D-Check
Ein Orientierungsinstrument für die digitale Transformation
In Kooperation mit dem partnering Netzwerk
Christian Hasselbring und Berend Neumann
Wir verstehen das Was, das Wozu und das Wie aus jeweils mehr
als 16 Jahren Erfahr...
War‘s das?
Nein. Es beginnt gerade erst.
Digitale Transformation – schwer zu fassen
Die Digitale Transformation verändert unsere gesamte Welt, sie ist unfassbar gr...
„Wir führen ein
CRM ein!“
Das typische Vorgehen
Die Problembetrachtung Die Insellösung Das Ergebnis
„Wieso nutzt
jetzt nie...
Das orientierte Vorgehen
Die Problembetrachtung Die integrierte Lösung Das ErgebnisDie Problemauswahl
Prozesse Produkte
Ko...
Orientierung - Transformation - Lösung
Orientiert von Anfang an – mit dem D-Check
Orientierung, Transformation und Lösunge...
Der D-Check
http://de.wikipedia.org/wiki/Luftfahrzeug-Instandhaltung
Der D-Check ist in der Luftfahrt eine Grundüberholung...
Prinzipien digitaler Transformation
Grundlegende Überholung basiert auf grund-
legenden Prinzipien
Digitale Transformation...
Der D-Check basiert auf einem aus der Praxis heraus entwickelten
Transformationsframework. Er besteht aus einem Fragebogen...
Die Ergebnisse des D-Checks stellen eine Checkliste für die
Digitalisierung Ihres Unternehmens dar.
Sie vermitteln grundle...
HasselbringNeumann
Unternehmensberatung GbR
Neuer Wall 63
20354 Hamburg
Tel: 040 80 80 93 350
Fax: 040 80 80 93 111
Hassel...
D-Check – Orientierungsinstrument für die digitale Transformation
Nächste SlideShare
Wird geladen in …5
×

D-Check – Orientierungsinstrument für die digitale Transformation

401 Aufrufe

Veröffentlicht am

D-Check – Orientierungsinstrument für die digitale Transformation
Bernd Neumann und Christian Hasselbring,
HasselbringNeumann Unternehmensberatung GbR
IT2Industry 2015 Open Conference #IT2I15 | München, 12.11.2015 (Vortrag Tag 3)

Veröffentlicht in: Technologie
0 Kommentare
1 Gefällt mir
Statistik
Notizen
  • Als Erste(r) kommentieren

Keine Downloads
Aufrufe
Aufrufe insgesamt
401
Auf SlideShare
0
Aus Einbettungen
0
Anzahl an Einbettungen
6
Aktionen
Geteilt
0
Downloads
0
Kommentare
0
Gefällt mir
1
Einbettungen 0
Keine Einbettungen

Keine Notizen für die Folie
  • Digitale Transformation – das kann doch keiner mehr hören! Seit zwei Jahren, jeden Tag. Diese modische Welle muss doch bald mal vorbei sein, damit wir wieder zu Tagesordnung übergehen können.
  • D-Check – Orientierungsinstrument für die digitale Transformation

