Cette année encore, Wisembly et l’IFOP ont interrogé les cadres français sur leurs pratiques en matière de réunions : comment faire des réunions plus productives ? Focus sur les résultats clés de l’étude !

1. Les cadres gâchent en moyenne 10
jours par an en réunions inefficaces !
Parole aux cadres :
Quelles solutions pour des réunions productives?
Baromètre Wisembly/IFOP - mars 2016
Enquête réalisée auprès d’un échantillon de 1001 personnes représentatif de la population cadre française.

2. Les grands enseignements du
baromètre Wisembly/IFOP 2016

3. Les cadres passent autant de temps en
réunion qu’en vacances chaque année
• Les cadres passent en moyenne 24 jours en réunions chaque année.
— 12 jours dans les entreprises de <50 salariés
— 21 jours pour les femmes
— 22 jours pour les -35 ans
• … Et 10 jours en réunions inefficaces.

4. Des réunions toujours plus longues
• Dans le secteur public,
les réunions sont 20%
plus longues
• Les cadres de la
fonction Achats font
des réunions 20% plus
courtes.
• Les parisiens font 15% de
réunions de plus que la
moyenne;
• Les cadres travaillant dans
des entreprises de <50
salariés en font presque
2x moins.
• Les cadres membres
d’instances de
Direction ainsi que les
cadres dans les
entreprises de 5000+
salariés sont ceux qui
font les réunions les
plus longues.

5. De fortes disparités selon les secteurs

6. Pic d’efficacité: Entre 45 min et une
heure de réunion

7. La réunion reste le moment privilégié
pour prendre des décisions en entreprise
Le nombre et la durée des réunions augmentent
avec le niveau de responsabilité

8. La solution pour des réunions plus
productives

9. Vers des formats de réunions plus
collaboratifs…
Les formats les moins répandus mais considérés comme les plus efficaces.
Focus
• Ces formats et moyens d’échanges
sont encore plus plébiscités pour les
cadres du marketing et de la
communication.

10. … qui permettent des échanges plus
riches
Focus
• Les femmes rencontrent plus de
difficultés à s’exprimer que les
hommes
• Les cadres en début de carrière plus
que la moyenne
• les RH plus que les autres.
56%des cadres rencontrent des difficultés à prendre la parole en réunion :

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