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REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA
“ANTONIO JOSE DE SUCRE”
EXTENSIÓN BARQUISIMETO
Riesgo Químicos y Riesgo físicos
Integrante
Oswaldo Espinoza
C.I 21.053.787
ESCUELA: 77
Riesgo Químicos y Riesgo físicos
 Higiene y salud laboral (denominada anteriormente como
"seguridad e higiene en el trabajo") tiene por objeto la aplicación de
medidas y el desarrollo de las actividades necesarias para la
prevención y riesgo derivados en el trabajo. De esta materia se
ocupa el convenio 155 de la OIT sobre seguridad y salud de los
trabajadores y medio ambiente del trabajo.
• Se construye en un medio ambiente de trabajo adecuado, con condiciones de trabajo
justas, donde los trabajadores y trabajadoras puedan desarrollar una actividad con
dignidad y donde sea posible su participación para la mejora de las condiciones de
salud y seguridad.
• El concepto de salud es definido por la Constitución de 1946 de la Organización
Mundial de la Salud como el caso de completo bienestar físico, mental y social, y no
solamente la ausencia de afecciones o enfermedades. También puede definirse como
el nivel de eficacia funcional o metabólica de un organismo tanto a nivel micro
(celular) como en el macro (social).
• El trabajo puede considerarse una fuente de salud porque con el mismo las personas
conseguimos una serie de aspectos positivos y favorables para la misma. Por ejemplo
con el salario que se percibe se pueden adquirir los bienes necesarios para la
manutención y bienestar general. En el trabajo las personas desarrollan una actividad
física y mental que revitaliza el organismo al mantenerlo activo y despierto. Mediante
el trabajo también se desarrollan y activan las relaciones sociales con otras personas a
través de la cooperación necesaria para realizar las tareas y el trabajo permite el
aumento de la autoestima porque permite a las personas sentirse útiles a la sociedad.
 No obstante el trabajo también puede causar diferentes daños a la salud de tipo
psíquico, físico o emocional, según sean las condiciones sociales y materiales
donde se realice el trabajo.
 Para prevenir los daños a la salud ocasionados por el trabajo está constituida
la Organización Internacional del Trabajo (OIT); es el principal organismo
internacional encargado de la mejora permanente de las condiciones de trabajo
mediante convenios que se toman en sus conferencias anuales y
las directivas que emanan de ellas.6 La (OIT) es un organismo especializado de
las Naciones Unidas de composición tripartita que reúne a gobiernos,
empleadores y trabajadores de sus estados miembros con el fin de emprender
acciones conjuntas destinadas a promover el trabajo decente en el mundo.
• LA PROTECCIÓN DEL TRABAJADOR FRENTE A LOS RIESGOS LABORALES EXIGE
UNA ACTUACIÓN EN LA EMPRESA QUE DESBORDA EL MERO CUMPLIMIENTO
FORMAL DE UN CONJUNTO PREDETERMINADO, MÁS O MENOS AMPLIO, DE
DEBERES Y OBLIGACIONES EMPRESARIALES Y, MÁS AÚN, LA SIMPLE CORRECCIÓN
A POSTERIORES SITUACIONES DE RIESGO YA MANIFESTADAS.
LA PLANIFICACIÓN DE LA PREVENCIÓN DESDE EL MOMENTO MISMO DEL DISEÑO
DEL PROYECTO EMPRESARIAL, LA INICIAL EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS
LABORALES Y SU ACTUALIZACIÓN PERIÓDICA A MEDIDA QUE SE ALTEREN LAS
CIRCUNSTANCIAS, LA ORDENACIÓN DE UN CONJUNTO COHERENTE Y
GLOBALIZADOR DE MEDIDAS DE ACCIÓN PREVENTIVA ADECUADAS A LA
NATURALEZA DE LOS RIESGOS DETECTADOS Y EL CONTROL DE LA EFECTIVIDAD
DE DICHAS MEDIDAS CONSTITUYEN LOS ELEMENTOS BÁSICOS DEL NUEVO
ENFOQUE EN LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. Y, JUNTO A ELLO, SE
COMPLETA CON LA INFORMACIÓN Y LA FORMACIÓN DE LOS TRABAJADORES
DIRIGIDAS A UN MEJOR CONOCIMIENTO TANTO DEL ALCANCE REAL DE LOS
RIESGOS DERIVADOS DEL TRABAJO COMO DE LA FORMA DE PREVENIRLOS Y
EVITARLOS, DE MANERA ADAPTADA A LAS PECULIARIDADES DE CADA CENTRO DE
TRABAJO, A LAS CARACTERÍSTICAS DE LAS PERSONAS QUE EN ÉL DESARROLLAN
SU PRESTACIÓN LABORAL Y A LA ACTIVIDAD CONCRETA QUE REALIZAN.
