SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 42
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В
КОМАНДУ AEGIS MEDIA
СОДЕРЖАНИЕ




I. СТРЕМИТЕЛЬНЫЙ И ЗАХВАТЫВАЮЩИЙ МИР МЕДИА 

II. AEGIS MEDIA В МИРЕ 

III. AEGIS MEDIA RUSSIA 

IV. ЖИЗНЬ В ОФИСЕ 
4,8 МЛРД ЛЮДЕЙ                                                      90   ЧАСОВ В
ИМЕЮТ МОБИЛЬНЫЙ                                                       МЕСЯЦ МЫ
    ТЕЛЕФОН                                                          ПРОВОДИМ В
                                                                      ИНТЕРНЕТЕ
   4,2 МЛРД –
  ЗУБНУЮ ЩЕТКУ                                                    45   ДНЕЙ В ГОДУ


                                             СКОРОСТЬ
      ЧИСЛО                              РАСПРОСТРАНЕНИЕ
  ОТПРАВЛЯЕМЫХ
                                              3
                                         TV В РАЗА ВЫШЕ
  SMS В ДЕНЬ                                  RADIO
 ПРЕВЫШАЕТ ЧИСЛО
ЖИТЕЛЕЙ НА ПЛАНЕТЕ                      INTERNET -   В   10РАЗ
     (7МЛРД)
                                        FACEBOOK- В   40    РАЗ



                                         GOOGLE ПОЛУЧАЕТ
                     НА   25%    МЫ
                                           100       МЛРД             40%
                       СТАЛИ БОЛЬШЕ      ЗАПРОСОВ В МЕСЯЦ         НАСЕЛЕНИЯ ЗЕМЛИ –
                     ПРОВОДИТЬ ВРЕМЯ
                                        В 2006ГОДУ ИХ БЫЛО          ПОЛЬЗОВАТЕЛИ
                     ВНЕ ДОМА, ЧЕМ 10
                                                                      ИНТЕРНЕТА
                         ЛЕТ НАЗАД           2,7МЛРД
МИР СТРЕМИТЕЛЬНО МЕНЯЕТСЯ

      СКОРОСТЬ И ОБЪЕМ ИНФОРМАЦИИ,
    С КОТОРОЙ В КАЖДЫЙ МОМЕНТ ВРЕМЕНИ
    СТАЛКИВАЕТСЯ ЧЕЛОВЕК – КОЛОССАЛЬНЫ!

ЗНАЧИТЕЛЬНАЯ ЧАСТЬ ИНФОРМАЦИОННОГО ПОТОКА
               – РЕКЛАМА!

 НУЖЕН КТО-ТО, СПОСОБНЫЙ УПРАВЛЯТЬ ИМ.
РЕКЛАМА И РЕКЛАМНЫЕ АГЕНТСТВА
           ИЛИ КТО УПРАВЛЯЕТ ПОТОКОМ РЕКЛАМЫ?




КРЕАТИВНЫЕ АГЕНТСТВА                МЕДИЙНЫЕ АГЕНТСТВА
   (СОЗДАНИЕ РЕКЛАМЫ)          (ПЛАНИРОВАНИЕ И РАЗМЕЩЕНИЕ РЕКЛАМЫ)
НА ДАННЫЙ МОМЕНТ В
                                     РОССИИ РЕКЛАМОДАТЕЛИ
                                   ЕЖЕГОДНО ТРАТЯТ НА РЕКЛАМУ
                                      ПОРЯДКА 12 МЛРД USD


МИРОВОЙ ОБЪЕМ РЕКЛАМНОГО           РОССИЯ ВХОДИТ В 10 КРУПНЕЙШИХ
                                   МЕДИА РЫНКОВ МИРА И ПОКАЗЫВАЕТ
РЫНКА В 2011 ГОДУ СОСТАВИЛ            САМЫЙ ИНТЕНСИВНЫЙ РОСТ
  ПОРЯДКА 470 МЛРД USD                В 2011 + 20% В 2012 +13%


     ЭТА СУММА СРАВНИМА
•   С ВОЕННЫМ БЮДЖЕТОМ США
•   ОБЪЕМОМ ЗОЛОТОВАЛЮТНЫХ
    РЕЗЕРВОВ БАНКА РОССИИ
•   С СУММОЙ, КОТОРУЮ ПОТЕРЯЛА
    МИРОВАЯ ЭКОНОМИКА ОТ КРИЗИСА
AEGIS MEDIA В МИРЕ




   AEGIS MEDIA - ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ В РАМКАХ МЕЖДУНАРОДНОЙ СТРУКТУРЫ AEGIS GROUP PLC,
ОДНОГО ИЗ МИРОВЫХ ЛИДЕРОВ В ОБЛАСТИ МЕДИА-КОММУНИКАЦИЙ И МАРКЕТИНГОВЫХ РЕШЕНИЙ.
            АКЦИИ ГРУППЫ ВХОДЯТ В ЛИСТИНГ ЛОНДОНСКОЙ ФОНДОВОЙ БИРЖИ.
AEGIS MEDIA В МИРЕ

                                                                                                                          112 СТРАН 156 ГОРОДОВ
                                                                                                                           ОКОЛО 13000 СОТРУДНИКОВ



                                                                                        Accra         Dakar           Lille        Riga
                                                                                        Algiers       Damascus        Lisbon       Rome
                                                                                        Almaty        Dar es Salaam   Ljubljana    Sarajevo
                                                                                                      Doha            London       Skopje
                                                                                        Amman         Dubai           Luanda       Sofia
                                                                                        Amsterdam     Dublin          Madrid       Stockholm
                                                                                        Athens        Dusseldorf      Malmo        Talinn                        Auckland       Kuala Lumpur
                                                                                                      Edinburgh       Malta        Tampere
                                                         Europe, Middle East & Africa




                                                                                        Århus                                                                    Bangalore      Manila
                                                                                                      Florence        Manchester   Tel Aviv                      Bangkok        Melbourne
                                                                                        Bahrain       Frankfurt       Marseille    Tirana                        Beijing        Mumbai
                                                                                        Barcelona     Glasgow         Milan        Tripoli                       Chengdu        Osaka
                        Atlanta         Asuncion                                        Beirut        Gothenburg      Minsk        Trondheim                     Christchurch   Pune
                                                                                                      Hamburg         Moputo
North & Latin America




                        Boston          Bogata                                          Belgrade                                   Tunis                         Delhi          Seoul
                        Chicago         Buenos Aires                                                  Helsinki        Moscow       Turin                         Dalian         Shanghai
                                                                                        Berlin        Istanbul        Munich       Valencia
                        Dallas          Brasilia                                                                                                                 Dhaka          Singapore
                        Los Angeles     Caracas                                         Bilbao        Jeddah          Muscat       Vienna                        Fuzhou         Sydney
                        Memphis         Guatemala City                                  Bologna       Johannesburg    Nairobi      Vilnius                       Guangzhou      Taipei




                                                                                                                                                  Asia Pacific
                        Montreal        Lima                                            Bratislava    Kampala         Odense       Warsaw                        Hanoi          Tokyo
                        New York        Mexico City                                                   Kiev            Oslo         Wiesbaden                     Hong Kong      Wellington
                                                                                        Brussels      Kuwait City     Paris        Yamoussoukro
                        San Francisco   Montevideo                                                                                                               Jakarta        Wuhan
                        Toronto         Panama City                                     Bucharest     Lagos           Porto        Zagreb                        Karachi
                        Wilton          Rio de Janiero                                  Budapest      Leeds           Prague       Zurich
                                        San Jose                                        Cairo
                                        San Juan                                        Cape Town
                                        San Salvador
                                        Santiago                                        Casa Blanca
                                        Santo Domingo                                   Copenhagen
                                        Sao Paulo                                       Cyprus
AEGIS MEDIA RUSSIA
 МЕДИА-КОММУНИКАЦИИ И МАРКЕТИНГОВЫЕ РЕШЕНИЯ
ПЛАНИРОВАНИЕ     И ПРОВЕДЕНИИ
                                                   ИНТЕГРИРОВАННЫХ
                                                  КОММУНИКАЦИОННЫХ
                                                      КАМПАНИЙ




       ПЛАНИРОВАНИЕ                                                                      ПЛАНИРОВАНИЕ  И
       И ПРОВЕДЕНИЕ                                                                        ПРОВЕДЕНИИ
     ИНТЕГРИРОВАННЫХ                                                                     ИНТЕГРИРОВАННЫХ
    КОММУНИКАЦИОННЫХ                                                                    КОММУНИКАЦИОННЫХ
         КАМПАНИЙ                                                                           КАМПАНИЙ




                                                                                    ПОЛНОСЕРВИСНОЕ АГЕНТСТВО
МЕДИЙНОЕ DIGITAL-АГЕНТСТВО,                                                         ЦИФРОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ -
 ПЛАНИРОВАНИЕ И ЗАКУПКА
                                                                                      ПЛАНИРОВАНИЕ, БАИНГ,
  РЕКЛАМЫ В ИНТЕРНЕТЕ
                                                                                              КРЕАТИВ




                               ПЛАНИРОВАНИЕ                                      КРЕАТИВНАЯ И
                          И РАЗМЕЩЕНИЕ НАРУЖНОЙ                                ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ
                                 РЕКЛАМЫ                                   СОСТАВЛЯЮЩАЯ В ОБЛАСТИ
                                                                              НАРУЖНОЙ РЕКЛАМЫ
ИСТОРИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ И РАЗВИТИЯ В РОССИИ
                                                                             ADWATCH ISOBAR
                                                                        ADWATCH СТАЛ ЧАСТЬЮ ГЛОБАЛЬНОЙ
                                                                           СЕТИ ЦИФРОВОГО МАРКЕТИНГА
                              CARAT + VIZEUM =                             ISOBAR, ВХОДЯЩЕЙ В AEGIS, И
                             AEGIS MEDIA RUSSIA                            ПЕРВЫМ ЕЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЕМ В
                                                                                     РОССИИ
                        ЧАСТЬ АКЦИЙ HMS KOMANDARM ПРОДАНА
                         AEGIS GROUP PLC. В РОССИИ ПОЯВИЛИСЬ
                        ДВЕ СЕТИ (CARAT И VIZEUM. БЫВШИЙ HMS
                         KOMANDARM), ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ ОБЕИМИ
                        СЕТЯМИ БЫЛА СОЗДАНА НОВАЯ СТРУКТУРА –
                                  AEGIS MEDIA RUSSIA.


