#VotreJob #RecrutezMoi – Entretien avec un Ingenieur (Clement Robert @ClemRob14)

1. Journée #VotreJob #RecrutezMoi
Entretien avec un ingénieur
Entretien avec … #VotreJob #RecrutezMoi 1
par Alban JARRY
Avec Clément Robert

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Entretien avec un pro ...
Entretien avec … #VotreJob #RecrutezMoi
Pouvez-vous vous présenter ?
Clément ROBERT, 23 ans, Normandie. Actuellement en dernière
année d'école d'ingénieurs en alternance à l'ENSTA Bretagne.
J'ai suivi un cursus dans l'électrotechnique et l'électronique, le tout
agrémenté de bonnes bases de mécaniques.
Je suis passionné de nouvelles technologies mais également de sport
et de moto (créateur de club pour ces deux passions).
Quel type de travail cherchez vous ?
Je recherche idéalement un poste de chef de projet ou d'ingénieur
commercial en France ou à l'étranger.
Pourquoi avez vous participé à cette journée #VotreJob #Recrutez
moi de Twitter ?
J'étais tout simplement curieux de voir si cette opération
professionnelle, lancée sur un réseau social orienté loisir, pouvais
donner de bon résultats.

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Entretien avec un pro ...
Entretien avec … #VotreJob #RecrutezMoi
Comment avez vous vécu le déroulement de cette journée ? Quels sont les contacts que vous y avez
obtenu ?
Je n'ai tweeté que deux messages. Un général et le second directement adressé à une société.
J'ai pu obtenir un contact avec Alban Jarry qui s'est très impliqué dans cette opération.
Ces contacts se sont-ils concrétisés par des rendez vous en vue d’un travail ?
Du tout. Je n'ai pas réellement cherché à créer un quelconque entretien étant donné mes disponibilités
(Septembre 2015).
En dehors du recrutement, cette journée vous a-t-elle permis d’avoir des contacts professionnels qui
peuvent vous aider ?
Je pense en effet. Alban a fait un article sur les 20 twittos à recruter, dont je fais partis.
C'est une chance d'avoir été repéré par Alban et j'utiliserais très certainement son article comme support.

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Entretien avec un pro ...
Entretien avec … #VotreJob #RecrutezMoi
Pensez-vous que cette journée vous aidera à retrouver un travail plus vite ?
Je le pense en effet. Cette journée m'a permis de constater que les sociétés sont très actives et réactives
sur les réseaux sociaux. Il suffit simplement de s'adresser directement à elles afin d'obtenir les offres
d'emplois correspondantes à nos attentes.
Avec quelques jours de recul, quel bilan tirez-vous de cette journée ?
Je pense que cette journée m'a été bénéfique malgré le peu d'activité dont j'ai fais part.
Le fait d'avoir un CV moderne m'a permis d'être repéré plus facilement. Certains twittos travaillant dans le
design on retweeté mon CV.
Quelles sont vos 5 principales qualités en hashtag qui peuvent inciter un recruteur à étudier votre
profil ?
#Adaptabilite
#OuvertureD'esprit
#Curiosité

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Comment utilisez-vous LinkedIn dans votre recherche ?
Assez peu pour l'instant
Utilisez-vous d’autres réseaux sociaux pour chercher du travail ?
Viadeo

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Auteur du document (réalisé à titre personnel)
Alban Jarry a publie régulièrement des articles et études sur l’utilisation des réseaux sociaux professionnels.
Professionnellement, il est Directeur du programme Solvency 2 dans une Mutuelle et Vice Président de XBRL
France. Il a rejoint, en octobre 2013, la 3eme Mutuelle Française en Santé et Prévoyance (1,3 millions
d’adhérents), pour diriger une fonction transverse sur les 3 piliers de Solvency 2, l’ORSA et les risques
stratégiques. Auparavant, il était en asset management chez Edmond de Rothschild Investment Managers, en
tant que Directeur Adjoint des Opérations en charge des Directions des Systèmes d’Information, de la MOA et
du Reporting et de la Mesure de Performance des fonds, après avoir commencé sa carrière en banque privée,
en 1995, dans le Département des Produits Nouveaux de La Compagnie Financière Edmond de Rothschild
Banque. Il est intervenant d’HEC Paris Executive Education, de France Université Numérique (FUN) et de
l’Université Paris Dauphine.
Dans le cadre d’associations de Place, il est administrateur et vice-président de XBRL France, préside les
Groupes de Travail « Reporting AIFM-ESMA » et « LEI » de l’AFG (Association Française de Gestion), a été
Membre du Bureau du Club AMPERE (Asset Management Performance et Reporting), participe au comité de
pilotage du livre blanc « les nouveaux visages du risque en assurance » de Finance Innovation. Depuis 2012, il a
développé des groupes de travail entre Asset Managers et Assureurs pour normaliser les échanges dans le cadre
notamment de Solvency II.
Spécialiste de la mise en œuvre des réglementations financières et des réseaux sociaux professionnels, il est
l’auteur d’articles pour La Nouvelle Revue de Géopolitique (Coéditeur de la rubrique Le Monde Selon Twitter),
L’Argus de l’Assurance, La Revue Banque, La Revue Internationale de Compliance et d’Ethique des Affaires, Le
Cercle Les Echos, L'Agefi Communautés, Culture Banque, et anime un blog (albanjarry.wordpress.com).
Il est l’auteur de « Twitter conté par 50 personnalités de la banque finance assurance » et « 735 utilisateurs
aimantés par LinkedIn »
Il est titulaire d’une MIAGE et du MGA d’HEC, dont il préside l’association des anciens élèves « MGA – H Exed -
Community ».
Contact
Blog : http://albanjarry.wordpress.com
Twitter : https://twitter.com/Alban_Jarry
Linkedin : http://fr.linkedin.com/in/albanjarry