SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 38
VADOVŲ MAGISTRANTŪRA
VERSLO PROCESŲ VALDYMO PROGRAMA
Verslo procesų valdymas:
aktualumas ir tendencijos Lietuvoje ir pasaulyje
Dr. Darius Šilingas
2013.10.02 @ Klaipėda
Apie pranešėją
Dr. Darius Šilingas
e-paštas: darsil@ism.lt
mob.: +370 686 12748
 ISM Executive School vadovų magistrantūros
programos “Verslo procesų valdymas” vadovas
 No Magic Europos sprendimų skyriaus vadovas
 Verslo ir informacinių sistemų modeliavimo
ekspertas, pravedė virš 150 mokymų sesijų 20 šalių
 LinkedIn grupės “Verslo procesų valdymas” įkūrėjas
 Konferencijos “Verslo procesų valdymo praktika”
programos vadovas
2
Organizacijos verslo architektūra
Verslo procesai
Ţmonės Fiziniai
resursai
Informacinės
sistemos
Vizija, misija,
strategija, taktika
3
Vadovai
orientuoja
koordinuoja
formuoja
Rezultatai
pajamos
kaštai
tikslai
Verslo procesų valdymas yra sistemingas vadybos
metodas, siekiantis suderinti organizacijos veiklą
su kliento poreikiais bei įgyvendinti strategiją.
Verslo procesų valdymas leidžia pagerinti
organizacijos efektyvumą (effectiveness) ir
produktyvumą (efficiency) per
inovacijas, lankstumą ir technologijų pritaikymą.
Verslo procesų valdymas siekia procesus tobulinti
nuolatos.
PROCESŲ VADYBOS ĮTAKA FINANSINIAMS RODIKLIAMS
Procesų
efektyvumas
Klientų pasitenkinimas
•Didesnės vertės produktai/paslaugos
•Aukštesnė kaina (jei galima)
Produktyvumas
Kaina
Kaštai
Rinkos dydis
Pelnas
VIDINĖS GALIMYBĖS
IŠORINĖS GALIMYBĖS
5
Procesinė vs. funkcinė organizacija
Funkcinis poţiūris:
organizacija sudaryta iš
funkcinių padalinių, kurių
kiekvienas fokusuojasi į
savo atliekamą funkciją
6
Procesinis poţiūris:
procesai sukuria
vertę, bendradarbiaujant
funkciniams padaliniams
Procesinio poţiūrio svarba
Pardavėjai
Gamyba ir logistika
Pardavimų kiekis
Pristatymas laiku