    1. 1. D-Check Ein Orientierungsinstrument für die digitale Transformation In Kooperation mit dem partnering Netzwerk
    2. 2. Christian Hasselbring und Berend Neumann Wir verstehen das Was, das Wozu und das Wie aus jeweils mehr als 16 Jahren Erfahrung im digitalen Geschäft. Bis 2013 waren wir im Management deutscher und internationaler Unternehmen tätig: AOL, Axel Springer, FVW Mediengruppe, Gruner + Jahr, Heinrich Bauer Verlag, Tomorrow Focus. Unter anderem als Unternehmensentwickler, Geschäftsführer, Mitglied der Chefredaktion, Projektmanager, Head of Product. Als HasselbringNeumann entwickeln wir Geschäft für Unternehmen und Start-ups. Wir tun dies auf Basis des Wissens über die Herausforderungen des Alltags aus eigenem Erleben und mit Business Design als Methode. Profis in der Transformation digitalen Geschäfts
    3. 3. War‘s das?
    4. 4. Nein. Es beginnt gerade erst.
    5. 5. Digitale Transformation – schwer zu fassen Die Digitale Transformation verändert unsere gesamte Welt, sie ist unfassbar groß und überall. Sie kommt von „Innen“, weil sie in jede Kommunikation eingedrungen ist. Sie kommt von „Außen“ weil Kunden, Märkte, Systeme und Regeln sich ändern. Die digitale Transformation ist schnell, verdammt schnell. Man fühlt sich wie im Märchen von Hase und Igel. Die Akteure der digitalen Transformation sind sehr schlau und wir sind nicht mehr allein. Die Digitale Transformation beginnt gerade erst. Sie berührt alle Bereiche Ihres Unternehmens!
    6. 6. „Wir führen ein CRM ein!“ Das typische Vorgehen Die Problembetrachtung Die Insellösung Das Ergebnis „Wieso nutzt jetzt niemand das teure CRM?“ Die Problemauswahl „Unser Problem ist die Kommunikation mit unseren Kunden!“ Prozesse Produkte Kompetenzen Geschäfts- modell Personal, Kultur, Führung Technologie Organisation Prozesse Produkte Kompetenzen Geschäfts- modell Personal, Kultur, Führung Technologie Organisation „Los geht‘s!“ „Wir müssen digital transformieren“
    7. 7. Das orientierte Vorgehen Die Problembetrachtung Die integrierte Lösung Das ErgebnisDie Problemauswahl Prozesse Produkte KompetenzenKommuni- kation Technologie OrganisationPersonal Kultur Führung Geschäfts- modell Prozesse Produkte KompetenzenKommuni- kation Technologie Organisation Personal Kultur Führung Geschäfts- modell „Unser Problem ist die Kommunikation mit unseren Kunden!“ „Wir müssen digital transformie- ren!“ „Womit und wie fangen wir an?“ „Wir führen ein CRM auf einer BAP ein!“ „Das neue CRM verkürzt unsere Verkaufszyklen deutlich! + BAP Mehrwerte“
    8. 8. Orientierung - Transformation - Lösung Orientiert von Anfang an – mit dem D-Check Orientierung, Transformation und Lösungen sind integriert zu betrachten und zu betreiben. Der D-Check schafft schnell Orientierung, indem er die Voraussetzungen und alle relevanten Schnittstellen untersucht, die digitale Lösungen benötigen und Vorschläge für einen sinnvollen Beginn einer digitalen Transformation macht. Das senkt die Fehlerkosten der gesamten Entwicklung und mindert Risiken von Beginn an.
    9. 9. Der D-Check http://de.wikipedia.org/wiki/Luftfahrzeug-Instandhaltung Der D-Check ist in der Luftfahrt eine Grundüberholung und das intensivste Wartungsereignis. Er findet etwa alle sechs bis zehn Jahre statt. Das Flugzeug wird bis auf die Grundstruktur freigelegt und muss ggf. danach neu lackiert werden. Unser D-Check ermöglicht eine digitale Grundüber- holung Ihres Unternehmens.
    10. 10. Prinzipien digitaler Transformation Grundlegende Überholung basiert auf grund- legenden Prinzipien Digitale Transformation muss nach handlungsleitenden Prinzipien gestaltet werden. Sonst „eiert“ man rum und vergisst zu viele wichtige Dinge oder man fällt zu schnell wieder in alte Muster. Es gibt allgemeine Transformationsprinzipien und im engeren Sinne „digitale“ Prinzipien. Ohne die digitalen Prinzipien ist Transformation bloßer Change und ohne die Beachtung der Transformationsprinzipien ist Digitalisierung bloß der (meist nicht besonders erfolgreiche) Versuch, Technik zu implementieren. Integration / Vernetzung Geschwindigkeit Datenbasierung Flexibilität Digitale Transformation Digitale Kommunikation Beteiligung Technologieaffinität Lernbereitschaft
    11. 11. Der D-Check basiert auf einem aus der Praxis heraus entwickelten Transformationsframework. Er besteht aus einem Fragebogen und einer Auswertung. Der Fragebogen umfaßt ca. 130 Fragen und kann online oder im Ausdruck mit einem Zeitaufwand von wenigen Stunden ausgefüllt werden. Rückfragen während der Bearbeitung beantworten wir per Telefon oder Video-Konferenz. Die Auswertung erfolgt innerhalb von zwei Wochen. Sie erhalten Ihre individuelle Analyse und Empfehlungen für nächste Schritte der digitalen Transformation Ihres Unternehmens. Die Dokumentation umfasst ein PDF-Dokument von 50-70 Seiten und eine Zusammenfassung auf 20 Folien PowerPoint. Der Ablauf
    12. 12. Die Ergebnisse des D-Checks stellen eine Checkliste für die Digitalisierung Ihres Unternehmens dar. Sie vermitteln grundlegende Informationen über die für Sie relevanten Felder der Digitalisierung und stellen eine Verbindung her zwischen den digitalen Themen im Markt und den konkreten Ansatzpunkten in ihrem Unternehmen. Nun können Sie mit konkreten Fragestellungen und Informationen auf interne und externe Experten zugehen und die Umsetzung beginnen. Je nach Ergebnis helfen wir Ihnen gerne dabei, diese Schritte zu planen und die richtigen Experten aus unserem Netzwerk zu finden. Das bleibt aber ganz Ihnen überlassen. Sie sparen wertvolle Zeit und die Kosten von scheiternden Projekten und nicht wirksam werdender teurer Technologie. Ihr Nutzen
    13. 13. HasselbringNeumann Unternehmensberatung GbR Neuer Wall 63 20354 Hamburg Tel: 040 80 80 93 350 Fax: 040 80 80 93 111 HasselbringNeumann.de +49 (0) 151 461 77 068 bn@hasselbringneumann.de https://www.linkedin.com/pub/berend-neumann/0/9b6/426 https://www.xing.com/profile/Berend_Neumann +49 (0) 171 54 51 587 ch@hasselbringneumann.de https://de.linkedin.com/in/christianhasselbring https://www.xing.com/profile/Christian_Hasselbring So erreichen Sie uns. Sie können uns auch eine Mail schicken an d-check-anfrage@hasselbringneumann.de oder rufen Sie uns gleich direkt an. Informationen zum D-Check finden Sie auch auf unserer Website unter www.hasselbringneumann.de/d-check

    ×