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Pourquoi un directeur
achats en temps
partagé ?
• Contexte économique difficile
• PME, PMI ou ETI : mêmes besoins de
compétences que les grandes entreprises
mais pas les moyens ou pas la nécessité
d’un plein temps  travail à temps
partagé
Introduction
3Directeur achats en Temps Partagé
• Le Temps Partagé, c’est :
• La juste compétence
• Au juste temps (durée)
• Au juste coût
 Un expert en temps partiel pour plusieurs entreprises (1
jour/semaine  1 jour/mois)
 Focus sur les compétences de la personne
Travail en Temps Partagé : Définition
4Directeur achats en Temps Partagé
Travail en Temps Partagé : Avantages
• Souplesse du rythme en fonction des
besoins de l’entreprise
• Coût
• Compétences accessibles
• Partage des compétences, du savoir-faire,
des expériences entre plusieurs entreprises
• Flexibilité et efficacité des ressources
• Avantage concurrentiel
5Directeur achats en Temps Partagé
Pour la suite me
contacter
florence.millet@efficience-achats.fr

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  • 4. • Le Temps Partagé, c’est : • La juste compétence • Au juste temps (durée) • Au juste coût  Un expert en temps partiel pour plusieurs entreprises (1 jour/semaine  1 jour/mois)  Focus sur les compétences de la personne Travail en Temps Partagé : Définition 4Directeur achats en Temps Partagé
  • 5. Travail en Temps Partagé : Avantages • Souplesse du rythme en fonction des besoins de l’entreprise • Coût • Compétences accessibles • Partage des compétences, du savoir-faire, des expériences entre plusieurs entreprises • Flexibilité et efficacité des ressources • Avantage concurrentiel 5Directeur achats en Temps Partagé
  • 6. Pour la suite me contacter florence.millet@efficience-achats.fr