CSR Regio.Net wird im Rahmen des Programms „CSR – Gesellschaftliche Verantwortung im Mittelstand“ durch das Bundesminister...
75 mittelständische Unternehmen aus 8 Regionen
Starke Partner, wirkungsvolles Engagement 
Regionale Kooperationspartner 
Strategische Partner 
Projektträger bundesweit
Juni 2012 – September 2014 
Bausteine und Maßnahmen 
Über 3.500 Trainings- und 1.500 Beratungsstunden 
Qualifizierungsreih...
Bausteine und Maßnahmen Qualifizierungsreihe 
5 ganztägige Gruppen-Workshops pro Region mit umfassendem Curriculum (40 Wor...
Bausteine und Maßnahmen CSR Check Up 
Bestandsaufnahme, Lückenanalyse und Benchmark für 50 Unternehmen 
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CSR Regio.Net - Erfahrungen und Ergebnisse. Christel Nelius

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CSR Regio.Net-Projekttagung. Praxis verantwortlicher Unternehmensführung im Mittelstand – Erfahrungen, Erkenntnisse, Perspektiven. 30. September 2014. Berlin.

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CSR Regio.Net - Erfahrungen und Ergebnisse. Christel Nelius

  1. 1. CSR Regio.Net wird im Rahmen des Programms „CSR – Gesellschaftliche Verantwortung im Mittelstand“ durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und den Europäischen Sozialfonds gefördert. CSR Regio.Net Verantwortliche Unternehmensführung im Mittelstand Erfahrungen und Ergebnisse CSR Regio.Net Christel Nelius, UPJ
  2. 2. 75 mittelständische Unternehmen aus 8 Regionen
  3. 3. Starke Partner, wirkungsvolles Engagement Regionale Kooperationspartner Strategische Partner Projektträger bundesweit
  4. 4. Juni 2012 – September 2014 Bausteine und Maßnahmen Über 3.500 Trainings- und 1.500 Beratungsstunden Qualifizierungsreihe CSR Check Up Managementberatungen Verantw. Unter-nehmens-führung 40 26 48 26 30 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Gemein-wesen 20 19 25 18 20 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Beschäftigte 42 38 40 39 40 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Markt: Zulieferer 25 28 34 25 27 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Markt: Produkte und Dienst-leistungen 29 31 43 27 30 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Umwelt 31 25 32 26 27 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Analyse Ausgangssituation Strategie-entwicklung Maßnahmen-planung
  5. 5. Bausteine und Maßnahmen Qualifizierungsreihe 5 ganztägige Gruppen-Workshops pro Region mit umfassendem Curriculum (40 Workshops insgesamt) Einführung und fachliche Qualifizierung zu verantwortlicher Unternehmensführung Handlungsfelder, Themen, Ansatzpunkte, gute Beispiele, Handwerkszeug Moderierter Erfahrungstausch, gegenseitiges Lernen, kollegiale Beratung
  6. 6. Bausteine und Maßnahmen CSR Check Up Bestandsaufnahme, Lückenanalyse und Benchmark für 50 Unternehmen Interaktives Online-Instrument Self-Assessment Eigenständige Informations- und Datenerfassung durch Unternehmen Geringer zeitlicher Aufwand Detaillierte Auswertung als Basis für individuelle Beratung Verantw. Unter-nehmens-führung 40 26 48 26 30 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Gemein-wesen 20 19 25 18 20 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Beschäftigte 42 38 40 39 40 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Markt: Zulieferer 25 28 34 25 27 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Markt: Produkte und Dienst-leistungen 29 31 43 27 30 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250 Beschäftigte Alle Unternehmen Umwelt 31 25 32 26 27 B2C Unternehmen B2B Unternehmen Über 250 Beschäftigte Weniger 250
  7. 7. Analyse Ausgangssituation Strategie- entwicklung Maßnahmen- planung Bausteine und Maßnahmen Managementberatungen Entwicklung „CSR-Fahrplan“ / Strategie mit definierten Zielen Maßnahmen Umsetzungszeiträumen Verantwortlichkeiten Ausgerichtet auf Unternehmensziele Strategische und organisatorische Verankerung von CSR über die Projektlaufzeit Individuelle CSR-Managementberatungen für 50 Unternehmen (jeweils 3 ganztägige Beratungen)

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