7
Ar verslo procesų valdymas aktualus?
8
Ar verslo procesų valdymas aktualus Lietuvoje?
1. ISM Executive School vadovų magistratūros
programa “Verslo procesų valdymas”
2. Kasmetinė konferencija “Verslo procesų valdymo
praktika” (http://www.vpvp.lt)
– 2012 m.: 254 dalyviai iš 130 organizacijų, ūkio ministro ir
aukščiausio lygio vadovų prezentacijos
– 2013 m. spalio 14 d. LITEXPO
3. LinkedIn diskusijų grupė “Verslo procesų valdymas”
(1000 dalyvių)
4. Lean klubas ir konferencija
5. Procesų valdymo meistriškumo grupės žinomose
organizacijose
6. “Procesas LT” programa
9
Verslo procesų valdymo istorija
© Paul Harmon, BPTrends Associates 10
Procesų
identifikavimas ir
specifikavimas
11
Unified Business Process Understanding
Verslo procesas yra pakartotinai panaudojamas
rinkinys darbų, kuriuos atlikdama organizacija
sukuria vertę klientui.
Ar galite apibrėžti
... įvykį pradedantį verslo
procesą?
... verslo proceso
pabaigą?
... vertę, kurią procesas
sukuria?
12
Pavyzdžiai:
 Suteikti būsto paskolą
 Surengti konferenciją
 Pasamdyti darbuotoją
 Suremontuoti automobilį
 Pagaminti baldus pagal
užsakymą
Vieningas verslo proceso sąvokos supratimas
13
Verslo procesų modeliavimas
Verslo procesų
analizė ir
tobulinimas
14
Verslo proceso analizės pavyzdys
Tinkamo laiko parinkimas
Kokybės vertinimas (anketos)
Kaštai
Pajamos
15
16
Duomenų ir
procesų analizės
integracija
17
18
© Fluxicon
Nuolatinis tobulinimas
vs.
Esminės inovacijos
19
20© E2E Technologies
Klientų procesų
modeliavimas
21
22
Tikslų ir rodiklių
suderinimas su
verslo procesų architektūra
23
24
Dinamiški ir
adaptyvūs procesai
25
26
Verslo taisyklių atskyrimas nuo proceso
Verslo
architektūra
27
28
Zachman organizacijos architektūra
Verslo
architektūra
Sistemų
architektūra
Technologijų
architektūra
KAS? Pareigybės
KĄ? Dalykinės srities
terminologija
KAIP? Verslo procesai
KADA? Įvykiai, laiko
apribojimai
KUR? Organizacijos
struktūra
KODĖL? Verslo motyvacija
29
Define Business Architecture Structure
30
Procesų
karkasai
31
eTOM framework © TeleManagement Forum 32
Pokyčių projektų
valdymas
33
Apibrėžti
organizacijos
strategiją
Formuoti
procesų
architektūrą
Paruošti starto
aikštelę
Realizuoti
vertę
Suprasti
esamą būsenąĮdiegti
naujoves
Išlaikyti
patikimą
funkcionavimą
Kurti naujoves
Žmonių pokyčių valdymas
Lyderystė
Projekto valdymas Pasiruošti
diegimui
Dirbti su
žmonėmis
Verslo procesų valdymo diegimas
© Airidas Laugalis, Sprendimų idėjos 34
Verslo procesų
valdymo branda
35
1 lygis
Pradinis
Nenuosekli
vadyba
2 lygis
Valdomas
Darbo vieneto
vadyba
Pasikartojančios
praktikos
3 lygis
Standartizuotas
Procesų
vadyba
Standartizuotos
praktikos
4 lygis
Nuspėjamas
Pajėgumų vadyba
Kiekinės vadybos
praktikos
5 lygis
Naujovių diegimas
Pokyčių
vadyba
Nuolatinio
gerinimo
praktikos
Organizacijos branda pagal BPM
© Airidas Laugalis, Sprendimų idėjos 36
Verslo procesų
meistriškumo
centrai
37
Detalesniam susipaţinimui
1. ISM Executive School vadovų magistratūros
programa “Verslo procesų valdymas”
2. Verslo procesų valdymo klubo renginiai ISM
Executive School
3. Konferencijos “Verslo procesų valdymo praktika”
pranešimų medžiaga – http://www.vpvp.lt
4. Verslo procesų valdymo naujovių portalas
www.bptrends.com
5. Tarptautinis verslo analizės institutas: www.iiba.com
6. Harmon, P. (2007). “Business Process Change: A
Guide for Business Managers and BPM and Six
Sigma Professionals”, 2nd ed.
38

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Verslo procesų modeliavimas, naudojant BPMN
Verslo procesų modeliavimas, naudojant BPMNVerslo procesų modeliavimas, naudojant BPMN
Verslo procesų modeliavimas, naudojant BPMNDarius Šilingas
 
Human Resources Management (HRM) Value Chain Processes, Organizational Cultur...
Human Resources Management (HRM) Value Chain Processes, Organizational Cultur...Human Resources Management (HRM) Value Chain Processes, Organizational Cultur...
Human Resources Management (HRM) Value Chain Processes, Organizational Cultur...Charles Cotter, PhD
 
