1. CONSTRUCCION DE LA AGENDA
LEGISLATIVA DE LAS MUJERES
EN EL PODER LOCAL EN BOLIVIA
Nombre: ELVIRA COLQUE PRESIDENTA
NACIONAL - ACOBOL
Córdoba-Argentina
Del 2 al 5 de noviembre 2011

2. Asociación de Concejalas de
Bolivia
Línea 1. Representación Política
y Defensa de los Derechos
Políticos de las Mujeres del nivel
local
Plan Estratégico “Desarrollo Objetivo 1: Mejorar la
Municipal en equidad de Representación Institucional e
género” (junio 2010- junio 2015) Incidencia Política en la defensa
por los derechos políticos de las
mujeres en la política y sus
intereses municipales ante
gobiernos nacionales y sub
nacionales.

3. Asociación de Concejalas de
Bolivia
El Directorio de ACOBOL Realizar incidencia política ante la
resolvió conformar el Grupo de OBJETIVO Asamblea plurinacional de Bolivia
Incidencia Política (GIP) 08-11
Comisiones:
1. Desarrollo Humano, Social y Conformadas por 3 Concejalas
Cultural. cada una, siendo las 9 Concejalas
2. Desarrollo Local: del Directorio integrantes de
a) Económico y Productivo cada una de las comisiones del
b) Autonómico y Organizacional GIP.
3. Desarrollo Territorial, Medio
Ambiente y Madre Tierra.

4. Asociación de Concejalas de
Bolivia
Se conforman Mesas • Mesa 1: Normativa General
de Trabajo • Mesa 2: Normativa Específica
Interinstitucionales
(Mayo 2011) • Mesa 3: Normativa económica-
productiva- financiera.
Contribuir a la
elaboración, modificación y
presentación de disposiciones
Objetivo
normativas que efectivicen el
ejercicio de los derechos de las
mujeres en el marco de los
mandatos de la CPEP y la Agenda
Legislativa de las Mujeres (en
general se priorizaron 23 leyes)

5. Asociación de Concejalas de
Bolivia
Leyes priorizadas (Mayo 2011)
• Ley Integral de Violencia en razón
de género
Mesa 2 “Normativa Especial”
• Ley contra el Acoso y la Violencia
(ACOBOL)
Política en Razón de Género
• Ley 1674 de violencia en la
familia o doméstica

6. ACTIVIDADES EN LAS QUE PARTICIPÓ EL GIP
AGOSTO – OCTUBRE 2011
Actividad/Taller Comisión GIP que asistió
Reunión Trabajo Comisión de Desarrollo Humano,
“Directrices de planificación y Social y Cultural y Comisión de
presupuestación para la igualdad de genero” Desarrollo Local.
Taller de revisión técnica “Propuesta de Ley Comisión de Desarrollo Humano,
contra el Acoso y la Violencia Política en Social y Cultural.
Razón de Género”
Desayuno Trabajo sobre “Regímenes Comisión de Desarrollo Local.
Autonómicos” y la incidencia del enfoque de
género en Cartas Orgánicas y Estatutos
Autonómicos

7. Asociación de Concejalas de
Bolivia
“III Reunión de Reflexión y Construcción Comisión de Desarrollo Local.
Colectiva de una Agenda Legislativa a
favor de las Mujeres”
Acto de entrega de las Conclusiones, Comisión de Desarrollo Local.
Resoluciones y Agenda Legislativa de
Mujeres priorizada en la Tercera Cumbre
Social de Mujeres

8. RESULTADOS ALCANZADOS
• Presencia y participación en
espacios interinstitucionales e
intersectoriales de debate y
discusión sobre temáticas de
interés para las autoridades
mujeres.
• Se ha logrado sensibilizar a las
autoridades de gobierno sobre
la importancia de incorporar el
enfoque de género en la
agenda pública y en el marco
normativo vigente.

9. LECCIONES APRENDIDAS
• Aprovechar las coyunturas. Los
cambios de autoridades y de
políticas pueden favorecer o
entorpecer las demandas.
• Contar con toda la información
necesaria para abordar nuestras
demandas, esto posibilita
construir y consolidar los
planteamientos de la incidencia.
• Buscar que nuestras propuestas
sean de conocimiento
público, identificando claramente
a nuestras audiencias.

10. Asociación de Concejalas de
Bolivia
Gracias por su atención.