funcionais e não funcionais; - Elaborar documentação de testes; Conhecimentos desejáveis: - Entendimento ou Experiência em Projetos gerenciados seguindo o PMBOK (você vai participar de um Time conhecedor desta metodologia) - Entendimento ou Experiência em Projetos
  • 13. Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 13 gerenciados seguindo o Scrum (você vai participar de um Time que utiliza SCRUM) - Noções em modelos de qualidade de software e em implantação de processos de desenvolvimento de software - Noções em arquitetura de sistemas web Diferenciais: - Conhecimento em linux - Conhecimento em ferramentas de teste como Mantis, Testlink e Redmine Interessados enviar currículo com o CARGO no assunto e pretensão salarial para anderson.cardoso@mondoprice.com. Analistas de teste enviar com cópia para leandro.rocha@mondoprice.com. Direto no Site: TTII OOppoorrttuunniiddaaddeessTotal de Vagas Publicadas: 31 Administrador de Banco de Dados Júnior – Postgre / Brasília /http://so.ee/3mJ Analista BPM Automação Pleno / Brasília / http://so.ee/SOr Analista BPM Automação Pleno / Brasília / http://so.ee/SZws Analista de Documentação / Brasília / http://so.ee/RzF Analista de Sistemas DOT NET (Pleno/Sênior) / Brasília /http://so.ee/wS8 Analista de Métricas / Brasília / http://so.ee/Ir6 Analista de Requisitos / Brasília / http://so.ee/m6z Arquiteto Java / Brasília / http://so.ee/DEt Auxiliar Técnico Suporte / Brasília / http://so.ee/7wK Consultor de ODI e OBIEE / São Paulo / http://so.ee/ah8 Consultor de Hyperion Essbase / Brasília / http://so.ee/keKr Desenvolvedor Asp.Net e C# / Brasília / http://so.ee/o8K Desenvolvedor BPMS Jr / Brasília / http://so.ee/SN5G Desenvolvedor Pleno/ Sênior – Java / Brasília / http://so.ee/qcw Desenvolvedor .Net Pleno / Brasília / http://so.ee/ge7 Desenvolvedor PHP / Brasília / http://so.ee/7Pt Desenvolvedor Ja / Brasília / http://so.ee/dUe Documentador de Sistemas / Brasília / http://so.ee/cl8 Engenheiro de Software / Brasília / http://so.ee/G5sT Estagiário em TI / Brasília / http://so.ee/xjdo Estagiário / Brasília / http://so.ee/Yao Gerente de Projetos / Brasília / http://so.ee/b8nh Instrutor EPM Microsoft / Brasília / http://so.ee/t7S Líder de Projetos / Brasília / http://so.ee/O7N Programador cakephp com noções de design / Qualquer lugar /http://so.ee/i1fL Programador COBOL / Goiânia / http://so.ee/eHs Programador PHP Sênior / Goiânia / http://so.ee/9hk8 Projetista de Sistemas (Pleno) / Brasília / http://so.ee/9hK2 Técnico de Suporte / Brasília / http://so.ee/n4X Técnico Suporte Aplicações e Negócios / Brasília / http://so.ee/p0B Web designer / Campinas / http://so.ee/MFCa
  • 14. Se está em busca de um local onde possa se desenvolver profissionalmente, criar raízes, fazer uma carreira e mais que isso, construir uma história! Atualmente, isso é muito difícil de acontecer pois as empresas (grande maioria) nos veem apenas como um "número de matrícula" e não como pessoas. Falta algo chamado "Gestão por Competências" nas empresas. Falta olhar para os "recursos" e observar suas características, e explorar o que eles podem oferecer de melhor. Quando somos "reconhecidos", "vistos", isso é mais incentivador do que salário e benefícios, mas as empresas não entendem isso. Muitas vezes, o culpado pode ser um currículo que não expressa de forma clara e fidedigna tudo o que o profissional tem e sabe fazer de melhor. Por este mesmo motivo muitos bons profissionais e estudantes se quer são chamados para a primeira fase de um processo seletivo. O currículo é seu cartão de visitas, e deve ser um "espelho" da sua trajetória e competências. Não pode ser cansativo, genérico, nem deixar dúvidas quanto ao seu real objetivo (direcionamento de carreira). Se está vivendo essa situação, talvez esteja precisando de uma Consultoria Especializada em Análise e Reformulação de Currículos. Meu nome é Leonardo Corrêa, criador e moderador do Grupo LEONARDO TI. Sou profissional da área de tecnologia desde 1999, e desde 2008 venho colaborando para que muitos profissionais de Brasília e de outros Estados encontrem seu "lugar ao sol" no mercado de trabalho. Em 2008 comecei a reformular currículos de forma amadora e gratuita, para ajudar alguns amigos que tinham dificuldade de escrever no momento de elaborar um currículo, desde então não parei mais. Tomei gosto pela atividade e comecei a investir em conhecimento sobre o assunto, adquirindo livros, participando de seminários e palestras sobre carreira e gestão de carreiras, assistindo reportagens sobre o