Introduction to Service Management and ITIL.pdf
Introduction to Service Management and ITIL.pdfIntroduction to Service Management and ITIL.pdf
Introduction to Service Management and ITIL.pdfSSGC
 
Business Process Management Training | By ex-Deloitte & McKinsey Consultants
Business Process Management Training | By ex-Deloitte & McKinsey ConsultantsBusiness Process Management Training | By ex-Deloitte & McKinsey Consultants
Business Process Management Training | By ex-Deloitte & McKinsey ConsultantsAurelien Domont, MBA
 
Asos annual report 2016
Asos annual report 2016Asos annual report 2016
Asos annual report 2016Dan King
 
Training Department : Facilitation of Corporate Strategies
Training Department : Facilitation of Corporate StrategiesTraining Department : Facilitation of Corporate Strategies
Training Department : Facilitation of Corporate StrategiesLaurence Yap M.A. (UM) CHRM
 
Business Process Management Introduction
Business Process Management IntroductionBusiness Process Management Introduction
Business Process Management IntroductionGBTEC Software AG
 
Developing as an HR Business Partner
Developing as an HR Business PartnerDeveloping as an HR Business Partner
Developing as an HR Business PartnerMuhammad Hossain
 
BPM PowerPoint Presentation Slides
BPM PowerPoint Presentation SlidesBPM PowerPoint Presentation Slides
BPM PowerPoint Presentation SlidesSlideTeam
 
BPM (Business Process Management), CRM and Cross-Functional Enterprise-Level ...
BPM (Business Process Management), CRM and Cross-Functional Enterprise-Level ...BPM (Business Process Management), CRM and Cross-Functional Enterprise-Level ...
BPM (Business Process Management), CRM and Cross-Functional Enterprise-Level ...Alan McSweeney
 
Introduction to BPM, Business Process Management, BPM
Introduction to BPM, Business Process Management, BPMIntroduction to BPM, Business Process Management, BPM
Introduction to BPM, Business Process Management, BPMSarbashrestha Panda
 
ITIL & CMMI for Services
ITIL & CMMI for ServicesITIL & CMMI for Services
ITIL & CMMI for ServicesNUS-ISS
 
Armstrong's Handbook of Human Resource Management Practice (2023).pdf
Armstrong's Handbook of Human Resource Management Practice (2023).pdfArmstrong's Handbook of Human Resource Management Practice (2023).pdf
Armstrong's Handbook of Human Resource Management Practice (2023).pdfmin chan myae
 
How to implement ITSM as a program in the real world
How to implement ITSM as a program in the real worldHow to implement ITSM as a program in the real world
How to implement ITSM as a program in the real worldPink Elephant EMEA
 
Template - Diagrama de Escopo
Template - Diagrama de EscopoTemplate - Diagrama de Escopo
Template - Diagrama de EscopoEloGroup
 
Service Management Office
Service Management OfficeService Management Office
Service Management OfficeGholami Majid
 
[한국IBM] 관리회계/경영계획 솔루션 Planning Analytics 소개자료
[한국IBM] 관리회계/경영계획 솔루션 Planning Analytics 소개자료 [한국IBM] 관리회계/경영계획 솔루션 Planning Analytics 소개자료
[한국IBM] 관리회계/경영계획 솔루션 Planning Analytics 소개자료 Sejeong Kim 김세정
 

Was ist angesagt? (20)

Verslo procesų modeliavimas, naudojant BPMN
Verslo procesų modeliavimas, naudojant BPMNVerslo procesų modeliavimas, naudojant BPMN
Verslo procesų modeliavimas, naudojant BPMN
 
HRBP Presentation v4
HRBP Presentation v4HRBP Presentation v4
HRBP Presentation v4
 
Human Resources Management (HRM) Value Chain Processes, Organizational Cultur...
Human Resources Management (HRM) Value Chain Processes, Organizational Cultur...Human Resources Management (HRM) Value Chain Processes, Organizational Cultur...
Human Resources Management (HRM) Value Chain Processes, Organizational Cultur...
 
