SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 9
Daniel esteban giraldo Juan sebastianarango Alejandro cardona PROTOCOLO N-5
IDENTIFICACIÓN Lugar: Universidad de Medellín, bloque 7 aula 307.  Fecha: Miércoles  13 de octubre de 2010 Hora: 8am - 10am Actividad: Clase presencial  Objetivo: Facilitar el entendimiento de la clase mediante resúmenes y diapositivas. Participantes: Profesor Carlos Andrés Herrera, alumnos del grupo 32 emprendimiento y plan de negocios.
METODOLOGIA  La clase se fundamenta en ensayo y error, además de investigación y tener el conocimiento de cómo crear una empresa. “Todo el plan de negocio se desarrolla en torno a un producto” Steve Jobs. Esta sección de clase se realizó mediante orientación y profundización de varios temas explicados por el profesor  utilizando el tablero del aula.
DESARROLLO DE LA CLASE  En esta clase  se tiene muy en cuenta el término trabajo en equipo. Una empresa que quiera salir adelante necesita de trabajo en equipo mediante la división del trabajo respondiéndose a lo siguiente: ¿Qué se quiere hacer? ¿Cómo  se piensa hacer?  ¿De dónde lo vamos a sacar? ¿Cómo se puede dividir el trabajo?  Como conclusión  no me puedo poner a hacer lo que no sé qué hacer; es necesario, planear, organizar, dirigir y controlar.
Desarrollo de la clase  Competencias  del emprendedor:  Creatividad e innovación: plan de negocios. Orientación al logro: tener metas y logros; capaces de hacer ideas realidad. Amplitud perceptual: pensar más allá del entorno que conozco. Pensamiento sistémico: tener capacidad de ver el todo. Inteligencia social: capacidad de relacionarse.
BOLSA PARA EMPRENDEDORES DE CAPITAL
Desarrollo de la clase Inteligencia de mercado
TRABAJO PROXIMA CLASE  Cada grupo debe realizar un video promocionando su idea de negocio, asumiendo que el profesor y los demás compañeros son inversionistas y como los convencería de que inviertan en su proyecto.
CONCLUSIONES DE CLASE  SABER CUALES SON NUESTRAS CAPACIDADES. HAZ LO QUE AMAS.

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Nivelaciones emprendimiento
Nivelaciones emprendimientoNivelaciones emprendimiento
Nivelaciones emprendimientoipbcoordinacion
 
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 12
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 12Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 12
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 12Rafael Puppi Junchaya
 
Mi contexto de formacion
Mi contexto de formacionMi contexto de formacion
Mi contexto de formacionsmportilla19
 
Lean Startup en FP - II Congreso FOL 2016
Lean Startup en FP - II Congreso FOL 2016Lean Startup en FP - II Congreso FOL 2016
Lean Startup en FP - II Congreso FOL 2016Pablo Peñalver Alonso
 
Resources to startups
Resources to startupsResources to startups
Resources to startupsElio Laureano
 
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 15
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 15Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 15
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 15Rafael Puppi Junchaya
 
1 Hp 04 Taller De Creatividad 16 Horas
1 Hp 04 Taller De Creatividad  16 Horas1 Hp 04 Taller De Creatividad  16 Horas
1 Hp 04 Taller De Creatividad 16 Horaspamelaravanal
 
5 Mourte Martin / Temuco
5 Mourte Martin / Temuco5 Mourte Martin / Temuco
5 Mourte Martin / TemucoINACAP
 
Cómo presentar Proyectos de Diseño
Cómo presentar Proyectos de DiseñoCómo presentar Proyectos de Diseño
Cómo presentar Proyectos de DiseñoDaniel Vega Yaguel
 
INNOVACIÓN EN EQUIPOS DE TRABAJO
INNOVACIÓN EN EQUIPOS DE TRABAJOINNOVACIÓN EN EQUIPOS DE TRABAJO
INNOVACIÓN EN EQUIPOS DE TRABAJOMAURIFEDE
 
Preguntar, convencer, vender...
Preguntar, convencer, vender...Preguntar, convencer, vender...
Preguntar, convencer, vender...robertovelasco
 