        CARAT
       ЕВРОПЕЙСКОЕ
   АГЕНТСТВО ВЫШЛО НА
   РОССИЙСКИЙ РЫНОК                                                                          CARAT INTERACTIVE
                                                                                               AEGIS MEDIA RUSSIA&CIS
                                                                                             ОБЪЯВИЛА О ЗАПУСКЕ НОВОГО
                                                                                                  DIGITAL-АГЕНТСТВА

                                                                СОЗДАНО АГЕНТСТВО
                                                          AD O`CLOCK НА БАЗЕ
                                                          АГЕНТСТВ AVRORA MEDIA И
                                                                 FOR PEOPLE
                        HMS KOMANDARM
                         «КОМАНДАРМ» ВЗЯЛ
                         МАРКУ ОДНОГО ИЗ
                        МЕДИЙНЫХ АГЕНТСТВ
                        AEGIS MEDIA - HMS
«КОМАНДАРМ»
РЕКЛАМНОЕ АГЕНТСТВО
МЫ ОПЕРЕЖАЕМ ТЕМПЫ РОСТА РЫНКА В РОССИИ

                                 40 000                                                                                     600




                                                                                                                                  Медиа Рынок Россия, млрд руб
   Aegis Media Россия, млн руб




                                 37 500                                                                                     550
                                 35 000          AEGIS Billings                                                  39 780
                                 32 500                                                                                     500
                                 30 000                                                         32 647                      450
                                 27 500          Media Market billings
                                 25 000                                                                                     400
                                 22 500                                                                                     350
                                 20 000    295                                                                        352
                                  17 500                                       30 631                    300                300
                                 15 000    19 718
                                                                                                                            250
                                  12 500                  20 375                    249
                                 10 000                            215                                                      200
                                   7 500                                                                                    150
                                   5 000
                                   2 500                                                                                    100
                                       0                                                                                    50
                                           2008           2009                  2010            2011            2012F

                                            Динамика        2008         2009           2010       2011        2012F

                                            Рынок           30%          -27%             15%      21%          13%

                                            Aegis           48%           3%              50%       8%         18%


Источник: АКАР, Aegis
ОСНОВНЫЕ ИГРОКИ РОССИЙСКОГО РЫНКА


      (WPP PLC)



     (PUBLICIS SA)



      (AEGIS PLC)


                                     APR
    (OMNICOM INC)


    ADV GROUP
(INTERPUBLIC INC, HAVAS)
НАИВЫСШИЙ РЕЙТИНГ СТАБИЛЬНОСТИ НА РЫНКЕ


              ADV Group                     Vivaki          Aegis               Group M                   Omnicom
                          МЕЖДУНАРОДНАЯ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКАЯ КОМПАНИЯ RECMA
                                                                                   APR
                       ПРИСВАИВАЕТ КАЧЕСТВЕННЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ (ОТ A+ ДО C) АГЕНТСТВАМ
                  В СООТВЕТСТВИИ С ИХ АКТИВНОСТЯМИ – ВЫИГРЫШАМИ И ПОТЕРЯМИ КЛИЕНТОВ.
                             ПРИСВАИВАЕМЫЕ ОЧКИ ЗАВИСЯТ ОТ КОНКРЕТНЫХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВ,
                                   ПРИ КОТОРЫХ КЛИЕНТ БЫЛ ВЫИГРАН ИЛИ ПОТЕРЯН.
 2008        B+     B    B     B       А+     B+     B      A+     A        B    B+    B     B       A+    B+      A+   B

                        АГЕНТСТВА НАБИРАЮТ ОЧКИ, Т.Е. КОЛИЧЕСТВЕННЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ,
 2009         C     B   B+ B        В   B   A      A+    A     A+  C   A   C                         B+    B+      B+   B+
                          КОТОРЫЕ ПОТОМ ПЕРЕВОДЯТСЯ В КАЧЕСТВЕННЫЕ, А ИМЕННО:
                         A+ (5 БАЛЛОВ), A (4 ОЧКА), B+ (3 ОЧКА), B (2 ОЧКА), C+/C (1 ОЧКО)
 2010         A     C    A     B        B     C+     A       A     A       C+    B+    A    B+       B+     A      A    C
                               РЕЙТИНГИ А+ И А ПРИСВАИВАЮТСЯ ЛИДЕРАМ РЫНКА.
  Total
                               C+ И C, КАК ПРАВИЛО, ПРИСВАИВАЕТСЯ АГЕНТСТВАМ,
 rating
              8     5   9  6     9   6 10      14 12      8   7 10 6        11
                    ПРОДЕМОНСТРИРОВАВШИМ НУЛЕВУЮ ИЛИ ОТРИЦАТЕЛЬНУЮ АКТИВНОСТЬ.                             10      12   6


          Vizeum имеет наивысший накопленный рейтинг за последние 4 года
                                                   Carat - наиболее стабильное агентство на всем рынке

Источник РЕКМА (REsearch Company Evaluating the Media Agency Industry, международная исследовательская компания)
Сентябрь 2011
СИЛЬНЫЕ ПОЗИЦИИ В КЛЮЧЕВЫХ МЕДИА


        ТВ                    ИНТЕРНЕТ                       ПРЕССА                 НАРУЖНАЯ РЕКЛАМА



                                                           ГЛУБИННОЕ
 ВХОДИТ В ТОП 3                                            ИЗУЧЕНИЕ
                            ЛИДИРУЮЩИЕ
     ГРУПП ПО                                            ПРЕДПОЧТЕНИЙ
                            ПОЗИЦИИ ПО                                                     №1 НА
    ЗАКУПКАМ                                              АУДИТОРИИ,
                             ОБЪЕМУ И
                                                          ПРОВЕДЕНИЕ
                                                                                       РОССИЙСКОМ
НАЦИОНАЛЬНОГО
                              КАЧЕСТВУ                                                     РЫНКЕ
И РЕГИОНАЛЬНОГО                                          ИССЛЕДОВАНИЙ
                            РАЗМЕЩЕНИЯ                    СОВМЕСТНО С
        ТВ
                                                            COMCON


  Первыми запустили     Трендсеттеры категории.    Экспертиза, подтвержденная      Первые на рынке запустили
новую систему закупок   Самая профессиональная       клиентами с фокусом на          систему независимого
ТВ в России совместно   команда на рынке. Запуск      размещение в прессе:         мониторинга в 50 городах.
 с Видео Интернэшнл       более 100 компаний               JTI (с 2004),          Запуск Magic Touch – креатив
                              ежемесячно              Pernod Ricard (с 2008),         и не стандарт в ООН
                                                   MasterCard Premium (с 2008),
                                                         Diageo (с 2009)
ЛИДЕР ПО КОЛИЧЕСТВУ И КАЧЕСТВУ ИНСТРУМЕНТАРИЯ


                    Aegis ежегодно
                    инвестирует $35                        Признанный лидер    Полный набор
                      миллионов в                            на рынке №1      индустриальных
                     исследования                               RECMA          исследований




                    Собственный инструментарий (сетевой и локальный)




* RECMA – единственный исследовательский институт в мире в области медиа
Работает с 1992 года в 52 странах мира с 600 медиа агентствами
МЫ В ГЛАЗАХ КЛИЕНТОВ И ПАРТНЕРОВ




«Карат и Визеум являются единственными
агентствами в стране, имеющими
преобладающий статус»
                                          Olivier Gauthier
                            Партнер и Содиректор RECMA
   Исследовательская компания по оценке Медиа Индустрии



                                                       «…У Aegis Media самая профессиональная
                                                       баинговая команда, разрабатывающая
                                                       уникальные мульти-медийные и мульти-
                                                       региональные предложения для клиентов…»
                                                                                   Сергей Васильев
                                                                                              CEO
                                                                                 Видео Интернешнл


          «…Журнал Campaign’s признал
          Карат Media Network of Year в
          третий раз за последние 4 года…»
КЛЮЧЕВЫЕ КЛИЕНТЫ ГРУППЫ
НЕДАВНИЕ ПОБЕДЫ



2010                     $ 163 mln




2011                     $ 112 mln




2012                     $ 143 mln
ОРГСТРУКТУРА
                                                   AEGIS MEDIA RUSSIA
  УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМАНДА
               ГРУППА КОМПАНИЙ




