1. Be Different
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Intendente Garcia Silva 431 . Moron 4771.4893 www.celsux.com
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2. Contenidos
** Hacer Click en cada contenido
La Historia detras de los negocios ........................... 1
Nuestro eventos ......................................................... 4
Teambuilding .............................................................. 5
Entretenimieto Corporativo ...................................... 14
Recreación Corporativa ........................................... 17
Entretenimiento V.I.P .................................................. 32
Bonus Pack .................................................................. 42
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3. La Historia detrás de los Negocios
Celsux Sports & Events
2001
Celsux Sports & Events, fue fundada en el año
2000, bajo el mando de su actual director, Luis
Durruty, luego de absorber la mayor experien-
cia del mercado en la empresa Club Med.
Celsux organiza, aproximadamente, 150 eventos
al año orientados hacia un nicho de mercado
netamente corporativo.
Entre algunos cliente podemos mencionar a Lan
Argentina, Carrefour Argentina, DHL, IBM, Loreal,
Facultad UADE, entre otros. Además poseemos
convenios de exclusividad con grandes hoteles y
El foco de Celsux Sports & Events es mantener
Celsux ha desarrollado una formula ganadora, para
a su equipo de trabajo contento y motivado, a
conectarse con sus necesidades.
fin de lograr mejores resultados en el mercado.
Esta misma filosofía es la que traslada hacia sus
Escuchar + conectar + entender = Solucionar productos / servicios y el objetivos que le transmite
a sus clientes.
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4. Nuestros Eventos
**Hacer click en cada producto
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5. TEAMBUILDING
**Hacer click en cada producto
Los eventos de Team Building suelen crear grandes expectativas en quiénes los consumen. No son una mágica
solución para equipos de trabajo de pobre desempeño, pero son considerados una parte fundamental del proceso de mejora.
Este tipo de eventos permite a los equipo de trabajo experimentar diferentes roles y aprehender nuevas técnicas de trabajo grupal.
Beneficios:
. Comunicación Efectiva . Experimentar los resultados de una buena ejecución
. Unificar conceptos para crear experiencias inolvidables . Incrementar productividad
. Incrementar eficiancia de equipo . Incrementar auto confianza Be Different
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6. ARBOLADA ADVENTURE & TEAMBUILDING Duración:
Miembros 1.30 /
Mínimos:
2.30 hs
15
DESCRIPCIÓN
ARBOLADA TBC es un parque de aventura que Celsux desarrollo en conjunto con Hotel
Sofitel Reserva Cardales. Un lugar donde los logros individuales son encaminados hacia metas
grupales. El mismo esta inmerso en un escenario natural, privilegiado dentro de la Reserva Natural de la
Localidad de Cardales, al norte del Gran Buenos Aires, dentro de las instalaciones del Hotel Sofitel Cardales.
El circuito cuenta con más de 15 juegos de destrezas y habilidades físicas, poniendo a prueba el
talento individual y el desempeño como equipo. Además posee un polígono de arco y flecha profesional.
FORMATO
Los participantes son divididos en dos equipos. Cada equipo comenzará por un sector, superando cada uno de
los desafíos que plantean los juegos. Se computará el tiempo total que cada equipo logra en terminar el circuito.
JUEGOS
Se dividen en “Juegos de Aire “ y “Juegos de Tierra”
Juegos de Aire
Objetivo. Los Juegos de aire están orientados hacia la superación de miedos y objetivos personales.
Independientemente que se compite por equipos, el trabajo en los juegos de aire es netamente
individual, apuntando a superar los desafíos personales
(Ejemplo: miedo a la altura, destreza individual para superar un obstáculo, etc.-).
Juegos: Puente cuádruple – Bucanero- Puente de Troncos cortos -Puente de troncos verticales Puente Triple – Tirolesa
- El Gran Tonel - Puente de troncos horizontales
Juegos de Tierra
Objetivo. Consolidar equipos de trabajo, capitalizando elementos disponibles para solucionar proble-
mas en forma creativa. Los esfuerzos individuales, se unen para lograr objetivos grupales. En cada uno
de los juegos de tierra, las destrezas individuales funcionan cuando se unifican a los esfuerzos grupales.
(Ejemplo: En la plataforma de equilibrio, si todo el equipo no trabaja para encontrar el balance de la tabla se caen) Be Different
Juegos: Arquería - Campo Minado - Cinco Esquinas - Equilibrio Sofitel - Plataforma de equilibrio - Pasaje de momias Conceptos unicos en eventos
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7. DESAFIO CRISTAL
Duración:
Miembros
Mínimos:
3 hs
15
DESCRIPCIÓN
Desafío Cristal es un juego en equipo, cuyo único requerimiento es que cada integrante ponga en
funcionamiento sus habilidades mentales y psicológicas a fin de lograr los mejores resultados grupales
Esta divertida y desafiante actividad invita a los participantes a funcionar de forma estratégica como
equipo, a fin de acumular la mayor cantidad de piezas de cristal, para formar al final de la actividad una figura.
FORMATO
El coordinador / locutor de la actividad dividirá al grupo en dos equipos
(debidamente identificados con pecheras), que rotarán a través de diferentes retos.
Los equipos deberán completar cada misión en un tiempo determinado y si la cumplen correctamente ganarán un cristal.
Acertijos, anagramas, pistas, serán los puntapiés iniciales que guiarán a cada equipo hacia la próxima misión.
RETOS A DESARROLLAR POR AREAS
Área física:
• Búsqueda del Tesoro • Team Jam • Damas chinas • Circus (Acrobacias + equilibrio)
Area Mental:
• Pictionary gigante • Desafíos matemáticos (sin calculadora) • Pura ciencia (desarrollo de experimentos de física y química)
Juego Final:
Bowling humano. Un participante será incluido dentro de una bola gigante y el resto de sus compañeros serán los pi-
nos. Aquel equipo que logre derribar de un solo tiro el mayor número de pinos será el ganador de la PIEZA MAESTRA.