Was ist angesagt? (19)

Tu también puedes
Tu también puedesTu también puedes
Tu también puedes
 
Nivelaciones emprendimiento
Nivelaciones emprendimientoNivelaciones emprendimiento
Nivelaciones emprendimiento
 
Coaching para emprender
Coaching para emprenderCoaching para emprender
Coaching para emprender
 
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 12
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 12Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 12
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 12
 
Programa taller de empleabilidad y clase 1
Programa taller de empleabilidad  y clase 1Programa taller de empleabilidad  y clase 1
Programa taller de empleabilidad y clase 1
 
EMPRENDEDOR
EMPRENDEDOREMPRENDEDOR
EMPRENDEDOR
 
Mi contexto de formacion
Mi contexto de formacionMi contexto de formacion
Mi contexto de formacion
 
Lean Startup en FP - II Congreso FOL 2016
Lean Startup en FP - II Congreso FOL 2016Lean Startup en FP - II Congreso FOL 2016
Lean Startup en FP - II Congreso FOL 2016
 
Resources to startups
Resources to startupsResources to startups
Resources to startups
 
Ficha curso marca personal
Ficha curso marca personalFicha curso marca personal
Ficha curso marca personal
 
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 15
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 15Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 15
Generación de Ideas de Negocio - Diapositivas 15
 
1 Hp 04 Taller De Creatividad 16 Horas
1 Hp 04 Taller De Creatividad  16 Horas1 Hp 04 Taller De Creatividad  16 Horas
1 Hp 04 Taller De Creatividad 16 Horas
 
12. mer lll
12. mer lll12. mer lll
12. mer lll
 
5 Mourte Martin / Temuco
5 Mourte Martin / Temuco5 Mourte Martin / Temuco
5 Mourte Martin / Temuco
 
Cómo presentar Proyectos de Diseño
Cómo presentar Proyectos de DiseñoCómo presentar Proyectos de Diseño
Cómo presentar Proyectos de Diseño
 
Blogsy EducacióN Ddw
Blogsy EducacióN DdwBlogsy EducacióN Ddw
Blogsy EducacióN Ddw
 
INNOVACIÓN EN EQUIPOS DE TRABAJO
INNOVACIÓN EN EQUIPOS DE TRABAJOINNOVACIÓN EN EQUIPOS DE TRABAJO
INNOVACIÓN EN EQUIPOS DE TRABAJO
 
Preguntar, convencer, vender...
Preguntar, convencer, vender...Preguntar, convencer, vender...
Preguntar, convencer, vender...
 
Equipos innovadores elementos y roles
Equipos innovadores  elementos y roles Equipos innovadores  elementos y roles
Equipos innovadores elementos y roles
 

Ähnlich wie Protocolo N. 5

Teorias de la educación a distancia maria de leon
Teorias de la educación a distancia maria de leonTeorias de la educación a distancia maria de leon
Teorias de la educación a distancia maria de leonmaria de leon
 
PLAN DE CLASE MARTES 20 DE FEBRERO 2024.docx
PLAN DE CLASE MARTES 20 DE FEBRERO 2024.docxPLAN DE CLASE MARTES 20 DE FEBRERO 2024.docx
PLAN DE CLASE MARTES 20 DE FEBRERO 2024.docxsisimosolorzano
 
PROYECTO FINAL.pptx
PROYECTO FINAL.pptxPROYECTO FINAL.pptx
PROYECTO FINAL.pptxRonyAngulo1
 
DIAPOSITIVA CLASE 5 APRENDIZAJE Y DESARROLLO PERSONAL.pdf
DIAPOSITIVA CLASE 5 APRENDIZAJE Y DESARROLLO PERSONAL.pdfDIAPOSITIVA CLASE 5 APRENDIZAJE Y DESARROLLO PERSONAL.pdf
DIAPOSITIVA CLASE 5 APRENDIZAJE Y DESARROLLO PERSONAL.pdfANGELOMORONIDELZOGUI
 
P r e s e n t a c i o n
P r e s e n t a c i o nP r e s e n t a c i o n
P r e s e n t a c i o nrh8854245
 