Introduction to Service Management and ITIL.pdf
Introduction to Service Management and ITIL.pdfIntroduction to Service Management and ITIL.pdf
Introduction to Service Management and ITIL.pdf
 
Business Process Management Training | By ex-Deloitte & McKinsey Consultants
Business Process Management Training | By ex-Deloitte & McKinsey ConsultantsBusiness Process Management Training | By ex-Deloitte & McKinsey Consultants
Business Process Management Training | By ex-Deloitte & McKinsey Consultants
 
Asos annual report 2016
Asos annual report 2016Asos annual report 2016
Asos annual report 2016
 
Training Department : Facilitation of Corporate Strategies
Training Department : Facilitation of Corporate StrategiesTraining Department : Facilitation of Corporate Strategies
Training Department : Facilitation of Corporate Strategies
 
Business Process Management Introduction
Business Process Management IntroductionBusiness Process Management Introduction
Business Process Management Introduction
 
Developing as an HR Business Partner
Developing as an HR Business PartnerDeveloping as an HR Business Partner
Developing as an HR Business Partner
 
BPM PowerPoint Presentation Slides
BPM PowerPoint Presentation SlidesBPM PowerPoint Presentation Slides
BPM PowerPoint Presentation Slides
 
BPM (Business Process Management), CRM and Cross-Functional Enterprise-Level ...
BPM (Business Process Management), CRM and Cross-Functional Enterprise-Level ...BPM (Business Process Management), CRM and Cross-Functional Enterprise-Level ...
BPM (Business Process Management), CRM and Cross-Functional Enterprise-Level ...
 
Introduction to BPM, Business Process Management, BPM
Introduction to BPM, Business Process Management, BPMIntroduction to BPM, Business Process Management, BPM
Introduction to BPM, Business Process Management, BPM
 
ITIL & CMMI for Services
ITIL & CMMI for ServicesITIL & CMMI for Services
ITIL & CMMI for Services
 
Armstrong's Handbook of Human Resource Management Practice (2023).pdf
Armstrong's Handbook of Human Resource Management Practice (2023).pdfArmstrong's Handbook of Human Resource Management Practice (2023).pdf
Armstrong's Handbook of Human Resource Management Practice (2023).pdf
 
How to implement ITSM as a program in the real world
How to implement ITSM as a program in the real worldHow to implement ITSM as a program in the real world
How to implement ITSM as a program in the real world
 
Operational Excellence model
Operational Excellence modelOperational Excellence model
Operational Excellence model
 
Template - Diagrama de Escopo
Template - Diagrama de EscopoTemplate - Diagrama de Escopo
Template - Diagrama de Escopo
 
The HR Business Partner
The HR Business PartnerThe HR Business Partner
The HR Business Partner
 
Service Management Office
Service Management OfficeService Management Office
Service Management Office
 
[한국IBM] 관리회계/경영계획 솔루션 Planning Analytics 소개자료
[한국IBM] 관리회계/경영계획 솔루션 Planning Analytics 소개자료 [한국IBM] 관리회계/경영계획 솔루션 Planning Analytics 소개자료
[한국IBM] 관리회계/경영계획 솔루션 Planning Analytics 소개자료
 

Ähnlich wie Verslo procesų valdymas: aktualumas ir tendencijos Lietuvoje ir pasaulyje

ISM Executive School modulio "Verslo procesų valdymas" 2015 m. pavasario seme...
ISM Executive School modulio "Verslo procesų valdymas" 2015 m. pavasario seme...ISM Executive School modulio "Verslo procesų valdymas" 2015 m. pavasario seme...
ISM Executive School modulio "Verslo procesų valdymas" 2015 m. pavasario seme...Darius Šilingas
 