Al finalizar todos los retos los equipos serán reunidos para disputarse un juego final y determinar quién será el que se
lleve la PIEZA MAESTRA de Cristal.
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8. VENTA DE RESPUESTAS
Duración:
Miembros 1.30 a
Mínimos:
3 hs
15
DESCRIPCIÓN
Los concursantes (divididos en equipos) deben responder a diez preguntas para ganar…
pero una respuesta incorrecta puede hacerlos perder el juego.
FORMATO
Los participantes serán divididos en equipos de igual cantidad de jugadores. Cada equipo elegirá a su
representante para responder cada pregunta. Su equipo recibirá pistas de la respuesta y deben realizar acciones para que su
vocero, descubra la respuesta. En la medida que vayan respondiendo correctamente irán acumulando billetes que luego se
utilizarán para la subasta de final de juego. En caso de responder incorrectamente todo el equipo deberá cumplir una prenda
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9. REACCIÓN EN CADENA
Duración:
Miembros 2 a 4 hs
Mínimos:
15
DESCRIPCIÓN
Los participantes deben funcionar como equipos individuales, pero también como una parte de un equipo más
grande para completar satisfactoriamente la actividad.
Este tipo de producto destacará una gama de puntos corporativos importantes como el poder colaboración, la
importancia de equipos individuales, así como su impacto sobre colegas.
FORMATO
. El grupo es dividido en equipos y serán instruidos con una pequeña charla sobre la metodología de la actividad
. Cada equipo obtendrá una sección de una historia narrativa de aventura. A lo largo de dicho párrafo deberán construir
diferentes herramientas y elementos, cuya funcionalidad solo tendrá sentido al unirse con lo fabricado por el resto de los equipos
A fin de completar satisfactoriamente cada misión...
Los equipos sólo tendrán una cantidad de tiempo de juego para construir sus elementos / herramientas que vin-
cula su parte de la historia con la del resto. Todos los equipos deben participar en desafíos completamen-
te separados que deben ser finalizados para progresar en su misión de completar la Cadena Reacción.
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10. AL RITMO DE LOS TAMBORES
Duración:
Duración:
Miembros 22 Hs
a 4 hs
Mínimos:
15
DESCRIPCIÓN
La percusión (utilizando diferentes tipos de tambores) permitirá a los participantes disfrutar de la pasión, el ritmo y la
energía de verdaderos sonidos sudamericanos. Aprendiendo coreografías muy sencillas (inclusive para principiantes)
los invitados entenderán el concepto del trabajo en grupo. Un golpe individual mal logrado, hace que la melodía
final no suene perfecto.
FORMATO
Los invitados recibirán cada uno, un tambor. Cada instrumento cumplirá una función específica para la ejecución
del sonido final. Se implementarán distintos géneros musicales (Percusión urbana, Reggae, Samba, Danza Brasilera,
etc.-).
La coreografía es muy simple, diseñada para principiantes en base a humor y mucha energía.
El resultado, todos los invitados, podrán sentir el ritmo de cada su propio tambor en una melodía al unisonó, donde
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11. EL APRENDIZ
Duración:
Duración:
Duración
3 2 Hs
2 a 5 Hs
a 4 hs
Miembros
Mínimos:
DESCRIPCIÓN
15
esta actividad requiere un trabajo en equipo minucioso, para poder cumplir las diferentes tareas que
encomiende la empresa en un ambiente divertido. Cada equipo nominará a un compañero como líder para cada tarea.
Un responsable de la empresa junto con un asesor Celsux, serán los responsables de monitorear la tarea.
El equipo ganador de cada tarea recibirá un trato especial en conjunto de gratificaciones.
Mientras que el equipo perdedor no solo recibirá la baja de puntos, sino que deberá realizar una doble tarea en el próximo ítem.
TAREAS
Las tareas serán designadas por el equipo de RRHH de la empresa, a fin de poder evaluar capacidad de
delegación, confianza, recurso de tiempo, trabajo en equipo, presentaciones, negociaciones y capacidad de
liderazgo. Las tareas serán evaluadas por un jurado compuesto por asesores y consultores de RRHH y Marketing.
Revista interna:
Cada equipo deberá crear el boceto de la revista interna de la empresa. Los equipos deberán desarrollar técnicas de
marketing, comunicación, valores y contenido de la revista.
EL equipo que cumpla todas las expectativas del jurado, será el ganador.
Fiesta de Fin de año:
Los equipos deberán organizar la fiesta corporativa de la empresa. Establecer los diferentes puntos que conlleva un
evento, la temática, los proveedores (Catering, sonido, luces, mobiliario, etc.), las invitaciones, logo y slogan y
plasmarlo en un boceto.
Campaña publicitaria:
Los equipos deberán diseñar y plasma en una presentación la campaña para un Nuevo producto que la empresa
posea. Cada equipo será asesorado por un publicista. Be Different
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12. 30 DESAFIOS DE EQUIPOS
Duración:
Duración:
Duración
3 2 Hs
2 a 5 Hs
a 4 hs
Miembros
Mínimos:
DESCRIPCIÓN
15
30 Desafíos es algo diferente al día laboral típico. Se trata de compartir un día distintos junto a sus compañeros en un
ambiente conocido (como es la oficina), desarrollando distintas actividades completamente absurdas y fuera de lo común.
La única manera que los empleados pueden participar es por equipos y trabajando en conjunto.
FORMATO
el evento comienza cuando los invitados luego de dividirse en equipos (puede ser por sector, por piso o
en forma espontánea) recibirán un listado de 30 desafíos a cumplir. Al no haber ninguna regla, solo un
periodo de tiempo a cumplir, los integrantes de cada equipo deben saber manejar con habilidad quien es
el que mejor puede desarrollar la tarea, si es más efectivo que uno solo desarrolle la tarea o mejor en grupo.
