SlideShare une entreprise Scribd logo
1  sur  17
INTRODUCTORY FRENCH (week 3)
Lundi – Monday 
Mardi – Teusday 
Mercredi – Wednesday 
Jeudi – Thursday 
Vendredi- Friday 
Samedi- Saturday 
Dimanche – Sunday
Janvier – January 
Février – February 
Mars – March 
Avril - April 
Mai – May 
Juin – June 
Eg: Je suis né(e) en décembre
 Juillet – July 
Août – August 
Septembre – September 
Octobre – October 
Novembre – November 
Décembre – December 
Vous êtes né(e) en quel mois?
 1 2 3 4 5 6 7 
 Un deux trois quatre cinq six sept 
 8 9 10 11 12 13 
Huit neuf dix onze douze treize 
 14 15 16 17 18 
quatorze quinze seize dix-sept dix-huit 
 19 20 
Dix-neuf vingt 
 21 22 23 
Vingt – et-un vingt-deux vingt – trois
Trente – 30 Trente et un - 31 
Quarante – 40 Quarante et un - 41 
Cinquante -50 
Soixante - 60 
Soixante –dix – 70 Soixante-onze - 71 
Quatre-vingt - 80 
Quatre-vingt–dix– 90 Quatre-vingt-onze - 
91 
Cent - 100
Mille – Thousand 
Million – Million 
Mille neuf cents – 1900 
Mille huit cents – 1800
Les nombres ordinaux expriment 
le rang dans un ensemble : premier, 
deuxième, etc. 
Les nombres cardinaux expriment 
la quantité : un, deux, trois, etc. 
Les nombres cardinaux sont 
généralement invariables en nombre : 
ex : Nous avons payé l'entrée vingt 
euros.
Les nombres cardinaux sont aussi 
invariables en genre sauf : un 
ex : neuf jours ; neuf heures ; mais 
: un jour, une heure 
mille (ou mil : uniquement pour les 
dates) est toujours invariable : 
ex : des mille et des cents ; trois mille 
quatre cents fauteuils ; l'an trois mille ; 
en l'an mil deux cents
Le nombre un ne prend pas la marque du 
pluriel : 
 ex : mille et une folies ; cinquante 
et une réponses 
 Le nombre vingt reste invariable quand il 
n'est pas multiplié : 
 ex : vingt-six élèves ; cent vingt billets ; 
mille vingt livres ; 
 mais prend un s s'il est multiplié et s'il 
n'est pas suivi d'un autre nombre 
 ex : quatre-vingts ; mais quatre-vingt-dix, 
quatre-vingt-cinq
Le nombre cent reste invariable s'il n'est 
pas multiplié : 
 ex : cent trois ; cent cinquante. 
 mais prend un s s'il est multiplié et s'il 
n'est pas suivi d'un autre nombre 
 ex : trois cents ; mais trois cent un ; 
quatre cent dix ; 
 Attention : employés comme un 
nombre ordinal ils restent invariables 
 ex : la série quatre-vingt, le test trois cent
Devant mille, cent reste invariable, mais 
s'accorde devant millier, million, 
milliard 
ex : neuf cent mille ; 
mais six cents millions ; 
quatre cents milliards 
millier, million, milliard, sont des noms 
qui se mettent au pluriel si on les 
multiplie
03 – 03 – 1920 
Le trois Mars, Mil neuf cents vingt 
Le 12 Décembre, 2010 
Le douze décembre, ….. 
Le 1er Janvier, …… (all others are written 
the same 
Vendredi, le 3 Mai, 2011
 L’article défini 
 L’article indéfini
Le – Décrire les noms Masculins, singulier 
(Le comptable, le conte, le chèque) 
La – Décrire les noms Féminins, singulier 
(La table, la chaise, la clé) 
Les – Décrire les noms 
Masculins/Féminins, pluriels 
(Les étudiants, les employés, les enfants) 
 L’- Décrire les noms qui commencent par 
une voyelle 
 ( l’étudiant, l’école, l’industrie, l’emploi)
 Un – décrire les noms Masculins Singulier 
( un tableau, un bureau, un sac) 
Une – décrire les noms Féminins Singulier 
(Une salle, une montre, une bague) 
 Des – décrire les noms Masculins/Féminins 
Pluriels 
(des salles, des bureaux, des collègues) 
 Les mêmes articles sont utilisés lorsque le 
nom commencent par une voyelle 
 Ex: Un étudiant, Une employée, une 
université
Mon ton son décrivent les noms 
masculins. 
Eg: mon professeur, mon frère. 
Mon ton son décrivent les noms 
féminins commençant par une voyelle. 
Eg: mon amie, ton école, son église 
Ma ta sa décrivent les noms feminins. 
Eg: ma gomme, ta mere, sa soeur.