Įmonės veiklos vertinimas taikant subalansuotų rodiklių metodą - Karolina 2008
Įmonės veiklos vertinimas taikant subalansuotų rodiklių metodą - Karolina 2008Įmonės veiklos vertinimas taikant subalansuotų rodiklių metodą - Karolina 2008
Įmonės veiklos vertinimas taikant subalansuotų rodiklių metodą - Karolina 2008Kudrevicius Geraldas
 
Verslui nereikia IT sistemų @ Verslo Procesų Valdymo Praktika 2014 by Edmunda...
Verslui nereikia IT sistemų @ Verslo Procesų Valdymo Praktika 2014 by Edmunda...Verslui nereikia IT sistemų @ Verslo Procesų Valdymo Praktika 2014 by Edmunda...
Verslui nereikia IT sistemų @ Verslo Procesų Valdymo Praktika 2014 by Edmunda...Edmundas Vasonskis
 
Vitalijus Majorovas: Turnaround Management el. komercijoje - veiklos reorga...
Vitalijus Majorovas: Turnaround Management el.  komercijoje  - veiklos reorga...Vitalijus Majorovas: Turnaround Management el.  komercijoje  - veiklos reorga...
Vitalijus Majorovas: Turnaround Management el. komercijoje - veiklos reorga...Vladas Sapranavicius
 
Procesų valdymo programinė įranga
Procesų valdymo programinė įrangaProcesų valdymo programinė įranga
Procesų valdymo programinė įrangaRomualdasVit
 
Čili projektas. Microsoft dienos Lietuvoje
Čili projektas. Microsoft dienos LietuvojeČili projektas. Microsoft dienos Lietuvoje
Čili projektas. Microsoft dienos LietuvojeStrongPoint Baltics
 
Biz miz o1 m1_u1.1_r1_lt
Biz miz o1 m1_u1.1_r1_ltBiz miz o1 m1_u1.1_r1_lt
Biz miz o1 m1_u1.1_r1_ltSiiviPahapill
 
Personalo valdymas ir strategija
Personalo valdymas ir strategijaPersonalo valdymas ir strategija
Personalo valdymas ir strategijaJurgita Jankuviene
 
Personalo valdymas ir strategija
Personalo valdymas ir strategijaPersonalo valdymas ir strategija
Personalo valdymas ir strategijaJurgita Jankuviene
 
PASIRENGIMAS IPMA PROJEKTŲ VADOVŲ SERTIFIKAVIMUI
PASIRENGIMAS IPMA PROJEKTŲ VADOVŲ SERTIFIKAVIMUIPASIRENGIMAS IPMA PROJEKTŲ VADOVŲ SERTIFIKAVIMUI
PASIRENGIMAS IPMA PROJEKTŲ VADOVŲ SERTIFIKAVIMUIKTU Executive School
 
IT padalinys - nuo kaštų centro link vertės kūrėjo
IT padalinys - nuo kaštų centro link vertės kūrėjoIT padalinys - nuo kaštų centro link vertės kūrėjo
IT padalinys - nuo kaštų centro link vertės kūrėjoMarijus Stroncikas
 
Ar "apsimoka" laisvė organizacijoje?
Ar "apsimoka" laisvė organizacijoje?Ar "apsimoka" laisvė organizacijoje?
Ar "apsimoka" laisvė organizacijoje?StrongPoint Baltics
 
Ar didėja Lietuvos įmonių konkurencingumas: kaip atrodėme anksčiau ir kur pat...
Ar didėja Lietuvos įmonių konkurencingumas: kaip atrodėme anksčiau ir kur pat...Ar didėja Lietuvos įmonių konkurencingumas: kaip atrodėme anksčiau ir kur pat...
Ar didėja Lietuvos įmonių konkurencingumas: kaip atrodėme anksčiau ir kur pat...Versli Lietuva (Enterprise Lithuania)
 
ITaaS. IT kaip paslauga: daugiau vertės verslui
 ITaaS. IT kaip paslauga: daugiau vertės verslui ITaaS. IT kaip paslauga: daugiau vertės verslui
ITaaS. IT kaip paslauga: daugiau vertės versluiBAIP
 
