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Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ®




Acciones Gerencia

       Octubre 2012




           Empowering Business
              LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
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                 BRIEF - Propuesta
ANTECEDENTES:
• Las siguientes propuestas han sido diseñadas en base a las
  necesidades detectadas en clientes y acciones solicitadas por
  diversas fuentes.

• Los precios en esta propuesta son meramente referenciales y están
  sujetos a ajustes de fecha, número de personas, y actividades entre
  otras variables a considerar para confeccionar un Presupuesto
  Formal una vez definida la actividad y los objetivos perseguidos.

• HeadLink Consulting se reserva el derecho a efectuar
  modificaciones en función de la disponibilidad de la infraestructura
  utilizada, los proveedores seleccionados, los índices de seguridad e
  impacto ecológico que tenga cada acción y las condiciones
  alineadas a los valores y principios del cliente y HeadLink
  Consulting.-
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              Acción con Clientes
CONCEPTOS GENERALES:
• Sondear el nivel de satisfacción, integración y proyección de los
  clientes de nuestro cliente corporativo mediante acciones
  deportivas Outdoor generando espacios y situaciones
  agradables y de confianza en donde se rescatan datos
  cualitativos y cuantitativos clave y se entregan en un Reporte
  Final para la toma de decisiones y diseño de servicios por parte
  de las Gerencias correspondientes.
• Generar instancias de esparcimiento y recreación en forma
  metódica y periódica en donde se permite conocer a los
  clientes entre ellos para reforzar el lazo de amistad y su relación
  con nuestro cliente Corporativo y rescatar comentarios,
  sugerencias e ideas para integrarlo al proceso de Mejora
  Continua.
• Ofrecer acceso a productos para el entrenamiento y la práctica
  deportiva a precios preferenciales entregando mayores
  facilidades, oportunidades y asistencia para realizar deportes.
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      Propuesta: Acción con Clientes
DINAMICA DE TRABAJO ASISTIDA POR HeadLink:
• Trekking – Cross Country – Ascensión asistida en zonas clave de
  RM.
• Spinning - Cicletada– Running periódicos con Cristian Bustos.
• Cursos para iniciar el cambio a una VIDA SANA a través del
  deporte.
• Clínicas teóricas para el correcto Entrenamiento y uso de equipo
  deportivo con el objeto de evitar lesiones y cuidar el cuerpo.
•   NOTA: Cada actividad incluye a la totalidad de los gerentes de una
    Mediana o Gran empresa o varios gerentes de diferentes Pyme o MiPyme.

           NOTA: Beneficio para RRHH y Clientes:
    Acceso a Catálogo de productos preferenciales con
      los mejores descuentos del mercado nacional -
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      Programa deportivo Gerencia
6 diferentes    Dinámicas                 de            Trabajo   para   vuestra
elección:

①   Navegación yates oceánicos por costa V Región (4
    sesiones)
②   Dinámica Excursión Outdoors en equipo (1 Sesión)
③   Carrera Aventura (1 sesión)
④   Yoga Grupal (4 sesiones)
⑤   Clases + Campeonato de Golf (6 sesiones)
⑥   Clases Ski nieve teóricas, Prácticas, y revisión (4
                         Empowering Business
    sesiones)               LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
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     Programa deportivo Gerencia
① CONCEPTOS GENERALES:
Trabajo en Equipo, Liderazgo y Disminución del Stress
mediante el desarrollo de un Set de actividades (Sábado
de 9 - 21 PM) un día cada 6 meses (consecutivos).
Navegación en yate de alta mar se desarrollarán en la V
región, Costa Viña del Mar, Valparaíso, monitoreadas y
asistidas por nuestros especialistas y los equipos de
Partners (4 sesiones).
Se podrá obtener (previa aprobación de Examen) Patrón
de Yate y Lancha Deportiva de Bahía necesario para la
navegación de embarcaciones.

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Zonas de Navegación:




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Debemos generar una unión
especial en la Gerencia!!..crear un
compromiso real de
equipo!!....con un objetivo
común!!!..y líder natural.