          ОЛЕГ ПОЛЯКОВ   КИРИЛЛ МАТВЕЕВ
           ПРЕЗИДЕНТ      ГЕНЕРАЛЬНЫЙ
                            ДИРЕКТОР



  FRONT-OFFICE                   BACK-OFFICE




МИХАИЛ ВОЩИНСКИЙ               СВЕТЛАНА ЛЯШКЕВИЧ
  УПРАВЛЯЮЩИЙ                     ФИНАНСОВЫЙ
    ДИРЕКТОР                           ДИРЕКТОР
МИХАИЛ
                                          ВОЩИНСКИЙ
                                         УПРАВЛЯЮЩИЙ
                                          ДИРЕКТОР
                                                                FRONT-OFFICE

ГЕНЕРАЛЬНЫЕ ДИРЕКТОРА АГЕНТСТВ                                 ДИРЕКТОРА ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ




                                                                                                    СТРАТЕГИЯ
                                              МЕДИА БАИНГ
    МАРИНА                   АЛЕКСАНДР                        ИРИНА                                                     СЕРГЕЙ
АЛЕКСАНДРОВСКАЯ               ЗАХАРОВ                        ТУРОВЕЦ                                                   МАТВЕЮК




                                                                       НОВЫЙ БИЗНЕС
                                                  PR




                                                                                                        ИССЛЕДОВАНИЯ
                                                                                                МЕДИА
                   АНДРЕЙ                                                             ДМИТРИЙ
                  ЧЕРНЫШОВ                                                            ОРЧЕНКО




   ДАНИЛ                       ЮЛИЯ                            ИРИНА                                                    АЛЕКСЕЙ
   ПЕРШИН                     ОРЛОВА                        БЕЛОЗЕРЦЕВА                                                КОРСАКОВ
СВЕТЛАНА
                                   BACK-OFFICE                                  ЛЯШКЕВИЧ
                                                                               ФИНАНСОВЫЙ
                                                                                ДИРЕКТОР




                                                                          ДИРЕКТОРА ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ
                 ФИНАНСОВО-
                              ЭКОНОМИЧЕСКАЯ
                                     СЛУЖБА




                                                                                                                IT
                                                                          HR




                                                                                                                                                                  ЮРИДИЧЕСКИЙ
                                                                                                                                                                                ДЕПАРТАМЕНТ
                                               АНТОН                             ОЛЬГА                                ЮРИЙ                                                                  АННА
                                              ВАСИЛЬЕВ                          МЕЛЬНИК                              ЛЫСЕНКО                                                             ОВЧИННИКОВА
                                                    БУХГАЛТЕРИЯ
КАЗНАЧЕЙСТВО




                                                                                      ДОКУМЕНТООБОРОТ




                                                                                                                        АДМИНИСТРАТИВНО-
                                                                                                                                           ХОЗЯЙСТВЕННЫЙ
                                                                                                                                             ДЕПАРТАМЕНТ
                 ЕЛЕНА                                             НАТАЛИЯ                               МАРИНА                                              ЮЛИЯ
               МОЛОКАНОВА                                         КОРОБКИНА                             ВЕРЕНЦОВА                                          АНДРИЯНОВА
КАК РАБОТАЕТ НАШ БИЗНЕС

НОВЫЙ БИЗНЕС
                           АГЕНТСТВА               БАИНГ

          ПОИСК                   СОЗДАНИЕ              ЗАКУПКА И
      ПОТЕНЦИАЛЬНЫХ                 МЕДИА              РАЗМЕЩЕНИЕ
         КЛИЕНТОВ                 СТРАТЕГИИ




                                                РЕЗУЛЬТАТ

                           АГЕНТСТВА
  НОВЫЙ БИЗНЕС                                        РЕКЛАМА
                                                     НА ТВ, РАДИО,
                                  БРИФ ОТ
          ТЕНДЕР                                       ИНТЕРНЕТ,
                                  КЛИЕНТА
                                                        ПРЕССА,
                                                      НАРУЖНАЯ
КОМАНДА AEGIS MEDIA RUSSIA
  AEGIS MEDIA RUSSIA – 650 ЧЕЛОВЕК
       ОБРАЗОВАНИЕ – ВЫСШЕЕ
  СРЕДНИЙ ОПЫТ В МЕДИА – 4,5 ГОДА
МЫ ПОЛУЧАЕМ FUN                         ОЩУЩАЯ FUN
                                     В ПРОЦЕССЕ СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ         ОТ СОВМЕСТНОЙ РАБОТЫ,
                                      И ИСПЫТЫВАЕМ УДОВЛЕТВОРЕНИЕ ПРИ     МЫ СОЗДАЕМ УСЛОВИЯ ДЛЯ РАСКРЫТИЯ
                                        ДОСТИЖЕНИИ ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО         ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО И ЛИЧНОСТНОГО
                                                 РЕЗУЛЬТАТА                ПОТЕНЦИАЛА КАЖДОГО СОТРУДНИКА
         ЧТО МЫ
         ЦЕНИМ?                                   FUN                               КОМАНДА
       (ЦЕННОСТИ
   AEGIS MEDIA RUSSIA)                                                     МЫ ЯВЛЯЕМСЯ ЧАСТЬЮ МЕЖДУНАРОДНОЙ
                                        МЫ СМОТРИМ НА БИЗНЕС КЛИЕНТА
                                                                            КОМПАНИИ, НАМ ДОСТУПНЫ ЗНАНИЯ И
                                       ГЛАЗАМИ ЕГО ЦЕЛЕВОЙ АУДИТОРИИ.
                                                                           ТЕХНОЛОГИИ, ПРИОБРЕТЕННЫЕ ЗА ВРЕМЯ
                                     В ПАРТНЕРСТВЕ, МЫ ПОМОГАЕМ КЛИЕНТУ
                                                                          РАЗВИТИЯ МИРОВОЙ ИНДУСТРИИ. В РАБОТЕ
                                      ЭФФЕКТИВНО РЕШАТЬ СТОЯЩИЕ ПЕРЕД
                                                                          МЫ СОЧЕТАЕМ ЛОКАЛЬНУЮ ЭКСПЕРТИЗУ И
                                             НИМ БИЗНЕС-ЗАДАЧИ                 РЕСУРСЫ МИРОВОГО ЛИДЕРА

                                              КЛИЕНТ И ЕГО                   ГЛОБАЛЬНЫЙ РЕСУРС И
                                                  УСПЕХ                     ЛОКАЛЬНАЯ ЭКСПЕРТИЗА


 ВСЕ, ЧТО МЫ ДЕЛАЕМ, СООТВЕТСТВУЕТ          НАШИ ЗНАНИЯ И ОПЫТ             НАШИ ГЛОБАЛЬНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
ЗАДАННЫМ СТАНДАРТАМ КАЧЕСТВА. МЫ         ПОЗВОЛЯЮТ НАМ ОКАЗЫВАТЬ             ЛЕЖАТ НА ЛИНИИ ГОРИЗОНТА.
 ОБЛАДАЕМ ВЫСОКИМ И ПОСТОЯННО             ПОЛОЖИТЕЛЬНОЕ ВЛИЯНИЕ            ПРИБЛИЗИТЬСЯ К НЕЙ МЫ МОЖЕМ
  СОВЕРШЕНСТВУЮЩИМСЯ УРОВНЕМ           НА РАЗВИТИЕ ИНДУСТРИИ В ЦЕЛОМ           ТОЛЬКО ЧЕРЕЗ ПОСТОЯННОЕ
           ЭКСПЕРТИЗЫ                                                             СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ
                                                РАЗВИТИЕ
                                         ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
    ПРОФЕССИОНАЛИЗМ                         СООБЩЕСТВА                             NEVER STOP!
КАКИЕ КАЧЕСТВА РАЗВИВАЕМ В СЕБЕ?
                             (КОРПОРАТИВНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ)


              ВОВЛЕЧЕННОСТЬ                                   ПРОАКТИВНОСТЬ

   ПРИНИМАЕМ УСЛОВИЯ РАБОТЫ В КОМАНДЕ
        И АКТИВНО В НЕЙ УЧАСТВУЕМ;                     АНАЛИЗИРУЕМ ТЕКУЩУЮ СИТУАЦИЮ,
  ПОДДЕРЖИВАЕМ ОТКРЫТЫЕ ДОВЕРИТЕЛЬНЫЕ              ПРЕДВИДИМ ВОЗМОЖНОСТИ И ОГРАНИЧЕНИЯ;
    ОТНОШЕНИЯ С ЛЮДЬМИ: ПРЕДОСТАВЛЯЕМ              ПРОЯВЛЯЕМ ИНИЦИАТИВУ, ПРОДУМЫВАЕМ И
 ИСЧЕРПЫВАЮЩУЮ ИНФОРМАЦИЮ, ДОБИВАЕМСЯ                ПРЕДЛАГАЕМ МЕХАНИЗМЫ ЕЕ ВНЕДРЕНИЯ
ПОНИМАНИЯ, ПРИНИМАЕМ СОВМЕСТНЫЕ РЕШЕНИЯ



         СТРЕМЛЕНИЕ К РАЗВИТИЮ                               ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

 ВКЛЮЧАЕМСЯ В РАБОТУ НАД НОВЫМИ ПРОЕКТАМИ;
                                                 ВОСПРИНИМАЕМ ПОСТАВЛЕННЫЕ ПЕРЕД НАМИ ЗАДАЧИ
     ИЩЕМ ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ                    КАК ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ;
ЭФФЕКТИВНОСТИ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ СВОЕЙ РАБОТЫ;
                                                  ПРЕОДОЛЕВАЕМ ПРЕПЯТСТВИЯ, ДОВОДИМ НАЧАТОЕ
ИСПОЛЬЗУЕМ НОВЫЙ ОПЫТ И ИННОВАЦИИ, ПРИЛАГАЕМ          ДЕЛО ДО ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО РЕЗУЛЬТАТА
           УСИЛИЯ ДЛЯ ИХ ВНЕДРЕНИЯ
КОМПОНЕНТЫ СИСТЕМЫ ОБУЧЕНИЯ И РАЗВИТИЯ