Ejemplos de Desafios
. Nombre de la melodía. A través de auriculares los participantes deben decir que canción es
. Momifica a un colega: con papel higiénico deben “momificar” a un colega
. Cubo Mágico: Deben resolver el famoso cubo mágico pero en gigante
. Balero: deben embocar 10 veces el famoso balero
. Conocimiento geográfico: a través de una fotografía deben identificar el famoso lugar sin ningún otro dato
. Habilidad futbolística: una mujer del equipo debe intentar realizar 10 jueguitos con la pelota.
. Carrera de triciclos gigantes
. Carrera de mini zancos
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13. SUPER HEROES
Duración:
Duración:
Duración
3 2 Hs
2 a 5 Hs
a 4 hs
Miembros
Mínimos:
DESCRIPCIÓN
Los invitados (divididos en equipos según áreas de trabajo), deben poner a prueba diferentes aspectos de su 15
performance profesional en forma individual / grupal.
FORMATO
Juego exclusivo para trabajar diferentes áreas dentro de una misma empresa (Logística, Administración, Marketing,
etc.-). Los invitados serán divididos en equipos. Este sistema de juego se utiliza para optimizar el rendimiento de cada
área dentro de la empresa. Los equipos deberán competir en forma simultánea en diferentes rondas de duelos.
Las rondas de desafíos estarán divididas en los siguientes aspectos:
. Personalidad
. Agilidad mental
. Habilidad Física
. Inteligencia
. Bonus Round
Algunos ejemplos de retos:
. Personalidad: Los equipos son testeados en su creatividad para modificar o rediseñar algo ya creado (Por ejemplo el
logo de la empresa o slogan)
. Agilidad mental: Se les muestra a los equipos (distintas secuencias por equipos) una serie de 10 cuadrados de colores,
por un mínimo de tiempo (5 segundos). EL conductor del retor le preguntará a cada equipo de que color era uno de
los cuadrados (por ejemplo Cuarto cuadrado comenzando desde la derecha)
. Habilidad Física: carrera de 20 obstáculos, al estilo militar, donde todo el equipo debe pasar en el menor tiempo
posible. (Algunos obstáculos: circuito de sogas, palestra inflable, rastrera, puntería, obstáculo inflable de 10 metros,
carrera con paracaídas, etc.-)
. Inteligencia: se entregan 2 rompecabezas diferentes a cada equipo (con piezas mezcladas) y deben armar en un
tiempo determinado los dos rompecabezas de dificultad media. Be Different
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. Bonus Round: juego final donde cada equipo debe resolver un enigmático mental y físico
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14. ** Hacer click en los productos
ENTRENAMIENTO CORPORATIVO
Nuestros programas de entrenamiento corporativo integran herramientas atractivas y desafiantes para áreas
específicas de negociación, venta, magnament y outing.
Cada Celsux Corporate Training es desarrollado para ofrecerles a los participantes herramientas para desarrollar al máximo sus
potencialidades. Diseñado por consultores profesionales, las actividades están orientadas en el desarrollo de la autoconfianza,
capacidad de liderazgo, toma de decisiones, incorporación de nuevos individuos a un grupo de trabajo; como así también se adapta hacia
miembros gerenciales que deben tomar nuevas responsabilidades o Gerentes ya establecidos que deseen mejorar sus habilidades corporativas.
Nuestros programas CELSUX CORPORATE TRAINING, ayudará a sus equipos de trabajo a dar lo mejor de si.
1. Alto Rendimiento 5. Resolución de conflictos
2. Sensibilización al cambio 6. Identidad de equipos
3. Formación de equipos 7. Nuevos proyectos:
Los 4 elementos
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15. ENTRENAMIENTO CORPORATIVO
Alto Rendimiento: Programa con énfasis en el Liderazgo, dirigido a los
directivos y funcionarios de tu organización, que logra alinear criterios y
esfuerzos para potenciar el desarrollo de equipos altamente competitivos. Programa
recomendado para iniciar los procesos de fortalecimiento de los equipos de trabajo.
Sensibilización al cambio: Programa ideal para preparar a los integrantes del
equipo, a un proceso de cambios vigente o por el cual la organización atravesará.
1. Lograremos involucrar a los integrantes del equipo en el proceso de cambio.
2. Minimizar los niveles de resistencia al cambio.
3. Maximizar los niveles de compromiso.
4. Abrir los canales de comunicación y fomentar la confianza.
5. Crear una cultura que albergue el cambio como una norma.
6. Retar, motivar e involucrar a los integrantes del equipo en los nuevos procesos y niveles de
exigencias.
Formación de equipos: En la Etapa de inicial de Formación, los integrantes de un equipo
comienzan a conocerse y a pasar de ser un grupo de individuos, a ser parte de un grupo
en evolución. Los integrantes sienten grandes inquietudes en la forma de trabajar, en las
relaciones en proceso, en los comportamientos adecuados, en la incertidumbre por la
finalidad del trabajo.
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16. ENTRENAMIENTO CORPORATIVO
Resolución de conflictos: Suelen presentarse inconvenientes y el equipo requiere de
tolerancia y gran flexibilidad, aplicando la inteligencia emocional, para continuar victoriosos en el
proceso de adaptación. Este programa logra excelentes resultados en el proceso de adaptación,
bajando niveles de tensión, logrando respeto entre los integrantes y soluciones consensuadas.
Identidad de equipos: Este programa se orienta a consolidar la identidad del equipo, en
un proceso de adaptación, aceptación y tolerancia. Hacemos énfasis sobre las tareas y
los roles, los valores compartidos y el orgullo, apreciando la oportunidad laboral que cada
uno tiene. Al rescatar la identidad y el sentido de pertenencia se podrá avanzar hacia el
compromiso.
Nuevos Proyectos- Los 4 elementos: Sustentado en una metodología totalmente práctica que
incentiva la creatividad, hemos desarrollado este programa que promueve a los Equipos, a
alcanzar un excelente nivel de creatividad, hacia detonantes que viabilicen la innovación. Las
sesiones se desarrollan en 4 estaciones representadas en los 4 elementos: Aire (creación de ideas),
Tierra (Ideas aterrizadas a la realidad), Fuego (Sometimiento a pruebas) y Agua (Implementación).