• No sólo el empresario que tiene un trabajador queda obligado por la
normativa de prevención de riesgos laborales, sino que se suelen establecer
también obligaciones que afectan a los fabricantes, importadores y
suministradores de maquinaria, equipos, productos y útiles de trabajo.
Además, los propios trabajadores están obligados a colaborar con las
empresas en el desarrollo y aplicación de la prevención de riesgos
laborales.
• La evaluación de los riesgos laborales es el proceso dirigido a estimar la
magnitud de aquellos riesgos que no hayan podido evitarse, obteniendo la
información necesaria para que el empresario esté en condiciones de
tomar una decisión apropiada sobre la necesidad de adoptar medidas
preventivas y, en tal caso, sobre el tipo de medidas que deben adoptarse.
• Cuando de la evaluación realizada resulte necesaria la adopción de
medidas preventivas, deberán ponerse claramente de manifiesto las
situaciones en que sea necesario:
• Objetivos de la Higiene Industrial
• Reconocer los agentes del medio ambiente laboral que pueden causar
enfermedad en los trabajadores.
• Evaluar los agentes del medio ambiente laboral para determinar el grado de
riesgo a la salud.
• Eliminar las causas de las enfermedades profesionales.
• Reducir los efectos perjudiciales provocados por el trabajo en personas
enfermas o portadoras de defectos físicos.
• Prevenir el empeoramiento de enfermedades y lesiones.
• Mantener la salud de los trabajadores.
• Aumentar la productividad por medio del control del ambiente de trabajo.
• Proponer medidas de control que permitan reducir el grado de riesgo a la salud
de los trabajadores.
• Capacitar a los trabajadores sobre los riesgos presentes en el medio ambiente
laboral y la manera de prevenir o minimizar los efectos indeseables.
CONCEPTOS BÁSICOS DE RIESGO
• PROTEGER LA VISTA DE LA RADIACIÓN
ULTRAVIOLETA.
• PROTEGERSE DEL AIRE ACONDICIONADO.
• PROTECCIÓN DE LAS MANOS CUANDO SE HACE
USO DE PRODUCTOS QUÍMICOS.
• UTILIZACIÓN DE ROPA ADECUADA CONTRA EL FRÍO.
• PROTECCIÓN DEL RIESGO SOLAR.
• CORRECTO TRATAMIENTO DE LAS
POSIBLES QUEMADURAS.
• PLAN DE ACTUACIÓN EN SITUACIONES
DE EMERGENCIA
Conceptos química
Se denomina contaminante químico al elemento o compuesto químico cuyas características de estado le
permiten entrar en el organismo humano, pudiendo originar un efecto adverso para su salud.
Las vías principales de penetración en el cuerpo humano son: inhalatoria, absorción cutánea y por ingestión.
Cuando las condiciones de trabajo puedan ocasionar que se introduzcan en el cuerpo humano contaminantes
químicos pueden provocar al trabajador un daño de forma inmediata o a largo plazo generando
una intoxicación aguda, o una enfermedad profesional al cabo de los años.
En términos amplios, se entiende por acción tóxica o toxicidad a la capacidad relativa de un compuesto para
ocasionar daños mediante efectos biológicos adversos, una vez ha alcanzado un punto susceptible del cuerpo. Esta
posible acción tóxica significa que la exposición a los contaminantes comporta un riesgo, el cual se puede definir
como la probabilidad de que produzcan los efectos adversos señalados, bajo las circunstancias concretas de la
exposición.