                                   КОУЧИНГ


                         УЧЕБНЫЙ
ТРЕНИНГИ
                         ПОРТАЛ

           ОБУЧЕНИЕ НА
            РАБОЧЕМ
             МЕСТЕ


                                               УЧАСТИЕ В
                                             КОНФЕРЕНЦИЯХ
            ВВОДНЫЙ
             КУРС ДЛЯ
              НОВЫЙ
           СОТРУДНИКОВ
ПРОГРАММЫ ТРЕНИНГОВ
                    ПРОЕКТЫ ПО ОБУЧЕНИЮ

                КОРПОРАТИВНЫЕ             ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ              УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ
                 КОМПЕТЕНЦИИ                  КОМПЕТЕНЦИИ                КОМПЕТЕНЦИИ




TOP                                                                     TOP ACADEMY




MIDDLE                                                       MANAGEMENT UNIVERSITY
                                                                 INTEGRATED
                               CROSS FUNCTIONAL TRAININGS      COMMUNICATIONS
                                                                  PLANNING

                                            MEDIA COLLEGE
SPECIALIST



                                        AEGIS MEDIA SCHOOL
NEWCOMER     INDUCTION COURSE
KEY PERFORMANCE INDICATORS

                                               ЧТО ТАКОЕ KPI?
                              KPI – ЭТО ИНДИКАТОР ДОСТИЖЕНИЯ ЦЕЛИ СОТРУДНИКА
                               (С АНГЛ. «КЛЮЧЕВОЙ ПОКАЗАТЕЛЬ ЭФФЕКТИВНОСТИ»).
                          ДЕЙСТВУЮЩАЯ СИСТЕМА KPI РАЗРАБОТАНА И ВНЕДРЕНА В 2009 Г.
                             ПРИ УЧАСТИИ КРУПНЕЙШЕЙ В МИРЕ МЕЖДУНАРОДНОЙ СЕТИ
                                     КОМПАНИЙ PRICEWATERHOUSECOOPERS.
                           СИСТЕМА KPI БАЗИРУЕТСЯ НА УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КОНЦЕПЦИИ BSC
                                (BALANCED SCORECARD) Р. НОРТОНА И Д. КАПЛАНА.
                            РОЛЬ BSC - СБАЛАНСИРОВАТЬ СИСТЕМУ ПОКАЗАТЕЛЕЙ В ВИДЕ
                              ЧЕТЫРЕХ ГРУПП: ФИНАНСЫ, СИСТЕМЫ, ЛЮДИ, КЛИЕНТЫ.




              ОТКУДА БЕРУТСЯ KPI?

   КАЖДЫЙ ГОД ЦЕЛИ КОМПАНИИ ПРЕОБРАЗУЮТСЯ В
      СИСТЕМУ ПОКАЗАТЕЛЕЙ. ПОСЛЕ ЧЕГО В ХОДЕ
    СОВМЕСТНОГО ОБСУЖДЕНИЯ С РУКОВОДИТЕЛЕМ,
                                                                      ЧТО ДАЕТ KPI?
ОПИРАЯСЬ НА ЦЕЛИ КОМПАНИИ И СИСТЕМУ ПОКАЗАТЕЛЕЙ,
 КАЖДОМУ СОТРУДНИКУ ФОРМУЛИРУЮТСЯ ЦЕЛИ НА ГОД.
                                                          KPI ПОЗВОЛЯЕТ КАЖДОМУ ЧЛЕНУ КОМАНДЫ
                                                       ВИДЕТЬ СВОЙ ВКЛАД В ДОСТИЖЕНИЕ ОБЩЕЙ ЦЕЛИ;
                                                    А ТАК ЖЕ ВЛИЯТЬ НА РАЗМЕР СВОЕГО ГОДОВОГО БОНУСА,
                                                        КОТОРЫЙ НАПРЯМУЮ ЗАВИСИТ ОТ ВЫПОЛНЕНИЯ
                                                                ПЕРСОНАЛЬНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ.
ЦИКЛ KPI

                               2. КАСКАДИРОВАНИЕ ЦЕЛЕЙ
                                    СОТРУДНИКАМ
                               ВСТРЕЧИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ С
                                   СОТРУДНИКАМИ
                                        МАРТ


1. ПОСТАНОВКА ЦЕЛЕЙ ГРУППЫ И                             3. ПОДПИСАНИЕ БОНУСНЫХ
    КАЖДОГО АГЕНТСТВА                                         СОГЛАШЕНИЙ
      ТОП-МЕНЕДЖМЕНТ                                 СОТРУДНИКИ, РУКОВОДИТЕЛИ, HR
          ФЕВРАЛЬ                                               АПРЕЛЬ



     6. ОЦЕНКА ГОДОВЫХ
                                                         4. ПОЛУГОДОВАЯ ОЦЕНКА
        РЕЗУЛЬТАТОВ
                                                              РЕЗУЛЬТАТОВ
    ВСТРЕЧИ, ОБСУЖДЕНИЯ
                                                     СОТРУДНИКИ, РУКОВОДИТЕЛИ, HR
      РУКОВОДИТЕЛЕЙ С
                                                                 ИЮЛЬ
       СОТРУДНИКАМИ


                           5. МОНИТОРИНГ ВЫПОЛНЕНИЯ
                                       ЦЕЛЕЙ
                           РУКОВОДИТЕЛИ, HR, FINANCE
                           ЕЖЕКВАРТАЛЬНО К MANAGEMENT
                                       BOARD
ЖИЗНЬ КОМПАНИИ
             КОРПОРАТИВНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ

           НОВЫЙ ГОД                        23 ФЕВРАЛЯ И 8 МАРТА
      ТЕМАТИЧЕСКАЯ ВЕЧЕРИНКА                   ПРАЗДНОВАНИЕ В ОФИСЕ
(ТРЕТИЙ ЧЕТВЕРГ ДЕКАБРЯ КАЖДОГО ГОДА)



    ЛЕТНИЙ ДЕНЬ ГРУППЫ
   РАЗВЛЕКАТЕЛЬНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ                   ДЕНЬ РЕКЛАМЫ
            НА ПРИРОДЕ                   ТЕМАТИЧЕСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ В ОФИСЕ
       (ПЕРВАЯ ПЯТНИЦА ИЮЛЯ)


                НАСТОЛЬНЫЕ И КОМАНДНЫЕ ИГРЫ В ОФИСЕ
               МАФИЯ, МОНОПОЛИЯ, ПОКЕР, АКТИВИТИ И ДР. + ПИЦЦА
                       КАЖДЫЙ ПЕРВЫЙ ЧЕТВЕРГ МЕСЯЦА


                                 КИНОПОКАЗЫ
               ВМЕСТЕ ВЫБИРАЕМ, СМОТРИМ, ОБСУЖДАЕМ + ПОПКОРН
                      КАЖДЫЙ ПОСЛЕДНИЙ ЧЕТВЕРГ МЕСЯЦА

                             ФУТБОЛ И ВОЛЕЙБОЛ
                ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЕ ТРЕНИРОВКИ КОМАНДЫ AEGIS MEDIA,
                           УЧАСТИЕ В ЧЕМПИОНАТАХ
ЖИЗНЬ В ОФИСЕ
ДЛЯ УДОБСТВА КАЖДОГО СОТРУДНИКА
      ЗНАЧИТЕЛЬНАЯ ЧАСТЬ ЖИЗНИ КОМПАНИИ
    ОТОБРАЖАЕТСЯ НА КОРПОРАТИВНОМ ПОРТАЛЕ,
          ГДЕ МОЖНО НАЙТИ НЕОБХОДИМУЮ ИНФОРМАЦИЮ
О ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМПАНИИ, СОТРУДНИКАХ, ПОЛИТИКАХ, СЕРВИСАХ И ТД.
HR ПОДДЕРЖКА

* Познакомиться с Каталогом тренингов и
  оставить Заявку на участие в них можно на Учебном портале
* На Учебном портале можно пройти Электронные курсы



* ДМС сотрудник получает по окончанию испытательного срока
* Банковская карта оформляется в первый рабочий день
* Заработная плата перечисляется 2 раза в месяц
* Корпоративная SIM-карта на телефон оформляется при приеме на
работу (для сотрудников, которым она предусмотрена Политикой)




* Компания активно развивается и у нас всегда открыты вакансии
* Прими участие в программе «Порекомендуй сотрудника», благодаря
которой ты можешь повлиять на формирование нашей команды
IT ПОДДЕРЖКА

* Если неисправно работает компьютер или телефон, необходимо
написать заявку на helpdesk@aemedia.ru , если это невозможно по
техническим причинам – следует позвонить по тел. 1111



* Специалисты IT департамента собрали наиболее удобные бизнес-
инструменты, (PPManager, SqlTool, ReportDesigner, TVBudget,
SponsorshipCalculator, PathFinder2, FileSorter, GalileoSendKeys, Effective
Frequency Calculator и др), позволяющие упростить решение многих
повседневных задач




* Все вопросы и замечания по работе Корпоративного портала можно
размещать на форуме
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СЕРВИСЫ