Met y eval apren bam 2020
Met y eval apren bam 2020Met y eval apren bam 2020
Met y eval apren bam 2020bertha ayala
 
Presentacion designthinking
Presentacion designthinkingPresentacion designthinking
Presentacion designthinkingCarol Carol
 
Grupo#244 e portafolio
Grupo#244 e portafolioGrupo#244 e portafolio
Grupo#244 e portafolioAlejandra Diaz
 
Grupo#244 e portafolio
Grupo#244 e portafolioGrupo#244 e portafolio
Grupo#244 e portafolioAlejandra Diaz
 
Pedro Espino Vargas - Dinamicas para emprendedores
Pedro Espino Vargas - Dinamicas para emprendedoresPedro Espino Vargas - Dinamicas para emprendedores
Pedro Espino Vargas - Dinamicas para emprendedoresDr. Pedro Espino Vargas
 
CONFERENCIA_FINAL.pptx
CONFERENCIA_FINAL.pptxCONFERENCIA_FINAL.pptx
CONFERENCIA_FINAL.pptxSergioPersonal
 
Curso creatividad e innovacion sub secretaria de hacienda
Curso creatividad e innovacion sub secretaria de haciendaCurso creatividad e innovacion sub secretaria de hacienda
Curso creatividad e innovacion sub secretaria de haciendaCarlos Echeverria Muñoz
 
Taller para aplicar fase ii aspirantes 4 oferta.th
Taller para aplicar fase ii aspirantes 4 oferta.thTaller para aplicar fase ii aspirantes 4 oferta.th
Taller para aplicar fase ii aspirantes 4 oferta.thAlejandra Portilla
 
Capacitación Personal de recursos humanos del proyecto
Capacitación Personal de recursos humanos del proyectoCapacitación Personal de recursos humanos del proyecto
Capacitación Personal de recursos humanos del proyectojahenaogi
 
Eurotec YRodriguez Entorno Cap #2
Eurotec YRodriguez Entorno Cap #2Eurotec YRodriguez Entorno Cap #2
Eurotec YRodriguez Entorno Cap #2Yuleidy98
 

Ähnlich wie Protocolo N. 5 (20)

Teorias de la educación a distancia maria de leon
Teorias de la educación a distancia maria de leonTeorias de la educación a distancia maria de leon
Teorias de la educación a distancia maria de leon
 
PLAN DE CLASE MARTES 20 DE FEBRERO 2024.docx
PLAN DE CLASE MARTES 20 DE FEBRERO 2024.docxPLAN DE CLASE MARTES 20 DE FEBRERO 2024.docx
PLAN DE CLASE MARTES 20 DE FEBRERO 2024.docx
 
PROYECTO FINAL.pptx
PROYECTO FINAL.pptxPROYECTO FINAL.pptx
PROYECTO FINAL.pptx
 
DIAPOSITIVA CLASE 5 APRENDIZAJE Y DESARROLLO PERSONAL.pdf
DIAPOSITIVA CLASE 5 APRENDIZAJE Y DESARROLLO PERSONAL.pdfDIAPOSITIVA CLASE 5 APRENDIZAJE Y DESARROLLO PERSONAL.pdf
DIAPOSITIVA CLASE 5 APRENDIZAJE Y DESARROLLO PERSONAL.pdf
 
Taller -Tu nuevo "yo" profesional-
Taller -Tu nuevo "yo" profesional-Taller -Tu nuevo "yo" profesional-
Taller -Tu nuevo "yo" profesional-
 
P r e s e n t a c i o n
P r e s e n t a c i o nP r e s e n t a c i o n
P r e s e n t a c i o n
 
Met y eval apren bam 2020
Met y eval apren bam 2020Met y eval apren bam 2020
Met y eval apren bam 2020
 
Presentacion designthinking
Presentacion designthinkingPresentacion designthinking
Presentacion designthinking
 
Grupo#244 e portafolio
Grupo#244 e portafolioGrupo#244 e portafolio
Grupo#244 e portafolio
 
Grupo#244 e portafolio
Grupo#244 e portafolioGrupo#244 e portafolio
Grupo#244 e portafolio
 
