A Summo Consultoria oferece serviços de educação corporativa, capital humano e consultoria empresarial para desenvolver profissionais e organizações. Seus serviços incluem treinamentos, recrutamento, seleção e diagnósticos organizacionais para apoiar o crescimento de empresas.
2. Apresentação
Institucional
SUMMO, do latim, significa "o ponto
mais alto", e é rumo ao TOPO que
levaremos nossos clientes e parceiros,
visando o desenvolvimento de
profissionais e organizações.
3. Quem Somos
A Summo Consultoria, compreende a necessidade
que os estudantes, profissionais e organizações
possuem em se diferenciar no mercado, assim como
as ferramentas necessárias para que isso ocorra,
sendo a principal delas o conhecimento.
Aliando a expertise de seus colaboradores,
consultores e associados adquirida com a vivência
acadêmica e de mercado em grandes empresas e
desenvolvendo projetos de sucesso, oferece serviços
fundamentados em três pilares: EDUCAÇÃO
CORPORATIVA, CONSULTORIA EMPRESARIAL E
CAPITAL HUMANO.
5. Educação
Corporativa
Cursos, palestras e treinamentos focados no
desenvolvimento e qualificação profissional
do indivíduo, de forma prática a fim de
rapidamente prepará-lo a utilizar em seu dia
a dia o que for aprendido conosco, já a
partir do primeiro encontro. Além disso,
customizamos programas de Treinamento e
Desenvolvimento alinhados às necessidades
de nossos clientes.
8. Capital
Humano
Desde a captação de talentos ao
processo de seleção, incluindo testes
psicológicos, até o treinamento com
foco no desenvolvimento de
competências técnicas e
comportamentais, além de
terceirização de mão de obra e
outsourcing.
9. Serviços
Recrutamento e Seleção: partindo da
análise do cargo a ser ocupado, até a
avaliação psicológica do perfil, visando
resultados para todos os atores do
processo, a Summo Consultoria oferece
serviços de Recrutamento e seleção de
forma diferenciada.
10. Diferenciais
Iniciamos o processo com um levantamento presencial das expectativas e
requisitos do cliente, conhecendo assim a filosofia da empresa e alinhando
o perfil a ser buscado a esta.
Agilidade no processo, apresentamos os candidatos a partir de 15 dias da
aprovação do contrato de acordo com nossa tabela de prazos
Avaliações por competências, desde o primeiro contato do candidato
com o processo são avaliadas competências técnicas, acadêmicas e
comportamentais, sempre alinhadas com os objetivos da empresa
contratante.
11. Diferenciais
Prezamos pela qualidade, assim sendo os candidatos são avaliados
através de testes psicológicos, aplicados e criteriosamente analisados por
profissionais comprovadamente qualificados.
A qualidade nos profissionais avaliados pela Summo, comprovada pelos
prazos de garantia de reposição a partir de 30 dias da entrega do
profissional.
Valores ajustados com a realidade do cargo, podendo ser negociado de
acordo com a remuneração do candidato.
13. Atuação
Administrativa/Financeira: Diagnóstico organizacional, análise de
processos, elaboração de planejamento estratégico entre outras
soluções customizadas de acordo com os objetivos da empresa.
Recusos Humanos: Pesquisa de clima e cultura organizacional, planos
de cargos, carreiras e salários, avaliação de desempenho, plano de
remuneração variável, análise de potencial, recrutamento e seleção,
análise e implantação de programas de treinamento e
desenvolvimento.
14. Atuação
Marketing: Análise e diagnóstico de marketing, elaboração e
implantação de plano estratégico de marketing incluindo ações de
marketing digital, redes sociais, marketing promocional e etc.
Vendas: Análise e diagnóstico do processo de vendas, levantamento
de necessidades de treinamentos em vendas, coach para gestores e
profissionais de vendas, elaboração de campanhas motivacionais e
controles comerciais com indicadores de desempenho e resultado.
15. Fale
Conosco
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