* Вы легко можете посмотреть наличие свободных переговорных и
забронировать одну из них на нужное вам время



* На портале можно оставить заявку на Канцелярские принадлежности,
Трансфер, Курьерскую доставку, Визитки, Разовый пропуск, Почтовую
отправку, работы АХО



* Если забыл пропуск, нужно отправить факс или сделать скан-копию –
можно обратиться к нашим секретарям




* Всегда можно быть в курсе предстоящих и прошедших мероприятий,
событий, изменений в компании , новостей мира рекламы
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СЕРВИСЫ

* На портале можно найти контакты каждого сотрудника (должность,
телефон, e-mail, день рождения, имя и контакты руководителя)
* Подробное описание Оргструктуры компании (Бизнес-единицы и Back-
office, руководители всех направлений)

* В компании приняты открытые отношения и можно задать вопрос
любому члену команды, в то же время бывают вопросы и предложения,
направленные не к конкретному человеку, а к одной из функций или
агентству – в этом случае удобнее задать вопрос на портале


* У нас есть локальные диски, где мы храним документы и
обмениваемся информацией


* В Aegis Media действуют политики и процедуры, касающиеся
различных сфер жизнедеятельности компании, они обязательны для
исполнения и соблюдения всеми сотрудниками.
* Документы принято оформлять в корпоративном стиле компании
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СЕРВИСЫ

* В компании существует Политика внутренних коммуникаций, в
которой описаны основные правила электронного общения в
компании, в том числе стандарты подписи для корпоративной почты:

   Name | Position
   Aegis Media Russia
   Osennyaya street 11
   121609 Moscow Russia
   Tel: +7 (495) 940 55 50
   Fax: +7 (495) 617 05 51
   Email: name.surname@aemedia.ru


* Для звонков внутри компании – достаточно набрать добавочный
номер сотрудника «ХХХХ»
* Для звонков на городские номера – необходимо сначала набрать
«9» и после этого необходимый номер


* Мы в интернете: www.ru.wikipedia.org/wiki/Aegis_Media,
www.facebook.com/AegisMediaRussia, www.facebook.com/iprospect,
www.facebook.com/adwatch
* Интересные ресурсы: www.sostav.ru, www.cossa.ru, www.adindex.ru
ПОДВЕДЕМ ИТОГИ =)




3. Теперь ты в команде молодых, амбициозных,
 высокопрофессиональных и талантливых людей,
       расширяющих границы возможного!
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В
КОМАНДУ AEGIS MEDIA

Weitere ähnliche Inhalte

Empfohlen

PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at WorkGetSmarter
 
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...DevGAMM Conference
 
Barbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy PresentationBarbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy PresentationErica Santiago
 

Empfohlen (20)

PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 
12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work12 Ways to Increase Your Influence at Work
12 Ways to Increase Your Influence at Work
 
ChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slidesChatGPT webinar slides
ChatGPT webinar slides
 
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike RoutesMore than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
 
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...
 
Barbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy PresentationBarbie - Brand Strategy Presentation
Barbie - Brand Strategy Presentation
 