Contenu connexe

Dernier

SUPPORT DE SUR COURS_GOUVERNANCE_SI_M2.pptx
SUPPORT DE SUR COURS_GOUVERNANCE_SI_M2.pptxSUPPORT DE SUR COURS_GOUVERNANCE_SI_M2.pptx
SUPPORT DE SUR COURS_GOUVERNANCE_SI_M2.pptxssuserbd075f
 
COURS SVT 3 EME ANNEE COLLEGE 2EME SEM.pdf
COURS SVT 3 EME ANNEE COLLEGE 2EME SEM.pdfCOURS SVT 3 EME ANNEE COLLEGE 2EME SEM.pdf
COURS SVT 3 EME ANNEE COLLEGE 2EME SEM.pdfabatanebureau
 
Cours ofppt du Trade-Marketing-Présentation.pdf
Cours ofppt du Trade-Marketing-Présentation.pdfCours ofppt du Trade-Marketing-Présentation.pdf
Cours ofppt du Trade-Marketing-Présentation.pdfachrafbrahimi1
 
Sidonie au Japon . pptx Un film français
Sidonie    au   Japon  .  pptx  Un film françaisSidonie    au   Japon  .  pptx  Un film français
Sidonie au Japon . pptx Un film françaisTxaruka
 
La nouvelle femme . pptx Film français
La   nouvelle   femme  . pptx  Film françaisLa   nouvelle   femme  . pptx  Film français
La nouvelle femme . pptx Film françaisTxaruka
 
Computer Parts in French - Les parties de l'ordinateur.pptx
Computer Parts in French - Les parties de l'ordinateur.pptxComputer Parts in French - Les parties de l'ordinateur.pptx
Computer Parts in French - Les parties de l'ordinateur.pptxRayane619450
 
gestion des conflits dans les entreprises
gestion des  conflits dans les entreprisesgestion des  conflits dans les entreprises
gestion des conflits dans les entreprisesMajdaKtiri2
 
Boléro. pptx Film français réalisé par une femme.
Boléro.  pptx   Film   français   réalisé  par une  femme.Boléro.  pptx   Film   français   réalisé  par une  femme.
Boléro. pptx Film français réalisé par une femme.Txaruka
 
Bolero. pptx . Film de A nnne Fontaine
Bolero. pptx . Film   de  A nnne FontaineBolero. pptx . Film   de  A nnne Fontaine
Bolero. pptx . Film de A nnne FontaineTxaruka
 

Dernier (10)

SUPPORT DE SUR COURS_GOUVERNANCE_SI_M2.pptx
SUPPORT DE SUR COURS_GOUVERNANCE_SI_M2.pptxSUPPORT DE SUR COURS_GOUVERNANCE_SI_M2.pptx
SUPPORT DE SUR COURS_GOUVERNANCE_SI_M2.pptx
 
Evaluación Alumnos de Ecole Victor Hugo
Evaluación Alumnos de Ecole  Victor HugoEvaluación Alumnos de Ecole  Victor Hugo
Evaluación Alumnos de Ecole Victor Hugo
 
COURS SVT 3 EME ANNEE COLLEGE 2EME SEM.pdf
COURS SVT 3 EME ANNEE COLLEGE 2EME SEM.pdfCOURS SVT 3 EME ANNEE COLLEGE 2EME SEM.pdf
COURS SVT 3 EME ANNEE COLLEGE 2EME SEM.pdf
 
Cours ofppt du Trade-Marketing-Présentation.pdf
Cours ofppt du Trade-Marketing-Présentation.pdfCours ofppt du Trade-Marketing-Présentation.pdf
Cours ofppt du Trade-Marketing-Présentation.pdf
 
Sidonie au Japon . pptx Un film français
Sidonie    au   Japon  .  pptx  Un film françaisSidonie    au   Japon  .  pptx  Un film français
Sidonie au Japon . pptx Un film français
 
La nouvelle femme . pptx Film français
La   nouvelle   femme  . pptx  Film françaisLa   nouvelle   femme  . pptx  Film français
La nouvelle femme . pptx Film français
 
Computer Parts in French - Les parties de l'ordinateur.pptx
Computer Parts in French - Les parties de l'ordinateur.pptxComputer Parts in French - Les parties de l'ordinateur.pptx
Computer Parts in French - Les parties de l'ordinateur.pptx
 
gestion des conflits dans les entreprises
gestion des  conflits dans les entreprisesgestion des  conflits dans les entreprises
gestion des conflits dans les entreprises
 
Boléro. pptx Film français réalisé par une femme.
Boléro.  pptx   Film   français   réalisé  par une  femme.Boléro.  pptx   Film   français   réalisé  par une  femme.
Boléro. pptx Film français réalisé par une femme.
 