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     Programa deportivo Gerencia
② CONCEPTOS GENERALES:

Dinámica Excursión Outdoors en equipo (1 Sesión)
Se desarrolla en la Zona del Cajón del Maipo, San Alfonso,
Cascada de las Animas.
Sábado desde las 9AM hasta las 16:00 hrs.
Se implementa un juego de localización de un Tesoro con
Mapas con el objeto de desarrollar el trabajo en equipo y
una sana competencia, incorporando los valores
corporativos y cerrando con un asado de camaradería en
la tarde.
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      Programa deportivo Gerencia
③ CONCEPTOS GENERALES:

Carrera Aventura (1 sesión)
Se desarrolla en la Zona de la laguna de Aculeo.
Sábado desde las 9AM hasta las 17:00 hrs.
Se desarrolla una competencia de geo-localización
mediante la utilización de kayak, mountain bike y running,
con restricciones de merienda y con nutrición medida. Se
cronometra y mide diferentes competencias en las
transiciones de conocimientos y aplicaciones de políticas y
procedimientos del RRHH compañía.
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      Programa deportivo Gerencia
④ CONCEPTOS GENERALES:

Yoga Grupal (4 sesiones) – Masaje Spa.
Se desarrolla en Región Metropolitana.
Durante la semana o un día de fin de semana.
Se desarrolla una actividad integral de relajación y terapia
anti stress. Se realiza en una zona de Santiago o cercana a
la capital.
El objeto es reponer energías y soltar las tensiones
acumuladas, tanto mentales como fisiológicas a través de
un Programa de tratamiento y relajación Spa & Wellness.
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     Programa deportivo Gerencia
⑤ CONCEPTOS GENERALES:

Clases + Campeonato de Golf (6 sesiones)
Se desarrolla en www.par3.cl o en www.santamartina.cl
Sábado desde las 9AM hasta las 17:00 hrs.
Se desarrolla clases grupales 3 primeras sesiones.
Luego clases particulares 1 sesión, y
Finalmente se ingresa a cancha (previa aprobación) 2
sesiones.
La particular característica de este Deporte MENTAL de
“Full Control de Adrenalina” nos permite aportar un
componente terapéutico importante para los tomadores de
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       Programa deportivo Gerencia
⑥ CONCEPTOS GENERALES:
Clases Ski nieve teóricas, Prácticas, y Revisión Video (4
sesiones)
Se desarrolla en la Zona del centro de Ski valle Nevado
Sábado desde las 9AM hasta las 17:00 hrs.
Se desarrolla clases Teóricas en desayuno privado.
Se baja a pistas con tres grupos:
• Principiante
• Intermedio
• Avanzado
Después de esquiar en Sala de Estar junto a una comida
reponedora privada se revisan los avances y corrigen
errores de técnica paraEmpowering Business las acciones del resto del
                         programar
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        Programa de Charlas
  motivacionales orientado a RRHH

CONCEPTOS GENERALES: Es un ciclo de charlas
Motivacionales    a    nivel    nacional.  Se     recorren
absolutamente todas las sucursales del país con un
programa de Charla-Seminario participativo enfocado en
objetivo previamente definido con cada cliente y orientado
específicamente a las áreas de:
• Ventas
• Administración – Back Office
• Clientes


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   Olimpiada Corporativa Nacional
OBJETIVOS GENERALES:

• Potenciar la interrelación y el trabajo en Equipo a través de
  actividades deportivas y recreacionales en conjunto con la familia.

• Crear espacios y situaciones agradables y de confianza para el
  RRHH y sus familias.

• Generar instancias de esparcimiento y recreación en forma
  metódica y periódica en donde se permite conocer a los
  integrantes de las familias de los trabajadores entre ellos para
  reforzar el lazo de amistad y su relación con su empresa (nuestro
  cliente).


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     Olimpiada Corporativa Nacional
OBJETIVOS GENERALES:
•Aumentar la confianza y el conocimiento entre los miembros del equipo
para facilitar el intercambio, la comunicación y la solución de problemas
frente a adversidades, conflictos y frustraciones.
• Potenciar los valores de la empresa y acercar la filosofía a sus
empleados.
• Lograr compromiso personal al plantearse objetivos o metas donde se
requiera del máximo de esfuerzo de cada persona.
• Mejorar la imagen de la empresa en sus empleados, mediante el
deporte.
• Sentar un precedente dentro de la empresa (nuestro cliente).
•Inculcar en los empleados,Empowering Business actividad física y hábitos
                            la realización
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     Olimpiada Corporativa Nacional
Las personas han encontrado en la recreación una forma de
lograr un gran nivel de satisfacción aprovechando al máximo
y de forma divertida su tiempo libre, mediante la práctica de
diferentes formas de ejercitación. Esto permite estar en
contacto con la naturaleza, desarrollar a plenitud las
condiciones físicas, mejorar sus cualidades básicas y
fortalecer las relaciones interpersonales en los ámbitos del
trabajo y la familia.