Agentūra ŪPAS. Verslo renginių vadyba
Agentūra ŪPAS. Verslo renginių vadybaAgentūra ŪPAS. Verslo renginių vadyba
Agentūra ŪPAS. Verslo renginių vadybaDarius Lomsargis
 
Biz miz o1 m4_u4.2_r6_lt
Biz miz o1 m4_u4.2_r6_ltBiz miz o1 m4_u4.2_r6_lt
Biz miz o1 m4_u4.2_r6_ltSiiviPahapill
 

Ähnlich wie Verslo procesų valdymas: aktualumas ir tendencijos Lietuvoje ir pasaulyje (20)

ISM Executive School modulio "Verslo procesų valdymas" 2015 m. pavasario seme...
ISM Executive School modulio "Verslo procesų valdymas" 2015 m. pavasario seme...ISM Executive School modulio "Verslo procesų valdymas" 2015 m. pavasario seme...
ISM Executive School modulio "Verslo procesų valdymas" 2015 m. pavasario seme...
 
Įmonės veiklos vertinimas taikant subalansuotų rodiklių metodą - Karolina 2008
Įmonės veiklos vertinimas taikant subalansuotų rodiklių metodą - Karolina 2008Įmonės veiklos vertinimas taikant subalansuotų rodiklių metodą - Karolina 2008
Įmonės veiklos vertinimas taikant subalansuotų rodiklių metodą - Karolina 2008
 
Verslui nereikia IT sistemų @ Verslo Procesų Valdymo Praktika 2014 by Edmunda...
Verslui nereikia IT sistemų @ Verslo Procesų Valdymo Praktika 2014 by Edmunda...Verslui nereikia IT sistemų @ Verslo Procesų Valdymo Praktika 2014 by Edmunda...
Verslui nereikia IT sistemų @ Verslo Procesų Valdymo Praktika 2014 by Edmunda...
 
Vitalijus Majorovas: Turnaround Management el. komercijoje - veiklos reorga...
Vitalijus Majorovas: Turnaround Management el.  komercijoje  - veiklos reorga...Vitalijus Majorovas: Turnaround Management el.  komercijoje  - veiklos reorga...
Vitalijus Majorovas: Turnaround Management el. komercijoje - veiklos reorga...
 
Procesų valdymo programinė įranga
Procesų valdymo programinė įrangaProcesų valdymo programinė įranga
Procesų valdymo programinė įranga
 
Čili projektas. Microsoft dienos Lietuvoje
Čili projektas. Microsoft dienos LietuvojeČili projektas. Microsoft dienos Lietuvoje
Čili projektas. Microsoft dienos Lietuvoje
 
VITP išradingi verslo sprendimai su GB TRIZ
VITP išradingi verslo sprendimai su GB TRIZVITP išradingi verslo sprendimai su GB TRIZ
VITP išradingi verslo sprendimai su GB TRIZ
 
Biz miz o1 m1_u1.1_r1_lt
Biz miz o1 m1_u1.1_r1_ltBiz miz o1 m1_u1.1_r1_lt
Biz miz o1 m1_u1.1_r1_lt
 
MP pristatymas
MP pristatymasMP pristatymas
MP pristatymas
 
Personalo valdymas ir strategija
Personalo valdymas ir strategijaPersonalo valdymas ir strategija
Personalo valdymas ir strategija
 
Personalo valdymas ir strategija
Personalo valdymas ir strategijaPersonalo valdymas ir strategija
Personalo valdymas ir strategija
 
PASIRENGIMAS IPMA PROJEKTŲ VADOVŲ SERTIFIKAVIMUI
PASIRENGIMAS IPMA PROJEKTŲ VADOVŲ SERTIFIKAVIMUIPASIRENGIMAS IPMA PROJEKTŲ VADOVŲ SERTIFIKAVIMUI
PASIRENGIMAS IPMA PROJEKTŲ VADOVŲ SERTIFIKAVIMUI
 