Creatividad = Ideas, Innovación = Acción.
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17. RECREACIÓN CORPORATIVA
** Hacer Click en los Productos
Divertirte junto a tus colegas, con un día recreativo al estilo CELSUX! Nuestras jornadas recreativas serán la mejor recompensa al trabajo
duro y mantendrán motivado al equipo.
Ofrecemos un abanico de actividades que se adaptan según los requerimientos de cada clientes, ya sea indoor / outdoor.
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18. KNOCK OUT Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a Hs
3 4 hs
Mínimos:
30
DESCRIPCIÓN
Esto es un Knockout!!! Es el evento más mojado, más salvaje y más entretenido que ofrecemos.
Basado en el popular programa de TV de los años `80, Supermatch o conocido como “It`s a Knockout!!!”.
Los invitados disfrutarán de una serie de actividades desopilantes, divididos en equipos.
FORMATO
EL grupo será dividido en varios equipos y competirán entre ellos en diferentes desafíos. Cada equipo será identificado
con pecheras de colores.
Algunas dinámicas
. Panza Patín: todo el equipo debe deslizarse por un tobogán cubierto con agua y jabon.
. Gigantes: la carrera de personajes infantiles más famosa. Mickey, Pluto, Winnie The Poh, algunas celebridades que
estarán compitiendo…
. Bombardeo: cada equipo debe lanzarse esponjas cubiertas con agua y llenar cubetas (estrujando la esponja).
Aquel equipo que recupere la mayor cantidad de agua gana.
. Vistiendo al muñeco: cada equipo debe vestir a su “muñeco” llevando una prenda por vez desde un extremo a otro,
pasando por una carrera de obstáculo inflable.
. Embolsados gigante: una variante sobre la tradicional carrera de embolsados, donde en el camino, hacia la meta se
van recolectando jugadores.
. Metegol Humano: similar al juego de salón pero inflable.
. Palestra Inflable: carrera de aventura para llegar a la cima.
. Arco y flecha: tradicional deporte medieval.
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19. CARRERA DE ESPIAS Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a Hs
3 4 hs
Mínimos:
20
DESCRIPCIÓN
La carrera de espías, es una desopilante e intrigante dinámica por equipos, diseñada para evaluar planeamiento de
estrategias, comunicación, delego de funciones, liderazgo y sobre todo disfrutar de un ambiente divertido y
descontracturado.
FORMATO
Los participantes serán divididos en equipos. Cada equipo deberá recorrer distintos puntos de la ciudad en minibuses,
manejadas por choferes experimentados, en busca de pistas para completar una misión especifica. A lo largo del recorrido
deberán cumplimentar diferentes retos trabajando en equipo.
Algunos “Retos”:
. Fotografías de detalles específicos (Logos de las marca, colocados especialmente en ciertos puntos)
. Descifrar códigos
. Buscar pistas o ciertos objetos en un destino o referencia histórica de la ciudad
. Cumplir una prenda en un punto histórico (hacer una pirámide humana en el obelisco y sacarse una foto)
Retos Final:
por cada misión cumplida a lo largo del recorrido cada participante recibirá una pieza de rompecabezas, que al final del juego
en el punto de reunión deberán unirse para formar una frase o dibujo final
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20. DESAFIO PIRATA Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a Hs
3 4 hs
Mínimos:
10
DESCRIPCIÓN
Creamos un espacio de aventura e ingenio, poniendo a prueba el trabajo en equipo, tratando de construir balsas con
elementos rústicos, pero agregando una cuota máxima de adrenalina, “la supervivencia del más hábil”
FORMATO
Los participantes serán divididos en equipos e identificados con pecheras de colores. Cada equipo recibirá un plan de acción
para armar una balsa. A través del trabajo en grupo, deberán demostrar que la misma flota, subiéndose en ella, y trasladarse
hasta un punto determinado.
El Desafio Pirata
Cada equipo designará un “Capitán Garfio”, quién deberá resguardar su cofre del tesoro, que esta dispuesto en medio de la
laguna / Piscina en una isla flotante, aguardando que cada uno de sus discípulos les lleve en la balsa las distintas monedas de
oro. El equipo que logre juntar las 50 monedas lo antes posible, será el ganador
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21. BÚSQUEDA DEL TESORO Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a Hs
3 4 hs
Mínimos:
20
DESCRIPCIÓN
La Búsqueda del tesoro, es una desopilante e intrigante dinámica por equipos, diseñada para evaluar planeamiento de
estrategias, comunicación, delego de funciones, liderazgo y sobre todo disfrutar de un ambiente divertido y descontracturado.
Este tipo de actividad se realiza en espacios al aire libre o cerrado pero de gran magnitud.
DESCRIPCIÓN
Los participantes divididos en equipos, recibirán una hoja de ruta, con diferentes pistas (algunas de ellas también falsas) y el
objetivo final a lograr. Cada equipo debe decidir que camino tomar y en el camino cumplir diversas misiones hasta llegar al
tesoro.
Algunas misiones
Desafío Fotográfico: Obtener fotografías de señales o pistas impuestas
Descubriendo al enemigo: Deberán tomar al menos dos fotografías del equipo rival, cumpliendo su misión.
Cadena de elementos: deberán recolectar cierta cantidad de objetos / elementos
Desafío cartográfico: a través de brújulas y mapas, con datos exactos de latitudes deberán descubrir donde se encuentra la
siguiente pista
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22. OUTDOOR TRAINING Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a Hs
3 4 hs
Mínimos:
40
DESCRIPCIÓN
Nuestro Programa de Outdoor Training, tiene como objetivo vivir experiencias directas e impactantes, en un clima distendido,
donde se combinan la competitividad deportiva, la diversión y el trabajo en equipo, abordándose aquellos aspectos que
resultan cruciales para la gestión de Recursos Humanos en toda Organización.
A QUIEN ESTA DIRIGIDO EL PROGRAMA
A la empresa: Desde Pymes a grandes empresas, ponemos a su disposición nuestro equipo de profesionales para organizar los
programas y adaptar la formación a sus necesidades.