Induction book

  • 2. СОДЕРЖАНИЕ I. СТРЕМИТЕЛЬНЫЙ И ЗАХВАТЫВАЮЩИЙ МИР МЕДИА  II. AEGIS MEDIA В МИРЕ  III. AEGIS MEDIA RUSSIA  IV. ЖИЗНЬ В ОФИСЕ 
  • 3. 4,8 МЛРД ЛЮДЕЙ 90 ЧАСОВ В ИМЕЮТ МОБИЛЬНЫЙ МЕСЯЦ МЫ ТЕЛЕФОН ПРОВОДИМ В ИНТЕРНЕТЕ 4,2 МЛРД – ЗУБНУЮ ЩЕТКУ 45 ДНЕЙ В ГОДУ СКОРОСТЬ ЧИСЛО РАСПРОСТРАНЕНИЕ ОТПРАВЛЯЕМЫХ 3 TV В РАЗА ВЫШЕ SMS В ДЕНЬ RADIO ПРЕВЫШАЕТ ЧИСЛО ЖИТЕЛЕЙ НА ПЛАНЕТЕ INTERNET - В 10РАЗ (7МЛРД) FACEBOOK- В 40 РАЗ GOOGLE ПОЛУЧАЕТ НА 25% МЫ 100 МЛРД 40% СТАЛИ БОЛЬШЕ ЗАПРОСОВ В МЕСЯЦ НАСЕЛЕНИЯ ЗЕМЛИ – ПРОВОДИТЬ ВРЕМЯ В 2006ГОДУ ИХ БЫЛО ПОЛЬЗОВАТЕЛИ ВНЕ ДОМА, ЧЕМ 10 ИНТЕРНЕТА ЛЕТ НАЗАД 2,7МЛРД
  • 4.
  • 5. МИР СТРЕМИТЕЛЬНО МЕНЯЕТСЯ СКОРОСТЬ И ОБЪЕМ ИНФОРМАЦИИ, С КОТОРОЙ В КАЖДЫЙ МОМЕНТ ВРЕМЕНИ СТАЛКИВАЕТСЯ ЧЕЛОВЕК – КОЛОССАЛЬНЫ! ЗНАЧИТЕЛЬНАЯ ЧАСТЬ ИНФОРМАЦИОННОГО ПОТОКА – РЕКЛАМА! НУЖЕН КТО-ТО, СПОСОБНЫЙ УПРАВЛЯТЬ ИМ.
  • 6. РЕКЛАМА И РЕКЛАМНЫЕ АГЕНТСТВА ИЛИ КТО УПРАВЛЯЕТ ПОТОКОМ РЕКЛАМЫ? КРЕАТИВНЫЕ АГЕНТСТВА МЕДИЙНЫЕ АГЕНТСТВА (СОЗДАНИЕ РЕКЛАМЫ) (ПЛАНИРОВАНИЕ И РАЗМЕЩЕНИЕ РЕКЛАМЫ)
  • 7. НА ДАННЫЙ МОМЕНТ В РОССИИ РЕКЛАМОДАТЕЛИ ЕЖЕГОДНО ТРАТЯТ НА РЕКЛАМУ ПОРЯДКА 12 МЛРД USD МИРОВОЙ ОБЪЕМ РЕКЛАМНОГО РОССИЯ ВХОДИТ В 10 КРУПНЕЙШИХ МЕДИА РЫНКОВ МИРА И ПОКАЗЫВАЕТ РЫНКА В 2011 ГОДУ СОСТАВИЛ САМЫЙ ИНТЕНСИВНЫЙ РОСТ ПОРЯДКА 470 МЛРД USD В 2011 + 20% В 2012 +13% ЭТА СУММА СРАВНИМА • С ВОЕННЫМ БЮДЖЕТОМ США • ОБЪЕМОМ ЗОЛОТОВАЛЮТНЫХ РЕЗЕРВОВ БАНКА РОССИИ • С СУММОЙ, КОТОРУЮ ПОТЕРЯЛА МИРОВАЯ ЭКОНОМИКА ОТ КРИЗИСА
  • 8. AEGIS MEDIA В МИРЕ AEGIS MEDIA - ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ В РАМКАХ МЕЖДУНАРОДНОЙ СТРУКТУРЫ AEGIS GROUP PLC, ОДНОГО ИЗ МИРОВЫХ ЛИДЕРОВ В ОБЛАСТИ МЕДИА-КОММУНИКАЦИЙ И МАРКЕТИНГОВЫХ РЕШЕНИЙ. АКЦИИ ГРУППЫ ВХОДЯТ В ЛИСТИНГ ЛОНДОНСКОЙ ФОНДОВОЙ БИРЖИ.
  • 9. AEGIS MEDIA В МИРЕ 112 СТРАН 156 ГОРОДОВ ОКОЛО 13000 СОТРУДНИКОВ Accra Dakar Lille Riga Algiers Damascus Lisbon Rome Almaty Dar es Salaam Ljubljana Sarajevo Doha London Skopje Amman Dubai Luanda Sofia Amsterdam Dublin Madrid Stockholm Athens Dusseldorf Malmo Talinn Auckland Kuala Lumpur Edinburgh Malta Tampere Europe, Middle East & Africa Århus Bangalore Manila Florence Manchester Tel Aviv Bangkok Melbourne Bahrain Frankfurt Marseille Tirana Beijing Mumbai Barcelona Glasgow Milan Tripoli Chengdu Osaka Atlanta Asuncion Beirut Gothenburg Minsk Trondheim Christchurch Pune Hamburg Moputo North & Latin America Boston Bogata Belgrade Tunis Delhi Seoul Chicago Buenos Aires Helsinki Moscow Turin Dalian Shanghai Berlin Istanbul Munich Valencia Dallas Brasilia Dhaka Singapore Los Angeles Caracas Bilbao Jeddah Muscat Vienna Fuzhou Sydney Memphis Guatemala City Bologna Johannesburg Nairobi Vilnius Guangzhou Taipei Asia Pacific Montreal Lima Bratislava Kampala Odense Warsaw Hanoi Tokyo New York Mexico City Kiev Oslo Wiesbaden Hong Kong Wellington Brussels Kuwait City Paris Yamoussoukro San Francisco Montevideo Jakarta Wuhan Toronto Panama City Bucharest Lagos Porto Zagreb Karachi Wilton Rio de Janiero Budapest Leeds Prague Zurich San Jose Cairo San Juan Cape Town San Salvador Santiago Casa Blanca Santo Domingo Copenhagen Sao Paulo Cyprus
  • 10. AEGIS MEDIA RUSSIA МЕДИА-КОММУНИКАЦИИ И МАРКЕТИНГОВЫЕ РЕШЕНИЯ
  • 11. ПЛАНИРОВАНИЕ И ПРОВЕДЕНИИ ИНТЕГРИРОВАННЫХ КОММУНИКАЦИОННЫХ КАМПАНИЙ ПЛАНИРОВАНИЕ ПЛАНИРОВАНИЕ И И ПРОВЕДЕНИЕ ПРОВЕДЕНИИ ИНТЕГРИРОВАННЫХ ИНТЕГРИРОВАННЫХ КОММУНИКАЦИОННЫХ КОММУНИКАЦИОННЫХ КАМПАНИЙ КАМПАНИЙ ПОЛНОСЕРВИСНОЕ АГЕНТСТВО МЕДИЙНОЕ DIGITAL-АГЕНТСТВО, ЦИФРОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ - ПЛАНИРОВАНИЕ И ЗАКУПКА ПЛАНИРОВАНИЕ, БАИНГ, РЕКЛАМЫ В ИНТЕРНЕТЕ КРЕАТИВ ПЛАНИРОВАНИЕ КРЕАТИВНАЯ И И РАЗМЕЩЕНИЕ НАРУЖНОЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ РЕКЛАМЫ СОСТАВЛЯЮЩАЯ В ОБЛАСТИ НАРУЖНОЙ РЕКЛАМЫ
  • 12. ИСТОРИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ И РАЗВИТИЯ В РОССИИ ADWATCH ISOBAR ADWATCH СТАЛ ЧАСТЬЮ ГЛОБАЛЬНОЙ СЕТИ ЦИФРОВОГО МАРКЕТИНГА CARAT + VIZEUM = ISOBAR, ВХОДЯЩЕЙ В AEGIS, И AEGIS MEDIA RUSSIA ПЕРВЫМ ЕЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЕМ В РОССИИ ЧАСТЬ АКЦИЙ HMS KOMANDARM ПРОДАНА AEGIS GROUP PLC. В РОССИИ ПОЯВИЛИСЬ ДВЕ СЕТИ (CARAT И VIZEUM. БЫВШИЙ HMS KOMANDARM), ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ ОБЕИМИ СЕТЯМИ БЫЛА СОЗДАНА НОВАЯ СТРУКТУРА – AEGIS MEDIA RUSSIA. CARAT ЕВРОПЕЙСКОЕ АГЕНТСТВО ВЫШЛО НА РОССИЙСКИЙ РЫНОК CARAT INTERACTIVE AEGIS MEDIA RUSSIA&CIS ОБЪЯВИЛА О ЗАПУСКЕ НОВОГО DIGITAL-АГЕНТСТВА СОЗДАНО АГЕНТСТВО AD O`CLOCK НА БАЗЕ АГЕНТСТВ AVRORA MEDIA И FOR PEOPLE HMS KOMANDARM «КОМАНДАРМ» ВЗЯЛ МАРКУ ОДНОГО ИЗ МЕДИЙНЫХ АГЕНТСТВ AEGIS MEDIA - HMS «КОМАНДАРМ» РЕКЛАМНОЕ АГЕНТСТВО
  • 13. МЫ ОПЕРЕЖАЕМ ТЕМПЫ РОСТА РЫНКА В РОССИИ 40 000 600 Медиа Рынок Россия, млрд руб Aegis Media Россия, млн руб 37 500 550 35 000 AEGIS Billings 39 780 32 500 500 30 000 32 647 450 27 500 Media Market billings 25 000 400 22 500 350 20 000 295 352 17 500 30 631 300 300 15 000 19 718 250 12 500 20 375 249 10 000 215 200 7 500 150 5 000 2 500 100 0 50 2008 2009 2010 2011 2012F Динамика 2008 2009 2010 2011 2012F Рынок 30% -27% 15% 21% 13% Aegis 48% 3% 50% 8% 18% Источник: АКАР, Aegis
  • 14. ОСНОВНЫЕ ИГРОКИ РОССИЙСКОГО РЫНКА (WPP PLC) (PUBLICIS SA) (AEGIS PLC) APR (OMNICOM INC) ADV GROUP (INTERPUBLIC INC, HAVAS)
  • 15. НАИВЫСШИЙ РЕЙТИНГ СТАБИЛЬНОСТИ НА РЫНКЕ ADV Group Vivaki Aegis Group M Omnicom МЕЖДУНАРОДНАЯ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКАЯ КОМПАНИЯ RECMA APR ПРИСВАИВАЕТ КАЧЕСТВЕННЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ (ОТ A+ ДО C) АГЕНТСТВАМ В СООТВЕТСТВИИ С ИХ АКТИВНОСТЯМИ – ВЫИГРЫШАМИ И ПОТЕРЯМИ КЛИЕНТОВ. ПРИСВАИВАЕМЫЕ ОЧКИ ЗАВИСЯТ ОТ КОНКРЕТНЫХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВ, ПРИ КОТОРЫХ КЛИЕНТ БЫЛ ВЫИГРАН ИЛИ ПОТЕРЯН. 2008 B+ B B B А+ B+ B A+ A B B+ B B A+ B+ A+ B АГЕНТСТВА НАБИРАЮТ ОЧКИ, Т.Е. КОЛИЧЕСТВЕННЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ, 2009 C B B+ B В B A A+ A A+ C A C B+ B+ B+ B+ КОТОРЫЕ ПОТОМ ПЕРЕВОДЯТСЯ В КАЧЕСТВЕННЫЕ, А ИМЕННО: A+ (5 БАЛЛОВ), A (4 ОЧКА), B+ (3 ОЧКА), B (2 ОЧКА), C+/C (1 ОЧКО) 2010 A C A B B C+ A A A C+ B+ A B+ B+ A A C РЕЙТИНГИ А+ И А ПРИСВАИВАЮТСЯ ЛИДЕРАМ РЫНКА. Total C+ И C, КАК ПРАВИЛО, ПРИСВАИВАЕТСЯ АГЕНТСТВАМ, rating 8 5 9 6 9 6 10 14 12 8 7 10 6 11 ПРОДЕМОНСТРИРОВАВШИМ НУЛЕВУЮ ИЛИ ОТРИЦАТЕЛЬНУЮ АКТИВНОСТЬ. 10 12 6 Vizeum имеет наивысший накопленный рейтинг за последние 4 года Carat - наиболее стабильное агентство на всем рынке Источник РЕКМА (REsearch Company Evaluating the Media Agency Industry, международная исследовательская компания) Сентябрь 2011