La toxicidad es pues uno de los factores que determinan el riesgo, pero éste responde además a otros varios
factores, como la intensidad y la duración de la exposición, la volatilidad del compuesto y el tamaño de las
partículas. El concepto de toxicidad se refiere a los efectos biológicos adversos que pueden aparecer tras la
interacción de la sustancia con el cuerpo, mientras que el concepto del riesgo incluye además la probabilidad de
que se produzca una interacción efectiva.
El trabajar en lugares de riesgo de contaminación química hace necesario realizar un control preventivo muy
riguroso de los trabajadores expuestos a tales riesgos, para poder determinar la magnitud y el tiempo reales de su
exposición y vigilar su estado de salud mediante técnicas diagnósticas capaces de revelar cualquier alteración en la
salud lo antes posible.
Criterios de prevención básicos
 La prevención de posibles riesgos originados por la exposición a contaminantes
químicos se basa en la actuación sobre el foco de contaminación, sobre el medio y
sobre el receptor (individuo expuesto).
 Como medidas generales de actuación, prioritariamente debe tratarse de eliminar
los riesgos para la salud y la seguridad en las actividades con agentes químicos
peligrosos, ya sea por sustitución del agente químico o del proceso químico.
 Medidas de ventilación u otras medidas de protección colectiva, aplicadas
preferentemente en el origen del riesgo, y medidas adecuadas de organización del
trabajo.
 Adopción de medidas higiénicas adecuadas, tanto personales como
de orden y limpieza.
 Reducción al mínimo de las cantidades de agentes químicos peligrosos presentes
en el lugar de trabajo.
 Reducción al mínimo del número de trabajadores expuestos o que puedan estarlo.
 Reducción al mínimo de la duración e intensidad de las exposiciones.
 Uso de equipos de protección individual (EPI) adecuados cuando las medidas
anteriores sean insuficientes y la exposición o contacto con el agente no pueda
evitarse por otros medios.

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Riesgo f q

  • 1. REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA “ANTONIO JOSE DE SUCRE” EXTENSIÓN BARQUISIMETO Riesgo Químicos y Riesgo físicos Integrante Oswaldo Espinoza C.I 21.053.787 ESCUELA: 77 Riesgo Químicos y Riesgo físicos
  • 2.  Higiene y salud laboral (denominada anteriormente como "seguridad e higiene en el trabajo") tiene por objeto la aplicación de medidas y el desarrollo de las actividades necesarias para la prevención y riesgo derivados en el trabajo. De esta materia se ocupa el convenio 155 de la OIT sobre seguridad y salud de los trabajadores y medio ambiente del trabajo.
  • 3. • Se construye en un medio ambiente de trabajo adecuado, con condiciones de trabajo justas, donde los trabajadores y trabajadoras puedan desarrollar una actividad con dignidad y donde sea posible su participación para la mejora de las condiciones de salud y seguridad. • El concepto de salud es definido por la Constitución de 1946 de la Organización Mundial de la Salud como el caso de completo bienestar físico, mental y social, y no solamente la ausencia de afecciones o enfermedades. También puede definirse como el nivel de eficacia funcional o metabólica de un organismo tanto a nivel micro (celular) como en el macro (social). • El trabajo puede considerarse una fuente de salud porque con el mismo las personas conseguimos una serie de aspectos positivos y favorables para la misma. Por ejemplo con el salario que se percibe se pueden adquirir los bienes necesarios para la manutención y bienestar general. En el trabajo las personas desarrollan una actividad física y mental que revitaliza el organismo al mantenerlo activo y despierto. Mediante el trabajo también se desarrollan y activan las relaciones sociales con otras personas a través de la cooperación necesaria para realizar las tareas y el trabajo permite el aumento de la autoestima porque permite a las personas sentirse útiles a la sociedad.