A los Profesionales, Empresas de RRHH y Consultoras: Proporcionando las herramientas necesarias para sus programas de
Outdoor Training; con un equipo de profesionales experimentados adaptamos la actividad a sus
necesidades y colaboramos en el diseño de las jornadas para conseguir los resultados que busca la Organización
FORMATO
La actividad se desarrolla 100 % en contacto con la naturaleza. Los invitados, divididos en equipos, deberán cumplir distintas
misiones, y tratar de acumular la mayor cantidad de puntos.
El escenario será dividido en distintos sectores:
. Sector de sogas: puentes de sogas (doble, triple, simple, equilibrista, etc.-) , Obstáculos de sogas (rastrera, bucanero,
trepadora, etc.-) Destreza (serrucho de tronco, fortaleza)
. Sector de Puntería: Área de arco y flecha, cerbatana y gomera gigante
. Sector de Destrezas de equipo: Cinchada cuádruple, Piky (juego de sogas elásticas, donde los participantes, atados por
medio de un arnés a la soga, debe tratar de vencer la resistencia de la misma y lograr alcanzar distintos objetos)
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23. MULTI ACTIVITY DAY Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a Hs
2 4 hs
Mínimos:
30
DESCRIPCIÓN
Este producto es una opción flexible, cuyo principal objetivo es brindar diversión al día cotidiano de oficina, liberando el stress y
la presión diaria del grupo de trabajo.
FORMATO
Cada reto necesita de un tiempo aproximado de 25 minutos para ser superado, y los equipos se enfrentarán a unas prue-
bas que fomentan el espíritu de equipo. Coordinación, comunicación, planificación y una buena actuación de equipo en el
menor tiempo posible.
Una vez finalizado cada reto, el coordinador indicará al equipo cual es la siguiente base, y así sucesivamente hasta que
realicen los diversos ejercicios. Para finalizar, un juego final, que refuerce (y recuerde) la importancia del trabajo en equipo.
Posibles “Retos” / “Desafios”
. Circuito en bicicleta (Según locación)
. Arte al aire libre
. Juegos de ingenio
. Goletas (Según locación)
. Construcción de Estandartes
. Juego Final: “El todo es más que la suma de las parte” (rompecabezas gigante)
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24. DEPORTES EXTRAVAGANTES Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a 4 hs
2.30 Hs
Mínimos:
20
DESCRIPCIÓN
Para disfrutar de un día al aire libre y experimentar al máximo la diversión. Su único objetivo es brindarles a los participantes una
opción diferente de practicar deportes, conociendo aquellas actividades que se practican alrededor del mundo, pero que no
tienen muchos aficionados en la Argentina.
FORMATO
Los invitados serán divididos en equipos, compitiendo en los diferentes deportes y sumando puntos por equipo. La participación
podrá ser individual o bien en equipo.
A continuación detallamos algunos de los deportes a realizar:
BOCHAS. Las bochas es un deporte que consiste en situar las bochas (esferas) lo más cerca posible de un objeto previamente
lanzado llamado bochín (esfera pequeña).
El adversario trata a su vez de situar las suyas más cerca del bochín o de quitar aquellas que le estorban.
BOSSABALL. Es un juego de equipo desarrollado con elementos de varios deportes: voleibol, fútbol y capoeira. Basado en las
reglas del voleibol, se juega sobre una superficie de colchones inflables y camas elásticas, y permite mayor número de toques y
mucha mayor espectacularidad en los saltos.
En el bossaball se enfrentan dos equipos separados por una red. Se puede jugar en equipos de tres, cuatro o cinco jugadores. El
objetivo es pasar la pelota por encima de la red y conseguir que la pelota toque el campo contrario. Cada equipo puede tocar
el balón hasta un máximo de ocho veces dentro de su propio campo, preparando su propio ataque antes de devolverlo al otro
lado de la red.
DODGEBALL. Similar al tradicional juego de quemados. Se juega con dos equipos en cancha de 6 participantes cada uno. El ob-
jetivo es eliminar a los contrarios impactándolos con una pelota de goma de la cintura hacia abajo. Los partidos son por tiempo.
AJEDREZ GIGANTE. Con las mismas reglas que el tradicional juego de mesa, este match de ajedrez se juega en equipos.
BOWLING GIGANTE. Juego de bolos gigante donde cada pino mide tres metros de alto y la “bola de boliche” es una pelota in-
flable gigante con un participante en su interior.
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25. DESAFIO SUPER HEROES Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a 4 hs
3 Hs
Mínimos:
15
DESCRIPCIÓN
Es momento de realizar un viaje en el tiempo hacia la infancia…
Es tu oportunidad de crear el Superhéroe de tus sueños y enfrentarse en un evento heroico a otros héroes / heroínas, en desafíos
físicos y mentales demostrando las cualidades especiales de cada uno.
Formato: Los invitados son divididos en equipos. Cada equipo debe diseñar un superhéroe y enfrentarse a diversos desafíos.
. Zona Creativa: cada equipo debe crear un bosquejo de su superhéroe; sus superpoderes, sus vulnerabilidades (ya que no
deben olvidarse que también es humano, como lo es Superman), y por supuesto su vestuario y armas.
. Zona de Batalla: Cada equipo elegirá a posibles candidatos para convertirse en Superhéroes y el “Elegido” deberá enfrentarse
a este desafío, que consiste en Batalla de luchados de Sumo, con trajes gigantes, Ring de Box y Gladiador Inflable
. Zona de Fuerza: Otros Candidatos podrán demostrar sus destrezas en la Palestra Inflable, Bungee Run y la Pared de Abrojo.
. Zona de habilidad: Los más osados podrán probar sus cualidades en un circuito de sogas y puentes colgantes.