IT padalinys - nuo kaštų centro link vertės kūrėjo
IT padalinys - nuo kaštų centro link vertės kūrėjoIT padalinys - nuo kaštų centro link vertės kūrėjo
IT padalinys - nuo kaštų centro link vertės kūrėjo
 
Imones augimo vadovas
Imones augimo vadovasImones augimo vadovas
Imones augimo vadovas
 
Ar "apsimoka" laisvė organizacijoje?
Ar "apsimoka" laisvė organizacijoje?Ar "apsimoka" laisvė organizacijoje?
Ar "apsimoka" laisvė organizacijoje?
 
Ar didėja Lietuvos įmonių konkurencingumas: kaip atrodėme anksčiau ir kur pat...
Ar didėja Lietuvos įmonių konkurencingumas: kaip atrodėme anksčiau ir kur pat...Ar didėja Lietuvos įmonių konkurencingumas: kaip atrodėme anksčiau ir kur pat...
Ar didėja Lietuvos įmonių konkurencingumas: kaip atrodėme anksčiau ir kur pat...
 
CRM
CRMCRM
CRM
 
ITaaS. IT kaip paslauga: daugiau vertės verslui
 ITaaS. IT kaip paslauga: daugiau vertės verslui ITaaS. IT kaip paslauga: daugiau vertės verslui
ITaaS. IT kaip paslauga: daugiau vertės verslui
 
Agentūra ŪPAS. Verslo renginių vadyba
Agentūra ŪPAS. Verslo renginių vadybaAgentūra ŪPAS. Verslo renginių vadyba
Agentūra ŪPAS. Verslo renginių vadyba
 
Biz miz o1 m4_u4.2_r6_lt
Biz miz o1 m4_u4.2_r6_ltBiz miz o1 m4_u4.2_r6_lt
Biz miz o1 m4_u4.2_r6_lt
 

Verslo procesų valdymas: aktualumas ir tendencijos Lietuvoje ir pasaulyje

Hinweis der Redaktion

  1. Pirmas žingsnis: aiškiai įvardinti siekius ir ilgalaikius tikslus. Keisti organizacijos kultūrą ir pajungti ją strategijos įgyvendinimui.Antras žingsnis: įvardinti taisykles ir metodikas kurios bus naudojamos verslo procesų valdymui.Trečias žingsnis: apibrėžti veiklos sritis kurias reikia keisti. Įvardinti kokie tikslai turi būti pasiekti. Pasirinkti pirmąjį projektą.Ketvirtas žingsnis: suprasti kaip šiandien dirbama.Penktas žingsnis: įvardinti reikiamus pokyčius, kad būtų pasiekti užsibrėžti tikslai.Šeštas žingsnis: paruošti visas reikiamas priemones pokyčių įgyvendinimui. Supažindinti darbuotojus su artėjančiais pokyčiais.Septintas žingsnis: įgyvendinti pokyčius.Aštuntas žingsnis: šis žingsnis pradedamas jau ankstesniais projekto etapais. Bet pabaigoje yra užakcentuojama kokia vertė gauta.Devintas žingsnis: projekto metu pasiekti rezultatai neturi suprastėti perėjus į kasdieninį režimą.
  2. Remdamasis Beno kompanijos pavyzdžiu aš apžvelgiau verslo procesų brandumo modelį. Kuris naudojamas, kad suprasti veiksmus, kurie būtini procesų organizavimui ir gerinimui.Pradžioje vyksta nenuosekli vadyba.Vėliau pastebimos pasikartojančios operacijos. Pradedama valdyti funkcijų pagalba.Atsiranda poreikis įvardinti ryšius ir apjungti veiksmus į vieningą srautą.Tai leidžia matuoti veiklą.Na ir galiausiai organizacija patenka į nuolatinio tobulėjimo būseną.