  • 4.  No obstante el trabajo también puede causar diferentes daños a la salud de tipo psíquico, físico o emocional, según sean las condiciones sociales y materiales donde se realice el trabajo.  Para prevenir los daños a la salud ocasionados por el trabajo está constituida la Organización Internacional del Trabajo (OIT); es el principal organismo internacional encargado de la mejora permanente de las condiciones de trabajo mediante convenios que se toman en sus conferencias anuales y las directivas que emanan de ellas.6 La (OIT) es un organismo especializado de las Naciones Unidas de composición tripartita que reúne a gobiernos, empleadores y trabajadores de sus estados miembros con el fin de emprender acciones conjuntas destinadas a promover el trabajo decente en el mundo.
  • 5. • LA PROTECCIÓN DEL TRABAJADOR FRENTE A LOS RIESGOS LABORALES EXIGE UNA ACTUACIÓN EN LA EMPRESA QUE DESBORDA EL MERO CUMPLIMIENTO FORMAL DE UN CONJUNTO PREDETERMINADO, MÁS O MENOS AMPLIO, DE DEBERES Y OBLIGACIONES EMPRESARIALES Y, MÁS AÚN, LA SIMPLE CORRECCIÓN A POSTERIORES SITUACIONES DE RIESGO YA MANIFESTADAS. LA PLANIFICACIÓN DE LA PREVENCIÓN DESDE EL MOMENTO MISMO DEL DISEÑO DEL PROYECTO EMPRESARIAL, LA INICIAL EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS LABORALES Y SU ACTUALIZACIÓN PERIÓDICA A MEDIDA QUE SE ALTEREN LAS CIRCUNSTANCIAS, LA ORDENACIÓN DE UN CONJUNTO COHERENTE Y GLOBALIZADOR DE MEDIDAS DE ACCIÓN PREVENTIVA ADECUADAS A LA NATURALEZA DE LOS RIESGOS DETECTADOS Y EL CONTROL DE LA EFECTIVIDAD DE DICHAS MEDIDAS CONSTITUYEN LOS ELEMENTOS BÁSICOS DEL NUEVO ENFOQUE EN LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. Y, JUNTO A ELLO, SE COMPLETA CON LA INFORMACIÓN Y LA FORMACIÓN DE LOS TRABAJADORES DIRIGIDAS A UN MEJOR CONOCIMIENTO TANTO DEL ALCANCE REAL DE LOS RIESGOS DERIVADOS DEL TRABAJO COMO DE LA FORMA DE PREVENIRLOS Y EVITARLOS, DE MANERA ADAPTADA A LAS PECULIARIDADES DE CADA CENTRO DE TRABAJO, A LAS CARACTERÍSTICAS DE LAS PERSONAS QUE EN ÉL DESARROLLAN SU PRESTACIÓN LABORAL Y A LA ACTIVIDAD CONCRETA QUE REALIZAN.
  • 6. • No sólo el empresario que tiene un trabajador queda obligado por la normativa de prevención de riesgos laborales, sino que se suelen establecer también obligaciones que afectan a los fabricantes, importadores y suministradores de maquinaria, equipos, productos y útiles de trabajo. Además, los propios trabajadores están obligados a colaborar con las empresas en el desarrollo y aplicación de la prevención de riesgos laborales. • La evaluación de los riesgos laborales es el proceso dirigido a estimar la magnitud de aquellos riesgos que no hayan podido evitarse, obteniendo la información necesaria para que el empresario esté en condiciones de tomar una decisión apropiada sobre la necesidad de adoptar medidas preventivas y, en tal caso, sobre el tipo de medidas que deben adoptarse. • Cuando de la evaluación realizada resulte necesaria la adopción de medidas preventivas, deberán ponerse claramente de manifiesto las situaciones en que sea necesario:
  • 7.