. Desafío final: el mejor candidato de cada equipo para convertirse en el Superhéroe del evento, deberá medirse “cara a cara”
en el desafío del PIKY enjabonado. Una cuerda elástica, donde en su extremo hay un arnés, para que los jugadores puedan
sujetarse. Deberán obtener en el menor tiempo posible todas las medallas posibles, tratando de vencer la resistencia de la soga
/ cuerda, y evitar ser lanzado como una catapulta.
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26. FAMILY DAY Duración:
Duración
Duración:
Miembros 22 Hs
3 Hs
a 4 hs
Mínimos:
15
DESCRIPCIÓN
Evento en el cual se invita a participar del evento a la familia de los empleados de una empresa. Generalmente se organizan
actividades que favorecen la integracion de las familias entre si, y entre los adulos y los niños.
Por medio de este evento las familias pueden sentirse mas cerca de la empresa.
FORMATO
Se establecen 4 áreas de entretenimiento:
Mundo animado (Color Rojo): 3 a 5 años
Fun Park ( Color Azul): 6 a 11 años
Desafio Aventura (Color Amarillo): 12 a 15 años
Parque Deportivo: Adultos: 16 años en adelante
Cada área estará identificado por un gazebo de color, correspondiente a cada sector.
Para cada sector se desarrollará un cronograma de actividades que incluye: inflables, talleres de manualidades, juegos de
plaza blanda, juegos recreativos al estilo kermesse, maquillaje artistico, shows, entre otras opciones.
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27. CIRCUS Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a 4 hs
2.30 Hs
Mínimos:
15
DESCRIPCIÓN
Esta es tu oportunidad para vivenciar, las distintas actividades que puede ofrecer el fantástico mundo del circo.
Se trata de un taller de circo, donde los participantes experimentaran las diferentes disciplinas que componen a un circo.
El taller será dictado por instructores circenses especializados.
FORMATO
Malabarismo. Usualmente es una actividad individual, pero en este tipo de talleres, se apunta al malabarismo grupal.
Se comienzan a trabajar las técnicas en forma individual, donde cada participante experimenta la disciplina. Una vez que la
habilidad ha sido aprehendida se comienza a trabajar en parejas y luego se incorporan más participantes.
Soga de equilibrio. Caminar por la cuerda requiere gran equilibrio, ritmo y habilidad de mantenerse concentrado, todo al mismo
tiempo. La soga es colocada a unos 2,5 metros de altura. Los participantes deberán realizar el recorrido y evitar caerse hacia la
red de contención
Platos Chinos. Aprender a girar platos chinos es divertido pero requiere de mucha técnica y paciencia. Una vez que son
aprendidas las técnicas todo el equipo deberá tratar de mantener todos los platos girando al mismo tiempo y nominar a un
candidato que se debate a duelo con otros participantes compitiendo para ver quien gira más veces el plato.
Diábolo (clavas). De la familia de los malabares, las clavas requieren mayor paciencia y concentración que la utilización de las
pelotitas.
Monociclo. Pura diversión…
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28. PACK CORPORATIVO Duración:
Duración:
Duración
Miembros
22 Hs
a 4 hs
2.30 Hs
Mínimos:
15
DESCRIPCIÓN
El Hotel Sofitel Reserva Cardales confía en nuestro profesionalismo para llevar adelante un exclusivo pack corporativo de
actividades, alineando las siguientes clasificaciones conceptuales: HABILIDAD- EXPERIENCIA – VIVENCIA.
Dentro de cada clasificación se desarrollaran las siguientes estaciones:
OUTDOOR TRAINING: Golf. Circuito de equilibrio (arbolada). Pilates. Arco y flecha. bird watching . Yoga. Remo (kayaks).
Bicicleta activa.
KNOCK OUT (Telematch): Basado en el popular programa de TV de los años `80, Supermatch o conocido como It`s a Knockout!!!,
los invitados disfrutarán de una serie de actividades desopilantes, divididos en equipos.
DESAFIO RUSTICO PIRATA: Construcción de balsas de madera personificando a los invitados de piratas.
FORMATO
El grupo será divido en sub-grupos de un máximo de veinticinco a veintiocho personas. Cada opción (Outdoor Training – Knock
Out – Desafío Rustico Pirata) estará compuesta por actividades de las tres categoría antes mencionadas (habilidad, experiencia
y vivencia). Está contemplado cerrar el contenido dentro de la sala, alineando las experiencias vividas en el trabajo en equipo.
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29. PAINTBALL Duración:
Duración:
Duración
Miembros 22 Hs
a 4 hs
2.30 Hs
Mínimos:
15
DESCRIPCIÓN
El Paintball es un deporte en el que los participantes usan marcadoras accionadas por aire comprimido, para disparar pequeñas
bolas rellenas de pintura a otros jugadores.
FORMATO
El lugar esta preparado con una ambientación acorde a la actividad (Pistas de obstáculos inflables, fardos de pastos, sogas,
obstáculos naturales, banderas que delimitan el terreno, y una malla que protege a la propiedad de los disparos).
Modalidad de torneo de todos vs todos entre los equipos participantes. Se realizarán partidos por grupo de 10 a 15 minutos.
Los invitados serán divididos en varios equipos y competiran por turnos. Cada participante será debidamente equipado con
protectores y serán identificados con pecheras / gorras de un color.
Variantes de juego
Capturar la bandera: Un equipo debe capturar la bandera de la base del oponente en el lado contrario del campo y volver a
su propia base para ganar la partida.
Eliminación: El objetivo es eliminar a todos los miembros del equipo rival.
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30. EL GRAN JUEGO DE LA OCA Duración:
Duración:
Duración
Miembros 22 Hs
a 4 hs
2.30 Hs
Mínimos:
DESCRIPCIÓN
15
Nuestra propuesta consiste en una dinámica similar al tradicional Juego de la Oca.
Los equipos juegan en simultaneo , siempre respetando su turno.
Un representante de cada equipo, cuando le corresponda, deberá tirar el dado gigante, y de acuerdo al número obtenido
deberá avanzar.
En cada casillero deberán cumplir misiones como equipo, para avanzar o permanecer en el juego
La cantidad de misiones, varia según la cantidad de casilleros que contenga el tablero.
