1. Universidad Fermín Toro Vice-Rectorado Académico
Decanato de Postgrado
Maestría en Comunicación Corporativa
Identificación del Estudiante: Yaely González
Identificación de la Asignatura: Gerencia en Venezuela
Organización como Sistema
2. Poseen en algunos casos
formalmente una Visión, misión,
objetivos a corto, mediano y
largo plazo, documentación que
genera su entorno organizacional
Conjunto de persona, recursos
(económicos, materiales),
equipos, maquinaria, tecnología,
infraestructura, todos
relacionados entre si.
Poseen necesidades comunes
que pueden ser satisfecha dentro
o por medio de la organización.
Tiene estructura, es decir cuenta
con jerarquías, normas,
reglamentos, entre otros que de
manera formal o informal
constituyen la cultura
organizacional.
Organización
como Sistema
3. El aprendizaje organizacional
genera un ambiente propicio
para la innovación y el proceso
de adaptación en tiempos de
cambio. Debe existir la
interdependencia.
Una organización debe fluir la
comunicación entre todas sus
áreas o integrantes de la misma.
Utilizando los medios mas
adecuados para que esta pueda
fluir.
Es importante el bienestar
colectivo e individual enlazados
entre si. Generando un bienestar
social.
Su permanencia en el tiempo
generara valor a la sociedad, en
lo tangible como intangible
(conocimiento, experiencia)
Organización
como Sistema
4. TeoríaGeneraldeSistema
Es un estudio interdisciplinario de los
sistemas en general
Posee postulados, juicios de valor o
presuposiciones
P1. El orden, la regularidad y la carencia
de azar son preferibles a la carencia de
orden o a la irregularidad (caos) y a la
existencia de un estado aleatorio.
P2. El carácter ordenado del mundo
empírico hace que el mundo sea bueno,
interesante y atrayente para el teórico de
los sistemas.
P3. Hay orden en el ordenamiento del
mundo exterior o empírico (orden en
segundo grado): una ley de leyes.
P4. Para establecer el orden, la
cuantificación y la matematización son
auxiliares altamente valiosos.
P5. La búsqueda de la ley y el orden
implica necesariamente la búsqueda de
los referentes empíricos de este orden y
de esta ley.
Posee característica de interrelación,
jerarquización, totalidad, relación,
búsqueda de objetivos .
5. Teoría General de Sistema
Estructura
Equilibrio
Emergencia
Frontera
Función
Complejidad
Conglomerado
Energía
Elementos
Ambiente
Atributo
Circularidad
Información
6. Funciones Gerenciales Toma de decisiones
Planificación,
organización,
Dirección y
control,
Equipo de
computación
Software
Manuales,
procedimientos
Calidad
Oportunidad
relevancia
Sistema integrado que
apoya
Sistema de Información Gerencial