  • 8. • Objetivos de la Higiene Industrial • Reconocer los agentes del medio ambiente laboral que pueden causar enfermedad en los trabajadores. • Evaluar los agentes del medio ambiente laboral para determinar el grado de riesgo a la salud. • Eliminar las causas de las enfermedades profesionales. • Reducir los efectos perjudiciales provocados por el trabajo en personas enfermas o portadoras de defectos físicos. • Prevenir el empeoramiento de enfermedades y lesiones. • Mantener la salud de los trabajadores. • Aumentar la productividad por medio del control del ambiente de trabajo. • Proponer medidas de control que permitan reducir el grado de riesgo a la salud de los trabajadores. • Capacitar a los trabajadores sobre los riesgos presentes en el medio ambiente laboral y la manera de prevenir o minimizar los efectos indeseables.
  • 9. CONCEPTOS BÁSICOS DE RIESGO • PROTEGER LA VISTA DE LA RADIACIÓN ULTRAVIOLETA. • PROTEGERSE DEL AIRE ACONDICIONADO. • PROTECCIÓN DE LAS MANOS CUANDO SE HACE USO DE PRODUCTOS QUÍMICOS. • UTILIZACIÓN DE ROPA ADECUADA CONTRA EL FRÍO. • PROTECCIÓN DEL RIESGO SOLAR. • CORRECTO TRATAMIENTO DE LAS POSIBLES QUEMADURAS. • PLAN DE ACTUACIÓN EN SITUACIONES DE EMERGENCIA
  • 10. Conceptos química Se denomina contaminante químico al elemento o compuesto químico cuyas características de estado le permiten entrar en el organismo humano, pudiendo originar un efecto adverso para su salud. Las vías principales de penetración en el cuerpo humano son: inhalatoria, absorción cutánea y por ingestión. Cuando las condiciones de trabajo puedan ocasionar que se introduzcan en el cuerpo humano contaminantes químicos pueden provocar al trabajador un daño de forma inmediata o a largo plazo generando una intoxicación aguda, o una enfermedad profesional al cabo de los años. En términos amplios, se entiende por acción tóxica o toxicidad a la capacidad relativa de un compuesto para ocasionar daños mediante efectos biológicos adversos, una vez ha alcanzado un punto susceptible del cuerpo. Esta posible acción tóxica significa que la exposición a los contaminantes comporta un riesgo, el cual se puede definir como la probabilidad de que produzcan los efectos adversos señalados, bajo las circunstancias concretas de la exposición. La toxicidad es pues uno de los factores que determinan el riesgo, pero éste responde además a otros varios factores, como la intensidad y la duración de la exposición, la volatilidad del compuesto y el tamaño de las partículas. El concepto de toxicidad se refiere a los efectos biológicos adversos que pueden aparecer tras la interacción de la sustancia con el cuerpo, mientras que el concepto del riesgo incluye además la probabilidad de que se produzca una interacción efectiva. El trabajar en lugares de riesgo de contaminación química hace necesario realizar un control preventivo muy riguroso de los trabajadores expuestos a tales riesgos, para poder determinar la magnitud y el tiempo reales de su exposición y vigilar su estado de salud mediante técnicas diagnósticas capaces de revelar cualquier alteración en la salud lo antes posible.
  • 11. Criterios de prevención básicos  La prevención de posibles riesgos originados por la exposición a contaminantes químicos se basa en la actuación sobre el foco de contaminación, sobre el medio y sobre el receptor (individuo expuesto).  Como medidas generales de actuación, prioritariamente debe tratarse de eliminar los riesgos para la salud y la seguridad en las actividades con agentes químicos peligrosos, ya sea por sustitución del agente químico o del proceso químico.  Medidas de ventilación u otras medidas de protección colectiva, aplicadas preferentemente en el origen del riesgo, y medidas adecuadas de organización del trabajo.  Adopción de medidas higiénicas adecuadas, tanto personales como de orden y limpieza.  Reducción al mínimo de las cantidades de agentes químicos peligrosos presentes en el lugar de trabajo.  Reducción al mínimo del número de trabajadores expuestos o que puedan estarlo.  Reducción al mínimo de la duración e intensidad de las exposiciones.  Uso de equipos de protección individual (EPI) adecuados cuando las medidas anteriores sean insuficientes y la exposición o contacto con el agente no pueda evitarse por otros medios.