assunto, e buscando informações com vários amigos e amigas psicólogos/analistas de RH. O conhecimento sobre da área que atuamos (TI), somado a prática da elaboração de currículos profissionais, me outorgam a experiência necessária e reconhecida por muitos clientes para exercer essa Consultoria Especializada. O resultado deste trabalho? Hoje contabilizo mais de 400 currículos profissionais reescritos em meu portfólio. Veja alguns depoimentos de clientes postados no meu perfil na Rede Linkedin. Caso você esteja precisando deste serviço, saiba que não se trata de um "gasto", mas sim de um "investimento", além de ser mais acessível do que muito pensam. Contato: leonardocorrea.santos@gmail.com Twitter: @leonardoti_bsb Linkedin: br.linkedin.com/in/leonardocsantos Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 14 Coluna do Leonardo Corrêa AAnnáálliissee ddee CCuurrrriiccuulloossConsiderado por muitas empresas como o cartão postal do futuro funcionário, muitos currículos não mostram ao empregador um retrato fiel do candidato. Resumo da Semana PPaarraa oonnddee vvoouu??Todos esses avisos de emprego formam um interessante nuvem de palavras que pode ser utilizada por qualquer um que esteja buscando oportunidades no mercado. Gerada pelo TagCrowd (tagcrowd.com). Quanto maior a palavra mais ela apareceu nos avisos, palavras sem relevância foram retiradas, tais como: enviar, currículo, email, VR, VT, vale, entre outras. Recomendo que estude seriamente esta lista.
  • 15. Ed 0 - Revista Segunda Empregável - 15 Os profissionais brasileiros têm um dos piores níveis de inglês do mundo, segundo um estudo da GlobalEnglish que mediu a habilidade com o idioma de mais de 200 mil funcionários de empresas nacionais e multinacionais ao redor do mundo que não têm o inglês como língua materna. O estudo foi divulgado nesta terça-feira, 23/04, no jornal Valor. Dentre os 78 países analisados pela empresa de cursos de inglês corporativo, o Brasil ficou na 70ª posição. De 1 a 10, o país ficou com a nota 3,27, o que representa uma leve melhora em relação ao ano passado, quando registrou 2,95. A média deixa o Brasil entre os índices “iniciante” e “básico” – abaixo, inclusive, da América Latina, que ficou com a média de 3,38. O Brasil fica bem atrás de outros emergentes como a China e de vizinhos como o Uruguai, ambos com nota 5,03, além de ficar longe de outros países lusófonos, como Portugal, com nota 5,47, e Angola, com 4,40. “Estamos muito aquém. Isso pode afetar incrivelmente a capacidade do Brasil de continuar atraindo investimentos de fora”, diz o diretor da GlobalEnglish no Brasil, José Ricardo Noronha. Outro problema está na capacidade de expansão de empresas brasileiras que crescem globalmente. “A gente enxerga que a falta de inglês impacta diretamente na produtividade e no aproveitamento dos talentos. Uma empresa que não fala a língua mundial dos negócios tem o seu potencial muito mais limitado”, diz. O ranking é liderado pelas Filipinas, com nota 7,95. A média mais baixa é a de Honduras, 2,92. Em todo o mundo, apenas 7% dos profissionais apresentam fluência no idioma, porcentagem similar à registrada no Brasil. Mesmo assim, eles sabem a importância de apostar na língua – 91% consideram a proficiência no inglês necessária para avançar na carreira e 94% consideram o “business English” fundamental para conseguir uma promoção. No Brasil, Noronha percebe mais profissionais e empresas preocupadas com a situação, mas acha que a execução ainda é falha – os profissionais ainda são muito reativos, esperando que a iniciativa parta da empresa, e as companhias acabam treinando poucos talentos, por causa do alto custo. “A falta de inglês ainda é um problema sistêmico, e precisa ser tratada de forma mais estratégica por todos”, completa. Fonte: http://convergenciadigital.uol.com.br/cgi/cgilua.exe/sys/s tart.htm?infoid=33569&sid=46#.UZPVmrXvtHh BBrraassiilleeiirroo tteemm uumm ddooss ppiioorreess nníívveeiiss ddee iinnggllêêss nnoo mmuunnddooPublicado em Convergência Digital - Carreira :: Convergência Digital - 23/04/2013 Palavras Finais AAttéé aa pprróóxxiimmaa sseemmaannaa Espero que você tenha aproveitado este lançamento, e gostaria de avisar a empresas que estamos com espaços abertos para anúncio e divulgação de vagas como também a profissionais autônomos que queiram divulgar seu serviço. Peço que entrem em contato. As áreas que mais tiveram ofertas de emprego: Analista (15 publicações) Desenvolvedor (4 publicações) Administrador (4 publicações) Estagiário (4 publicações)