Pedro Espino Vargas - Dinamicas para emprendedores
Pedro Espino Vargas - Dinamicas para emprendedoresPedro Espino Vargas - Dinamicas para emprendedores
Pedro Espino Vargas - Dinamicas para emprendedores
 
CONFERENCIA_FINAL.pptx
CONFERENCIA_FINAL.pptxCONFERENCIA_FINAL.pptx
CONFERENCIA_FINAL.pptx
 
Curso creatividad e innovacion sub secretaria de hacienda
Curso creatividad e innovacion sub secretaria de haciendaCurso creatividad e innovacion sub secretaria de hacienda
Curso creatividad e innovacion sub secretaria de hacienda
 
(WAN) La Clase Invertida
(WAN) La Clase Invertida(WAN) La Clase Invertida
(WAN) La Clase Invertida
 
Taller para aplicar fase ii aspirantes 4 oferta.th
Taller para aplicar fase ii aspirantes 4 oferta.thTaller para aplicar fase ii aspirantes 4 oferta.th
Taller para aplicar fase ii aspirantes 4 oferta.th
 
Curso cfie zamora
Curso cfie zamoraCurso cfie zamora
Curso cfie zamora
 
Tipos de ceratividad
Tipos de ceratividad Tipos de ceratividad
Tipos de ceratividad
 
Capacitación Personal de recursos humanos del proyecto
Capacitación Personal de recursos humanos del proyectoCapacitación Personal de recursos humanos del proyecto
Capacitación Personal de recursos humanos del proyecto
 
Actividad 13
Actividad 13Actividad 13
Actividad 13
 
Eurotec YRodriguez Entorno Cap #2
Eurotec YRodriguez Entorno Cap #2Eurotec YRodriguez Entorno Cap #2
Eurotec YRodriguez Entorno Cap #2
 

Protocolo N. 5

  • 1. Daniel esteban giraldo Juan sebastianarango Alejandro cardona PROTOCOLO N-5
  • 2. IDENTIFICACIÓN Lugar: Universidad de Medellín, bloque 7 aula 307. Fecha: Miércoles 13 de octubre de 2010 Hora: 8am - 10am Actividad: Clase presencial Objetivo: Facilitar el entendimiento de la clase mediante resúmenes y diapositivas. Participantes: Profesor Carlos Andrés Herrera, alumnos del grupo 32 emprendimiento y plan de negocios.
  • 3. METODOLOGIA La clase se fundamenta en ensayo y error, además de investigación y tener el conocimiento de cómo crear una empresa. “Todo el plan de negocio se desarrolla en torno a un producto” Steve Jobs. Esta sección de clase se realizó mediante orientación y profundización de varios temas explicados por el profesor utilizando el tablero del aula.
  • 4. DESARROLLO DE LA CLASE En esta clase se tiene muy en cuenta el término trabajo en equipo. Una empresa que quiera salir adelante necesita de trabajo en equipo mediante la división del trabajo respondiéndose a lo siguiente: ¿Qué se quiere hacer? ¿Cómo se piensa hacer? ¿De dónde lo vamos a sacar? ¿Cómo se puede dividir el trabajo? Como conclusión no me puedo poner a hacer lo que no sé qué hacer; es necesario, planear, organizar, dirigir y controlar.
  • 5. Desarrollo de la clase Competencias del emprendedor: Creatividad e innovación: plan de negocios. Orientación al logro: tener metas y logros; capaces de hacer ideas realidad. Amplitud perceptual: pensar más allá del entorno que conozco. Pensamiento sistémico: tener capacidad de ver el todo. Inteligencia social: capacidad de relacionarse.
  • 7. Desarrollo de la clase Inteligencia de mercado
  • 8. TRABAJO PROXIMA CLASE Cada grupo debe realizar un video promocionando su idea de negocio, asumiendo que el profesor y los demás compañeros son inversionistas y como los convencería de que inviertan en su proyecto.
  • 9. CONCLUSIONES DE CLASE SABER CUALES SON NUESTRAS CAPACIDADES. HAZ LO QUE AMAS.