Algunas misiones:
. De Punteria: Arco y Flecha, cerbatana, gomera gigante, básquet inflable,etc.-
. De Destreza en equipo: Skies gigante, carreras de orugas, carreras de deslizadores, camino de gomas , mini zanquitos,
embolsados cuádruples, cacsos cooperativos, carreras de torpedos, Cubo ciego, etc.-
. De Ingenio: Memotest gigante, Domino gigante, Encontrando las figuras, Shenga gigante, Cubos de colores (Similar al cubo
mágico, pero gigante)
. De Habilidad y fuerza: Carrera de obstáculo inflable con rompecabezas gigante, fútbol siamés gigante, tobogán gigante, etc.-
. Juegos acuáticos: palestra acuática, isla flotante, carrera de botes inflables, salchichas inflables, etc.-
. De Aventura: Circuito de Sogas (Puente doble, triple, cuadruple, bucanero, rastrera, etc.-)
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31. OLIMPIADAS DEPORTIVAS Duración:
Duración:
Duración:
Miembros 22 Hs
a 4 hs
Diario
Mensual
Mínimos:
Anual
30
DESCRIPCIÓN:
Buscamos ofrecer un servicio integral e innovador, creando un ambiente de camaradería y compañerismo en cada
etapa del evento.
Los eventos deportivos permiten a los integrantes de una empresa ser protagonistas y no espectadores.
FORMATO:
Nuestra propuesta ofrece uan cobertura total del evento.
. AREA COMUNICACION: Sitio Web . Fotos . Notas Periodisticas . Clinicas deportivas de cada deporte
. RECURSOS HUMANOS: Profesoes de educación física . Staff Profesional (Arbitros , jueces, entrenadores) . Personal Trainers .
Fotografos . Periodistas
. OPCIONES DEPORTIVAS: Fútbol . Tenis . Golf . Voley . Paddle, entre otros
. RECURSOS MATERIALES: Gacebo de información . Planillas de juego . Fixture . Material deportivo segun deporte . Merchandising
Pecheras . Indumentaria para el Staff .
. ORGANIZACION: Ofrecemos un servicio “llave en mano”. Reuniones en la empresa con los participantes , contartación de sedes,
contratación de personal . Pago a proveedores
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32. ENTRETENIMIENTO V.I.P
** Hacer Click en los Productos
Un evento de fin de año, un desayuno de trabajo o una fiesta al estilo James Bond; cualquiera sea su idea, el equipo de producción de
Celsux puede diseñarlo.
No siempre es necesario volcarse hacia el tradicionalismo, como la cena de fin de año; con creatividad se puede diseñar un evento
innovador, manteniendo las líneas corporativas formales que cada cliente requiera.
Todas nuestras propuestas garantizan un servicio “llave en mano”.
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33. CORPORATE DANCING Duración:
Duración:
Duración:
Miembros 22 Hs
a 4 hs
2.30 hs
Mínimos:
30
DESCRIPCIÓN:
Instructores profesionales de baile, son los encargados de dirigir este evento.
Salsa, Tango, Merengue, BallRoom , Samba, Hip Hop, Lambada, Cuarteto, son algunos de los estilos que los invitados,
deberán aprender y bailar.
FORMATO:
Los invitados serán divididos en parejas unas semanas antes de la gran noche. Cada pareja podrá elegir la categoría
(tipo de baile) en donde participar. Durante dichas semanas serán preparados para la gran competencia.
La noche de gala, será presenciada por un jurado que estará compuesto por personal jerárquico de la empresa y si el
presupuesto así lo permite por una personalidad del espectáculo.
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34. JUEGOS OLIMPICOS RECREATIVOS Duración:
Duración:
Duración:
Miembros 22 hshs
3 Hs
a4
Mínimos:
15
DESCRIPCIÓN:
esta propuesta unifica la diversión de los juegos de salón y el ambiente calido y divertido de una noche con amigos.
Ningún entrenamiento de alto rendimiento es requerido para disputar estas disciplinas, pero el objetivo sigue siendo el mismo:
recolectar la mayor cantidad de medallas doradas.
FORMATO:
Los participantes serán divididos en grupos, pero las competencias serán en forma individual y en algunas ocasiones en parejas,
pero sumando puntos para un mismo equipo. Por cada competencia se les otorgara a los participantes stickers dorados,
plateados o de bronce, dependiendo los resultados obtenidos. Al final de la noche, luego de contabilizar todas las medallas de
cada grupo, aquel equipo con más “medallas” doradas será el ganador del trofeo.
El lugar a disputarse el evento será elegido por la empresa o bien se les otorgaran distintas opciones donde llevarlo a cabo.
Algunas disciplinas:
. Shenga Gigante
. 4 en Línea Gigante
. Dardos electrónicos
. Metegol gigante
. Toro mecánico
. El Martillo
. Pool
Para los días de entrenamiento serán brindadas diferentes opciones de gimnasios en las cercanías de la empresa o bien se
pueden utilizar instalaciones (siempre y cuando sean las adecuadas) de la compañía.
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35. JUEGOS DEL RECUERDO Duración:
Duración:
Duración:
Miembros 22 hshs
2 Hs
a4
Mínimos:
15
DESCRIPCIÓN:
Un melancólico recorrido por aquellos juegos que formaron parte de nuestra infancia. Juegos de destreza, de memoria, de
ingenio, juegos musicales, en compañía de una ambientación de la época y un DJ a tono.
FORMATO:
Los invitados serán divididos en equipos y participarán de los diferentes desafíos generacionales, sumando puntos para deter-
minar al final del evento un ganador.