  • 16. СИЛЬНЫЕ ПОЗИЦИИ В КЛЮЧЕВЫХ МЕДИА ТВ ИНТЕРНЕТ ПРЕССА НАРУЖНАЯ РЕКЛАМА ГЛУБИННОЕ ВХОДИТ В ТОП 3 ИЗУЧЕНИЕ ЛИДИРУЮЩИЕ ГРУПП ПО ПРЕДПОЧТЕНИЙ ПОЗИЦИИ ПО №1 НА ЗАКУПКАМ АУДИТОРИИ, ОБЪЕМУ И ПРОВЕДЕНИЕ РОССИЙСКОМ НАЦИОНАЛЬНОГО КАЧЕСТВУ РЫНКЕ И РЕГИОНАЛЬНОГО ИССЛЕДОВАНИЙ РАЗМЕЩЕНИЯ СОВМЕСТНО С ТВ COMCON Первыми запустили Трендсеттеры категории. Экспертиза, подтвержденная Первые на рынке запустили новую систему закупок Самая профессиональная клиентами с фокусом на систему независимого ТВ в России совместно команда на рынке. Запуск размещение в прессе: мониторинга в 50 городах. с Видео Интернэшнл более 100 компаний JTI (с 2004), Запуск Magic Touch – креатив ежемесячно Pernod Ricard (с 2008), и не стандарт в ООН MasterCard Premium (с 2008), Diageo (с 2009)
  • 17. ЛИДЕР ПО КОЛИЧЕСТВУ И КАЧЕСТВУ ИНСТРУМЕНТАРИЯ Aegis ежегодно инвестирует $35 Признанный лидер Полный набор миллионов в на рынке №1 индустриальных исследования RECMA исследований Собственный инструментарий (сетевой и локальный) * RECMA – единственный исследовательский институт в мире в области медиа Работает с 1992 года в 52 странах мира с 600 медиа агентствами
  • 18. МЫ В ГЛАЗАХ КЛИЕНТОВ И ПАРТНЕРОВ «Карат и Визеум являются единственными агентствами в стране, имеющими преобладающий статус» Olivier Gauthier Партнер и Содиректор RECMA Исследовательская компания по оценке Медиа Индустрии «…У Aegis Media самая профессиональная баинговая команда, разрабатывающая уникальные мульти-медийные и мульти- региональные предложения для клиентов…» Сергей Васильев CEO Видео Интернешнл «…Журнал Campaign’s признал Карат Media Network of Year в третий раз за последние 4 года…»
  • 20. НЕДАВНИЕ ПОБЕДЫ 2010 $ 163 mln 2011 $ 112 mln 2012 $ 143 mln
  • 21. ОРГСТРУКТУРА AEGIS MEDIA RUSSIA УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМАНДА ГРУППА КОМПАНИЙ ОЛЕГ ПОЛЯКОВ КИРИЛЛ МАТВЕЕВ ПРЕЗИДЕНТ ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР FRONT-OFFICE BACK-OFFICE МИХАИЛ ВОЩИНСКИЙ СВЕТЛАНА ЛЯШКЕВИЧ УПРАВЛЯЮЩИЙ ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР ДИРЕКТОР
  • 22. МИХАИЛ ВОЩИНСКИЙ УПРАВЛЯЮЩИЙ ДИРЕКТОР FRONT-OFFICE ГЕНЕРАЛЬНЫЕ ДИРЕКТОРА АГЕНТСТВ ДИРЕКТОРА ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ СТРАТЕГИЯ МЕДИА БАИНГ МАРИНА АЛЕКСАНДР ИРИНА СЕРГЕЙ АЛЕКСАНДРОВСКАЯ ЗАХАРОВ ТУРОВЕЦ МАТВЕЮК НОВЫЙ БИЗНЕС PR ИССЛЕДОВАНИЯ МЕДИА АНДРЕЙ ДМИТРИЙ ЧЕРНЫШОВ ОРЧЕНКО ДАНИЛ ЮЛИЯ ИРИНА АЛЕКСЕЙ ПЕРШИН ОРЛОВА БЕЛОЗЕРЦЕВА КОРСАКОВ
  • 23. СВЕТЛАНА BACK-OFFICE ЛЯШКЕВИЧ ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР ДИРЕКТОРА ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ФИНАНСОВО- ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СЛУЖБА IT HR ЮРИДИЧЕСКИЙ ДЕПАРТАМЕНТ АНТОН ОЛЬГА ЮРИЙ АННА ВАСИЛЬЕВ МЕЛЬНИК ЛЫСЕНКО ОВЧИННИКОВА БУХГАЛТЕРИЯ КАЗНАЧЕЙСТВО ДОКУМЕНТООБОРОТ АДМИНИСТРАТИВНО- ХОЗЯЙСТВЕННЫЙ ДЕПАРТАМЕНТ ЕЛЕНА НАТАЛИЯ МАРИНА ЮЛИЯ МОЛОКАНОВА КОРОБКИНА ВЕРЕНЦОВА АНДРИЯНОВА
  • 24. КАК РАБОТАЕТ НАШ БИЗНЕС НОВЫЙ БИЗНЕС АГЕНТСТВА БАИНГ ПОИСК СОЗДАНИЕ ЗАКУПКА И ПОТЕНЦИАЛЬНЫХ МЕДИА РАЗМЕЩЕНИЕ КЛИЕНТОВ СТРАТЕГИИ РЕЗУЛЬТАТ АГЕНТСТВА НОВЫЙ БИЗНЕС РЕКЛАМА НА ТВ, РАДИО, БРИФ ОТ ТЕНДЕР ИНТЕРНЕТ, КЛИЕНТА ПРЕССА, НАРУЖНАЯ
  • 25. КОМАНДА AEGIS MEDIA RUSSIA AEGIS MEDIA RUSSIA – 650 ЧЕЛОВЕК ОБРАЗОВАНИЕ – ВЫСШЕЕ СРЕДНИЙ ОПЫТ В МЕДИА – 4,5 ГОДА
  • 26. МЫ ПОЛУЧАЕМ FUN ОЩУЩАЯ FUN В ПРОЦЕССЕ СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОТ СОВМЕСТНОЙ РАБОТЫ, И ИСПЫТЫВАЕМ УДОВЛЕТВОРЕНИЕ ПРИ МЫ СОЗДАЕМ УСЛОВИЯ ДЛЯ РАСКРЫТИЯ ДОСТИЖЕНИИ ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО И ЛИЧНОСТНОГО РЕЗУЛЬТАТА ПОТЕНЦИАЛА КАЖДОГО СОТРУДНИКА ЧТО МЫ ЦЕНИМ? FUN КОМАНДА (ЦЕННОСТИ AEGIS MEDIA RUSSIA) МЫ ЯВЛЯЕМСЯ ЧАСТЬЮ МЕЖДУНАРОДНОЙ МЫ СМОТРИМ НА БИЗНЕС КЛИЕНТА КОМПАНИИ, НАМ ДОСТУПНЫ ЗНАНИЯ И ГЛАЗАМИ ЕГО ЦЕЛЕВОЙ АУДИТОРИИ. ТЕХНОЛОГИИ, ПРИОБРЕТЕННЫЕ ЗА ВРЕМЯ В ПАРТНЕРСТВЕ, МЫ ПОМОГАЕМ КЛИЕНТУ РАЗВИТИЯ МИРОВОЙ ИНДУСТРИИ. В РАБОТЕ ЭФФЕКТИВНО РЕШАТЬ СТОЯЩИЕ ПЕРЕД МЫ СОЧЕТАЕМ ЛОКАЛЬНУЮ ЭКСПЕРТИЗУ И НИМ БИЗНЕС-ЗАДАЧИ РЕСУРСЫ МИРОВОГО ЛИДЕРА КЛИЕНТ И ЕГО ГЛОБАЛЬНЫЙ РЕСУРС И УСПЕХ ЛОКАЛЬНАЯ ЭКСПЕРТИЗА ВСЕ, ЧТО МЫ ДЕЛАЕМ, СООТВЕТСТВУЕТ НАШИ ЗНАНИЯ И ОПЫТ НАШИ ГЛОБАЛЬНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ЗАДАННЫМ СТАНДАРТАМ КАЧЕСТВА. МЫ ПОЗВОЛЯЮТ НАМ ОКАЗЫВАТЬ ЛЕЖАТ НА ЛИНИИ ГОРИЗОНТА. ОБЛАДАЕМ ВЫСОКИМ И ПОСТОЯННО ПОЛОЖИТЕЛЬНОЕ ВЛИЯНИЕ ПРИБЛИЗИТЬСЯ К НЕЙ МЫ МОЖЕМ СОВЕРШЕНСТВУЮЩИМСЯ УРОВНЕМ НА РАЗВИТИЕ ИНДУСТРИИ В ЦЕЛОМ ТОЛЬКО ЧЕРЕЗ ПОСТОЯННОЕ ЭКСПЕРТИЗЫ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ РАЗВИТИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛИЗМ СООБЩЕСТВА NEVER STOP!
  • 27. КАКИЕ КАЧЕСТВА РАЗВИВАЕМ В СЕБЕ? (КОРПОРАТИВНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ) ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ПРОАКТИВНОСТЬ ПРИНИМАЕМ УСЛОВИЯ РАБОТЫ В КОМАНДЕ И АКТИВНО В НЕЙ УЧАСТВУЕМ; АНАЛИЗИРУЕМ ТЕКУЩУЮ СИТУАЦИЮ, ПОДДЕРЖИВАЕМ ОТКРЫТЫЕ ДОВЕРИТЕЛЬНЫЕ ПРЕДВИДИМ ВОЗМОЖНОСТИ И ОГРАНИЧЕНИЯ; ОТНОШЕНИЯ С ЛЮДЬМИ: ПРЕДОСТАВЛЯЕМ ПРОЯВЛЯЕМ ИНИЦИАТИВУ, ПРОДУМЫВАЕМ И ИСЧЕРПЫВАЮЩУЮ ИНФОРМАЦИЮ, ДОБИВАЕМСЯ ПРЕДЛАГАЕМ МЕХАНИЗМЫ ЕЕ ВНЕДРЕНИЯ ПОНИМАНИЯ, ПРИНИМАЕМ СОВМЕСТНЫЕ РЕШЕНИЯ СТРЕМЛЕНИЕ К РАЗВИТИЮ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ВКЛЮЧАЕМСЯ В РАБОТУ НАД НОВЫМИ ПРОЕКТАМИ; ВОСПРИНИМАЕМ ПОСТАВЛЕННЫЕ ПЕРЕД НАМИ ЗАДАЧИ ИЩЕМ ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ КАК ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ; ЭФФЕКТИВНОСТИ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ СВОЕЙ РАБОТЫ; ПРЕОДОЛЕВАЕМ ПРЕПЯТСТВИЯ, ДОВОДИМ НАЧАТОЕ ИСПОЛЬЗУЕМ НОВЫЙ ОПЫТ И ИННОВАЦИИ, ПРИЛАГАЕМ ДЕЛО ДО ПОЛОЖИТЕЛЬНОГО РЕЗУЛЬТАТА УСИЛИЯ ДЛЯ ИХ ВНЕДРЕНИЯ
  • 28. КОМПОНЕНТЫ СИСТЕМЫ ОБУЧЕНИЯ И РАЗВИТИЯ КОУЧИНГ УЧЕБНЫЙ ТРЕНИНГИ ПОРТАЛ ОБУЧЕНИЕ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ УЧАСТИЕ В КОНФЕРЕНЦИЯХ ВВОДНЫЙ КУРС ДЛЯ НОВЫЙ СОТРУДНИКОВ
  • 29. ПРОГРАММЫ ТРЕНИНГОВ ПРОЕКТЫ ПО ОБУЧЕНИЮ КОРПОРАТИВНЫЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ КОМПЕТЕНЦИИ КОМПЕТЕНЦИИ КОМПЕТЕНЦИИ TOP TOP ACADEMY MIDDLE MANAGEMENT UNIVERSITY INTEGRATED CROSS FUNCTIONAL TRAININGS COMMUNICATIONS PLANNING MEDIA COLLEGE SPECIALIST AEGIS MEDIA SCHOOL NEWCOMER INDUCTION COURSE
