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PSICOLOGIA 
EMPRESARIAL 
TEMAS 
CONDUCTA 
COMPORTAMIENTO 
TEMPERAMENTO 
Presentado por: 
DIANA RAMIREZ 
SALAZAR
CONDUCTA 
 LA EXPRESION DE CARACTERISTICAS 
PERSONALES ;MANERA COMO CADA 
INDIVIDUO REALIZA SU PROPIA 
CUALIDAD,TODO LO QUE TIENE DE 
INTIMO,LA MISMA PERSONALIDAD PERO 
MANIFIESTA 
 COMPORTAMIENTO DE LAS PERSONAS A 
LO LARGO DE LA VIDA
CONDUCTA 
AGRESIVA 
 NESECIDADES 
 SENTIMIENTO DE 
PODER 
 RAZON 
 HUMILLAR 
 ENERGICAS
PASIVA 
 TIMIDAS 
 INSEGURIDAD, 
INFERIORIDAD 
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 NO ENERGICOS 
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HABLARSE DE UNA CONDUCTA 
 ES POSIBLE HABLAR DE UN BUEN O MAL 
COMPORTAMIENTO SEGÚN COMO LAS 
ACCIONES SE PUEDAN ENMARCAR DENTRO DE 
LAS NORMAS SOCIALES
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SENSACIONES, 
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CONCLUSIONES 
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COMPORTAMIENTO ES LA RESULTANTE DE LA 
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  • 1. PSICOLOGIA EMPRESARIAL TEMAS CONDUCTA COMPORTAMIENTO TEMPERAMENTO Presentado por: DIANA RAMIREZ SALAZAR
  • 2. CONDUCTA  LA EXPRESION DE CARACTERISTICAS PERSONALES ;MANERA COMO CADA INDIVIDUO REALIZA SU PROPIA CUALIDAD,TODO LO QUE TIENE DE INTIMO,LA MISMA PERSONALIDAD PERO MANIFIESTA  COMPORTAMIENTO DE LAS PERSONAS A LO LARGO DE LA VIDA
  • 3. CONDUCTA AGRESIVA  NESECIDADES  SENTIMIENTO DE PODER  RAZON  HUMILLAR  ENERGICAS
  • 4. PASIVA  TIMIDAS  INSEGURIDAD, INFERIORIDAD  NO ACEPTAN CUMPLIDOS  NO ENERGICOS  APROVECHAR CONDUCTA
  • 5. CONDUCTA ASERTIVA  PROMESAS  RECONOCER VIRTUDES Y DEFECTOS  SENTIR BIEN (RECIPROCO)  RESPETAN AL RESTO  CUMPLEN METAS
  • 6. CONCLUSION EXISTEN FACTORES INFLUYENTES COMO BIOLOGICOS Y AMBIENTALES O DE SOCIALIZACION
  • 7. COMPORTAMIENTO  CONDUCIRSE, PORTARSE  PROCEDER DE LAS PERSONAS U ORGANISMOS FRENTE A LOS ESTIMULOS, RELACION CON EL ENTORNO  CULTURA  CREENCIAS , GENETICA
  • 8.  REFLEJO MUNDO INTERIOR  ATRAVES DE HECHOS  CONOCER EL COMPORTAMIENTO,SER OBSERVADOR.  CAMBIO EN FUNCION DE LA EDAD
  • 9. TIPOS DE COMPORTAMIENTO  CONSCIENTE: TRAS UN PROCESO DE RAZONAMIENTO  INCONSCIENTE: MANERA AUTOMATICA  PRIVADO: TIENE LUGAR EN LA INTIMIDAD O EN LA SOLEDAD  PUBLICO: FRENTE A OTROS O ESPACIOS COMPARTIDOS
  • 10. CONCLUSIONES  TODO LO QUE HACE UN SER HUMANO FRENTE AL MEDIO, LA INTERACCION DE LA PERSONA CON SU AMBIENTE  MUESTRA PATRONES ESTABLES PUEDE HABLARSE DE UNA CONDUCTA  ES POSIBLE HABLAR DE UN BUEN O MAL COMPORTAMIENTO SEGÚN COMO LAS ACCIONES SE PUEDAN ENMARCAR DENTRO DE LAS NORMAS SOCIALES
  • 11.  TEMPERAMENTO  CONJUNTO DE SENSACIONES, PENSAMIENTOS E IMPULSOS QUE MOLDEAN LA PERSONALIDAD Y NO TIENEN EXPLICACION LOGICA PRODUCTO DE ACTIVIDADES NERVIOSAS Y ENDOCRINAS QUE EL INDIVIDUO NO CONOCE NI CONTROLA CONCIENTEMENTE. SE RELACIONA CON EXPRESIONES AFECTIVAS Y PASIONALES
  • 12. ACTIVIDAD REGULARIDAD CARACTERISTICAS PERSISTENCIA DISTRACCION ESTADO DE ANIMO REACCION INICIAL SENSIBILIDAD INTENSIDAD ADAPTABILIDAD
  • 14. DIFERENCIAS Y CONCLUSIONES LA CONDUCTA SON LOS FACTORES GENÉTICOS CON LOS QUE NACE EL INDIVIDUO PARA RESPONDER A CIERTOS ESTÍMULOS;EL COMPORTAMIENTO ES LA RESULTANTE DE LA CONDUCTA,LA CUAL SE MODIFICA CON CONOCIMIENTOS ADQUIRIDOS BUENOS O MALOS A LO LARGO DE LA VIDAY QUE DARAN ORIGEN A SU CARÁCTER (ejemplo).