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     Olimpiada Corporativa Nacional
Las Olimpiadas son encuentros alrededor del deporte,
concebido para trasladar el auténtico espíritu olímpico, los
valores y la filosofía Corportiva.
Esta actividad busca reforzar el compromiso y el espíritu
corporativo, fomentando la comunicación entre empleados,
potenciando su rendimiento personal, su capacidad de
trabajar en equipo y mejorando las relaciones sociales
claves para un buen clima organizacional, mediante una
amplia gama de disciplinas deportivas y recreativas
elegidas especialmente para cada uno de nuestros
clientes.                   Empowering Business
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BENEFICIOS:
El hecho de hacer parte de la cultura de la empresa
las actividades deportivas - recreativas que están
orientadas    al     bienestar                  social,           se   logra   una
disminución    de los             índices                      de estrés   laboral,
disminución del ausentismo, aumento de la confianza
individual, mejoría en el clima laboral, mejoría en el
estado de salud general y aumento de la motivación
laboral entre otros muchos beneficios.

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    Olimpiada Corporativa Nacional
CONCEPTOS GENERALES:
Incorporar las práctica deportivas habituales al RRHH y
generar un espíritu Olímpico Corporativo a través de la
comunicación de la realización de las Olimpiadas
Corporativas en un proceso que involucra varias fases:
(1) Selección–(2) Preparación -(3) Competición en Fechas
2013:
Enero: Lanzamiento Campaña comunicacional.
Abril: Campeonato Zona Sur (Lugar: Los Angeles)
Mayo: Campeonato Zona Central (Lugar: Santiago)
Junio: Campeonato Zona Norte (Lugar: Iquique)
Octubre: Final nacional (Lugar: Santiago)
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                 Deportes:

1. Futbolito Damas
2. Futbolito Varones
3. Triatlón   (Adaptado 50m+4k+3k)

4. Voleibol Mixto
5. Natación
6. Dominó
7. Carrera Aventura


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Concepto:   No hay imposibles!



                                                    Si nos concentramos en
                                                    nuestra limitaciones…

                                                    Jamás lograremos
                                                    nuestras metas!!

                                                    Si las identificamos como
                                                    tal, las podemos
                                                    transformar en
                                                    FORTALEZAS y ser
                                                    ganadores.
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Propuesta tipo gerencia v1.0 sept 2012