  • 30. KEY PERFORMANCE INDICATORS ЧТО ТАКОЕ KPI? KPI – ЭТО ИНДИКАТОР ДОСТИЖЕНИЯ ЦЕЛИ СОТРУДНИКА (С АНГЛ. «КЛЮЧЕВОЙ ПОКАЗАТЕЛЬ ЭФФЕКТИВНОСТИ»). ДЕЙСТВУЮЩАЯ СИСТЕМА KPI РАЗРАБОТАНА И ВНЕДРЕНА В 2009 Г. ПРИ УЧАСТИИ КРУПНЕЙШЕЙ В МИРЕ МЕЖДУНАРОДНОЙ СЕТИ КОМПАНИЙ PRICEWATERHOUSECOOPERS. СИСТЕМА KPI БАЗИРУЕТСЯ НА УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ КОНЦЕПЦИИ BSC (BALANCED SCORECARD) Р. НОРТОНА И Д. КАПЛАНА. РОЛЬ BSC - СБАЛАНСИРОВАТЬ СИСТЕМУ ПОКАЗАТЕЛЕЙ В ВИДЕ ЧЕТЫРЕХ ГРУПП: ФИНАНСЫ, СИСТЕМЫ, ЛЮДИ, КЛИЕНТЫ. ОТКУДА БЕРУТСЯ KPI? КАЖДЫЙ ГОД ЦЕЛИ КОМПАНИИ ПРЕОБРАЗУЮТСЯ В СИСТЕМУ ПОКАЗАТЕЛЕЙ. ПОСЛЕ ЧЕГО В ХОДЕ СОВМЕСТНОГО ОБСУЖДЕНИЯ С РУКОВОДИТЕЛЕМ, ЧТО ДАЕТ KPI? ОПИРАЯСЬ НА ЦЕЛИ КОМПАНИИ И СИСТЕМУ ПОКАЗАТЕЛЕЙ, КАЖДОМУ СОТРУДНИКУ ФОРМУЛИРУЮТСЯ ЦЕЛИ НА ГОД. KPI ПОЗВОЛЯЕТ КАЖДОМУ ЧЛЕНУ КОМАНДЫ ВИДЕТЬ СВОЙ ВКЛАД В ДОСТИЖЕНИЕ ОБЩЕЙ ЦЕЛИ; А ТАК ЖЕ ВЛИЯТЬ НА РАЗМЕР СВОЕГО ГОДОВОГО БОНУСА, КОТОРЫЙ НАПРЯМУЮ ЗАВИСИТ ОТ ВЫПОЛНЕНИЯ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ.
  • 31. ЦИКЛ KPI 2. КАСКАДИРОВАНИЕ ЦЕЛЕЙ СОТРУДНИКАМ ВСТРЕЧИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ С СОТРУДНИКАМИ МАРТ 1. ПОСТАНОВКА ЦЕЛЕЙ ГРУППЫ И 3. ПОДПИСАНИЕ БОНУСНЫХ КАЖДОГО АГЕНТСТВА СОГЛАШЕНИЙ ТОП-МЕНЕДЖМЕНТ СОТРУДНИКИ, РУКОВОДИТЕЛИ, HR ФЕВРАЛЬ АПРЕЛЬ 6. ОЦЕНКА ГОДОВЫХ 4. ПОЛУГОДОВАЯ ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ РЕЗУЛЬТАТОВ ВСТРЕЧИ, ОБСУЖДЕНИЯ СОТРУДНИКИ, РУКОВОДИТЕЛИ, HR РУКОВОДИТЕЛЕЙ С ИЮЛЬ СОТРУДНИКАМИ 5. МОНИТОРИНГ ВЫПОЛНЕНИЯ ЦЕЛЕЙ РУКОВОДИТЕЛИ, HR, FINANCE ЕЖЕКВАРТАЛЬНО К MANAGEMENT BOARD
  • 32. ЖИЗНЬ КОМПАНИИ КОРПОРАТИВНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ НОВЫЙ ГОД 23 ФЕВРАЛЯ И 8 МАРТА ТЕМАТИЧЕСКАЯ ВЕЧЕРИНКА ПРАЗДНОВАНИЕ В ОФИСЕ (ТРЕТИЙ ЧЕТВЕРГ ДЕКАБРЯ КАЖДОГО ГОДА) ЛЕТНИЙ ДЕНЬ ГРУППЫ РАЗВЛЕКАТЕЛЬНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ ДЕНЬ РЕКЛАМЫ НА ПРИРОДЕ ТЕМАТИЧЕСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ В ОФИСЕ (ПЕРВАЯ ПЯТНИЦА ИЮЛЯ) НАСТОЛЬНЫЕ И КОМАНДНЫЕ ИГРЫ В ОФИСЕ МАФИЯ, МОНОПОЛИЯ, ПОКЕР, АКТИВИТИ И ДР. + ПИЦЦА КАЖДЫЙ ПЕРВЫЙ ЧЕТВЕРГ МЕСЯЦА КИНОПОКАЗЫ ВМЕСТЕ ВЫБИРАЕМ, СМОТРИМ, ОБСУЖДАЕМ + ПОПКОРН КАЖДЫЙ ПОСЛЕДНИЙ ЧЕТВЕРГ МЕСЯЦА ФУТБОЛ И ВОЛЕЙБОЛ ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЕ ТРЕНИРОВКИ КОМАНДЫ AEGIS MEDIA, УЧАСТИЕ В ЧЕМПИОНАТАХ
  • 34. ДЛЯ УДОБСТВА КАЖДОГО СОТРУДНИКА ЗНАЧИТЕЛЬНАЯ ЧАСТЬ ЖИЗНИ КОМПАНИИ ОТОБРАЖАЕТСЯ НА КОРПОРАТИВНОМ ПОРТАЛЕ, ГДЕ МОЖНО НАЙТИ НЕОБХОДИМУЮ ИНФОРМАЦИЮ О ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМПАНИИ, СОТРУДНИКАХ, ПОЛИТИКАХ, СЕРВИСАХ И ТД.
  • 35. HR ПОДДЕРЖКА * Познакомиться с Каталогом тренингов и оставить Заявку на участие в них можно на Учебном портале * На Учебном портале можно пройти Электронные курсы * ДМС сотрудник получает по окончанию испытательного срока * Банковская карта оформляется в первый рабочий день * Заработная плата перечисляется 2 раза в месяц * Корпоративная SIM-карта на телефон оформляется при приеме на работу (для сотрудников, которым она предусмотрена Политикой) * Компания активно развивается и у нас всегда открыты вакансии * Прими участие в программе «Порекомендуй сотрудника», благодаря которой ты можешь повлиять на формирование нашей команды
  • 36. IT ПОДДЕРЖКА * Если неисправно работает компьютер или телефон, необходимо написать заявку на helpdesk@aemedia.ru , если это невозможно по техническим причинам – следует позвонить по тел. 1111 * Специалисты IT департамента собрали наиболее удобные бизнес- инструменты, (PPManager, SqlTool, ReportDesigner, TVBudget, SponsorshipCalculator, PathFinder2, FileSorter, GalileoSendKeys, Effective Frequency Calculator и др), позволяющие упростить решение многих повседневных задач * Все вопросы и замечания по работе Корпоративного портала можно размещать на форуме
  • 37. ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СЕРВИСЫ * Вы легко можете посмотреть наличие свободных переговорных и забронировать одну из них на нужное вам время * На портале можно оставить заявку на Канцелярские принадлежности, Трансфер, Курьерскую доставку, Визитки, Разовый пропуск, Почтовую отправку, работы АХО * Если забыл пропуск, нужно отправить факс или сделать скан-копию – можно обратиться к нашим секретарям * Всегда можно быть в курсе предстоящих и прошедших мероприятий, событий, изменений в компании , новостей мира рекламы
  • 38. ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СЕРВИСЫ * На портале можно найти контакты каждого сотрудника (должность, телефон, e-mail, день рождения, имя и контакты руководителя) * Подробное описание Оргструктуры компании (Бизнес-единицы и Back- office, руководители всех направлений) * В компании приняты открытые отношения и можно задать вопрос любому члену команды, в то же время бывают вопросы и предложения, направленные не к конкретному человеку, а к одной из функций или агентству – в этом случае удобнее задать вопрос на портале * У нас есть локальные диски, где мы храним документы и обмениваемся информацией * В Aegis Media действуют политики и процедуры, касающиеся различных сфер жизнедеятельности компании, они обязательны для исполнения и соблюдения всеми сотрудниками. * Документы принято оформлять в корпоративном стиле компании
  • 39. ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СЕРВИСЫ * В компании существует Политика внутренних коммуникаций, в которой описаны основные правила электронного общения в компании, в том числе стандарты подписи для корпоративной почты: Name | Position Aegis Media Russia Osennyaya street 11 121609 Moscow Russia Tel: +7 (495) 940 55 50 Fax: +7 (495) 617 05 51 Email: name.surname@aemedia.ru * Для звонков внутри компании – достаточно набрать добавочный номер сотрудника «ХХХХ» * Для звонков на городские номера – необходимо сначала набрать «9» и после этого необходимый номер * Мы в интернете: www.ru.wikipedia.org/wiki/Aegis_Media, www.facebook.com/AegisMediaRussia, www.facebook.com/iprospect, www.facebook.com/adwatch * Интересные ресурсы: www.sostav.ru, www.cossa.ru, www.adindex.ru
  • 40. ПОДВЕДЕМ ИТОГИ =) 3. Теперь ты в команде молодых, амбициозных, высокопрофессиональных и талантливых людей, расширяющих границы возможного!
  • 41.