Bolero. pptx . Film de A nnne Fontaine
Bolero. pptx . Film   de  A nnne FontaineBolero. pptx . Film   de  A nnne Fontaine
Bolero. pptx . Film de A nnne Fontaine
 

En vedette

Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at WorkGetSmarter
 

En vedette (20)

Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 

Ugbs 103 wk 3

  • 2. Lundi – Monday Mardi – Teusday Mercredi – Wednesday Jeudi – Thursday Vendredi- Friday Samedi- Saturday Dimanche – Sunday
  • 3. Janvier – January Février – February Mars – March Avril - April Mai – May Juin – June Eg: Je suis né(e) en décembre
  • 4.  Juillet – July Août – August Septembre – September Octobre – October Novembre – November Décembre – December Vous êtes né(e) en quel mois?
  • 5.  1 2 3 4 5 6 7  Un deux trois quatre cinq six sept  8 9 10 11 12 13 Huit neuf dix onze douze treize  14 15 16 17 18 quatorze quinze seize dix-sept dix-huit  19 20 Dix-neuf vingt  21 22 23 Vingt – et-un vingt-deux vingt – trois
  • 6. Trente – 30 Trente et un - 31 Quarante – 40 Quarante et un - 41 Cinquante -50 Soixante - 60 Soixante –dix – 70 Soixante-onze - 71 Quatre-vingt - 80 Quatre-vingt–dix– 90 Quatre-vingt-onze - 91 Cent - 100
  • 7. Mille – Thousand Million – Million Mille neuf cents – 1900 Mille huit cents – 1800
  • 8. Les nombres ordinaux expriment le rang dans un ensemble : premier, deuxième, etc. Les nombres cardinaux expriment la quantité : un, deux, trois, etc. Les nombres cardinaux sont généralement invariables en nombre : ex : Nous avons payé l'entrée vingt euros.
  • 9. Les nombres cardinaux sont aussi invariables en genre sauf : un ex : neuf jours ; neuf heures ; mais : un jour, une heure mille (ou mil : uniquement pour les dates) est toujours invariable : ex : des mille et des cents ; trois mille quatre cents fauteuils ; l'an trois mille ; en l'an mil deux cents
  • 10. Le nombre un ne prend pas la marque du pluriel :  ex : mille et une folies ; cinquante et une réponses  Le nombre vingt reste invariable quand il n'est pas multiplié :  ex : vingt-six élèves ; cent vingt billets ; mille vingt livres ;  mais prend un s s'il est multiplié et s'il n'est pas suivi d'un autre nombre  ex : quatre-vingts ; mais quatre-vingt-dix, quatre-vingt-cinq
  • 11. Le nombre cent reste invariable s'il n'est pas multiplié :  ex : cent trois ; cent cinquante.  mais prend un s s'il est multiplié et s'il n'est pas suivi d'un autre nombre  ex : trois cents ; mais trois cent un ; quatre cent dix ;  Attention : employés comme un nombre ordinal ils restent invariables  ex : la série quatre-vingt, le test trois cent
  • 12. Devant mille, cent reste invariable, mais s'accorde devant millier, million, milliard ex : neuf cent mille ; mais six cents millions ; quatre cents milliards millier, million, milliard, sont des noms qui se mettent au pluriel si on les multiplie
  • 13. 03 – 03 – 1920 Le trois Mars, Mil neuf cents vingt Le 12 Décembre, 2010 Le douze décembre, ….. Le 1er Janvier, …… (all others are written the same Vendredi, le 3 Mai, 2011
  • 14.  L’article défini  L’article indéfini
  • 15. Le – Décrire les noms Masculins, singulier (Le comptable, le conte, le chèque) La – Décrire les noms Féminins, singulier (La table, la chaise, la clé) Les – Décrire les noms Masculins/Féminins, pluriels (Les étudiants, les employés, les enfants)  L’- Décrire les noms qui commencent par une voyelle  ( l’étudiant, l’école, l’industrie, l’emploi)
  • 16.  Un – décrire les noms Masculins Singulier ( un tableau, un bureau, un sac) Une – décrire les noms Féminins Singulier (Une salle, une montre, une bague)  Des – décrire les noms Masculins/Féminins Pluriels (des salles, des bureaux, des collègues)  Les mêmes articles sont utilisés lorsque le nom commencent par une voyelle  Ex: Un étudiant, Une employée, une université
  • 17. Mon ton son décrivent les noms masculins. Eg: mon professeur, mon frère. Mon ton son décrivent les noms féminins commençant par une voyelle. Eg: mon amie, ton école, son église Ma ta sa décrivent les noms feminins. Eg: ma gomme, ta mere, sa soeur.