  • 1. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Acciones Gerencia Octubre 2012 Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 2. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® BRIEF - Propuesta ANTECEDENTES: • Las siguientes propuestas han sido diseñadas en base a las necesidades detectadas en clientes y acciones solicitadas por diversas fuentes. • Los precios en esta propuesta son meramente referenciales y están sujetos a ajustes de fecha, número de personas, y actividades entre otras variables a considerar para confeccionar un Presupuesto Formal una vez definida la actividad y los objetivos perseguidos. • HeadLink Consulting se reserva el derecho a efectuar modificaciones en función de la disponibilidad de la infraestructura utilizada, los proveedores seleccionados, los índices de seguridad e impacto ecológico que tenga cada acción y las condiciones alineadas a los valores y principios del cliente y HeadLink Consulting.- Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 3. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Acción con Clientes CONCEPTOS GENERALES: • Sondear el nivel de satisfacción, integración y proyección de los clientes de nuestro cliente corporativo mediante acciones deportivas Outdoor generando espacios y situaciones agradables y de confianza en donde se rescatan datos cualitativos y cuantitativos clave y se entregan en un Reporte Final para la toma de decisiones y diseño de servicios por parte de las Gerencias correspondientes. • Generar instancias de esparcimiento y recreación en forma metódica y periódica en donde se permite conocer a los clientes entre ellos para reforzar el lazo de amistad y su relación con nuestro cliente Corporativo y rescatar comentarios, sugerencias e ideas para integrarlo al proceso de Mejora Continua. • Ofrecer acceso a productos para el entrenamiento y la práctica deportiva a precios preferenciales entregando mayores facilidades, oportunidades y asistencia para realizar deportes. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 4. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Propuesta: Acción con Clientes DINAMICA DE TRABAJO ASISTIDA POR HeadLink: • Trekking – Cross Country – Ascensión asistida en zonas clave de RM. • Spinning - Cicletada– Running periódicos con Cristian Bustos. • Cursos para iniciar el cambio a una VIDA SANA a través del deporte. • Clínicas teóricas para el correcto Entrenamiento y uso de equipo deportivo con el objeto de evitar lesiones y cuidar el cuerpo. • NOTA: Cada actividad incluye a la totalidad de los gerentes de una Mediana o Gran empresa o varios gerentes de diferentes Pyme o MiPyme. NOTA: Beneficio para RRHH y Clientes: Acceso a Catálogo de productos preferenciales con los mejores descuentos del mercado nacional - Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 5. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Programa deportivo Gerencia 6 diferentes Dinámicas de Trabajo para vuestra elección: ① Navegación yates oceánicos por costa V Región (4 sesiones) ② Dinámica Excursión Outdoors en equipo (1 Sesión) ③ Carrera Aventura (1 sesión) ④ Yoga Grupal (4 sesiones) ⑤ Clases + Campeonato de Golf (6 sesiones) ⑥ Clases Ski nieve teóricas, Prácticas, y revisión (4 Empowering Business sesiones) LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 6. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Programa deportivo Gerencia ① CONCEPTOS GENERALES: Trabajo en Equipo, Liderazgo y Disminución del Stress mediante el desarrollo de un Set de actividades (Sábado de 9 - 21 PM) un día cada 6 meses (consecutivos). Navegación en yate de alta mar se desarrollarán en la V región, Costa Viña del Mar, Valparaíso, monitoreadas y asistidas por nuestros especialistas y los equipos de Partners (4 sesiones). Se podrá obtener (previa aprobación de Examen) Patrón de Yate y Lancha Deportiva de Bahía necesario para la navegación de embarcaciones. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 7. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Zonas de Navegación: Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 8. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 9. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 10. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 11. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 12. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 13. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 14. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 15. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 16. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 17. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 18. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Debemos generar una unión especial en la Gerencia!!..crear un compromiso real de equipo!!....con un objetivo común!!!..y líder natural. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 19. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Programa deportivo Gerencia ② CONCEPTOS GENERALES: Dinámica Excursión Outdoors en equipo (1 Sesión) Se desarrolla en la Zona del Cajón del Maipo, San Alfonso, Cascada de las Animas. Sábado desde las 9AM hasta las 16:00 hrs. Se implementa un juego de localización de un Tesoro con Mapas con el objeto de desarrollar el trabajo en equipo y una sana competencia, incorporando los valores corporativos y cerrando con un asado de camaradería en la tarde. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 20. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Programa deportivo Gerencia ③ CONCEPTOS GENERALES: Carrera Aventura (1 sesión) Se desarrolla en la Zona de la laguna de Aculeo. Sábado desde las 9AM hasta las 17:00 hrs. Se desarrolla una competencia de geo-localización mediante la utilización de kayak, mountain bike y running, con restricciones de merienda y con nutrición medida. Se cronometra y mide diferentes competencias en las transiciones de conocimientos y aplicaciones de políticas y procedimientos del RRHH compañía. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 21. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Programa deportivo Gerencia ④ CONCEPTOS GENERALES: Yoga Grupal (4 sesiones) – Masaje Spa. Se desarrolla en Región Metropolitana. Durante la semana o un día de fin de semana. Se desarrolla una actividad integral de relajación y terapia anti stress. Se realiza en una zona de Santiago o cercana a la capital. El objeto es reponer energías y soltar las tensiones acumuladas, tanto mentales como fisiológicas a través de un Programa de tratamiento y relajación Spa & Wellness. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 22. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Programa deportivo Gerencia ⑤ CONCEPTOS GENERALES: Clases + Campeonato de Golf (6 sesiones) Se desarrolla en www.par3.cl o en www.santamartina.cl Sábado desde las 9AM hasta las 17:00 hrs. Se desarrolla clases grupales 3 primeras sesiones. Luego clases particulares 1 sesión, y Finalmente se ingresa a cancha (previa aprobación) 2 sesiones. La particular característica de este Deporte MENTAL de “Full Control de Adrenalina” nos permite aportar un componente terapéutico importante para los tomadores de Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 23. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Programa deportivo Gerencia ⑥ CONCEPTOS GENERALES: Clases Ski nieve teóricas, Prácticas, y Revisión Video (4 sesiones) Se desarrolla en la Zona del centro de Ski valle Nevado Sábado desde las 9AM hasta las 17:00 hrs. Se desarrolla clases Teóricas en desayuno privado. Se baja a pistas con tres grupos: • Principiante • Intermedio • Avanzado Después de esquiar en Sala de Estar junto a una comida reponedora privada se revisan los avances y corrigen errores de técnica paraEmpowering Business las acciones del resto del programar LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 24. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 25. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Programa de Charlas motivacionales orientado a RRHH CONCEPTOS GENERALES: Es un ciclo de charlas Motivacionales a nivel nacional. Se recorren absolutamente todas las sucursales del país con un programa de Charla-Seminario participativo enfocado en objetivo previamente definido con cada cliente y orientado específicamente a las áreas de: • Ventas • Administración – Back Office • Clientes Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 26. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 27. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Olimpiada Corporativa Nacional OBJETIVOS GENERALES: • Potenciar la interrelación y el trabajo en Equipo a través de actividades deportivas y recreacionales en conjunto con la familia. • Crear espacios y situaciones agradables y de confianza para el RRHH y sus familias. • Generar instancias de esparcimiento y recreación en forma metódica y periódica en donde se permite conocer a los integrantes de las familias de los trabajadores entre ellos para reforzar el lazo de amistad y su relación con su empresa (nuestro cliente). Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 28. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Olimpiada Corporativa Nacional OBJETIVOS GENERALES: •Aumentar la confianza y el conocimiento entre los miembros del equipo para facilitar el intercambio, la comunicación y la solución de problemas frente a adversidades, conflictos y frustraciones. • Potenciar los valores de la empresa y acercar la filosofía a sus empleados. • Lograr compromiso personal al plantearse objetivos o metas donde se requiera del máximo de esfuerzo de cada persona. • Mejorar la imagen de la empresa en sus empleados, mediante el deporte. • Sentar un precedente dentro de la empresa (nuestro cliente). •Inculcar en los empleados,Empowering Business actividad física y hábitos la realización LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 29. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Olimpiada Corporativa Nacional Las personas han encontrado en la recreación una forma de lograr un gran nivel de satisfacción aprovechando al máximo y de forma divertida su tiempo libre, mediante la práctica de diferentes formas de ejercitación. Esto permite estar en contacto con la naturaleza, desarrollar a plenitud las condiciones físicas, mejorar sus cualidades básicas y fortalecer las relaciones interpersonales en los ámbitos del trabajo y la familia. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 30. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Olimpiada Corporativa Nacional Las Olimpiadas son encuentros alrededor del deporte, concebido para trasladar el auténtico espíritu olímpico, los valores y la filosofía Corportiva. Esta actividad busca reforzar el compromiso y el espíritu corporativo, fomentando la comunicación entre empleados, potenciando su rendimiento personal, su capacidad de trabajar en equipo y mejorando las relaciones sociales claves para un buen clima organizacional, mediante una amplia gama de disciplinas deportivas y recreativas elegidas especialmente para cada uno de nuestros clientes. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 31. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® BENEFICIOS: El hecho de hacer parte de la cultura de la empresa las actividades deportivas - recreativas que están orientadas al bienestar social, se logra una disminución de los índices de estrés laboral, disminución del ausentismo, aumento de la confianza individual, mejoría en el clima laboral, mejoría en el estado de salud general y aumento de la motivación laboral entre otros muchos beneficios. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 32. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Olimpiada Corporativa Nacional CONCEPTOS GENERALES: Incorporar las práctica deportivas habituales al RRHH y generar un espíritu Olímpico Corporativo a través de la comunicación de la realización de las Olimpiadas Corporativas en un proceso que involucra varias fases: (1) Selección–(2) Preparación -(3) Competición en Fechas 2013: Enero: Lanzamiento Campaña comunicacional. Abril: Campeonato Zona Sur (Lugar: Los Angeles) Mayo: Campeonato Zona Central (Lugar: Santiago) Junio: Campeonato Zona Norte (Lugar: Iquique) Octubre: Final nacional (Lugar: Santiago) Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 33. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Deportes: 1. Futbolito Damas 2. Futbolito Varones 3. Triatlón (Adaptado 50m+4k+3k) 4. Voleibol Mixto 5. Natación 6. Dominó 7. Carrera Aventura Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 34. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Concepto: No hay imposibles! Si nos concentramos en nuestra limitaciones… Jamás lograremos nuestras metas!! Si las identificamos como tal, las podemos transformar en FORTALEZAS y ser ganadores. Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 35. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-
  • 36. Propuesta TIPO GERENCIA 2012 ® ¡GRACIAS ! Empowering Business LinkCorp ® - Latam - 2012 ® .-