Posibles juegos:
. Desafío Tiqui Taca
. Desafío Balero
. Desafío Yo- Yo
. Desafío Canicas ( o conocido como Bolitas “opi”)
. Poli ladrón por equipos
. Mix DOMINGOS PARA LA JUVENTUD: Ping pong de preguntas y respuestas / Carrera de Mozos / Cofre de la felicidad (para
lograr los 500 puntos de bonus)
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36. TALLER DE COCKTAIL Duración:
Duración:
Duración:
Miembros 22 Hs
a 4 hs
Mínimos: 2 hs
15
DESCRIPCIÓN:
La parte más divertida de un evento ya sea nocturno o diurno, es el Open Bar. En esta ocasión expertos en cockteleria ofrecerán
clases de tragos clásicos para todos los invitados.
FORMATO:
Los invitados se dispondrán alrededor de barras con los utensilios correspondientes y deberán seguir los pasos del instructor de
la clase quien explicara cada uno de los tragos y en que momento deben prepararse.
Posibles tragos:
. Tragos de recepción
. Malabarismo y Show Coktail
. Tragos para diferentes tipos de comidas
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37. KARAOKE NIGHT Duración:
Duración:
Duración:
Miembros 22 Hs
a 4 hs
Mínimos: 2 hs
15
DESCRIPCIÓN:
Los participantes compiten en equipos.
Los equipo participarán de distintas destrazas de juegos de ingenio, en forma virtual , proyectados en pantalla gigante,
realizando como juego final una Competencia de Karaoke
Nuestro Staff de animadores será el reponsable de la animación.
Se proyectarán en pantalla gigante distintos juegos digitales, y los equipos deberán competir , logrando la mayor acumulación
de puntos.
Posibles Dinámicas:
. Karaoke: más de 150 temas de diversos generos musicales, proyectados en pantalla gigante
. Bingo Musical
. Trivias digitales: deportivas, espectaculos, sobre la empresa, etc.-
. Juego de las publicidades
. Ping pong de preguntas y respuestas
. Quién dijo? (Frases famosas)
. Quién es quién? (Caras de famosos deformadas)
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38. GALA DE PREMIACIÓN Duración:
Duración:
Duración:
Miembros
Mínimos:
2 Hs
2 a 4 hs
Indefinida
no hay
DESCRIPCIÓN:
Una propuesta ideal para premiar a su equipo de trabajo por el buen desempeño. La fiesta comienza desde el ingreso, donde
se despliega una alfombra roja y se disponen de falsos “paparazis” (Actores), aguardando la llegada de los invitados.
La entrada también estará ambientada al estilo Hollywood con un Oscar Gigante.
En el momento de la entrega de premios, se mencionarán las diferentes categorías y se entregará al ganador una estatuilla
conmemorativa
(Pre Producción de Video con personal de la empresa – Cliente).
Ofrecemos los siguientes servicios:
. Localización
. Catering
. Comunicación
. Ambientación
. Musicalización
. Shows
. Escenografia + Premios
. Fotografía y Video
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39. FIESTAS TEMATICAS Duración:
Duración:
Duración:
Miembros
Mínimos:
2 Hs
2 a 4 hs
Indefinida
no hay
DESCRIPCIÓN:
Localización, Vestuario, Ambientación, Escenografia, Catering, Musicalización, todos estos aspectos se conjugan en base a la
opción del cliente. Ofrecemos diversas propuestas de noches temáticas, que incluyen un servicio “llave en mano.
FORMATO:
: El evento comenzará con un cocktail de bienvenida, acorde al tema elegido. Luego de la recepción, comienza el evento
temático.
Opciones de eventos:
. Argentinidad al palo
. Lejano Oeste
. Caribe Tropical
. Banquete Medieval
. Hollywood
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40. CASINO NIGHT Duración:
Duración:
Miembros
Miembros 22 Hs
Duración:
a 4 hs
Mínimos:
Mínimos: 3 Hs
no15
hay
DESCRIPCIÓN:
Los dados están cargados, las cartas han sido barajadas y las fichas han sido repartidas. Los invitados recibirán en el ingreso al
evento un monto de efectivo del denominado “Dinero Divertido”, con el logo de la empresa. Ese “Dinero” será el utilizados para
canjear por fichas. Al final del evento cada participante podrá canjear sus fichas o “Dinero Divertido” por premios (Otorgados
por el Cliente)
FORMATO:
Brindamos mesas de casino, totalmente equipadas con fichas, cartas, ruleta y por supuesto croupier. Los invitados podrán rotar
por las diferentes mesas y “probar su suerte”.
Mesas de casino:
. Blackjack
. Ruleta
. Póker
. Rueda de la fortuna
. Dardos electrónicos
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41. LOS SIMULADORES Duración:
Duración:
Miembros
Miembros 22 Hs
Duración:
a 4 hs
Mínimos:
Mínimos: 3 Hs
no15
hay
DESCRIPCIÓN:
Ideal para eventos de bajo perfil, donde el público asistente es de cantidad reducida. Se ofrecen distintas opciones de juegos
electrónicos de simulación virtual, donde los invitados podrán participar de forma voluntaria y durante todo el evento, sin
sumatoria de puntos, simplemente en carácter recreativo
Opciones de Simuladores:
. Simulador TC 2000
. Simulador De Fútbol
. Simulador de Golf
. WII
. Simulador de Ski
. Mini Golfito
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42. BONUS PACK
VALOR AGREGADO:
Ofrecemos alternativas para enriquecer su evento, de forma efectiva y eficaz. Nuestros “Bonus Packs”, incluyen facilidades
básicas de sonido, iluminación, ambientación, fotografía, ya sea para un evento corporativo o recreativo.
COMO SE ACCEDE AL BONUS PACK:
Contratando algunos de nuestros productos / servicios cuya duración sea de día entero, le bonificamos algunos de los
aspectos antes, acorde a la necesidad del evento.
PROGRAMAS DE ANIMACION TURISTICA:
Productos especializados para Hoteles, Cruceros y viajes de incentivo a nivel nacional e internacional.
Nuestro Departamento de Produccion desarrolla una propuesta adaptada a cada región y de acuerdo a cada objetivo
a trabajar.
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43. Muchas Gracias por elegirnos...
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Intendente Garcia Silva 431 . Moron 4771.4893 www.celsux.com
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